国企工会年终工作总结（4篇）

第9页共9页国企工会年终工作总结（七）市总工会在市委、市政府的正确领导下，坚持务实、创新、争先的工会工作思路，以发展和谐稳定劳动关系为主线，以协调解决职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题为重点，以构建工会工作坚实的____体系为基础，大胆探索，努力创新，各项工作额有了突破性进展。现将今年工作总结如下：一、主要工作（一）、继续深化帮扶工作，解困难职工之所忧。，我们依托帮扶中心这个窗口，在面向社会、服务职工群众上，开展形式多样帮扶工作，积极筹措帮扶资金，为困难职工提供直接帮扶和有效帮扶。1、畅通职工诉求渠道，维护职工合法权益。对职工群众的来信来访，做到热情接待，认真对待，不推诿每一个来访者，每一封来信，竭尽全力为他们解决问题，做到能现场解决的问题，当场解决，不能及时解决的问题向相关部门反映。如今年____月，我市有一位____岁的农民工来工会反映他在____惠安市某企业打工时，右手除拇指外的其它四个手指全部连根切断，变成了终生残疾，但他所在的企业对伤残补助长期不给，我会知道这个情况后，与市人劳局和市司法局的领导共同____了一个____小组前往惠安市，与当地工会、劳动部门一起到该企业帮其追讨公道，经过两天的协商，为该农民工讨回了____万多元的伤残补助金，保障了该农民工的合法权益2、筹集帮扶资金，深化职工帮扶工作。我会多方筹措资金，及时帮扶困难职工，取得了良好社会效果。春节期间筹集送温暖资金____万元，走访慰问困难职工____人.____月____日，为我市____名省劳模发放困难帮扶____元，体现了党和政府对劳模的重视和关怀。____月，我会帮扶中心开展金秋助学活动，为____名考取二本以上大学的困难职工子女给予每年元的跟踪助学帮扶，连续资助____年，本年度活动共发放助学资金____万元。从开展金秋助学活动以来，四年共资助____人困难职工子女上大学，累计发放助学金____万元。金秋助学活动的开展，缓解了困难职工的经济压力，得到了社会群众和职工群众的一致好评。（二）、加强了工会组建力度，落实了上级工会对两新____的建会要求。随着新经济____和新社会____的不断发展和职工队伍逐步壮大，工会工作又有了新的内容和要求，面临许多新的挑战，研究新情况，解决新问题，在那里建立桥头堡扩大工会____覆盖面，依法维护好职工、农民工的合法权益，构建和谐劳动关系及和谐稳定社会。1、广普查。今年，我们利用两个月的时间，对全市两新____、特别是工业园内正常生产的企业进行了摸底调查，做到对未建会企业数量清、所处区位清、未建会原因清，为今年工会组建提供了重要依据。根据调查，我市工业园区内落户企业____家，除了____家企业已建工会外，还有____家企业未建立工会____。2、深组建。面对我会进展缓慢的落后状况，我会把组建和发展会员任务纳入目标管理。一是时俱进不断创新建会方法。围绕赣州市总工会关于组建工会和发展会员的预期目标，积极推行一对一建会模式，实行主要领导负总责，其他领导带领小分队，工会组建任务落实到人的考核办法，调动了全体工会干部组建工作的积极性和主动性。通过这些工作，我们对这些两新____企业的工会组建取得了一定的成效。二是根据工会工作的不同要求，我们对乡镇和工业园、党政机关和事业单位及各类企业工会分别制定和下发年度目标管理任务，使工会工作具有较强的针对性和可操作性。通过全体工会干部的努力，工业园中应建工会企业____家，已有____家企业提交了建会申请，工会组建率为____%。（三）、加强劳模管理服务，完善劳模管理服务长效机制。我市劳模管理服务工作连续两年被赣州市评为先进单位，为保持我市劳模管理服务工作的领先地位，真正使劳模品牌闪亮起来，今年我们在建立和完善劳模管理服务长效机制上有了更深的内涵。