2023年软件测试岗位的职责(七篇)

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软件测试岗位的职责篇二

目录

软件开发部经理2软件开发部副经理2产品经理2系统架构师2系统分析师3硬件开发工程师3软件开发工程师3项目经理4项目实施经理4软件开发部经理

1．拟定本部门年度、月度目标、工作计划及总结并上交主管副总经理审批；

2．部门经理享有部门内部人事调配权；软件部统一对外出口为软件部部门经理；严格遵守公司的各项管理制度，认真履行工作职责，行使公司给予的管理权力，杜绝一切越权事件的发生；

3．针对部门的发展计划，向人力资源部门提供部门员工的培训要求，协助人力资源部门抓好部门员工的专业培训工作，协助组织部门系统分析师、高级程序员和程序员的业务指导和培训工作4．设计部门内部的改造计划，组织审定部门各项技术标准，编制、完善软件开发流程，并组织内部系统分析师、软件工程师、程序员进行研究，开展新产品、新项目开发工作，不断提高产品的市场竞争力；

5．抓好本部门项目组总结分析报告工作，定期进行项目分析、总结经验、找出存在的问题，提出改进工作的看法和建议，并组织本部门员工学习，为公司领导决策提供专题分析报告或综合分析资料。

软件开发部副经理

.5.协助部门经理制定技术开发部门目标，设定优先权；

组织、培训开发技术团队，并带领团队完成各项业务目标；建立科学、高效的开发和测试环境和流程，持续提高工作效率；持续推动管理方法改进，带领团队进行技术更新；推动部门内的文化建设，提高团队凝聚力；

产品经理

1．对所负责的产品进行计划和管理；

2．对所负责的产品进行市场调研和分析，及时提出应对措施；

3．负责产品实现的内部管理，保证产品功能的顺利实现以及时满足市场需求；

4．负责产品对外宣传与推广，开拓市场，提高产品品牌知名度和认可度；

5．协同销售制订产品销售策略，支持市场销售业务。

系统架构师

1．系统架构师是软件项目的总体设计师，是软件组织新产品的开发与集成、新技术体系的构建者。

2．系统架构师是在技术上对所有重要事情做出决定的人。（系统架构师在整个软件开发过程中都起着重要作用，并随着开发进程的推进而其职责或关注点不断地变化。）

3．需求阶段，软件架构师负责理解和管理非功能性系统需求，譬如软件的可维护性、性能、复用性、可靠性、有效性和可测试性等。审查客户和市场人员所提出的需求，确认开发团队所提出的设计；组织开发团队成员和开发过程的定义；协助需求分析师完成《用户需求说明书》、《需求变更说明书》。

4．设计阶段，架构师负责对整个软件架构、关键构件、接口的设计。协助系统分析师完成《系统概要设计说明书》

5．编码阶段，架构师则成为程序员的参谋，并且经常性地要举行一些技术研讨会、技术培训班等；

6．测试及实施阶段，随着软件开始测试、集成和交付，集成和测试支持将成为软件架构师的工作重点；

系统分析师

1．协助需求分析师进行需求调研。

2．分析、解析《用户需求说明书》，将系统需求整理成《软件需求规格说明书》；

3．负责解决《软件需求规格说明书》被评审后发现的问题；

4．在分析系统前，负责向架构设计师解释《软件需求规格说明书》的内容。

5．协助架构设计师进行架构设计，并协助其完成《系统架构说明书》。

6．根据《系统架构说明书》对系统进行建模；

7．系统分析及建模完成后，负责将建模成果转化为《系统概要设计》；

8．协助数据库设计师按《系统概要设计说明书》进行数据库规律设计和物理设计，完成数据库cdm及pdm图，并协助其完成《数据库设计说明书》

9．协助软件设计师按《系统概要设计说明书》进行《系统详细设计说明书》。10．指导软件工程师按《系统详细设计说明书》进行代码实现。

11．负责重点代码检查；

12．协助项目经理进行配置管理，并提供优化改进建议；

13．定期对项目组成员进行技术方面的培训。

硬件开发工程师

1．从事终端等产品的硬件开发工作，包括硬件电路的设计、调试以及测试工作；2．从事相关电路的原理图及pcb设计，底层驱动软件的开发；3．负责硬件开发过程中各个阶段文档编写；4．产品投产时，提供与生产相关的技术支持。

