师德师风自查报告（10篇）

师德师风自查报告（10篇）

师德师风自查报告【篇1】

在师德师风教育活动中,本人仔细学习了8月31日的《在全国优秀老师代表座谈会上的讲话》，感悟了用生命铸就师魂的修水山村老师谢卫东的英雄事迹，同时也被四川地震灾区的英雄老师的先进事迹所震憾，深深感受到了老师身上肩负着党和国家的重托和人民群众对老师的信任与厚爱，也感受到了在传承文明的过程中，责任的重大，为不断提高和完善自己的师德修养，争取做一个合格的人民老师，依据提出的“四点要求”和《中学校生老师职业道德规范》的内容，对比《江西省中学校老师职业道德“八不准”》及本次《师德师风主题教育活动表现对比自查提纲》的要求，进行自我排查，扬长避短，力求自我完善，自我进展。

本人从教二十多年来，一贯安分守纪，诚恳待人，对工作仔细负责，一丝不苟，兢兢业业，无怨无悔，谨言慎行，克已恕人，总是以“做一个好人，做一个好老师”的标准来严格要求自己，对自己的言行常是日省夜悟，对一些社会现象，也能用自己的思索方式去看待去端详，能用一颗平常心去对待自己所从事的职业，在教学过程中，既重视学问的传授，更注意对同学的学习方法和思维方式的指导和培育，我告知同学：“学问重要，但比学问更重要的是良好的学习方法和思维习惯。”“受之以鱼，莫若授之以渔”，“乞火不若取燧，寄汲不若凿井”，不仅如此，本人在教书的同时，注意对同学进行“三观”教育和良好品德的渗透和灌输，达到育人育智育心的目的，这是我一以贯之的教学理念和教学习惯，也是我能取得较好的教学业绩的重要缘由。

本人爱岗敬业，工作仔细负责，不敢敷衍，不敢懈怠，虽然年年都带毕业班，教程几乎年年相像，没多大变化，虽然所要传授的学问是烂熟于心，但由于同学不同，对自己和同学的要求也不同，所以也总是会仔细备课，仔细上课，总有“常教常新”的感觉，每一次讲解都有新发觉，都有新感觉，都有新熟悉，因此，深信“教学相长”的道理，把学问教给同学，其实也是在提高自己，正所谓“送人玫瑰，手留余香”，各有所获，相得益彰，也有“学而后知不足，教而后知困”的感慨。因此，对于教育教学本人从不敢马虎，深恐自己“误人子弟”。

关爱同学，注意言传身教。要把对教育的喜爱，对同学的关爱通过自己的言行从课堂延长到课外，从学校延长到社会。“三尺讲台之上，教书育人，三尺讲台之下，为人师表。”，老师的学识和品德，老师的一言一行无不在潜移默化中影响着四周的环境，所以，我自律着，约束着自己，不做有损于国家和人民利益的事，不参加迷信、赌博等不健康不文明的活动，敬重同学，不讥讽、挖苦、卑视同学，不对同学实行有偿家教，不利用职务之便谋取私利，敬重同事，敬重家长，生活严谨，作风正派，孝敬父母，家庭和谐。总是在检点自己的言行中反思和感悟，虽然不能做到“至圣至贤”，但力求自己臻于至善,是我不变的追求、

“金无足赤,人无完人”,在工作中也有不足和缺陷、由于人耿直,敢于直言,常在无意中得罪人;因对自己的要求较高,因而对同学的要求也相对较高,所以,在批判教育同学时,有时言语会有些严峻;因年龄渐渐偏大,上进心和创新意识不及从前。“知错即改”“知不足而后进”。针对以上不足，本人会在今后的工作中渐渐改进，通过多读书，多学习，多反思，使自己内心日益沉淀，厚重而安静，克服急躁心情，让自己更成熟，更稳重；对待同学应严中有爱，更多的是慈祥有加，不带着“恨铁不成钢”的怨气去教育同学，学会换位思索，不把对成年人的要求来苛求未成年的同学，态度要亲切，语气要温柔，抛开师道尊严，融入同学当中，建立友善和谐的新型师生关系；学习老老师的“老牛已知夕阳晚,无须扬鞭自奋蹄”的敬业精神和拼搏精神，激励自己奋勉进取，勇于创新。