一是深入调查，全面掌握劳模基本情况。由于一些不确定的因素，劳模的工作、生活状况都在发生变化，为及时掌握全市劳模的全部情况，今年，我们又开展了一次全市劳模、先进工作者的生活状况调查，建立健全了全国、省、赣州市劳模和五一劳动奖章获得者电子档案。掌握了全市困难劳模的基本情况。二是用心为今年劳模评选工作提前做好准备。劳模评选是个牵涉面广、敏感性大。责任心强的工作。市总工会不负众望，总是用心在做好评模前的基础性工作。为市委、市政府提供第一手资料。今年____月份，我们在做好全国劳模的评选和推荐工作的同时，还对今年我市推荐--____西省、赣州市劳动模范和先进工作者进行了调查摸底。三是实事求是，对特殊困难劳模进行摸底调查。对因病、因灾、因子女教育和单亲困难四类原因造成困难的劳劳模的情况逐人进行登记，建立电子档案，实行信息化动态管理及跟踪服务工作，随时了解和掌握劳模生产、生活情况，及时做好电子档案的日常维护和资料更新工作。四是广泛宣传，在全市掀起向劳模学习的良好风气。为了使劳模的崇高精神成为全社会的宝贵财富，成为建设和谐社会的精神动力，我会始终把学习和宣传劳模的活动作为一项重要工作来抓。今年我会以全国劳模评选活动为契机，利用电视台、报社等宣传阵地，大力宣传劳模的骨干带头作用，发挥了劳模品牌效应。同时在五一劳动节时，拉横幅、贴标语等形式宣传劳模精神和品格，掀起了学习劳模精神的热潮。（四）加强了工会自身建设，完善了工会____体系。1、召开了市工会____届四次委员（扩大）会议。为了进一步加强工会工作的领导，鉴于我市工会____届委员会委员、常委人事变动，经请示市____同意，召开了瑞金市总工会____届四次委员（扩大）会议。本次会议得到了市委、市政府领导的高度重视，市政府副市长邱俭云主持会议，市委常委、宣传部长朱家柏作了重要讲话。会议表彰了年度工会工作先进____和个人，泽覃乡工会工作委员会等____个单位被评为全市工会工作先进____，农业系统工会主席邱昌林等____位同志被评为全市工会工作先进个人。同时，会议还替补了市工会____届委员、常委。此次会议的顺利召开，使全市基层工会对今后工会工作有了更加积极态度和热情，为今后工会工作的顺利开展铺平了道路。2、制定了____工作考评方案。为了顺利完成赣州市总工会和市委、市政府下达的各项工作任务，把各项工作任务落实到部门，具体工作量化到个人，做到千斤担子人人挑、人人肩上有指标。力争各项工作进入省市先进行列，树立工会新形象。年终，市总工会将对各项工作进行考核评比评优。通过这一考评方案的实施，为我会工作增添了更多活力和____，工会干部的争先创优意识得到明显提高。3、实施了建设学习型机关活动的方案。为提高我会干部职工队伍的政治素质、理论水平和业务能力，推动机关改进作风、提高效能，经主席办公会研究决定在机关开展建设学习型机关活动，设定在每周五下午____全体机关人员进行学习，并且每人每月必须写一篇____字以上的学习心得体会。通过学习，我会全体干部工作水平、思想觉悟都得到明显的提高4、努力搞好三个场所建设，为工会工作更好的服务职工奠定基础。工会职工教育培训中心集工会活动、办事、办公场所于一体，占地____亩，总建筑面积____㎡，总投资____万元左右。为了保证工程质量、工程进度和安全生产，我们专门指派了责任心强的一名领导和一名干部与日常工作脱钩，专抓此项工作。使工程的施工始终处于监控之下进行，保证随时发现问题，及时整改。现在大楼已完成主体工程，力争在农历年底前竣工。（五）开展了形式多样的活动，丰富了职工文化生活。1、为庆五;一劳动节，和市妇联共同举办全市各单位女职工气排球比赛，共有____支参赛队，且首次出现了私营企业参赛。