车间员工工作岗位职责标准版_第1页
车间员工工作岗位职责标准版_第2页
车间员工工作岗位职责标准版_第3页
车间员工工作岗位职责标准版_第4页
车间员工工作岗位职责标准版_第5页
已阅读5页,还剩5页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

—车间员工工作岗位职责标准版车间员工工作岗位职责标准版篇11、依据公司生产计划,组织制订本车间的生产作业计划;负责按计划组织、布置生产工作,确保生产进度;2、合理调配人员和装备,调整生产布局和生产负荷,提高生产效率;主持车间例会,全面协调车间工作;3、对生产作业过程进行监督、指导,同时进行生产质量掌握,保证生产质量;监督检查车间员工的工作,对违规违纪员工提出警告并指正;参与产品质量问题的分析,制定并实施订正和预防措施;4、监督检查生产过程中的自检和互检,防止不合格品流入下道工序;建立现场管理制度,并指导培训现场管理学问;推动5S现场管理制度,完成生产车间标准化管理;5、按时考核车间员工的5S执行情况,实施奖惩,确保制度得到落实;负责落实企业各项生产安全制度,开展常常性安全检查;掌握关键关键部位,杜绝安全隐患,防止安全事故的发生;6、定期组织安全生产教育培训,指导员工安全作业;统计分析车间每日的生产情况,寻求改善,提高生产效率;统计分析车间的本钱消耗,制定可操作性本钱掌握措施;7、组织车间生产员工参与业务培训;协作人力资源部做好车间员工考勤及工资核算等事宜;8、负责协调与其他相关部门的关系,协作相关部门工作绽开;9、按时与上级领导和其他部门沟通,解决生产过程发生的突发大事;车间员工工作岗位职责标准版篇21、负责修理车间的日常管理、6S管理工作。2、对本企业的修理质量全面负责,是修理质量的直接责任人,主动协作修理办的各项工作。3、合理组织修理车间的日常生产活动,常常检查修理作业过程情况,按时、有效地调整和处理生产过程中的异样情况,保证全面完成生产任务及汽车修理保养不合格的处置布置。4、对车间进行周期性巡察检查,不断地到各个作业工位检查工作情况,发现异样按时处理和协调,检查催促车间装备的合理运用和维护。5、做好车间生产作业布置的`记录,统计和分析,按时总结生产过程中的问题与经验,并负责完成该工作报告。6、定期召开部门例会,使车间工作流程不断优化与改进,以提高工作效率。掌握修理质量及生产本钱,确保车辆修理按时、按质完成;负责车间员工考核评定工作,倾听员工看法,了解员工思想动态并按时反应。7、强化与业务部、配件部等各部门的沟通协调,按时把握车间修理进度并按时向业务部反应。8、负责车间执行相关安全法规、确保车间员工人身安全、消防安全、装备安全以及客户财产安全。9、负责催促、检查、执行车间劳动纪律。负责公司各项制度在本部门的宣导及信息的传递10、负责确定修理员工的培训需求及计划制定,对本咳嗽备谖豢己瞬⒓笆鄙媳ê痛娴怠/p11、完成领导布置的其它临时工作。车间员工工作岗位职责标准版篇31、车间主任在生产部的领导下,负责车间全面行政管理工作,是本车间质量掌握、安全生产的第一责任者。2、爱岗敬业,执行并落实公司的各项规章制度,车间主任对本车间生产、技术工艺、质量、装备、安全等各项工作负责。3、依据公司下达生产计划,组织车间生产,制定车间生产的详细计划,并有效落实到各个班组,把握生产进度,保证车间生产任务保质保量按时完成。4、合理布置生产,降低生产本钱,提高劳动效率及经济效益,负责本车间人力资源调度,按权限批准员工加班加点和各类假期。5、催促教育员工严格按工艺流程操作,主动推广先进经验,贯彻产品质量理念,把好质量关,确保车间的产品质量。6、组织车间人员研讨解决生产过程中存在的工艺技术和质量问题,主动开展技术革新、工艺改进活动,提高产量质量,降低消耗和员工劳动强度。7、支持质检员的质量检验工作,按时组织分析解决质量问题,显现重大的装备、技术、质量等问题要按时上报公司领导。8、严格掌握原辅材料的合理运用,杜绝恶意铺张9、一直坚持“安全第一、预防为主”的方针,不定期检查机械装备,人员的安全生产情况;严格制定和执行每台装备、每个工种的安全操作规程,杜绝一切安全事故发生。10、对新进厂的员工有传帮带的义务,做好岗位技能培训、安全教育和厂规厂纪教育。11、抓好安全文明生产工作,车间布置合理;原材料、半成品、成品分开存放,堆码整齐;装备、地面保持清洁;不断改善工作环境。12、完成公司领导交办的其他工作任务。