简单实习生辞职报告（10篇）参考

第第页简单实习生辞职报告（10篇）参考简洁实习生辞职报告范文1

敬重的领导：

我很圆满自己在这个时候向公司正式提出辞职。来到耶鲁也快半年了，正是在耶鲁这里我开头踏上了社会，完成了自己从一个同学到社会人的转变。有过欢乐 ，有过收获，也有过泪水和苦痛。公司公平的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能快乐的工作，快乐的学习。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。记得张老师曾说过：“没有淡季的市场、只有淡季的思想”。

或许这真是对的，由此我开头了思考，仔细的思索。尽管我一思索，上帝便会发笑，但这笑带着一丝苦涩，思索的结果连自己都感到惊异――或许自己并不适合网站编辑工作，过去的几个月自己的工作业绩没有提升，最近的网站收录也不是很好，心里看着是很焦急，尝试努力了几个星期，结果还是收录的不好。否认自己让自己很苦痛，然而人总是要面对现实的，自己的爱好是什么，自己喜爱什么，自己适合做什么，这一连串的问号始终让我懊丧，也让我萌发了辞职换行业的念头，并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭受挫折，在不断打拼中去查找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。从小到大始终过得很顺，这曾让我傲慢，如今却让自己深深得苦痛，不能自拔，或许人真的要学会渐渐长大。

我也很清晰这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，新的网站项目启动，全部的前续工作在公司上下极力重视下一步步推动。也正是考虑到公司今后在这个项目支配的合理性，本着对公司负责的看法，为了不让公司因我而造成的决策失误，我严肃向公司提出辞职。我想在项目还未正式启动开头之前，公司在项目支配上能做得更加合理和妥当。长痛不如短痛，或许这对公司对我都是一种解脱吧。自己的硬件水平没有上去，还有许多的硬件方面的问题不能给同事解决，在网络方面还没有独特的创新，拍摄录制方面也没有成熟，我自身的缺点太多了。没有自己特有的优点。能为公司效力的日子不多了，我肯定会把好自己最终一班岗，做好项目开头前的属于自己的全部工作，尽力让项目做到平衡过渡。离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的譐譐教导，舍不得同事之间的那片真诚和友善。

也愿耶鲁在今后的事业中发挥优势，扬长避短，祝福耶鲁兴盛发达!

此致

敬礼!

申请人：xuexila

__年__月__日

简洁实习生辞职报告范文2

敬重的领导：

您好!

我来到单位也有一段时间了，在这个过程当中，我的确也是感觉特别有动力，如今回想起来的时候，还是特别充实的，也是虚心的学习了许多学问，作为一名__的员工，我是感觉特别的有意义，这让我感觉特别的充实的，所以思前想后也是做出了辞职这个确定。

我如今力量还是不到位的，在一些详情工作方面还是做的不够好，的确在这方面需要做出的一些成果来，可是想归想，但是想要做出的一番成果来的确是不简单的，如今回想自己所作出的一些工作，我还的确给这个带来了一些麻烦，这是我不情愿看到的，所以我感觉特别的吃力，这样下去影响也不是很好，所以我需要对这份工作负责一点，进一步去调整好自己的心态，在这方面我还是缺少一些〔阅历〕的，做出辞职这个确定，我的确是思索了特别久的，我知道自己不能够再连续这么下去影响自己的工作，所以如今消失的一些问题还是比较多的，我渴望在这个过程当中，让自己做出一些成果来，在这方面我感觉还是比较吃力的。

单位对我还是比较快看好的，所以在这方面我的确还是有待提高，我来到__这里也是有一段时间了，所以接触到这些东西之之后也是对自己很有信念的，我也是做出的了相关的预备，回想近期在工作方面我的确是做的不够好，在__这里的时间，我真实的体会到了工作当中的一些压力，我也是思了许多的，这不是我想要看到的，接触到这些事情之后，我感觉特别的有意义，通过对工作力量的把握，这让我对自己的工作也感觉有一些压力，特别不盼望消失别的什么问题，单位始终对我们员工的是比较关照的，只是我的节奏的已经跟不上日常的工作了，这是有很大问题的。

回顾这些事情的时候，我对自己这方面体会还是比较深刻的，前段时间由于我个人工作的一个疏忽导致了大家和我一起消失了问题，这让我感觉实在是不好的，做出辞职这个确定我想我是应当连续去调整好的，回想起这些事情的时候，我也是感受特别深刻，接触到了这些之后，我感觉自己力量是跟不上的，这是一件让人特别吃力的事情，所以我不能够再连续下去影响自己的工作了，这在许多方面来讲是都是应当要有深刻熟悉，不仅仅是要对自己负责，也应当要对得起这份工作，望您理解我的辞职。

此致

敬礼!

