1开展“查身边隐患、保职工安全、促企业发展”群众性安全生产活动的工作方案

关于开展“查身边隐患、保员工平安、促企业发展”群众性平安生产活动的工作方案生产车间：为充分发挥广阔员工在促进企业平安生产中的重要作用，夯实平安生产基层基础，保持公司平安生产形势持续稳定好转，依据《为实行市总工会、市安监局《关于深化“查身边隐患、保职工平安、促企业发展”群众性平安生产活动的看法》（滨会发[2015]54号）精神，进一步发挥广阔职工群众参与、支持和监督平安生产工作的主动作用，推动全县“查身边隐患、保职工平安、促企业发展”群众性平安生产活动（简称“查保促”活动）深化开展，努力实现群众性平安隐患排查治理普遍化、制度化、常态化、全员化，现就深化“查保促”活动文件精神，结合我公司实际。制定如下工作方案：一、指导思想以党的十八大和十八届三中、四中全会以及习近平总书记、李克强总理关于平安生产的重要指示精神为指导，仔细实行县很、县政府关于平安生产工作的决策部署，主动适应新常态、抢抓新机遇、呈现新作为，坚守红线意识，加快改革创新。充分发挥工会组织体系健全和联系员工紧密的桥梁纽带作用，以宣扬贯彻新《平安生产法》为契机，以深化“查保促”活动为抓手，进一步健全完善群众性平安隐患排查治理长效机制，发动员工查找身边平安隐患，防范和遏制各类事故发生，爱护员工生命平安健康，促进企业平安发展，营造良好社会环境。二、目标任务2016年广泛开展“两订正、一提升”（订正员工违章操作行为，订正员工违反劳动纪律行为；提升员工平安意识和实力）为主要内容的“查保促”活动，通过组织工会干部进车间、进班组，发动员工最大限度地查出身边的平安隐患，并督促企业对平安隐患进行刚好整改，有效防范各类事故发生。力争“查隐患”活动在公司车间、班组实现全覆盖、员工参与率达到95%以上的目标，推动群防、群控、群治的平安生产长效机制建设。三、时间支配2016年公司“查保促”活动集中行动时间为3月份。各部门要将“查保促”活动作为2016年一项重点工作进行部署，统筹支配，结合公司实际，广泛开展形式多样的“查保促”活动，确保活动贯穿全年，取得实效。四、行动内容（一）开展教化培训，增加平安意识。公司工会要主动开展平安生产法规、常识等方面的教化培训，使活动更具针对性。要针对本企业的特点和实际，会同有关部门搞好对员工的平安操作规程、职业平安自我防护、平安隐患排查方法、应对突发事务等好用性平安教化培训；加强平安文化建设，通过编发宣扬材料、举办平安图片展和开展平安学问技能竞赛等员工简单接受、情愿参与的活动，营造深厚的平安文化氛围；每季度都组织员工接受平安警示教化和平安技能培训，每年3月份组织一次综合应急演练，每年组织3次专项和现场处置应急演练，保证员工100%参与，通过教化培训，切实增加员平安意识，提高平安防范实力，订正员工主观上的麻痹思想，增加员工的自我爱护意识，引导员工主动拒绝各类违章操作和违反劳动纪律的行为。（二）坚持强基固本，筑牢工作基础。一是主动推动工会劳动爱护监督检查组织建设。同时要规范考核管理，每年都要对登记在册的工会劳动爱护监督检查员进行考核。二是要深化班组平安建设和“三优创建”（平安生产优秀班组、平安生产优秀班组长、优秀班组平安员）活动，使班组平安管理实力、抵制“三违”实力、平安操作实力、隐患排查治理实力、危急源管控和应急处置实力得到切实增加。三是健全完善事故隐患和职业危害信息档案，重点要明确平安隐患的整改措施、整改单位、整改时限和责任人等相关信息，并对事故隐患档案实行动态管理，全部记入档案的事故隐患和职业危害，要定期填写整改状况，在整改完成后，要刚好销号处理。（三）创建活动载体，提升活动质量。各级工会组织要围绕“两订正、一提升”这一主要内容，主动组织开展各种平安生产活动，并逐步将各项活动制度化、长期化。使广阔员工通过参与各种活动，主动拒绝违章操作和违反劳动纪律等担心全行为。一是普遍开展“六个一”（