软件开发工程师

1．参与项目需求分析,研究项目技术细节，进行系统框架和核心模块的详细设计；编写相应的技术文档；

2．根据新项目开发进度和任务分派，开发相应的软件模块；根据需要及时修改、完善软件；

3．根据公司要求规范，编写相应的技术文档；编制项目文档、记录质量测试结果

4．研究项目技术细节；完成项目初始至终结的全部技术跟踪协调工作

5．根据开发进度和任务分解完成软件编码工作，协同测试工程师进行软件测试工作；

6．参与客户沟通、项目需求调研分析并维持良好的客户关系；编写需求分析报告。7．完成公司领导交给的其他工作。

项目经理

1．负责制订软件开发项目的计划，实施整个项目的管理；

2．参与项目需求分析,研究项目技术细节，进行系统框架和核心模块的详细设计及规划；

3．根据新项目开发进度和任务分派，开发相应的软件模块；根据需要及时修改完善；

4．研究项目技术细节；完成项目初始至终结的全部技术跟踪协调工作

5．依照项目计划，按时按量保质完成项目编码、文档及测试工作

6．参与客户沟通、项目需求调研分析并维持良好的客户关系；

7．解决项目开发过程中一些突发的技术难题，跟踪开发团队的开发进度；8．完成公司领导交给的其他工作。

项目实施经理

1．负责制定项目实施计划；

2．在项目实施计划的约束下，协调项目组相关资源，完成系统实施相关工作（包括系统安装、用户培训、系统上线、系统试运行等）；

3．在项目实施阶段，跟踪、检查实施人员的工作质量；

4．负责协助用户进行“用户确认测试〞和编写《确认测试报告》。

软件测试岗位的职责篇三

测试岗位职责

目录

1.主要职责说明11.1.目的11.2.编写测试用例11.3.搭建环境21.4.执行测试2验证21.6.编写相应文档21.7.编写测试报告22.性能22.1.根据项目设计与实现有关自动化测试的代码与用例22.2.任职要求33.岗位概述34.工作职责3

1.主要职责说明

1.1.目的细心阅读项目规格说明、设计文档、使用说明书等，充分把握软件的性能、特点、使用方法、业务流程等，协助测试经理制定项目的测试计划，保证产品测试工作的计划性与规范性。

1.2.编写测试用例

依照测试流程、计划以及对产品特性的把握，沟通确认测试的范围、重点，考虑规律、数据完整性等要求，详细规定测试的要求，计划、编写测试用例，设计测试用数据及预期结果，做好测试前的准备工作，确保测试目的的达成。1.3.搭建环境

搭建测试环境，保证测试环境的独立和维护测试环境的更新，做好测试前的准备工作，确保测试环境的稳定和版本的正确。

1.4.执行测试

执行测试，根据测试计划及测试案例，执行测试，并根据产品特点及测试要求，实施集成测试、系统测试等，及时发现软件缺陷，评估软件的特性与缺陷，确保测试目的的达成。

验证

进行bug验证根据测试结果，与开发部门反复沟通测试状况，督促开发部门解决问题，修正测试中发现的缺陷，完善软件功能

1.6.编写相应文档

进行测试记录和相应文档编写。

1.7.编写测试报告

编写测试报告和对测试结果分析，通过测试，把握软件具有的能力、缺陷、局限等，对软件质量给出评价性的结论与看法，整理测试文档，填写软件测试报告,编写测试总结，为软件开发成果提供总结性看法

2.性能

1.熟悉测试流程，能独立完成测试计划，测试用例设计。熟悉数据库检索操作，需要熟悉oracle，sybase，mysql，sqlserver中至少一种。黑盒测试，灰盒测试，需要有一定的代码基础（.net/c#/php)2.根据项目计划制定项目测试用例并实施，保证项目质量和进度