申请人：xuexila

__年__月__日

简洁实习生辞职报告范文3

__地产领导：

您好!

面对房地产冰期的阴霾，为了节省本钱与人力支出，并消退〔职场〕疲钝所产生的7年之痒，在第一个法定〔端午节〕刚刚结束之时，我不得不圆满而凄婉地正式向天工地产提出辞呈。在过去的_年中，天工地产赐予了我许多许多，尤其是把我从一个房地产门外汉培育成了业内的专业人士。为此，我将永久对天工地产布满感谢之情，这种情愫亦将永久伴随我将来的人生旅程。20__年_月__日，是我永生难忘的日子，由于这一天是我到__报到的日子，它将永久定格在我的记忆深处。

20__年_月__日，也将是我不会遗忘的日子，由于这一天我正式向__提出辞呈，它同样会铭刻在我的脑海之中。除了父母与自己的生日以外，我还将永久记住前述两个日子。由于这几个日子，要么给予我生命，要么转变我人生，要么使我懂得为人的基本准则孝道。尽管如此，天下没有不散的宴席，世上没有不谢的花朵，为了自己自以为是的将来，我也必需向天工地产提出辞呈，并按公司的规定办理〔离职〕手续。

在__的_年，是我努力的_年、学习的_年、进步的_年、感动的_年，也是刻骨铭心的_年。多少风雨历程，多少日日夜夜，多少同仁们夜以继日、日以追夜的共同作战场面，多少始于惊心动魄最终喜笑颜开的大事，多少令人数不胜数的感人场景，一出出、一幕幕，好像随时都在我的眼前出现，让人荡气回肠，令人浮想联翩。

人生没有多少_年，也没有多少能有深刻记忆的_年，但在天工地产的_年，或许将成为我生命中最为闪光和值得回味的_年。__的将来还很漫长，我的人生也还很漫长。无论将来如何，我将连续关注__，并在竭尽所能的状况下关心__。在为自己祈祷的同时，更为__祝愿，祝自己将来幸运，也祝__一路走好!我信任自己的人生会很精彩，我也深信__的将来会更加精彩!

以上辞呈，恳请批准。感谢!

此致

敬礼!

申请人：xuexila

__年__月__日

简洁实习生辞职报告范文4

敬重的领导：

我从去年5月份进入nes计算机公司到如今，在这一年的时间里承蒙各位领导的关怀和厚爱，在此表示诚心的感谢。这一年的工作对我本人的关心特别大，学到了许多东西，与公司诸位同仁的合作也相当开心和默契。但圆满的是，在今年5月份的工作结束后，我将离开公司。做出这个确定对我个人而言是相当困难的，作为公司的一名中层干部，我的离去信任对公司、特殊是一些正在进行的项目会带来肯定的损失。我会在剩下的工作时间里尽力完成自己份内的工作，并在离职前交接好手头的工作以尽量削减或避开这些损失。

nes是一个特别有前景的公司，从我进入nes到如今，公司承接的项目越来越多，规模也一每天的壮大。虽然公司内部也存在一些这样那样的问题，但和其他国内软件公司一样，都是进展中必定会消失的一些问题，信任随着时间的推移，这些问题都会得到合理完善的解决。而且公司副总经理___、项目经理___等人仔细负责的工作看法和勤奋忘我的工作精神给我留下了深刻的印象。可以说公司的进展和他们的努力是分不开的。所以我的辞职并非出于对公司制度或个人有什么不满，完全是我个人的意愿。