师德师风自查报告【篇2】

为了提高老师教书育人、为人师表的良好形象，推动素养教育，正确的实施科教兴国，加强师德师风建设变成了学校工作的重中之重。学校组织了师德师风建设的学习活动。我受益匪浅，老师是人类灵魂的工程师，是落实科教兴国战略、推动教育创新、全面实施素养教育的主导力气，是同学增长学问和思想进步的指导者和引路人，老师的一言一行、一举一动无时无刻不在潜移默化地影响着同学。因此，老师的师德师风建设应当放在重要的位置，坚持长抓不懈，常抓常新。作为一名班主任，我依据在师德师风学习活动中发觉的问题，做好了今后努力的方向：

一、主动参加教研工作

我深刻的发觉自己的心里还在浮躁，对学无止境的教学业务，没有深化的钻研。在教学工作中，对终身学习还熟悉不够，只停留在学习的表面，认为自己学懂啦，不再深化。这样，在工作教学中，存在有时感到学的学问还不够，熟悉到终生学习的重要性。

二、加强学习，不断完善自我

当今在深化教育改革，全面实施素养教育，育人观念在不断更新。本人还停留在应试教育观念上的东西较多，自我创新意识薄弱，偏向注意阅历操作层面上。因此本人应加强学习，特殊要注意素养教育、“三新”等理论以及教育政策法规的学习，不断加强自身建设。把沉于阅历上的东西与现代教育思想理念结合起来，脚塌实地深化讨论，并努力实践。

三、仔细学习有关减负的打算。学习后做到了：

1、依法治学，严格规范自身的行为。

2、关注同学，提高课堂教学效率。

3、精选作业，严格掌握同学作业量。

四、加强对个别同学的思想教育工作，准时处理班上的偶发大事

坚持正面教育的工作原则，急躁细致地做好后进同学转化工作，对犯错误的同学做到不嫌弃、不姑息、不护短。老师师德师风自查报告五、同学把握科学的卫生学问，养成良好的卫生习惯。深化开展“树师表形象，扬教育新风”的活动，努力提高素养，并进一步加强学校的教育管理，切实提高教育教学质量，把教育系统的行风建设、师德师风建设、教学管理“六仔细”抓细抓实，发扬昆山精神，艰苦创业，勇于创新，争先创优。

五、反思：

老师的成长既不是一蹴而就的，也不是永恒不变的。无论社会怎么进展，时代怎么进步，“学而不怨、诲人不倦”都将是为人师者追求的目标。以“同学进展为目标，提高素养是根本，行动讨论是方式，课堂教学是关键，有效活动是载体，课题讨论为引领”培训思路，立足校本，突出人本，构建学习型老师群体，着力打造一支素养精良、布满才智、布满人性的科研型老师队伍。

人常说父母是孩子的第一任老师，教育好孩子，离不开父母的教育。老师要想教育好同学，就离不开与家庭联系，共同教育同学，只有主动与家庭联系，才能了解每一位同学的特点，因材施教。乐观向家长宣扬科学的思想和科学教育方法，共同教育好同学。学无止境，终身学习是我们老师职业的需要，是时代对我们的要求。能否持之以恒的学习师德师风理论，关系到我国教育事业兴盛发达之大事。为此，我们应高度重视，落实在自己的行动中去，做到持之以恒地用功学习师德师风理论，把教育教学工作做得更好。

师德师风自查报告【篇3】

在__中学从教以来，在学校各级领导的关怀和同事们的支持关心下，在教学技能、教学观念等各方面都有所提高，能较好地完成本职工作。但对比《中学校老师职业道德规范》的要求，我尚有不足，在此，自我剖析如下：