市委常____宣传部长朱家柏，人大副主任、总工会主席刘运富，市政府副市长曹瑞荣亲临到场加油助威并为优胜队颁奖。____、____月____日，在沙洲坝枣子排隆重举行了中华全国总工会中央执行局旧址暨全国工会系统革____传统教育基地揭牌仪式，参加这次仪式的有全总、省总、赣州市总、瑞金市政府、周边六县总工会的领导和市总工会全体机关干部、基层工会干部、环卫工人、建筑工人等。同时，中华全国总工会主席____对揭牌仪式的顺利进行发来了贺信，鼓舞我们通过这个仪式能够铭记光荣历史，缅怀革____先烈，启迪教育后人，推动工运事业。3、开展了学习全国优秀农民工先进事迹并为其捐款。曾庆香同志在____市六环路小汤山车祸现场先救出中央电视台一记者，再联手救人时英勇牺牲，年仅____岁。曾庆香是新时代农民工代表，是继承发发扬革____老区光荣传统的先进典型，是弘扬和传播____的一面旗帜。机关全体干部____学习了曾庆香的先进事迹，并且____机关全体干部职工及基层工会干部为其捐款，捐款额为一万元。4、开展了和谐帮扶;街头义诊活动。今年____月，为了解决职工群众看病难的问题，我会邀请市中医院、人民医院、保健院的专家在红都广场开展街头义诊活动。此次活动中，前来就诊的职工群众有____多人次，发放医疗保健资料____多份。（六）围绕全市中心工作，积极完成市委市政府交办的各项工作。一是积极参与新农村建设。黄柏上段村白马斜小组为我会的新农村建设点，其基础条件很差，工作量很大，困难和问题较多，为了完成任务，我们指派了一名副主席长期驻点任工作队队长，两名职工为队员的新农村工作组，深入挂点村开展____三改活动，在经费紧张的情况下，我会从工作经费中挤出____万元资金投入建设，帮助黄柏上段村白马斜小组村民水、路、房屋等基础设施的改造，村容村貌和人居环境得到了较大改善。二是努力完成企业招工任务。今年市里下达我会为企业招工任务____名，为使招工任务能顺利完成，我们把任务分解到个人，并列入年终对每个人的目标考核当中，与个人奖金福利挂钩和建立完成任务的激励措施。通过个人找关系、上门宣传等方式，努力完成招工任务。目前招工完成比例名列全市前茅。三是维护职工队伍和社会稳定。维护职工的合法权益，维护社会稳定，是工会____的基本职责。积极参与市里____的重大事故调查和协调工作，我们专门派出一名干部参与安全生产事故调查，在调查处理过程中，做到既为伤者____，又为企业和社会维稳服务。目前已参加了____起事故调查，为事故伤亡人员家属争取了____多万元补偿金，及时地化解了事故矛盾。另外经常配合市人社局、公安、安监等相关部门组成联合执法检查组，对叶坪、沙洲坝、象湖等乡镇及城乡结合部进行了整治用工环境打击非法用工专项行动执法大检查和开展安全生产大检查等活动，检查净化了用工市场，优化了用工环境，增强了企业依法经营意识，切实为维护职工的合法权益和社会稳定取得了一定的实效。二、存在的问题和建议虽然工会工作取得了一定的成效，但在工作中也遇到了不少困难和问题，需要市委市政府的支持和帮助。1、工会组建难的问题是困扰工会工作开展的首要问题。客观地说，在工业园组建工会难，在外资、____台资企业组建工会就更难。究其原因，主要是存在三怕：老板怕工会搞对立、部门怕影响招商引资环境、职工怕____提意见惹麻烦。有的企业虽然也建立了工会，但工会会员少、开展活动少、没有发挥应有的作用。因此，在工会组建难问题上希望得到市委的进一步重视与支持，优化工会组建的外部环境，按照赣州市两新____会议精神，下发文件，促进企业依法建会，完善机构，发挥企业工会作用，使企业工会真正成为连接老板与工人的连心桥。2、帮扶资金筹措有困难。赣州市总工会下达我市的帮扶资金和帮扶人员的目标任务是：帮扶资金____万，地方财政帮扶资金按上级要求1：2配套到位，帮扶____人。