既然已经做出了离开的确定，我想我可以站在一个相对中立的立场对nes提出一些看法和建议，盼望能对nes今后的进展能有肯定的关心，谨供各位领导参考。

一、绩效考评标准的建立。对任何一家公司而言，不断的激发员工的工作和制造热忱是相当重要的，软件公司也不例外。应当制造一个好的制度以保证并激励优秀的员工能够多劳多得。项目奖金和年终奖金是较多公司所实行的一种激励方式。另外在项目进行中对有突出表现的员工给与肯定的物质嘉奖和精神嘉奖也特别重要。不要小看精神嘉奖，有时一个称号也会极大的激励起员工的工作热忱。这一点，我们公司做的还相当不够。要建立起这样一个多劳多得的嘉奖制度，关键是要有一套对工作成果衡量和评定的标准，制定这样一个标准很重要。虽然软件公司的工作有肯定的特别性，但国际上优秀的软件公司的管理阅历和相关的技术文件(比方cmm软件成熟度评定标准)都可以为公司制定这样的一套标准供应详尽的资料。只要公司情愿组织人力物力去开发一套能够满意自身需求的绩效考评标准不仅能使公司在业务上更上一层台阶，也为今后的进展奠定了坚实的基础。

二、对员工的培训。计算机和相关技术的进展速度是有目共睹的，所以对软件开发人员的培训也是重中之重。信任这一点公司的高层领导早就意识到了，然而公司的各项培训制度却不尽如人意。缘由可以说有各个方面的，但关键还是太注意借助内部资源。事实上公司完全可以向员工供应各种外部的培训机构和培训课程的相关资料，让员工自由选择，并在培训时间上给与肯定的协作。至于培训费用可以先让员工自己承当，假如数额不大，在考试合格后即可给与报销。对于数额较大的可以实行考试合格后公司先保存发票，等员工为公司持续工作了一段时间后再给与报销。假如员工能够取得一些对公司进展特别有利的证书也可在工资水平上做出相应的调整，详细状况由公司把握。信任假如能够实行这样的〔措施〕，对整个公司员工的培训热忱和从业素养都会有极大的促进。

三、资源的再利用。作为一个规模不断壮大的软件公司，能否做到或者说能够做到多少程度的软件资源再利用是推断这家公司是否摆脱作坊式软件开发的关键。资源首先靠积累，当公司已经有了一部分的资源后，如何积累这些资源?以怎样的方式保存这些积累?如何利用这些已经积累的资源?这三个问题都是资源再利用不行或缺的一环。能够做好资源的再利用，对缩短项目完成周期，提高完成质量都会有极大的关心。已经做完的项目不应当只剩下一些文档和源程序。相关的技术和共通模块也不应当只保存在开发人员的脑子里。应当分门别类地整理起来放进公司的数据库，再开发新的相关的软件时可以很快地找到并再一次的利用和完善。这是一个长期而巨大的工程，但公司应当能意识到这样的代价是完全值得去付出的。cmm标准是其中一条可以关心公司走上正轨的道路。

四、内部的计算机管理系统。作为一个软件开发公司假如没有一个像样的内部计算机管理系统就像鞋匠的儿子没有鞋穿一样不行思议。既然其他行业的公司都知道通过购置或托付开发一套适合自己的计算机管理系统能够极大的提高自身生产效率和公司盈利，那么作为专业开发这类系统的软件公司更应当拥有这样一套管理系统。前面提到过的绩效衡量标准、资源再利用等都离不开一个完善的公司内部数据库管理系统。我认为这一点应当引起公司决策者充分的重视，虽然我个人特别盼望公司能拥有这样一套系统并且也利用了部分工作时间开发了一些相关的项目管理模块和功能，但这些离一个完好的管理系统还是有相当的距离，而且这也不是凭我一个人的力气可以完成的。即使我离开公司，我仍旧盼望能有人或一个团队在公司领导的支持下完成并不断优化这样一个系统。

以上是我个人对公司的一点看法和建议，假如这能对nes公司今后的进展有所助益，那么对即将离开公司的我也将是一种莫大的鼓舞和劝慰。最终，谨祝公司事业顺当。

此致

敬礼!

申请人：xuexila

__年__月__日

简洁实习生辞职报告范文5

敬重的主管、副理：

你好!