一、存在的问题：

1、由于我本人刚踏入老师的工作岗位，所以常常感觉自己的学问很贫乏。学习新课程理念，常常与办公室老师探讨相关的怀疑问题，但是这些都不够连贯。现在深化剖析起来，要想不断适应教育形势的进展，成为一名合格的英语老师，就得必需不断地加强教育教学理论学习，使自己的业务水平能尽快的提高起来。

2、在爱岗敬业方面，我基本上能够做到喜爱教育、喜爱学校，喜爱教书育人，留意培育同学具有良好的思想品德，传播有益同学身心健康的思想。但有时候我对工作还不够尽职尽责；在备课、上课、批改作业等方面，间或有敷衍现象。

3、在关怀同学，喜爱同学方面不够公正、急躁。我和大部分老师一样比较喜爱优等生。对于后进生，我对他们缺少关爱。在公平、公正对待同学，特殊是要求同学方面，过于严格。喜爱同学是老师处理与同学之间关系的准则，是全部老师职业道德的精髓。如何激发爱心、永保爱心，我尚待努力。

4、在团结同事方面，我基本上能够做到虚心谨慎、敬重同志，但相互学习、相互关心还不够抱负。

5、在与家长沟通上不够主动。敬重家长是老师处理与同学家长之间关系的准则，是促进教育合力的形成，提高育人效果的重要环节。敬重家长方面，我爱听取同学家长看法和建议，取得支持与协作，但是由于时间缘由，我很少进行家访。

二、对比《中学校老师职业道德规范》，如何树立良好的师德师风和对优秀老师的要求，我拟定如下四项整改措施：

1、切实加强党教育理论学习。约束自己，仔细整改；连续培育正确的世界观、人生观和价值观，树立先进而纯净的现代教育观。

2、虚心听取各方的看法和建议，增加自己对教育不良现象做斗争的士气，树立良好老师的自我形象。

3、严格要求，自我加压，始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态，自重、自励，时时到处严格约束自己，正确对待个人得失，不计名利，不图虚名，不事张扬，勤勤恳恳，兢兢业业，全心全意为教育、为人民服务。

4、加强业务学问的学习。一是从实践中学，向其他优秀的英语老师们学习，学习他们的先进方法和思想；二是勤于从书上学，学习自己的专业学问，学习教育教学理论，业精于勤，信服于人；三是向挫折和教训学，不断加以改进和提高，以致完善自我，丰富人生。

总之，我会在以后的工作中，不断加强自我修养，时刻把师德放在心中。以爱贯穿我的教学中，把孩子的进展放在第一位，努力做一名人民群众放心、家长放心、学校放心、同学放心的合格的老师。为实现“中国梦”尽一份自己的力气！

师德师风自查报告【篇4】

为了进一步加强师德师风建设，切实解决我校师德师风建设中存在的一些问题，构建师德师风建设的长效机制，宣扬和发扬优秀老师的先进事迹，做到好事有人夸，坏事有人抓的良好氛围，依据浙江省教育厅和市、区教育局关于做好中学校老师20__年师德专题培训的通知精神，结合学校的实际状况，学校开展了切实有效的师德师风建设，现将有关状况汇报如下：

一、建立了符合职校特色的师德师风规章制度

全校教职工依据学校的规章制度切实履行本职工作，为人师表、教书育人、无私奉献，体现了良好的师德师风，详细表现为：

1、德育首位，体现良好师德。

学校自1983年建校以来，历任校长(四任)都特别重视老师的师德教育，也特别重视对同学的德育教育。他们虽采纳不同的方法，但取得了同样的教育效果，培育的老师和同学均特别优秀，从学校调出的林彬、林国红、叶剑勇、牟宣林等均在黄岩的教育界有肯定的影响力，近几年调到一职校的老师，他们普遍反映二职校的老师会吃苦耐劳、无怨言、做事踏实，同时二职校(农技校)毕业的同学在各行各业也作出了不错的成果，有相当部分毕业生的资产规模超过千万元甚至上亿。详细做法：

