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文档简介

公司福利方案公司高度重视员工的福利管理，力求在提供良好的可持续平台基础上形成劳资双方对奋斗目标的一致认同，真正体现公司“以人为本”的经营理念，实现企业与员工的共同发展，特制定本福利制度。元旦春节?1.活动主题：高高兴兴过大年、快快乐乐度春节2.活动人员：公司全体员工3.活动时间：根据情况而定元宵节?妇女节2.礼品派发对象：公司所有女性员工3.?假日安排：半天假期，礼品清明节?劳动节端午节3.节日礼品：粽子3.节日礼品：月饼圣诞节—苹果【方案2】员工生日：每位员工生日当天发放生日礼金(以身份证上为【方案3】员工大事福利：当员工逢婚、育、大病和丧等个人大事时，公司给予员工礼金或慰问金【方案5】职务性福利：通讯补助、出差补助、餐补、加班费等【方案6】旅游：公司不定期组织员工的短途旅游，丰富员工的业余生活，加强员工间的沟通交流，增强企业的凝聚力【方案7】健康体检：每年由公司统一组织健康体检

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