在公司工作一年中，学到了许多学问，公司的营业状态也是一向表现良好态势。非常感谢公司赐予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务学问及专业学问已经基本把握，但俗话说“学无止境”，有许多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久，公司的环境对于业务员很照看很爱护(至少对于业务风险来说)，鉴于我的独特，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于爱护的环境下可能很难。我自我也意识到了自我独特倾于内向，你们也有常常提示我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的进展、提高、完善。我也一向在努力转变，变得适应环境，以便更好的发挥自我的作用。可是我觉得自我一向没什么突破，讨论了很久，确定了需要变换环境来磨砺。

这个确定对我来说是很困难，由于我非常享受在那里的工作关系。这份职位给了我在人力资源领域内帮助其他协调员很大的自由，并且，我获得了许多相关领域的技能。这些交叉训练的机会对我来说是非常珍贵的，在一个更正式，课堂环境，我能够在管理中使用培训中的优秀技能，〔人际交往〕本领，写作和口头陈述。为了AAA(公司)和我全部这些熬炼都是值得努力的。

公司业务部近期人员变动较大，所以交接工作可能需要一个时期。我期望在1024左右完成工作交接。这个时间或许比较紧，假如实施上有太多困难，我同意适当延迟一周。可是我还是期望副理理解，现接近年底，假如能赐予我支配更多的时间来找工作我将感谢不尽!

我期望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管安排，我必需会尽自我的职，做好应当做的事。另外，期望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，缘由自不用说明。可是既已确定，挽留会让我最终离开的时候更犯难。

多谢!

最终，期望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺当!

此致

敬礼!

申请人：xuexila

__年__月__日

简洁实习生辞职报告范文6

敬重的公司领导：

您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职书。

我是怀着非常冗杂的心境写这封〔辞职信〕的。自我进入公司之后，由于您对我的关怀、指导和信任，使我获得了许多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作，我在公司业务领域学到了许多学问，积累了必需的阅历，对此我深表感谢。

在贵公司实习的这一段时间里!我学到了许多，我九月3号开学，所以准备连续回去连续我的学业，为此，我进行了长时间的思索，确定辞去这份实习工作!

为了不由于我的离去的缘由而影响到贵公司的进展进度，经过深思熟虑之后我确定辞去目前在公司和项目组所担当的职务和工作。我明白这个过程会给您带来必需程度上的不便，对此我深表愧疚。

我已预备好在八月三十一号辞职从公司离职，并且在这段时间里完成工作交接，以削减因我的离职而给公司带来的不便。

非常感谢您在这段时间里对我的教育和照看。在公司的这段经受于我而言非常宝贵。将来无论什么时候，我都会为自我以往是贵公司的实习生而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经受将是我整个职业生涯进展中相当重要的一部分。

祝公司领导和全部同事身体健康、工作顺当!

再次对我的离职给公司带来的不便表示愧疚，同时我也期望公司能够谅解，对我的申请予以讨论并批准。

此致

敬礼!

申请人：xuexila

__年__月__日

简洁实习生辞职报告范文7

敬重的领导：

本人自应聘贵公司以来，经过五个月的努力，最终接近业务员的水平。在工作中，由难到易、从生疏至娴熟，由一个懵懂的人渐渐转向成熟。为此，我非常感谢贵公司给我一个呈现自我本领的舞台。在这个舞台上，有多少坎坷我都悄悄承受，由于我只能向大家展现公司良好的形象。虽然两位领导对待每位职工都犹如自我的亲人，可是曲终人散，我这个演员也该退场了。信任贵公司的名誉必需能吸引更多的贤才加入。综上所述，请两位领导同意批准本人辞职。

在递交这封辞职信时，我的心境非常沉重。此刻由于我个人因素的影响，无法为公司做出相应的奉献。所以，请允许离开。

当前公司正处于快速进展的阶段，同事都是斗志昂扬、壮志满怀，而我在这时候却因个人缘由无法为公司分忧，实在是深感歉意。假如贵公司在业务繁忙时需要我帮助，我不计酬劳，只要接到电话，我情愿赶来帮助。

感谢诸位赐予我的信任和支持，并祝全部同事在工作和活动中取得更大的成果，愿公司越办越好，在新的一年里更上一层楼!

此致

敬礼!

申请人：xuexila

__年__月__日

简洁实习生辞职报告范文8

敬重的公司领导：

首先致以我深深地歉意，怀着及其冗杂而愧疚的心境我写下这份辞职申请，我在我们公司已担当保安职位已有一段时间，很圆满自我在这个时候突然向公司提出辞职，纯粹是出于个人的缘由，不能在公司连续进展!

