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文档简介
Word版本,下载可自由编辑激光焊接岗位职责6篇【第1篇】激光焊接工艺工程师岗位职责
激光焊接工艺工程师大族激光大族激光科技产业集团股份有限公司,大族,大族激光,大族激光科技工作职责
1.脉冲激光器、延续激光器等各种激光器应用工艺研发;
2.与部门内部及外部相关人员协作举行激光应用计划制定、实验设计及实验、分析、工艺优化等工作;
3.激光焊接焊后质量分析、金相制作等;
4.客户现有激光焊接工艺问题电话及现场解决;
5.因工作需要支配的其他工作。
岗位要求:
1、教导背景:本科或以上学历,焊接专业、材料成型、材料加工等相关专业,资历证书:高校英语4级,6级优先;
2、工作阅历:1-2年工作阅历,优秀应届毕业生亦可;
3、学问技能:材料科学基础扎实,认识焊接工艺,认识各种金属的焊接加工性能及材料性能;
4、认识激光加工系统、激光器,有激光加工应用阅历。
5、个人素养:高度的工作热烈及良好的职业道德;外向积极、擅长交流、团队合作意识强;能承受一定的工作压力
【第2篇】激光焊接工程师岗位职责
激光焊接工艺研发工程师大族激光大族激光科技产业集团股份有限公司,大族,大族激光,大族激光科技工作职责:
1.负责客户样品的制作;接待客户,介绍激光焊接设备等;
2.激光焊接焊后质量分析、金相制作等;
3.客户现有激光焊接工艺问题电话及现场解决;
4.新项目的工艺开发及实验讨论;
5.因工作需要支配的其他工作。
工作要求:
1、教导背景:本科或以上学历,焊接专业、材料成型、材料加工等相关专业
2、资历证书:高校英语4级,6级优先;
3、工作阅历:1-2年工作阅历,优秀应届毕业生亦可;
4、学问技能:材料科学基础扎实,认识焊接工艺,认识各种金属的焊接加工性能及材料性能;
认识激光加工系统、激光器,有激光加工应用阅历优先;
5、个人素养:高度的工作热烈及良好的职业道德;外向积极、擅长交流、团队合作意识强;能承受一定的工作压力,有剧烈的责任心和吃苦耐劳的精神。
【第3篇】激光焊接岗位职责
激光焊接服务部经理按照项目进度准时与客户取得联系,协调组织并支配新设备的安装调试及技术培训事宜
对于质保期内的售后问题,确保准时有效的响应并提供相宜的服务,包括但不限于:应用技术询问,设备故障推断,远程支持,现场修理,样件测试,零配件方案等工作
协作销售和选购,增进客户售后服务订单的执行,包括但不限于:零配件,技术培训及现场修理等
组织并管理试验室日常工作,确保试验室有序正常运作。并对试验室相关固定资产实施有效管理,包括但不限于设备,工具,耗材的使用,维保以及更新等工作
全面负责物料仓库的管理以及库存货物的进出库及领用手续。协作选购及财务部门完成月、季、年度的盘点工作。协作选购准时完成物料补给工作,控制商品库存始终处于一个有效低耗的状态
按照公司实际状况,对技术资料举行管理及完美。制定相关管理制度,修正技术文档,包括:样本资料,技术手册,培训课程支配等。
保持与海外总部产品及技术部门的交流,构建良好的配合关系,须要时能猎取海外总部的强有力支持。
协作销售团队对公司的新项目提供相宜的技术支持与帮助,包括但不限于:技术询问,应用开发,测试及试验等
为公司的市场活动提供须要的技术支持与帮助,包括但不限于:展览展会,行业会议,公司开放日等。
组织管理技术团队的日常工作,确保团队运作高效有序,准时将新技术,新产品或新应用利用培训方式传递给团队成员。
在满足中国客户需求的前提下,合理协作海外总部的要求,对亚太区其他国家的客户提供须要的技术支持,包括但不限于:现场安装调试,技术培训,远程技术支持及产品检测修理等
按照公司的进展需要,协作总经理完成对技术团队的进展和招募工作
按照公司的进展需要,协作总经理完成技术类固定资产的管理,包括选型,选购,维保等。
按照公司的营运状况,协作总经理完成对技术团队的差旅及成本控制。
33-40岁左右
高校本科以上学历,自动化工程或焊接专业
性格开朗,乐于学习新事物,能承受较强的工作压力。
良好的团队合作精神并富有责任心,具有带领3-5人团队的阅历
不少于3-5年的工业机器人或激光焊接行业工作阅历
不少于3年外资跨国公司的工作阅历,英语口语娴熟
按照项目进度准时与客户取得联系,协调组织并支配新设备的安装调试及技术培训事宜
