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文档简介
学校教师师德师风工作计划个人范文制定工作打算的过程是个思索的过程,制定好工作打算以后,在心中根本上对某个工程已经有谱了,“心中有数”了。下面是我整合的学校老师师德师风工作打算个人范文,一起来看看吧。
学校老师师德师风工作打算个人范文1
老师是人类灵魂的工程师,是全面推动素养教育与学校教学改革的主力军。学高为师,身正为范,建立一支具有良好师德师风的老师队伍,是加快学校教育改革和开展的根本保证。为此,特制定北国中心小学师德师风建立规划。
一、指导思想
结合我校实际,围绕教学、科研、管理、效劳等方面的工作,大力加强师德师风建立,把师德建立作为加强学校精神文明建立和提高老师素养的重要途径和目标,弘扬爱生敬业精神,树立先进典型,建立评比考核制度,缔造浓郁的师德师风建立气氛,提升老师职业道德水平,提高老师教书育人的自觉性和踊跃性,造就和造就一支业务精良、师德师风过硬的师资队伍,并使学校师德建立体制、机制和各种保障措施逐步纳入制度化、标准化的轨道。
二、实施措施
学校将严格遵照上级要求,把师德建立纳入学校开展的总体规划和年度工作打算,统筹部署,在组织、制度、任务目标等方面全面加强师德师风建立工作。
(一)抓好组织落实。学校成立了由党、政、工主要领导和教育处、大队部、安监处等部门负责人组成的师德师风建立工作领导小组,领导小组下设办公室,详细负责师德师风建立的打算支配、组织协调、传播教育、检查催促等工作,在全校老师中形成统一领导、统筹部署、分工负责、协调相同的师德师风建立工作格局。
(二)抓好制度落实。为了建立起师德师风建立的长效机制,使之常态化、标准化,学校制订下发了《北国中心小学贯彻中小学老师职业道德标准十条要求》、《北国中心小学老师誓词》、《北国中心小学老师“拒绝有偿家教”书》等一系列文件和书,表达正确导向,为师德建立供应制度保障。学校将每年结合期末考评和年终考核等工作,定期检查对这些文件和规章制度的落实状况,了解师德师风建立现状,坚持把师德师风建立状况作为教职工评先评优、晋职晋级的重要条件,实行一票推翻制。同时,学校严格按章办事,加大对师德表现的奖惩力度。
(三)抓好任务落实。师德师风建立是一项系统工程,任务艰难,必需统筹支配、通力合作。学校将师德师风建立的详细任务分解到了相关职能部门。
三、实施步骤
学习教育采纳个人自学、集中学习、分散学习、研讨沟通相结合的方式进展。学习教育阶段要到达师德师风建立的教育活动在思想上得以发动、观念上得以更新、行动上得以表达、建立中得以完善的思想引领作用。
学校老师师德师风工作打算个人范文2
为全面执行_大会议精神,切实加强老师队伍建立,全面提高老师职业道德素养,强化教育系统行风建立,增加师德师风建立的实效性,特制定学校师德师风建立工作打算。
一、指导思想
以科学开展观为指导,以深化开展创先争优活动为主题,以构建和谐师生关系为主线,以深化推动素养教育、全面加强青少年思想道德建立、促进教育科学开展、促进学生全面开展为目标,以“敬业爱生、教书育人”为核心,以“德为人先、学为人师、行为世范”为准那么,以提高老师思想政治素养、职业志向和职业道德水平为重点,强化师德教育,履行师德标准,不断提高师德水平,努力铸就一支忠诚于教育事业,酷爱本职工作,让学生敬重、家长信任、社会满足的老师队伍。
二、目标任务
1.进一步提高老师的思想政治素养
坚固树立正确的世界观、人生观和价值观,以优良的思想政治素养影响和引领学生。
2.进一步树立正确的老师职业志向。
增加老师的职业荣耀感、历史使命感和社会责任感,以造就优秀人才、开展先进文化和推动社会进步为己任,志存高远、爱岗敬业,自觉履行教书育人的神圣职责。
3.进一步提高老师的职业道德水平
大力弘扬艰辛奋斗、无私奉献、务实求真精神,进一步增加老师主子翁责任感,酷爱教育,酷爱学校,酷爱学生,尽职尽责,教书育人,自觉抵抗社会不良风气影响,廉洁从教,依法执
4.进一步标准老师的教书育人行为
