企业比赛主题活动策划方案

企业比赛主题活动策划方案

企业竞赛主题活动筹划方案1

为了更好地弘扬公司的企业文化，让更多的员工可以更好的感知到公司的企业文化，特意举办这样的一次“我与企业共成长”的演讲竞赛。

一、活动背景：

结合x公司“铁山精神”，为充分展现青年职工的精神风貌，进一步激发广阔员工爱岗敬业、奉献的热忱，推动公司又好又快进展，公司团总支打算组织开展“我与企业共成长”为主题的演讲竞赛。

二、活动主题：

“我与企业共成长”

三、活动对象：

x公司全体团员青年

四、活动组织：

x公司团总支

五、活动详细安排：

(一)演讲竞赛

1、活动地点

x公司会议室

2、活动时间：20xx年x月x日

3、演讲稿要求

(1)必需真实地反映吉瑞公司的企业精神、经营理念、进展历程和员工的精神风貌，歌颂公司进展的光芒历程、取得的丰硕成果。

(2)歌颂在公司进展过程中涌现出来的具有典型性、代表性、示范性的大事事例，畅想公司美妙的进展前景。呈现公司员工长期以来自我加压、拼搏奉献的可歌可泣精神，歌颂那些始终与公司进展同呼吸共命运、荣辱与共实现事业与个人共同成长、共同进步的员工。

(3)从公司进展对个人、家庭和生活带来深远影响和深刻变化的角度动身畅谈对公司的感情、感受、体会、熟悉，抒发个人对公司的骄傲感、荣誉感和归属感。

(4)要亲密联系本单位、本岗位的工作实际，呈现员工队伍朝气蓬勃、昂扬向上的精神风貌。

4、评分规章

(1)本次竞赛采纳百分制进展评分，要求有符合主题的思想内容和完善的表达形式相统一。评委根据以下评分标准为每位选手现场打分。

(2)评分标准：

①参赛作品分：总分值30分(要求演讲内容主体鲜亮突出、联系实际、积极向上)

②演讲技巧分：总分值45分(其中一般话标准程度、语言流畅程度、煽动和感召力程度、感情丰富程度、身体语言协作程度各10分)

③选手仪表分：总分值10分(容貌端正、衣着干净、礼貌大方、举止自然得体)

④综合评分：总分值10分(由评委依据演讲选手的临场表现作出综合演讲素养的评价)

⑤时间：总分值5分(演讲时间不得少于4分钟，掌握在5分钟以内，超过规定时间和少于4分钟的，酌情扣分;演讲时要求脱稿，不得照稿宣读)。

六、活动要求：

1、加强领导，营造气氛。各单位要高度重视此次活动，加强组织领导，在职工中大力宣传开展演讲竞赛活动的重要意义，确保活动圆满胜利。

2、结合实际，细心组织。各单位要结合安全生产实际，积极组织职工积极参加，要结合企业进展历程，企业文化精神，演讲人员必需使用一般话脱稿演讲，时间掌握在4分钟以内。

3、严格选拔，确保质量。各单位要组织本单位参赛人员进展筛选，把演讲感染力强，事迹突出，保证竞赛活动质量。参赛活动选拔出的优秀演讲稿将推举登载在《酒钢日报》、《酒钢工人》杂志上，进展大力宣传。

企业竞赛主题活动筹划方案2

x集团的.创立与进展分散了我们全体员工的才智与汗水，也承载了我们的幻想。自20xx年成立至今，几经风雨、几经坎坷!在全体世雄员工的奋力拼搏下，公司得以快速进展壮大。但商海无常，市场瞬息万变，我们也到了二次创业的关键时刻。此时此刻，为了更好地统一我们的思想，集合我们的才智，明确我们的进展方向，清楚我们的定位，集团公司特组织和筹划了此次演讲竞赛。

一、主题：

见证世雄，展望世雄

二、总参谋：

xx

三、总指导：

四、筹划：

集团公司办公室

五、赛事安排：

1、竞赛时间：20xx年x月x日

2、竞赛地点：x酒店会议室

3、参赛选手：各子公司、各部门选派的员工代表(2-3名)

4、竞赛形式：①主题演讲;②即兴演讲

六、竞赛要求：

脱稿演讲

七、嘉奖：

1、大赛设一等奖1名，奖金200元;二等奖2名，奖金150元;三等奖3名，奖金100元;优胜奖6名，奖金50元

2、颁发获奖荣誉证书

八、竞赛程序：

1、宣布竞赛开头(向木见常务副总经理)

2、全体起立

3、主持人介绍来宾，评委及本次大赛状况

4、竞赛开头(5-6分钟/人)

5、公司领导讲话(同时统分)

6、发奖仪式(谢总、舒总、向总、彭助理为获奖选手颁奖)

7、参赛选手与领导、嘉宾、评委合影

8、领导、嘉宾和评委退场

9、竞赛完毕，其他员工按序退场

企业竞赛主题活动筹划方案3

为了进一步培育和提高公司员工的综合素养，从而促进公司的不断全面进展。特举办此次的一场演讲竞赛。

一、主题：

xx·二次创业·我

二、介绍：

本次大赛是北展公司“xx·二次创业·我”主题活动的第一响礼炮。通过演讲的沟通，从心里上激发员工对公司事业的喜爱，从情感上教育职员工，使大家对公司对展辰事业的荣誉感更加剧烈。

“有限公司的创立与进展分散了我们企业全部伙伴的才智与汗水，也承载了我们的幻想。自公司成立到现在，七年风雨!我们取得了进展的根底，但我们也到了二次创业的关键时刻，此时此刻，如何统一我们的思想，集合我们的才智，明确我们进展的方向及企业所处的位置，将对我们及我们的企业产生深刻的影响。”盼望通进此次竞赛能够引起全体职员工的共鸣，激发全体职员工立足本职、齐心向上，为推动展辰达新一轮创业而努力奋斗!

让全体职员工的甜蜜笑容共同编织起展辰公司最亮丽的风景线吧!

三、参谋：

xx、xx

四、筹划：

人力资源部

五、指导：

xx

六、赛程安排：

1、竞赛地点：公司培训室

2、竞赛时间：(待定)

3、参赛选手：①各部门主管、副经理;②各部门、各班组选派的职员工代表。

4、竞赛形式：①主题演讲;②即兴演讲。

七、嘉奖：

大赛设一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名，优胜奖若干名(分别颁发荣誉证书和奖金)。

八、操作要求(详见详细工作安排局部)

九、竞赛程序：

1、宣布竞赛开头

2、全体起立

3、介绍来宾，评委及本次大赛状况

4、竞赛开头(3-5分钟/人)

5、竞赛进展中穿插3次厂史厂情有奖学问问答

6、讲评

7、总经理讲话(同时统分)

8、发奖仪式(陈总、孙副总为获奖选手颁奖)

9、领导、来宾和评委退场

10、宣布竞赛完毕，其他职员工按序退场

十、大赛评委(暂定)：

(一)总经理

(二)常务副总经理

(三)厂务部经理

(四)技术营业部经理

十一、特邀嘉宾(待定)

十三、宣传联络(待定)

演讲期间各项工作的详细要求和分工

1、宣传工作要求

(一)海报(提前一天打出，由……负责)

其中包括：1、名单公布;1、时间、地点;3、产生介绍;4、祝语;5、造气氛。

(二)横幅“其次届‘展辰杯’演讲大赛”字样(提前三天打出，由……负责)

2、音响、灯光、x台、拍照等

(一)音响设备：由x×负责(由x×负责)

(二)灯光要求：前台亮，人不走动(由x×负责)

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