办公室管理规章制度具体条款

—办公室管理规章制度具体条款办公室管理规章制度详细条款精选篇1通防办公室是矿通防安全技术管理的详细负责单位，是矿通防安全技术管理的第一责任单位。通防办公室管理人员和员工必需娴熟把握煤矿安全专业学问并依法经过培训、取得安全资格证。一、安全职责第1条负责煤矿“一通三防”等技术组织、管理工作。第2条主动协作矿长、总工程师贯彻落实国家有关煤矿安全生产的法律、法规、规章、技术标准及“一通三防”有关规定，搞好矿的“一通三防”工作。第3条组织制定本科室各岗位安全生产责任制和“一通三防”各项管理制度，并按规定进行考核。第4条按时组织科室人员进行学习，开展区队安全教育，提高员工的技术水平。第5条在进行煤矿生产及接续检查中要严格把关，确保矿井通风系统合理。第6条在“一通三防”措施设计等方面要严格把关，确保设计符合有关规定要求。第7条在参与检查的煤矿有关详细安全措施过程中要严格把关。第8条主动在煤矿推广“一通三防”新技术，组织开展“一通三防”科研攻关，不断提高煤矿“一通三防”工作水平。第9条每日对报送矿长签字的各类通防报表进行批阅、把关。第10条监督通防范围内的特种作业人员的持证上岗。第11条负责布置并按时进行通防设备的施工和维护，保证矿井通防系统的稳定、牢靠。第12条负责组织按时按计划布置进行矿井的通风系统调整等工作。第13条组织人员检查通风设备、装备，确保其完好，满意安全生产要求。第14条组织对防尘系统、设备进行按时检查、有效维护，确保正常工作。第15条组织对防灭火系统、设备进行按时检查、有效维护，确保正常工作。同时要按规定对火区进行定期检查、建立火区管理制度、技术档案。第16条组织制定预防瓦斯积聚的措施、并监督实施。实行措施保证煤矿测尘、测风、测瓦斯的精确、按时。第17条定期组织开展“一通三防”隐患排查工作，组织通防专业范围内职业卫生健康管理体系的运行，按时发现煤矿“一通三防”方面存在的隐患，并按时布置整改。第18条组织按时检查煤矿所用的通防仪器仪表、安全监控系统装备是否到达规定要求，按期进行检定和标校。第19条组织拟定反风演习方案、瓦斯等级、煤尘爆炸性、煤的自燃倾向性、主要通风机性能、通风阻力等各类鉴定方案的编制和实施。第20条负责编制本专业、分区域应急预案及现场处置方案、灾害处理计划，负责职业健康职责范围内的`工作。第21条负责本专业各工种手指口述、安全确认、标准岗位流程操作、业务素养提升管理及监督工作。第22条组织通防专业范围内质量管理体系的运行，负责煤矿通防安全质量标准化的检查、评比。第23条负责自救器的管理、检查，保证数量充足、质量符合规定要求。第24条通防办公室干部和员工必需尽职心责，杜绝“三违”现象。二、责任追究第25条有以下行为之一的，赐予通防办公室责任人警告处分；造成严峻后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：（一）违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的；（二）对工人屡次违章作业熟视无睹，不加制止的；（三）对重大事故预兆或者已发现的事故隐患不按时实行措施的；（四）拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。第26条发惹事故，有以下情形之一的，依法赐予通防办公室责任人降级直至开除的纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：（一）不根据规定按时、照实报告煤矿事故的；（二）伪造、有意破坏煤矿事故现场的。