家中父母岁数大，家里小生意没人接管，多次剧烈要求回家帮助。然而在广州没什么建树，每月的工钱也不够自我花，工作了还要问家里人要钱，愧疚于心。广佛地铁的开通，广佛同城的理念，让我看到的是商机。还有政府为解决高校生就业问题而鼓舞高校生创业的放宽政策，深深的触动着我。

离开这个单位，离开这些以往同甘共苦的同事，的确很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。可是我还是要确定离开了，我恳请单位谅解我的离开，批准我辞职。

同时，很荣幸曾身为_X公司的一员，能有机会在那里工作学习，不胜感谢!诚心祝福全部在_X辛勤工作的员工工作顺当，事业有成!

此致

敬礼!

申请人：xuexila

__年__月__日

简洁实习生辞职报告范文9

敬重的领导：

您好!

每个阶段工作的完成都能够让自己获得工作力量的提升，能够在当前的工作岗位上熬炼自己也是很有意义的事情，我明白工作中的成就与领导以往对自己的支持是分不开的，得益于公司良好的工作环境让我从中取得了不少进展，然而由于父母患病的原因导致我想要辞去当前的工作，为了不给领导添麻烦也盼望你能认同我辞职的确定。

虽然辞职的做法有些唐突却也是经过深思熟虑的，一方面是〔入职〕之初我在工作中是不被父母看好的，由于他们认为工作的地点太远导致节假日很难有时间回去，我能够理解父母〔对子〕女的关怀并准备在工作中做出成就再说，究竟是自己步入社会以来的第一份工作自然不能够轻易放弃，可即便如此我也盼望自己能够在工作中得到父母的支持。另一方面则是我已经有很长时间没有回去探望父母了，虽然作为职场人士应当理性地看待问题，但是总是这样劳碌于工作之中很简单忽视家人的感受，究竟工作中的努力也是为了让自己的家人过上更好的生活。

其实这次父母患病的消息自己是没能准时知道的，或许他们不盼望子女担忧才会隐瞒这么长时间，但是在我得知这类状况以后在心情方面变得有些焦虑，由于我盼望能够尽快回家探望他们从而了解父母的病情，若是由于忙于工作导致错过了父母治疗的事情将会留下难以挽回的圆满，而且通过亲戚的通知让我明白父母的病情已经不能够在拖了，由于我是独生子女的原因导致家中能够照看父母的也仅有自己一人。

思来想去还是辞去工作并将精力都投入到父母的事情上比较好，究竟我也不知道父母的病情是否严峻从而难以确定请假的时间，若是请假的时间缺乏以让父母康复则是有些不太好的，可若是由于长时间请假导致耽搁了公司的进展也会让我感到过意不去，究竟由于自己的问题让领导感到犯难也是有些得不偿失的，所以我想趁这个机会辞去当前职务并找份离家近的工作，这样的话既不会耽搁公司的进展能够让自己放心照看父母，事实上我在递交辞职报告的时候已经忍不住想要尽快回家了。

由于这次父母生病的事情过于突然从而盼望能够得到您的理解，我既是公司的员工也是父母的孩子自然不盼望因此感到犯难，所以彻底辞去工作并全身心地照看父母才是为人子女的正确选择。

此致

敬礼!

申请人：xuexila

__年__月__日

简洁实习生辞职报告范文10

敬重的公司领导：

转瞬间，来公司一年多了，回首这一年多，真是一言难尽，既有业绩，也有缺乏，但的却是无奈和心酸。

从公司招我来的第一天起，目的是什么，我始终在问自己这个问题，与你沟通了许久，目的才确认。但从后来的工作中发觉，公司其实并不需要一个拓展部总监，只需要一个又一个的区域经理，能把全国仅有的几个代理商开发至遍地开花状态的区域经理。

从公司的进展来看，存在许多基本问题，一切显得那么的杂乱无章，这或许正表达了安防小企业的经营现状。而拓展部总监的工作是什么，无非就是三件事：

一、建立、规范和强化营销管理体系，职能侧重销售管理和品牌建设。

二、稳固和提升销售业绩，职能侧重于市场开发和完成销售业绩。

三、建设品牌和公关策划，职能侧重于品牌拉动和公关。分析公司的现状，其实并不需要拓展部总