对于质保期内的售后问题,确保准时有效的响应并提供相宜的服务,包括但不限于:应用技术询问,设备故障推断,远程支持,现场修理,样件测试,零配件方案等工作
协作销售和选购,增进客户售后服务订单的执行,包括但不限于:零配件,技术培训及现场修理等
组织并管理试验室日常工作,确保试验室有序正常运作。并对试验室相关固定资产实施有效管理,包括但不限于设备,工具,耗材的使用,维保以及更新等工作
全面负责物料仓库的管理以及库存货物的进出库及领用手续。协作选购及财务部门完成月、季、年度的盘点工作。协作选购准时完成物料补给工作,控制商品库存始终处于一个有效低耗的状态
按照公司实际状况,对技术资料举行管理及完美。制定相关管理制度,修正技术文档,包括:样本资料,技术手册,培训课程支配等。
保持与海外总部产品及技术部门的交流,构建良好的配合关系,须要时能猎取海外总部的强有力支持。
协作销售团队对公司的新项目提供相宜的技术支持与帮助,包括但不限于:技术询问,应用开发,测试及试验等
为公司的市场活动提供须要的技术支持与帮助,包括但不限于:展览展会,行业会议,公司开放日等。
组织管理技术团队的日常工作,确保团队运作高效有序,准时将新技术,新产品或新应用利用培训方式传递给团队成员。
在满足中国客户需求的前提下,合理协作海外总部的要求,对亚太区其他国家的客户提供须要的技术支持,包括但不限于:现场安装调试,技术培训,远程技术支持及产品检测修理等
按照公司的进展需要,协作总经理完成对技术团队的进展和招募工作
按照公司的进展需要,协作总经理完成技术类固定资产的管理,包括选型,选购,维保等。
按照公司的营运状况,协作总经理完成对技术团队的差旅及成本控制。
33-40岁左右
高校本科以上学历,自动化工程或焊接专业
性格开朗,乐于学习新事物,能承受较强的工作压力。
良好的团队合作精神并富有责任心,具有带领3-5人团队的阅历
不少于3-5年的工业机器人或激光焊接行业工作阅历
不少于3年外资跨国公司的工作阅历,英语口语娴熟
【第4篇】激光焊接工艺师岗位职责任职要求
激光焊接工艺师岗位职责
激光焊接工艺师1、有至少1年以上激光焊接机调机、打样阅历。
2、精通激光焊接机控制原理,认识激光焊接机的组装,调试和故障排解;
3、会应用金橙子软件及精通coreldraw软件,对激光产品打标加工工艺举行讨论、试探、实验,并且能自立以及娴熟对各种机型的激光打标机举行调机、打样。
4、人品端正,踏实肯干,具有剧烈的责任心和吃苦耐劳的精神、适应出差。
5、具有较强的交流能力和应变能力,具有团队精神力。1、有至少1年以上激光焊接机调机、打样阅历。
2、精通激光焊接机控制原理,认识激光焊接机的组装,调试和故障排解;
3、会应用金橙子软件及精通coreldraw软件,对激光产品打标加工工艺举行讨论、试探、实验,并且能自立以及娴熟对各种机型的激光打标机举行调机、打样。
4、人品端正,踏实肯干,具有剧烈的责任心和吃苦耐劳的精神、适应出差。
5、具有较强的交流能力和应变能力,具有团队精神力。
【第5篇】激光焊接岗位职责任职要求
激光焊接岗位职责
职责描述:
3.descriptionofthetask
-planning,optimizationandfurtherdevelopmentforlaserweldingprocessesandsteps,preparingdecisions,teamworkwiththeresearchcolor:#3991e5;background:#f5f7f7;line-height:38px;margin:12px08px0;font-weight:bold;">【第6篇】激光焊接工艺岗位职责
激光焊接工艺工程师大族激光大族激光科技产业集团股份有限公司,大族,大族激光,大族激光科技工作职责
1.脉冲激光器、延续激光器等各种激光器应用工艺研发;
2.与部门内部及外部相关人员协作举行激光应用计划制定、实验设计及实验、分析、工艺优化等工作;
3.激光焊接焊后质量分析、金相制作等;
4.客户现有激光焊接工艺问题电话及现场解决;
5.因工作需要支配的其他工作。
岗位要求:
1、教导背景:本科或以上学历,焊接专业、材料成型、材料
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