参与一次平安技能培训、接受一次平安警示教化、进行一次平安应急演练、查找一处平安事故隐患、提一条平安生产合理化建议、担当一天班组平安员）活动，引导员工坚固树立平安生产理念，主动订正自身的违章行为。二是开展“手指口述”操作法推广普及活动。让广阔员工通过参与活动不断强化岗位职责，熟识岗位流程，提升对自己工作的认知度，确保在履行岗位职责过程中不走样，不变形，杜绝因不熟识岗位状况、操作不规范等行为造成平安生产事故。三是广泛开展“平安生产合理化建议征集”、“平安隐患顺手拍”等活动，并充分利用QQ群、手机微信等新媒体平台，让广阔员工充分参与到活动中来，增加员工“平安生产人人有责”的意识。四是开展平安生产法律法规学问学习竞赛活动。各级工会要仔细组织广阔干部员工深化学习新《平安生产法》、《职业病防治法》等法律法规学问，可以通过集中宣讲、专题辅导、个人自学、集体授课等形式，营造深厚的学习氛围，提高学习的实效性。同时，主动参与国家平安生产监督管理总局主办的新《平安生产法》学问竞赛等系列活动，推动学习活动深化开展。五是工会要组织企业内部不同车间、不同班组的员工开展平安隐患互查，以达到相互学习、相互促进的目的。六是要在员工职业技能竞赛中增加平安学问及平安技能方面的项目；在平常组织开展的各项文体消遣活动中，增加平安生产方面的内容；主动协调安保部组织开展各类专项平安生产竞赛活动。（四）加大宣扬力度，营造良好氛围。一是发挥好工会宣扬舆论阵地作用，通过多种形式宣扬平安生产法规政策以及操作规范、防范措施、应急救援等相关学问。公司将在板报，公司宣扬栏等学习公示版块开拓“查保促”活动专栏，主动宣扬“查保促”活动的典型阅历。二是充分利用手机微信等新媒体平台，传播先进的平安理念和平安信息。三是主动组织开展平安警句征集、平安文化墙、平安文化征文、“说身边平安人、讲身边平安事”等群众性平安文化活动，营造人人、事事、到处保平安和关注平安、关爱生命的深厚氛围。五、工作要求（一）提高思想相识，切实找准定位。工会开展“查保促”活动既是法律法规赐予我们的权力，也是工会维护员工生命健康权的重要抓手，更是工会围绕中心、服务大局，切实履行职责、充分发挥作用的一项重要举措。各部门要进一步提高相识，把“查保促”活动摆到工会工作的重要位置，举全会之力，常抓不懈。同时，各级工会和广阔工会干部要精确把握“查保促”活动的定位，要在教化员工、发动员工、组织员工上下功夫，在提高员工主动性、主动性和能动性上下功夫。要通过开展“查保促”活动，使员工变被动参与为主动介入、变事后协作为事前预防、变少数人查为全员参与。（二）加强组织领导，形成工作合力。一是公司各部门要把“查保促”活动列为日常的重点工作，要在“查保促”活动中找准位置，全力推动“查保促”活动深化开展。二是各部门的协调协作，推动开展员工平安培训、平安技能演练、隐患排查治理等方面形成合力。三是各部门要围绕今年“查保促”活动的主要内容，结合各自实际，加大工作力度，确保

“查保促”活动扎实有效地开展。（三）加大督导检查力度，确保隐患整改到位。一是做好督导检查。各部门要建立完善“查保促”活动督导检查机制。3月份，工会将由班子成员带队，在3月和6月下旬到各部门进行检查督导。通过听取汇报、查阅资料、实地走访、座谈探讨等多种方法，对各部门“查保促”集中行动方案的制定、员工平安教化培训的组织、各类活动载体的创建、平安隐患的有效整治、健全完善群众性隐患排查治理长效机制等状况进行督导和检查。二是工会应依据开展“查保促”活动反映出来的状况，将带有普遍性的问题进行梳理汇总，定期向公司领导进行汇报，争取党政支持，并联合安保部共同监督隐患整改，合力推动“查保促”活动深化开展。（四）强化考核奖惩，确保工作实效。一是要把开展“查保促”活动状况作为厂务公开民主管理考核的一项重要内容，结合各自实际，把职代会保平安、劳动卫生专项集体合同的签订、平安隐患档案的建立等考核指标进行细化，一并纳入厂务公开民主管理考核。二是对“查保促”活动中涌现出的先进个人要赐予适当表彰嘉奖。工会可以依据实际状况，定期组织评比“优秀合理化建议”、“查隐患能手”等，并赐予适当的嘉奖。对发