我们要解决____万帮扶资金很困难，希望得到市财政的支持。3、三个场所建设资金缺口大。工会职工教育培训中心总投资____万元左右，现已筹措____万元左右，资金缺口____万元左右。原来的办公大楼产权置换后，所交土地出让金以及各种税费等共计____多万元，希望市委政府比照相关单位做法返还一些税收金，解决部分资金缺口问题。三、____年的工作思路1、继续加强对工业园企业的工会组建力度，狠抓三类企业工会组建任务的落实，盯紧难建户和钉子户，争取尽快达到____%的工会组建率。完成上级工会对我市工会组建下达的任务目标。2、加强对企业____工作，保护职工合法权益。对工业园的企业工会进行完善，发挥工会的桥头堡作用，真正做到服务职工、服务企业的作用，保障企业职工的稳定，维护职工合法权益，让工会真正成为职工之家。3、积极开展企业文化建设，丰富职工文化生活。为了提高职工对生产积极性，我会将继续开展技术能手等劳动竞技活动。同时，为了丰富职工的文化娱乐生活，也将开展一系列的乒乓球、羽毛球等体育竞技活动。3、开展困难职工调查摸底工作。由于情况的不断变化有部分困难职工在____的帮助及自身的努力下，正逐步走向脱贫致富的道路，也有部分职工因为特殊情况又成了新的困难户，为了摸清帮扶对象的基本情况，我们将开展特困职工情况摸底调查工作，做到困难职工出现一户，掌握一户，跟踪一户，帮扶一户，稳定一户，让职工满意、社会认可和政府放心，同时为开展两节送温暖活动做好准备。4、继续开展送金秋助学、温暖帮等帮扶活动。国企工会年终工作总结（二）（五）____年上半年，在____工会的正确领导下，在公司行政的大力支持下，以____和全总____为指引，以____为统领，认真落实我司工会年初工作计划，紧紧围绕企业经营生产为中心，以两个维护为基本工作目标，结合实际，积极开展各项有利于构建企业和谐劳动关系、促进企业健康发展工作，现将上半年工作总结如下：一、加强民主管理，落实各项制度，认真履行____职能。为实现工会厂务公开，会务公开工作的新突破和新进展，我司工会进一步明确了厂务公开工作的指导思想，规范和细化了《____工会委员岗位责任制》、《____工会会员代表大会制度》、《____职工代表大会制度》及《____厂务公开制度》。上半年期间，工会委员会以会员代表大会、职工代表大会为载体，以工会宣传专栏、多媒体宣传栏、工会扩大会议、工会小组会议等多种平台对企业年度生产经营目标、降低成本目标、工资福利调整、工会工作计划、工会年度预算、工会重大会议内容及决议等进行了全面的公开宣传，自觉接受全体会员的监督，进一步增强了全体会员民主参与、民主管理意识，促进了我司工会会务、公务透明化、公开化、公平化管理。二、完善工会____架构，加强干部学习，提升工会工作水平。提高工会工作水平，完善工会____架构，一直是我司工会不断推进的工作目标。____年____月，我司工会认真依照《工会法》、《工会章程》及《基层____选举条例》等有关政策规定及流程，有序的____召开了____第____届会员代表大会，会议通过了第____届工会工作报告、工作财务报告以及工会经审工作报告等四项报告。并通过____名会员代表以无记名投票产生了第____届工会委员会，完善了我司工会____架构。第____届工会成立后，按照____市总工会、____工会、____工会工作要求，积极____工会干部加强学习，第____届工会主席及工会专职人员于____月通过市总工会专业培训和考试并取得了工会主席职业资格证书。为了提升工会干____伍的工作能力，我司工会上半年期间共____了两次学习培训，并邀请到市总工会基层____部____部长前来我司授课，通过学习培训使我司工会干部增长了新知识，开阔了视野，明确了在新形势下工会应做的工作和应发挥的作用。