老师的高尚言行、完备品德,是学生干脆效仿和承受感化的重要来源。要使广阔老师全面贯彻党的教育方针,严谨治学,为人师表,细心育人,坚固树立“以学生为本”的理念,全面实施素养教育,促进学生全面开展。
三、主要措施
1.加强师德教育,提高老师思想政治素养
谨慎执行党的教育方针,忠诚于人民的教育事业,学习贯彻_大会议精神,坚固树立正确的世界观、人生观和价值观,严格遵守职业道德标准,以良好的思想政治素养和崇高的人生追求影响和引领学生安康成长。
2.加强师德教育,提高老师职业道德水平
谨慎学习贯彻《老师法》、《中小学老师职业道德标准》,执行《江西省中小学老师职业道德“八不准”》和《_市制止有偿家教“七个规定”》,明确师德建立目标,把师德教育工作作为老师接着教育的重要内容,提升老师素养,使老师队伍具备优秀的道德品质、良好的心理素养和标准的职业素养。
3.营造良好气氛,健全工作长效机制
踊跃探究新形势下师德师风建立的特点和规律,提高师德教育的针对性和实效性,做到依法治校、依法治教,建立以德育人、甘于奉献,酷爱学生、诲人不倦,严谨治学、精业勤业,团结协作、携手共进,敬重家长、共同育人,廉洁从教、以身作那么,为人师表、明德惟罄、爱岗敬业的良好气氛。
4.开展主题活动,落实建立详细措施
踊跃开展“比修养、比学习、比奉献、比业绩,争创职业道德优秀、教育教学优良,学生家长满足”的“四比两优一满足”师德主题教育活动,让广阔老师成为“勤奋学习的模范、师德修养的模范、教书育人的模范、效劳学生的模范、遵纪遵守法律的模范”,扎实开展“师爱进万家”专题活动。
(1)每月一访。即班主任或党员老师、任课老师每月至少支配一次家访活动,特别状况随访。每学期至少对本班每个学生进展一次随访活动。
主要内容:老师向家长介绍学生在校状况及表现;听取家长对学校和老师工作的看法和建议;与家长共同分析学生的状况,关注学生的心理安康,刚好发觉存在问题和不良倾向,家校合力,采纳措施,协助孩子安康成长。
(2)每月一谈。即班主任或党员老师、任课老师每月至少支配一次与本班学生的个别谈话,每学期与本班的每个学生进展一次个别谈话。
主要内容:了解学生的思想状况和学习生活状况,以学生为本做好学生思想工作。
(3)每季一会。即学校每季度最终一个月的上旬召开一次专题会议。
主要内容:学校党政领导听取班主任对本季度家访状况汇报,共同分析探究学生的思想状况及思想教育中须要解决的问题和应对措施。
(五)关注老师心理安康,提高老师心理调整实力
树立“尊师重教、“科教兴镇”良好气氛,切实提高老师地位,敬重老师劳动成果、理解老师苦衷、减轻老师过重的社会压力和心理负荷,创设一个融洽、温馨、踊跃进取的工作环境,启动“老师心理安康教程”,将心理安康教育作为学校老师校本接着教育内容,提高老师的自我心理调整实力,减当心理病症出现率。
四、工作措施
1.加强组织领导。学校高度重视师德师风建立工作,将师德师风建立工作纳入工作规划和年度打算,要把师德师风建立工作放在突出位置,列入重要工作日程,做到年初有工作打算,年末有工作总结,教育活动有实施方案。
2.健全教育制度。把师德师风教育作为老师新一轮全员培训的重内容,多渠道、分层次地开展各种形式的师德师风理论学习和研修,确保五年内全部老师承受师德师风教育的集中学习累计不低于40学时。
3.丰富活动裁体。学校将采纳多种形式扎实组织开展好“师德师风建立月”活动,并刚好发觉、总结、传播师德典型和先进事迹。要加强校内文化建立,用先进文化引领师德师风建立、教风建立、学风建立和校风建立,形成酷爱学生、为人师表、教书育人、风清气正的良好校内气氛。
4.建立考核评估机制。建立师德师风建立工作考核评估制度,构建科学有效的师德师风建立工作督导评估体系,制定师德师风建立督导评估细那么,定期开展师德师风考核和评估活动。
学校老师师德师风工作打算个人范文3
一、不断学习,提升自我
1.加强政治思想的学习。谨慎学习党的_大精神,树立科学开展观,不断创新,不断开拓,明确目标,增加自己的责任感和使命感。。
2.加强德育教育的学习。谨慎学习《中小学老师职业道德标准》、《老师法》、东宝区十条禁令、《义务教育法》等法律法规,并以法律法规来标准自己,树立正确的教育价值观、质量观和人才观。