2.1.根据项目设计与实现有关自动化测试的代码与用例

1.根据项目特点，开发适合测试工具或自动化解决方案，提高测试效率，参与程序架构和代码的评审工作，并提出改进看法，设计与执行测试用例，跟踪定位产品软件中的缺陷或问题，与项目相关人员就项目进度和问题进行沟通。

2.参与电信项目开发；参与参与定制终端项目开发，包括但不限于。

3.负责测试计划编写，测试用例设计，测试执行和报告，编写必要的测试工具。2.2.任职要求

1.本科以上计算机相关及相关专业；

2.熟练操作unix和windows操作系统，熟悉unixshell编程；3.熟悉常用的test工具和bugtracking工具；

4.熟悉常用大型数据库如oracle/sybase的使用及安装；5.良好的文档书写能力；

6.要求英语具有良好的听写能力；7.具有电信软件开发经验者优先；

8.学习能力强，擅长思考总结，工作认真、责任心强，有较强的沟通和协作开发能力，工作效率高。

3.岗位概述

根据测试计划，完成指定的测试工作，并学习和推广使用新的测试技术和工具。负责组织搭建，管理和维护部门的测试环境。

4.工作职责

1、接受测试任务，进行需求分析；

2、依照测试计划搭建测试环境，并保证测试环境的可靠性；

3、依照测试计划编写测试用例，保证测试用例合理有效；

4、依照测试用例执行测试，及时发现缺陷，并使用工具进行管理缺陷；

5、编写和提交测试报告，保证测试进度按计划完成；

6、参与审核其他测试工程师的测试用例和报告；

7、学习和推广使用新的测试技术和工具；

8、负责组织搭建，管理和维护部门的测试环境（测试环境管理和维护方向适用）；

9、参与自动化测试框架设计，各产品自动化测试的设计、实现与维护（自动化测试方向适用）；

10、负责组织对产品进行压力测试（压力测试方向适用）；

11、搭建与维护部门的配置管理环境，制定配置管理工具并指导部门成员使用；进行配置管理流程规范和配置管理工具的宣贯、引导和培训（配置管理方向适用）。

12、具备软件工程的基本知识，熟练把握各种测试理论和测试技术；

13、熟悉windows操作系统，熟练把握http协议；

14、具有良好的中英文沟通能力，有较强的独立工作能力和解决问题的能力。

15、精通测试过程设计和用例设计方法，能主动进行技术钻研。

16、良好的文档写作能力。

17、至少在性能测试、自动化测试、白盒测试方面中有一项专长。

18、熟悉linux系统操作。

软件测试岗位的职责篇四

录目

2..软件开发部经理

2.软件开发部副经理

2产品经理

2系统架构师

3系统分析师

3..硬件开发工程师

3..软件开发工程师

4项目经理

4项目实施经理

软件开发部经理

拟定本部门年度、月度目标、工作计划及总结并上交主管副总经理审批；．1部门经理享有部门内部人事调配权；软件部统一对外出口为软件部部门经理；严格．2遵守公司的各项管理制度，认真履行工作职责，行使公司给予的管理权力，杜绝一

切越权事件的发生；

针对部门的发展计划，向人力资源部门提供部门员工的培训要求，协助人力资源部．3门抓好部门员工的专业培训工作，协助组织部门系统分析师、高级程序员和程序员的业务指导和培训工作

完善软件开发流程，编制、组织审定部门各项技术标准，设计部门内部的改造计划，．4并组织内部系统分析师、软件工程师、程序员进行研究，开展新产品、新项目开发

工作，不断提高产品的市场竞争力；

抓好本部门项目组总结分析报告工作，定期进行项目分析、总结经验、找出存在的．5问题，提出改进工作的看法和建议，并组织本部门员工学习，为公司领导决策提供

专题分析报告或综合分析资料。

软件开发部副经理

协助部门经理制定技术开发部门目标，设定优先权；1.组织、培训开发技术团队，并带领团队完成各项业务目标；2.建立科学、高效的开发和测试环境和流程，持续提高工作效率；3.持续推动管理方法改进，带领团队进行技术更新；4.推动部门内的文化建设，提高团队凝聚力；5.产品经理