三、认真贯彻两个维护基本原则，落实职工劳动保护、作业环境改善工作。____年，是____五规划的起始之年，在社会经济快速发展的背景下，和谐成为了企业发展的工作重心，在____工会的指导下，____年____月，我司工会认真贯彻市总工会、集团工会关于《进一步推进企业工资____协商工作指导意见》文件精神，落实我司____年企业工资____协商各项筹备工作。在工资协商推进过程中，我司工会严格按照《____市企业工资____协商实施办法》、《合同法》、《劳动法》等有关规定程序执行，通过四轮协商会议，双方根据职工提出意见展开讨论，并根据企业经营状况、地区工资水平、物价消费指数等因素达成一致共识。____月____日，工会召开了第____届职工代表大会以投票表决形式通过了《____年工资____协商协议草案》，____月____日，职工首席代表工会____和资方首席代表____经理在双方协商代表的见证下签署正式协议并提交至____区社会劳动保障部门完成备案工作。安全高于一切是我司始终坚持的基本原则，深入开展安全生产活动，加强职工劳动保护措施，大力改善职工工作条件一直是公司和工会齐抓共管的重点。上半年期间，我司工会积极与行政沟通，拓宽员工与公司的交流渠道，上半年收到潜在危险改善提案____件;改善提案____件;新老员工座谈会____次;领导接待日____人次;构建企业劳资和谐关系促进企业健康发展座谈会____次，通过多种形式听取职工对企业经营生产、技术革新、环境改善及劳动保护设施改善等意见和建议，并按月定期____工会劳动保护监督委员会成员进行现场环境改善、职工劳动保护检查工作，发现问题及时反馈至行政，并督促尽快落实解决。通过工会与行政积极沟通，上半年期间，公司出资____元用于劳动保护用具的购买，并为一线现场购置了大功率空调____台，加装工业风扇____台，增设特殊岗位移动式空调____台，通过这些改善有效的降低了高温岗位温度。另外，根据职工提出的问题，先后对制造一课、制造三课员工休息室进行了环境改善并增加了饮水机，还对制造二课修补区冷风口进行了技术改造降低了修补作业区的温度，通过一系列的措施，职工的劳动保护及作业环境都得到了较明显的改善。为了促进我司职工安全生产意识的提高，____年____月公司、工会联合开展了____年安全知识竞赛活动，并结合公司属于____行业特点，开展了防泄漏演练、灭火演练、员工受伤急救演练、火灾紧急撤离演练等____余项安全演习活动，参与活动人数____人，参与率____%。在安全知识竞赛答题环节中，____个工会小组全员参加，参与覆盖率达____%。通过竞赛抢答形式营造人人讲安全、事事讲安全、时时进行安全的氛围，使安全竞赛活动深入人心。四、注重职工思想教育手段的多样性，用高尚的企业文化占领职工思想文化阵地。开展健康有益、生动活泼，为群众所喜闻乐见的活动，也是我司工会的一项重要工作。____年，我司工会投入资金，积极____，先后成立工会舞蹈队、篮球队、羽毛球队等文体____，并加强与上级工会、地方党工机构沟通联系，努力为企业职工搭建展示平台，创造综合素质提升机会，____月，公司工会应邀参加了____迎新春晚会，由工会会员自编自演的大型舞蹈《和谐中国》被评为____春晚最佳节目称号，并____企业员工参加了____街道工团委举办的包饺子过大年企业联谊活动，还送上了我司工会精彩的文艺节目。____月，工会委员会肩负重任，负责策划____年公司春节晚会整体推进工作，并____会员编排节目。晚会当天由公司总务部门和工会、团支部全程负责会场安保，现场安排、主持阵容、活动统筹以及人、音、影、光、效同步等重要工作，在各部门的联合协作下，____年____春节晚会取得了圆满的成功。