车间员工工作岗位职责标准版篇41、组织拟订车间工作计划,布置每月每日的生产计划并监督完成2、负责车间的生产活动及其它相关的辅助工作,检查车间各组作业完成情况,依据生产进度调整人员休班或加班3、按时巡查生产现场,按时订正和预防错误,处置各类生产故障,异样情况和紧急大事4、实施生产计划指令物料供应及库存报表,掌握生产本钱,评估车间及班组投入与产出效益5、监督车间班组人员搞好产品质量,装备工艺调整机器的维护保养和生产纪律,做到安全文明生产6、监督有关人员做好车间各类生产原始资料的搜集整理和归档建档工作,并签批上报的各类统计报表报告7、指导培训监督车间人员工作,并做好车间员工的绩效考核,嘉奖惩处工作6S标准化工作8、完成上级领导交办的其它工作。车间员工工作岗位职责标准版篇51、审核监督物料的出入库;2、负责存货的管理工作,组织存货清查盘点,存货分析,废品、呆滞物料的处理跟踪。定期进行库存结构、存货账龄分析,提供呆滞积压品的统计;会同有关部门制定安全库存量;3、负责监督存货的收、发、存情况,并检查相关单据的正确性;4、常常性地深化到各车间催促,搜集整理产品本钱资料;了解生产工艺流程,对各个生产环节的核算程序不断进行完善,促进车间核算工作的标准化;5、负责对人工、制费进行归集和核算;6、负责本钱的核算、产品毛利核算,对本钱升降及异样的原因进行分析;7、负责拟定公司本钱实施细则,审批后组织执行;8、负责协作制造本钱核算方法,编制本钱预算表;9、审核公司各项本钱的支出,进行本钱核算、本钱分析,定期编制订单本钱分析报表;10、评估本钱方案,按时改进本钱核算方法;11、强化本钱与在制品的核算,按时与生产部、仓库核对在制品、产成品并编制差异原因上报;12、参与公司本钱报价,审核材料选购本钱;13、协作财务经理做好本钱管理制度,内掌握度程序的设计、建立、健全;14、协作财务经理做好本钱预算及财务状况分析。车间员工工作岗位职责标准版篇61、听从分配、听从指挥,严格遵守各项操作规程和各项规章制度,使生产标准化;2、随时检查装备的运行状态,做好日保抄工作,发现问题按时上报处理,保证生产安全操作;3、在生产过程中,发现生产出的产品质量有问题时,应停止生产,按时处理或上报;4、节约能源、疼惜材料,对落地的材料、产品废弃物按时捡起,分料盒隔离放置,杜绝铺张因素;5、修机、换模停产时,当班人员不准私自离开岗位,离岗时必需经车间主任的同意,换下的模具及运用工具,要归放原处;6、对产品的操作,员工应提高创新力量、提高工作质量和工作效率,人人都应具有提高企业形象的意识;7、每天下班时,清理工作台面和机器装备清洁,台袭面卫生,做好卫生值日工作,日常负责清扫车间清洁卫生。8、对生产产品的质量及不认真作业,造成铺张或完不成指定生产任务负责。9、对因工作不认真或不根据规格操作,造成身体损害负责。车间员工工作岗位职责标准版篇71、车间团队人员招募培训,团队文化建设,建立以用户为中心的服务理念2、监督修理车间技师生产效率、准时交付、一次修复率,提出建议并不断进行提升及优化3、确保车间生产流程符合标准,监控修理质量,依据蔚来汽车要求开展重大质量问题处理4、监控车间机器装备和工具运行状况,确保生产资源充足;5、负责车间生产本钱管理(油漆、辅料、劳防用品等)6、确保团队员工遵守公司纪律、安全标准及环境法律法规7、管理修理车间营分配并监督车间员工工作;8、确保服务、产品说明书的按时性与完备性;9、车间员工日常管理工作。车间员工工作岗位职责标准版篇81、负责依据客户订单需求,工厂实际生产情况,制定工程交付计划,协调准备相关资源,统筹整个工程交付进度和交付达成率。2、负责月计划和日计划的跟进,异样处理和计划达成率。3、负责工单发放及工程变更后物料跟进。4、按客户要求交期布置产线生产及出货,对装配部进行现场管理。5、有较强的过程管控力量。6、熟识精益生产理念,能合理运用IE手法进行生产工艺布局,效率提升工作7、汇报每日生产计划达成数据,分析异样并实行改善措施车间员工工作岗位职责标准版篇91、在生产部领导下全面负责车间之生产、质量、技术、装备、安全等各项工作,2、依据生产部下达生产计划,组织车间生产,协调各生产工序,把握生产进度,保证均衡生产和生产任务之完成。3、严格执行安全、文明生产管理,教育工人遵守劳动、工艺纪律和操作规程,按图样、按工艺、按标准认真操作。4、对员工出勤、纪律、工作效率、责任心等负责;并负责检查工艺纪律执行情况;5、在本车间现有条件下,充足科学合理地规划生产现场,使生产现场井然有序、道路畅通、安全文明生产。车间员工工作岗位职责标准版篇101、负责生产设备机械装备检修及故障排查;2、负责公司内机械装备安装、调试工作;3、负责装备安装、调试、运用、验收过程的跟进。4、负责新购装备的各种资料整理,并编写《装备操作保养规程》。5、负责装备现场修理、技术状况的掌握和修理管理。6、负责帮助公司装备管理体系的建立与实施5、负责装备技术、维护状态的分析与评价。6、负责所辖区域装备的

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论