对所负责的产品进行计划和管理；．1对所负责的产品进行市场调研和分析，及时提出应对措施；．2负责产品实现的内部管理，保证产品功能的顺利实现以及时满足市场需求；．3负责产品对外宣传与推广，开拓市场，提高产品品牌知名度和认可度；．4协同销售制订产品销售策略，支持市场销售业务。．5

系统架构师

系统架构师是软件项目的总体设计师，是软件组织新产品的开发与集成、新技术体．1系的构建者。

（系统架构师在整个软件开系统架构师是在技术上对所有重要事情做出决定的人。．2）并随着开发进程的推进而其职责或关注点不断地变化。发过程中都起着重要作用，需求阶段，软件架构师负责理解和管理非功能性系统需求，譬如软件的可维护性、．3审查客户和市场人员所提出的需求，有效性和可测试性等。可靠性、复用性、性能、确认开发团队所提出的设计；组织开发团队成员和开发过程的定义；协助需求分析

。《需求变更说明书》、师完成《用户需求说明书》

设计阶段，架构师负责对整个软件架构、关键构件、接口的设计。协助系统分析师．4完成《系统概要设计说明书》

编码阶段，架构师则成为程序员的参谋，并且经常性地要举行一些技术研讨会、技．5术培训班等；

测试及实施阶段，随着软件开始测试、集成和交付，集成和测试支持将成为软件架．6构师的工作重点；

系统分析师

协助需求分析师进行需求调研。．1；，将系统需求整理成《软件需求规格说明书》分析、解析《用户需求说明书》．2负责解决《软件需求规格说明书》被评审后发现的问题；．34在分析系统前，负责向架构设计师解释《软件需求规格说明书》的内容。．

。协助架构设计师进行架构设计，并协助其完成《系统架构说明书》．5根据《系统架构说明书》对系统进行建模；．6；系统分析及建模完成后，负责将建模成果转化为《系统概要设计》．7协助数据库设计师按《系统概要设计说明书》进行数据库规律设计和物理设计，完．8图，并协助其完成《数据库设计说明书》pdm及cdm成数据库

。协助软件设计师按《系统概要设计说明书》进行《系统详细设计说明书》．9指导软件工程师按《系统详细设计说明书》进行代码实现。．10负责重点代码检查；．11协助项目经理进行配置管理，并提供优化改进建议；．12定期对项目组成员进行技术方面的培训。．13

硬件开发工程师

．1从事终端等产品的硬件开发工作，包括硬件电路的设计、调试以及测试工作；

设计，底层驱动软件的开发；pcb从事相关电路的原理图及．2负责硬件开发过程中各个阶段文档编写；．3产品投产时，提供与生产相关的技术支持。．4

软件开发工程师

1研究项目技术细节，进行系统框架和核心模块的详细设计；编,参与项目需求分析．

写相应的技术文档；

根据新项目开发进度和任务分派，开发相应的软件模块；根据需要及时修改、完善．2软件；

根据公司要求规范，编写相应的技术文档；编制项目文档、记录质量测试结果．3．4研究项目技术细节；完成项目初始至终结的全部技术跟踪协调工作

根据开发进度和任务分解完成软件编码工作，协同测试工程师进行软件测试工作；．5参与客户沟通、项目需求调研分析并维持良好的客户关系；编写需求分析报告。．6

软件测试岗位的职责篇五

软件测试岗位职责

工作职责：

1、负责大型系统的测试工作，参与测试需求分析、测试用例设计;

2、执行测试用例，记录测试结果，分折测试发现的问题，跟踪并验证bug并确认问题，编写测试报告;

3、按时、保质、保量地完成各项分派的任务;

4、编写自动化测试及性能测试脚本，开发辅助测试工具;

5、负责搭建和维护基于linux和windows下的测试环境，执行自动化测试，提交测试报告;

工作要求：

1、至少2年以上的it行业(特别是web)测试经验;熟悉b/s架构、webbrowser软件产品的测试方法;

2、沟通能力强，具团队合作精神，与研发等相关部门进行

1/

2__来源网络整理，仅作为学习参考有效沟通;

3、有较强的规律分析能力和学习能力，可以胜任重复性工作，工作细致认真，有耐心;