①树立劳动观念，培育师生的吃苦耐劳的精神品质，从八、九十年月师生共同种柑橘、有用菌、饲养动物到现在的师生一起进行绩效检查、同学晚上的自主管理。

②通过一系列的校内文化活动，体现尊师爱生的高尚品德。每年固定开展的校内文化活动有全校元旦文娱汇演、红五月艺术节、国庆大合唱、校内吉尼斯活动等，这些活动全校师生一起参加，通过活动增进了师生的友情，陶冶了师生的情操，体现尊师爱生的高尚品德。

③通过课堂、课余的谈话沟通活动，体现人的价值观、世界观。如学校实行的德育导师制、全员德育活动等。

④通过大规模课外活动，体现师生各项潜能的充分发挥。

⑤通过三驾马车，体现同学的自我管理、培育同学的管理力量。

2、教学主位，培育高尚师德。

职业学校的课堂教学要注意同学的共性进展，强调同学的动手力量培育，通过一系列的教学手段、教学方法及采纳先进的教学理念，摒弃普高的题海战术，把同学从死读书中解放出来，让同学在课堂上动起来、讲起来、做起来、争论起来，甚至把课堂交给同学，让同学组织讲解，这样就活跃了课堂气氛。学校这几年采纳的项目教学法、实践教学法、生本教学法，以后我们要向仿真教学等先进的教学方法迈进，要不断学习和应用先进的教学理念。老师没有学习精神，没有高尚的师德是行不通的。

3.活动本位，陶冶情操。

学校或学校工会常常组织全校教职工乐观参与各项有益的活动，培育教职工的团队意识、集体观念和仆人翁的责任感，通过一系列活动，陶冶教职工的情操。如学校规定全校老师一月一活动(趣味、体育、健身)，每年一次的慈善一日捐活动，每学期一次的美化办公室评比，乐观参与师德学问竞赛等。

学校通过德育、教学、活动等一系列的规章制度，规范了老师的行为，我校老师从未有体罚和变相体罚、卑视同学，对同学使用威逼性、污辱性的语言和动作，从未接受过同学家长的礼品、礼金，没有有偿家教或补课，没有推销或强制销售教辅材料。

学校详细的规章制度有：老师手册、老师百分考核、德育导师制等等。

二、师德师风的培训状况

同时，每学年开学时，学校召集各部门对新安排和新调入的老师进行学校规章制度、学校的实际状况、学校的招生状况和生源状况、学校采纳的教学手段和教学方法等进行具体的解读，为新老师快速进入工作状态作好充分的预备。每学期开学时，学校德育部门召开班主任会议，对班主任进行上岗培训，着重介绍班级管理的方法和手段，同时要求班主任具有高尚的道德情操，一切为了同学成长的教育理念，要有奉献精神。

三、师德师风的监督状况及奖惩状况

对师德师风的奖惩状况，学校工会和办公室对涌现出来的师德先进分子、师德优秀典型准时加以宣扬和表彰，制造舆论导向，引导全校老师学习先进，同时学校把老师的师德表现作为其本人的业绩考核、职称评审、岗位聘用、评优嘉奖的首要内容，对师德考核不合格的老师实行一票拒绝。但学校到目前为止，没有行使过一票拒绝权，这说明白全校老师师德的高尚。

四、取得的成果和存在的不足之处

通过多年来我校师德师风的建设，涌现了一大批师德高尚、为人师表、以身作则的优秀老师，这是我校的一支强大的力气，他们用自己崇高的抱负、坚决的信念、高尚的情操、模范的行为潜移默化地去感染同学、陶冶同学，使同学有纯正的心灵。我校的陈名莉老师，她20__年被评为区师德先进个人，她悄悄无闻的工作，脚踏实地，任劳任怨，用高尚的心灵去感染

同学，使原先全区中考成果最差的烹饪旅游班成为现在在台州各大酒店有知名度的厨师及骨干人员，再如我校的刘璟老师，她用自己感人的事迹，辛勤的劳作，使她所带的班级在学校、区的各类竞赛中屡次获奖，她本人在____年区师德演讲竞赛中获二等奖。