3.注意廉洁从教的学习与教育,以法律法规为依据,以老师职业道德和师德标准作为标准,“不搞有偿补习”等活动。树立提高抵抗唯心主义、拜金主义、个人主义的自觉性。
4.不断充溢和完善自我。充分利用网络平台,不断学习专业学问和相关学科领域的学问,丰厚自己的积淀,使自己在业务上、思想上适应时代的开展需求,能够与时俱进、勇于创新,做创新型、科研型老师。
二、教书育人,恪尽职守
1.工作中,尽职尽责,忠于职守,不迟到,不早退,遵守学校的规章制度,谨慎完成学校交给我的各项工作。
2.关爱学生,不蔑视学生,不挖苦挖苦学生,对后进生更应当特殊关怀爱惜,踊跃主动与家长取得联系,敬重家长,做到和气、同等友善,形成和谐共进的教育网,到达教育的目的
3.团结协作,为人师表。留意自己形象,衣着、举止、行为都做到为人师表,与同事和谐相处,相互协助,有事与大家商议表达团结协作精神。
4.踊跃进展自我反思。一个师德高尚的老师必定是一个时时进展自我反思的人。师德建立要求老师在实践中注意自我学习、自我_、自我约束、自我调控,做到老,学到老。
总之,在教育教学工作中我会不断地提升自身业务水平,不断地提高自身师德修养,不断创新和开拓,扎实开展工作,以谱写师德师风新篇章。
学校老师师德师风工作打算个人范文4
老师是太阳底下最荣耀的职业,自古以来就有“学高为师,德高为范”之说。在新的一年里,我将以塑造老师良好形象为方向,以关注孩子生命为己任,以关怀孩子成长为目标,在不断充溢、完善自我师德修养的同时,为学生营造良好的学习生活气氛,为教育事业奉献自己的力气。
一、谨慎做好本职工作,充溢自己的理论学问。
工作中,我要尽职尽责,忠于职守,不迟到,不早退,遵守学校的规章制度,谨慎完成学校交给我的各项工作。在课外踊跃学习各种师德理论,不断地加强自身的理论根底学问同时我还利用各种案例来警醒自己,时刻反思自己的行为,严于律已,以身作责。
二、踊跃参与社会实践提高师德修养。
踊跃参与社会时间活动,提高自己的师德修养,在此过程中,处理师生之间、老师之间、老师与家长之间及与社会之间的关系。相识自己行为的是与非,辩别善与恶,造就良好的道德品质。只有在实践中不断地积累沧桑,才能真正锤炼师德。
三、踊跃进展自我反思。
假如一个人要想进步,就要不断地反思自己,反思自己存在的缺乏,深刻地了解自己,然后才能思索应当如何改良。一个师德高尚的老师必定是一个时时进展自我反思的人。师德建立要求老师在实践中注意自我学习、自我修炼、自我约束、自我调控,做到老,学到老。
四、德及教学,不断改良教学方式方法。
并不是全部德只能表达在对人对事方面,在日常的教学活动中,我常以德化人,用自己的德行去感化教育学生,对后进生赐予更多的关注,用爱心去实现对各种学困生的教育。同时在教学过程中不断地推陈出新,只有不断的创新才新才能被更多的孩子所宠爱。只有不断的创新才能推动教育的大开展。
五、为学生倾注全部的爱心。
作为一个老师,爱心最重要。“酷爱关怀学生”是真挚的师爱,是老师的理智感、美感和道德感凝合而成的一种高尚的情感,是教育实践中一种强大的教育力气和手段,它表现了老师对祖国对人民对党的爱,表达了老师的独立人格和应担当的。作为一个美术老师我更应当担当起传播美的责任。
在以后的工作中我会不断地提升自身业务水平,不断地提高自身师德修养,才能在将来的日子里更上一层楼。作为一个老师,老师是崇高无上的,它将恒久是我的追求。
学校老师师德师风工作打算个人范文5
初一年级的学生,从思想还是行为上都已经起先走向成熟且有所叛逆的阶段,抓好这个年龄的德育工作,就必需要有很好的耐性和很正确的班主任工作打算。新的学期,我还将担当初一(x)班班主任,全班_人。我的班主任工作力求从小事入手,从细小处要成果,从微小处教做人,我的初一班主任德育工作打算有以下几项:
一、在班级管理中,充分发挥班级干部的作用,用制度说话,为窗缔造良好的学习环境而努力
1、实行奖罚制度,加强纪律约束。
对迟到、上课纪律不好的学生,因其不能保证正常的上课秩序,实行义务清
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