（三）阻碍、干预煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证，提供有关情况和资料的。第27条未按时组织进行通防系统重大事故隐患排查的，赐予通防办公室责任人记过直至撤职的处分。对排查出的重大事故隐患未实行措施进行治理的，赐予通防办公室责任人记大过直至撤职的处分。对排查出的难以排解的重大事故隐患隐瞒不报、谎报或者拖延不报的，赐予通防办公室责任人撤职直至的开除的处分。第28条对煤矿生产“一通三防”技术管理负直接责任或领导责任。第29条在“一通三防”方面由于技术原因违反国家有关安全生产的法津、法规、规章、标准和技术标准，应负主要责任。第30条在煤矿有关“一通三防”措施设计中，显现明显技术失误和决策失误的，负直接责任。第31条未组织制定本科室各岗位安全生产责任制和“一通三防”各项管理制度，或未按规定进行考核的，负直接责任。第32条未按时布置人员进行通风设备施工和维护，不能够保证矿井通风系统的稳定、牢靠，负直接责任。第33条未按时组织人员检查通风设备、装备，负直接责任。第34条未按时组织人员对防尘系统、设备进行按时检查、有效维护，负直接责任。第35条未按时组织人员对防灭火系统、设备进行按时检查、有效维护，负直接责任。第36条未按规定建立火区管理制度、技术档案、按时组织人员对火区进行定期检查的，负直接责任。第37条预防瓦斯积聚措施不力，或未进行有效监督的，负直接责任。第38条不按时、按计划进行矿井的通风系统调整等工作，负直接责任。第39条决策失误导致他人受损害或损失的，负直接责任。第40条发现或得知作业地点风量、温度以及有害气体不符合标准以及规定要求，但未按时实行相关措施的，或在检查中有违章现象未按时制止的，负直接责任。第41条煤矿所用的通防仪器仪表、监控系统装备达不到规定要求，或未按期进行检定和标校的，负直接责任。第42条未对自救器进行有效检查，致使其达不到规定质量要求的，负直接责任。第43条在事故调查处理、各级组织的安全检查（监察）检查中，通防办公室或授意相关人员有意弄虚作假、隐瞒真相的，负直接责任。第44条对于上述负直接责任、主要责任、重要责任的，应依据情节严峻程度根据有关法律、规定对责任人进行责任追究外赐予单位肯定的经济惩罚。办公室管理规章制度详细条款精选篇2为了标准办公室管理，提高工作效率，制定本制度。一、上班时着装整齐、坐姿端正。树立良好的学校形象和个人形象。二、办公室谢绝吸烟、严禁大声喧哗，吵闹、严禁闲聊。营造良好的工作环境。三、办公室须有专人值班，不得空缺。负责接听电话，接发传真和来访接待。四、禁止运用学校电话打私人电话或用学校电话聊天，包括打入的电话。接拨电话言语尽量简洁，做到长话短说。五、办公室人员在工作接触中或在接听电话中要运用文明用语：您好/请/谢谢/对不起/再见.六、办公室传真机、复印机由专人负责，显现问题按时通知专业人员修理。不得用传真机拨打电话，不得传真复印个人资料。七、办公室人员要树立服务意识，要在上级与下级、部门与部门之间起桥梁作用。八、学校电脑专人运用，并有保密措施。上班时间不得运用电脑训练打字、玩游戏、上网阅读与工作无关内容。九、学校电脑及网络统一由专人维护保养，任何个人不得私自带盘上机操作及安装。十、尊重别人隐私和学校制度。做到不听、不问、不传。十一、下班时顺手整理自己的办公桌。关闭空调，关窗，断电，锁门。办公室管理规章制度详细条款精选篇3第一、认真执行学校作息制度，按时上下班，做到不迟到、不早退、有事请假。第二、办公期间不大声喧哗以免影响他人工作。不做与工作无关的事情。第三、办公室应做到干净有序，不乱堆乱放，室内物品、桌上资料放置整齐。第四、爱惜办公室内的公共财物。保持办公室文明、干净、舒适。