《股权设计 互联网 时代创业公司股权架构》读书笔记思维导图

思维导图PPT模板《股权设计互联网时代创业公司股权架构》最新版读书笔记，下载可以直接修改股权公司企业设计创业利益员工第章股东问题激励模式方式商业模式时间股权结构管理层秘密钱本书关键字分析思维导图01第1章公司股权结构，让我欢喜让我忧第3章股权背后的秘密，和你想的不一样第5章创业公司股权分配设计第2章股权设计：为公司搭起基业长青的阶...第4章创业公司股权设计的基本原理第6章创业公司股权激励设计目录030502040607第7章创业公司股权融资设计第9章创业公司股权设计的风险与防范第8章创业公司股权控制设计结语股权创富风口，让我们一起飞！目录0908010内容摘要我是这本书的“架构师”与“设计师”，用了近20天时间反复修改本书的框架与目录，先后修改了20余次才最终得以成型。而耿律师则是本书的“工程师”，每章每节的内容基本上都是由他的心血铸就。正如本书所述，股权设计是公司的内部商业模式，也是最重要的商业模式；股权设计是技术，也是艺术。仁智见仁，智者见智，每个人的理解都可能有所不同。我们立足于股权，围绕创业之初的股权设计、股权激励、股权融资、股权控制等展开，尽可能以通俗易懂的解读与案例来辅助说明，为创业者、创业公司、投资人、创业服务机构和研究者等展开了一条广阔的创业公司成长之路，揭示股权设计在公司成长各个阶段的重要性与背后的秘密！第1章公司股权结构，让我欢喜让我忧宏观上来说，企业的顶层设计包括商业模式、利益模式和治理模式。大众创业：股权是企业的根股权时代：中国新一代的创富机会股权激励：创业公司成功的秘籍股权融资：创业公司的吸金大法股权结构：创业公司必须面对的难题12345第1章公司股权结构，让我欢喜让我忧第2章股权设计：为公司搭起基业长青的阶...商业模式是企业的基本商业逻辑；利益模式是指企业的价值分配方式；治理模式则是股东、董事会和管理层之间的分权制衡关系。股权设计：公司最重要的内部商业模式股权激励：资本爱上人才股权结构：是人力资源问题也是法律问题第2章股权设计：为公司搭起基业长青的阶...第3章股权背后的秘密，和你想的不一样每个发起人的股权比例取决于四个因素：创始人身份、发起人身份、出资额、岗位贡献。股权的本质：法律视野下的股权定位股权的内容：身份权与财产权股权的责任：有限还是无限股权的权利：股权比例背后的秘密第3章股权背后的秘密，和你想的不一样第4章创业公司股权设计的基本原理人与人的合作起步于“情”，但是最后一定长久于“利”！当利益失衡的时候，也就预示着股东的合作开始瓦解。公司股权设计的阶段和类型创业公司股权设计的五项基本原则创业公司股权设计的基本方法创业公司股权设计的程序第4章创业公司股权设计的基本原理第5章创业公司股权分配设计股权激励常用方式包含干股（即身股分红）、期权、期股以及实股，其本质就是通过股权将员工的收益与企业的发展命运捆绑起来，实现利益共享、责任共担的分配机制。股权分配是技术也是艺术股权分配要点第5章创业公司股权分配设计第6章创业公司股权激励设计为有能力的人支付更多的钱，永远比花费时间和精力去培养新人划算得多。股权激励设计要点股权激励的设计要素股权激励弹药库里的装备第6章创业公司股权激励设计第7章创业公司股权融资设计这些人不需要培养，只需要磨合。股权融资是把双刃剑股权融资架构设计股权融资中的特殊条款第7章创业公司股权融资设计第8章创业公司股权控制设计而一旦磨合好，将会带动公司高效顺利地发展。公司股权过于分散的后果夫妻店与土豆条款控制公司的方式与方法股权控制与反稀释公司并购中的股权设计12345第8章创业公司股权控制设计第9章创业公司股权设计的风险与防范如果（创业者）一开始就把主权让出去，给出去60%的股份，再伟大的企业也做不下去；我（创业者）只要把事情做起来，股份多少不重要，这是错误的，凡是不以股份为目的的创业都是耍流氓。股权设计常见的法律问题股权设计其他常见问题股权设计常见的税务问题第9章创业公司股权设计的风险与防范结语股权创富风口，让我们一起飞！企业存在