____月，工会红箭篮球队参加了____区企业杯男子篮球赛，并取得了优秀球队的好成绩。____月，工会还____才艺青年参加了____区纪念____周年红歌大赛，通过出色的发挥，赢得了____区委____领导的好评并荣获优秀节目奖。我司工会为了更好的服务于职工，上半年工会积极协助公司开展员工生日旅游、三八节日旅游，公司年度旅游等____活动，通过这一系列活动的开展，不仅活跃了职工文化生活，同时把思想教育的内容渗透、融化在活动之中，使职工受到感染、熏陶和教育，起到了润物细无声的效果。五、认真开展女工工作、落实女工专项劳动保护，为职工办实事、办好事，做职工的贴心人。____年____月，在上级工会____的重视和指导下，____工会第____届女职委员会顺利完成换届工作，委员会设女职委主任一名、女职委员两名，下设三个女工小组，女工会员____名，占职工总数的____%。女职委成立后，以加强女工特殊权益保护为主线，突出女工____特色，健全了女工劳动保护制度，有效的维护女职工特殊权益。上半年工会做出专项预算____元，用于全额支付保费为公司全体女职工购买安康保险。在签订企业____劳动合同中专门设置了国家有关女职工劳动保护规定的章节，为切实保护女职工的健康，每年在组____职工定期妇检的基础上，还定期____一次健康体检，帮助女职工随时掌握自己的身体信息，发现健康隐患，及时治疗，保证身体健康。____年____月，工会还特意购买防辐射服发放给孕期女职工使用，防止电脑、手机等辐射对胎儿造成伤害。通过工作的扎实开展，为公司女职工提供了坚强保障。发挥工会____重要作用，解决职工困难，关爱职工送温暖是我司工会工作的重中之重。____年____月，____自然灾害发生后，工会____开展了____募捐活动，共筹得善款____元____月____日，公司____因其____患病需要手术治疗，经济出现困难，工会得知后，迅速派员前往走访了解情况，及时召开工会会议，讨论帮扶开展计划，由工会出面与社会保障部门联系，为____补办医疗保险进行相关咨询，并在公司内发出献爱心倡议书，____全体会员为____家庭捐款，共筹得捐款____元，工会专项困难帮扶基金捐助____元，共计____元，由工会主席、副主席将善款送到职工家中并转达了公司全体职工对其家庭的关心和慰问。管好钱，用好钱，把每一分钱都花在必要之处，是我司工会的基本原则，____年春节、五一劳动节、端午节为全体职工共计发放节日慰问金____元，在六一节日工会还为有儿童的员工发放了节日慰问金共计____元。每当有员工生病住院工会都会派员前往进行慰问，通过工会真真切切的工作态度，实实在在的工作作风，让员工感受到工会____就是他们在异乡的一个家。七、总结过去，展望未来。通过上半年的各项工作开展，虽然取得了一定的成绩，但是，离上级工会和全体职工要求还差有一段距离，同时，我司工会也会在下半年工作中不断提高____工作能力，扩大____作为，进一步提升了企业职工之家的形象，让工会____在职工的心理生根发芽。下半年工作主要有几下几点;1、进一步加强工会制度建设，依法规范工会自身行为，提高工会工作的规范化。以公司经营生产为大局，提高工会____围绕大局工作和行动的自觉性和坚定性，扎扎实实推进工会工作，不断开创工作新局面。2、进一步完善职工代表大会制度，推进民主管理再上新台阶，加强公司厂务公开工作力度，使其真正成为三公工程，最大限度的维护广大职工的权益不受侵害;3、把安全生产、职工劳动保护工作当做一切工作中的重中之重，进一步加强企业劳动保护、安全生产制度建设，绷紧安全生产弦，筑牢安全生产的第一道防线，切实维护职工的生命安全和职业健康。