第五、各室都建立、健全卫生值日制度，值日人员每天清扫室内卫生，保持窗明几净，保持地面干净。第六、勤俭节约，下班离开前要自行将电脑、空调、电灯、电扇等关好，锁好门窗。办公室管理规章制度详细条款精选篇41、办公室门窗坚固，底楼及无人守护通道上的窗户要有爱护栏杆，重要的办公室要安装防盗门及技防设备。2、办公室安全管理制度健全，相关人员安全保卫责任落实。3、工作人员都必需提高警惕，防止不法分子闯入室内。重要的文件、资料要按时送学校档案室保存，个人存放文件、资料要妥当保管，不要乱放乱丢，严防泄密。4、办公室的钥匙不得转交本室以外的人员运用，严禁将外人或同学单独留在办公室内看书、学习或玩耍。5、个人办公桌上的钥匙要随身携带，人离时留意关锁门窗。有报警器装置的要接通电源，并落实专人负责此项工作。6、个人的现金、贵重物品不得放在办公室桌抽屉、橱柜，以防被盗。7、进办公室随带的小包、脱卸的衣服内应取掉个人手机、现金等，防止被外来人员顺手牵羊造成损失。8、不准在办公室内燃烧杂物、纸张，不准乱接电源、烧电炉，人离时留意关闭电源，认真做好防火工作。办公室管理规章制度详细条款精选篇5职责描述：1、负责研发工时导入和数据分析；2、负责培训工作统筹；3、部门费用的预提及报销；4、团队建设活动的组织及布置；5、其它研发相关行政工作。任职要求：1、本科学历，英语四级及以上；2、娴熟应用microsoftoffice办公软件；3、性格开朗，具备良好沟通力量；4、较强的服务意识和执行力。文化理念，喜爱和孩子和家长沟通。致力于在教育行业长远发展。办公室管理规章制度详细条款精选篇6为了标准我校计算机的运用与管理，提高工作效率，使计算机更好地发挥其作用，特制定本制度。一、电脑管理方面1、各办公室的电脑需由专人负责每天开启和关闭电脑。运用电脑完毕，将显示器、键盘、鼠标统一摆放整齐，中午、黄昏离校时，负责检查电脑、电源关闭情况，并给电脑罩上防尘罩。2、办公室电脑为学校教育、教学工作服务，严格禁止任何人、任何时间利用办公室电脑玩游戏、观看与教学无关的电影。一经发现或举报后查实，除批判教育外，当纳入本月教育教学制度考核。3、为便利维护，外来人员不得运用办公室电脑。擅自运用造成损坏的，由相关个人担当赔偿责任。4、本室的电脑及相关装备没有校长室的答应，概不外借。5、做好电脑的日常维护工作，保持装备的完好。在运用电脑过程中，发现软硬件问题，须上报信息处按时处理。6、为防止电脑病毒的感染，不得随便运用外来光盘、软盘等；依据需要在确认光盘、软盘安全的情况下运用。7、爱惜电脑装备，不得在电脑及桌上乱涂乱画。保持电脑附近的区域的清洁卫生。8、为防止发生液体不当心倒入电脑，使电脑损坏，请各办公室电脑运用人员不要在电脑旁边放置饮料或饮用水。9、按正常程序操作，正确关闭电脑，并切断电源，肯定禁止非法关机。10、各办公室电脑负责人定时做好电脑资料的备份整理和系统的优化工作，以确保电脑能良好运行。11、电脑运用人员不得任意删除或修改系统及他人的文件，不得给系统程序设置任何的密码，不得任意更换操作系统。二、信息共享工作1、各办公室人员每天早上按时阅读学校主页，重点关注“本周工作”和“学校公告”栏目。2、老师运用电脑阅读网站，认真了解网上最新教育动态，作好相关的信息摘录。3、在上网时，不得进入一些非法性、不健康站点，不得下载一些非法性、不健康内容。4、在校内网上阅读其他电脑资料时，不要做恶意的破坏或删除操作。办公室管理规章制度详细条款精选篇7为确保办公室安全，根据“谁运用，谁负责”的原则，制订本制度。1、办公室内不准存放资金、存款单、有价证券及其他贵重细软物品。2、对确需存放挡案资料、各种仪器或其他贵重物品的办公室，必需实行完善的安全防范措施，并由专人管理。3、办