


下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
千里之行,始于足下让知识带有温度。第第2页/共2页精品文档推荐官方版劳动合同范本下载-【劳动合同模板】官方版劳动合同范本下载
合同的签订,使全部的交易和活动都完善化,合法化,对社会的和睦起到了不行估计的作用。也为法制的社会进展祈祷饿了重要的作用。
篇一:
用人单位(甲方):张家界华辉建造安装工程有限公司
职工(乙方):
身份证号码:甲方因生产工作需要,根据国家、省、市有关劳动法律、规矩、规则规定,招用为职工。双方按照"平等自愿、商议全都"的原则,签订本合同,确立劳动关系,明确双方的
权力、义务,并共同遵守履行。
一、合同期限
1.本合同自年代日起生效。
2.合同有效期限为年,至年代日止。
3.无固定期限。本合同除可因甲方生产经营发生变化或在定期考核中发觉乙方未能仔细履行本合同规定的劳动义务而依法予以终止外.
4.本合同由甲乙双方各存一份。均具有同等效力。
二、工作任务
(一)乙方生产(管理)工种(岗位或部门):
(二)乙方完成甲方正常支配的生产(工作)任务。
三、工作时光
(一)甲方采取每日不超过8小时,平均每周不超过44小时的工作制度。并保证每周乙
方至少不间断歇息24小时。
(二)甲方因生产、工作需要,经与工会和乙方商议同意,可支配乙方加班加点,但每个
工作日延伸工作时光不得超过3小时,每月累计不得超过36小时。
四、休假乙方在合同期内享受国家规定的节日、公休假日以及年休假,探亲、婚丧、方案生育、女职工劳动庇护等假期的待遇。
五、劳动酬劳
(一)乙方工资分配形式、标准:
1.甲方根据政府有关企业职工工资,特殊是不得低于本市最低工资标准的规定,制定本企业工资制度,确定乙方工资形式和工资标准。
2.乙方试用期工资元/月;试用期满乙方起点工资定为元/月甲方可按企业工资制度调节乙方工资。
(二)甲方每月如期发放货币工资。如遇节假日或歇息日,应
提前在最近的工作日支付工资。
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 重庆市渝北区六校联盟2024-2025学年八年级下学期第一次(半期)教学大练兵物理试卷(无答案)
- 梧州学院《口腔生物学B》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 江西省上饶市第六中学2024-2025学年下学期初三年级五调考试生物试题含解析
- 宁夏工商职业技术学院《Oacle数据库系统及应用》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 兰州科技职业学院《组织学与胚胎学》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 重庆能源职业学院《旅游调查与社会学研究》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 长治学院《专业著作读书会》2023-2024学年第一学期期末试卷
- 长春科技学院《逆境分子生物学前沿》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 湖北体育职业学院《汇编语言与微机原理》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 宁夏中学宁县2025年初三下学期开学考试(第七次)英语试题试卷含答案
- 《支付宝相关功能》课件
- 车队运营中的司机管理策略研究
- 0-3岁婴幼儿感觉统合训练知到智慧树章节测试课后答案2024年秋杭州师范大学
- 煤矿培训课件-地质灾害防治与测量
- 2015-2024年十年高考物理真题分类汇编专题05 万有引力与航天(解析版)
- 《无人机测绘技术》项目2任务1无人机航测任务规划
- 6S组织架构及内容
- 《学前儿童卫生保健》 课件 7.1 托幼园所的生活制度(课件)
- 2022年管理类联考综合能力(199)真题及答案解析0001
- 《人工智能技术基础》课件 第3章 卷积神经网络
- 模拟训练中的作战环境构建
评论
0/150
提交评论