4、有计划有步骤的开展职工劳动技能竞赛活动，增强职工的业务技能，倡导企业共建共享，发挥工会____能力，积极开展技术创新、节能降耗、成本递减等有利于企业稳定发展活动。5、认真做好企业青年会员工作，开展丰富多彩的文体活动，丰富职工业余生活，打造充满活力的工会____团体。6、发挥工会____的桥梁与纽带作用，拓宽渠道、加强沟通，坚持以人为本，关心职工生活，营造温馨环境;7、关心职工生活，努力为职工办实事、好事，深入一线职工群众，倾听基层职工意见，正确反映职工的意见和诉求。认真维护好女职工的特殊权益，做好女职工工作。情系职工，深入开展困难职工、患病职工、退休职工的慰问工作。国企工会年终工作总结（三）（二）my3合同段建项目部后围绕公司的大局开展工会活动。服务企业的中心工作，设计载体，开展丰富多彩的活动，努力倡导职工爱本职、敢争先、有作为、作贡献的进取意识，加强职业道德教育，营造良好的文化氛围。一、大力开展工会活动，提高企业凝聚力1、本合同段工会____根据这一思路，鼓励职工提合理化建议，截止____月底员工共提出合理化建议____条，其中大部分都是来自生产一线，有利于提高生产管理和技术改进的相关建议。通过提案____落实及实施很大程度上改善了生产管理中的一些实际问题，并提高了员工的主人翁意识。2、开展丰富多彩的活动是提高工会凝聚力的有效途径，为了增强企业的凝聚力，工会在____月份开展了以团结就是力量为主题的车轮滚滚活动;____月份开展了以提高团队合作意识和默契度的多人绑腿跑活动;为进一步提高员工的积极性公司于____月____名优秀员工外出旅游。通过这些活动的开展，极大增强了工会____的凝聚力，为各项工作的开展奠定了扎实的基础。3、积极开展劳动竞赛，为完成企业任务建功立业。生产车间通过开展质量标兵、操作能手、优秀班组优秀员工、百分赛等多种形式的劳动竞赛，极大提高了员工的积极性，同时使公司产品产量和质量得到了进一步的保证和提高。二、全心全意，落实职工权益关心员工利益是工会工作的重要内容，要时刻把员工的工作生活记在心头。1、以人为本，完善后勤保障。（6dgww.）为了给员工创造良好的工作、生活环境，工会成员时常走访车间、宿舍、食堂，做好满意度调查，了解情况。根据职工建议改善用餐方式，并积极筹备相关设备的____及用品的配备;为解决公司人员的增长住宿紧张问题，增加宿舍床铺;为改善员工夏季防暑降温的问题，为每个车间____了果汁机，由专人负责管理，同时车间工长随时可以到行政人力资源部领取防暑药品，确保广大员工可以安全平稳的度过夏季。2、建立爱心基金并建立困难职工档案，专款专用。天有不测风云，人有祸福旦夕，在千余名职工的公司，不时总有职工家庭遭遇不幸。通过职工爱心互助基金会的形式，使每位职工都加入到互帮互助的行列，解决困难职工燃眉之急，急员工之所急，帮员工之所难。现已有多名员工申请并领取了爱心基金，感受到了公司大家庭的温暖。三、加强职工的思想教育，建立一支高素质的职工队伍。抓好职工队伍建设，首先要提高职工的综合素质。因此，工会从抓职工的思想教育入手，成立党支部并定期____全体职工学习在学习的同时开展爱国主义教育、法制教育、社会公德、职业道德教育。通过开展一系列的竞赛、文娱活动，使全本职工明确了自己的职责和任务，摆正了____、个人的利益关系，改进了职工的思想作风、工作作风，树立了大局意识，建立了一支高素质的职工队伍。总之，我们在工会工作中，开展了一些活动，积累了一些经验，取得了一定的成绩，但离上级工会____和企业管理部门对我们的要求还有很大的差距，我们必须清醒地认识到工作中的不足，努力找出差距，完善各项制度，做好各项工作争取有新的进展和突破，为企业的健康发展，为职工的合法权益而努力工作，请上级工会____对我们的工作多提宝贵意见，对我们今后的工作多作指导。国企工会年终工作总结（四）（三）____年，