4、至少把握一种自动化测试工具或性能测试工具，如：qtp、selenium、lr等;

5、熟悉mysql/sqlserver数据库的使用;

6、能熟练地应用一门或几门脚本语言perl/python/shell等进行工具开发;

7、有ios，androidapp的测试经验优先;

8、有大型b/s项目、性能测试经验优先

2/2

__来源网络整理，仅作为学习参考

软件测试岗位的职责篇六

软件测试员岗位职责

软件测试员是指根据测试计划和测试方案进行软件测试;能够针对软件需求开发测试模型，制定测试方案，安排测试计划，并对测试项目进行管理的专业人员。以下是我为大家精心整理的软件测试员岗位职责，欢迎大家阅读，供您参考。

职位要求：

1.具有创造性，追求完美

2.确凿判断力

3.良好沟通能力，擅长说服，擅长明了地表达观点，擅长提问

4.拥有编程知识，了解行业知识，能更好的了解软件的目的工作内容：

1.修改测试案例

2.用自动测试工具进行测试，尽早找到软件缺陷，并确保其得以关闭

3.项目可行性、可靠性分析，风险分析

4.制定测试计划

5.测试自动化开发

1、协助测试经理制定项目的测试计划，保证产品测试工作的计划性与规范性;

2、把握有关要求，详细编写测试用例，做好测试前的相应准备工作;

3、搭建测试环境，保证测试环境的独立和维护测试环境的更新;

4、执行测试，并及时评估软件的特性与缺陷;

5、进行bug验证，督促开发部门解决问题;

6、进行测试记录和相应文档编写。

1.协同项目经理进行业务需求的沟通，整理需求说明书;

2.完成软件的功能模块详细设计，业务功能实现与单元测试，bug修改等工作;

3.参与产品构思和架构设计，撰写相关的技术文档;

4.对测试实施过程中发现的软件问题进行跟踪分析和报告;

5.推动测试中发现问题及时合理解决。

(一)

1、制定、编写软件测试方案与计划;

2、按时完成软件测试工作任务，执行测试，跟踪缺陷状态，提交测试执行报告;

3、编写测试文档，测试报告，提交测试结果;

4、测试环境的设计、设置，完善测试规范流程、创立和维护测试用例;

5、改进软件测试流程、工具、和质量。

6、参与测试结果评审;

(二)

1、参与产品测试、根据测试结果编写测试报告;

2、负责编写各产品用户文档、技术白皮书、概要设计、功能说明书等各种技术文档;

3、提出对(tichudui)产品的改进建议。

1.根据软件项目的设计方案编写软件代码，完成软件测试;

2.编写开发文档及测试报告;

3.编写帮助文档，制作软件使用手册;

4.对所评测的内容，提出自己的独到见解和建议;

5.对测试错误进行报告和跟踪。

软件测试岗位的职责篇七

软件测试岗位职责

1、软件测试岗位职责

1、接受测试任务，进行需求分析；

2、依照测试计划搭建测试环境，并保证测试环境的可靠性；

3、依照测试计划编写测试用例，保证测试用例合理有效；

4、依照测试用例执行测试，及时发现缺陷，并使用工具进行管理缺陷；

5、编写和提交测试报告，保证测试进度按计划完成；

6、参与审核其他测试工程师的测试用例和报告；

7、学习和推广使用新的测试技术和工具；

8、负责组织搭建，管理和维护部门的测试环境（测试环境管理和维护方向适用）；

9、参与自动化测试框架设计，各产品自动化测试的设计、实现与维护（自动化测试方向适用）；

10、负责组织对产品进行压力测试（压力测试方向适用）；

11、搭建与维护部门的配置管理环境，制定配置管理工具并指导部门成员使用；进行配置管理流程规范和配置管理工具的宣贯、引导和培训（配置管理方向适用）。

12、具备软件工程的基本知识，熟练把握各种测试理论和测试技术；

13、熟悉windows操作系统，熟练把握http协议；

14、具有良好的中英文沟通能力，有较强的独立工作能力和解决问题的能力。

15、精通测试过程设计和用例设计方法，能主