虽然我校师德师风教育每年以不同的形式在进行，但资料的积累、先进事迹的准时宣扬及表彰，师德和师风的监督和查处力度等方面有待于进一步提高。

师德师风自查报告【篇5】

老师的师德师风是调动教书育人乐观性、实施素养教育的打算因素。学校要进一步推动素养教育，首要的问题是转变观念，统一熟悉，而这一切的实现，强化师资队伍的师德师风建设，提高老师的思想道德素养是关键。因而，在上级主管部门的领导下，我校深化开展了师德师风建设活动，重塑了老师形象。

一、营造良好氛围，注意思想教育实效。

我校坚持把握老师政治思想工作，实行多种形式，理论联系实际，努力提高老师的政治思想和道德素养。通过坚持全校老师会议政治学习制度，不断提高老师的政治理论水平和贯彻执行党的教育方针政策水平;通过党组织活动等形式向乐观要求入党的老师进行党的基础学问教育;还充分利用专栏、标语等，在校内营造一种政治思想教育的良好氛围。

二、健全规章制度、加大师德工作力度。

我校在抓师德教育的同时，不断推动师德的制度化建设，其一贯彻上级部门颁发的职业道德要求、师德规范和等;其二与老师签订师德师风承诺书;其三我校在评优、晋职等评比中都明确了师德师风一票拒绝制，让广阔老师充分熟悉到师德建设的重要性，从而自觉地在工作中进行自我教育，提高自身师德修养。

三、重视老师培训和连续教育工作。

学校实行“走出去、请进来”的方法长期坚持对老师进行培训，本学期来，组织广阔老师学习了教学六仔细，并请校外作家作了文学讲座。此外，还将派老师赴杭州等地学习培训，这些外出学习培训的老师回来后或作专题讲座、或上汇报课，使新的教育教学观念和阅历得以传播和应用。

四、针对思想实际，开展职业道德教育。

我校在分析老师实际的基础上有针对性地提出了几点要求，一是要求全体老师爱惜关怀同学，蹲下来走近同学的心灵，和同学做知心伴侣、和同学的家长交伴侣，不准冷嘲热讽损害家长，更不准老师训斥家长;二是严禁老师体罚和变相体罚同学。此外，我们通过组织全体老师学习《老师法》、《教育法》、《未成年人爱护法》和《中学校老师职业道德规范》等来增加老师的职业骄傲感和责任感;通过学习先进人物，树立先进典型、宣扬优秀老师的先进事迹，激励老师忠于职守、乐于奉献、喜爱同学思想;通过开展自查自纠等活动，激发老师为人师表、教书育人的乐观性。

最近，我校依据上级主管部门的指示，对全校老师的师德师风进行了一次大检查，通过检查我们发觉，我们的老师能自觉遵守师德规范，做到爱岗敬业、爱生如子、爱校如家。但检查后也发觉个别老师在教学中过于心急，对同学的期望值过高，而实行的教育方法不恰当。发觉这一苗头后，学校领导马上找其进行个别谈话，老师意识到后立刻改正。今后，我们将进一步加强师德师风建设，树立老师的良好形象，使我们的学校走向更加美妙的明天!

师德师风自查报告【篇6】

通过第一阶段师德师风教育学习，我对师德师风集中教育活动的熟悉有了很大的提高，政治信念更加坚决，工作的热忱更高了，干劲更足了。根据教育局关于师德师风集中教育活动的要求，我仔细回头看，仔细进行争论查摆，深刻剖析自己，现将自查状况汇报如下：

一、在办学方面：

能全面贯彻国家的教育方针，深化推动素养教育，明确办学方向和办学目标。

二、在管理方面：

1、作为副校长，我的管理理念、管理艺术与时代的要求还有肯定的差距，在深化课堂检查督促指导方面还做得够。

2、执行制度存在欠缺，有碍于情面的现象，如有的事在追究责任上，不够大胆处理影响了制度执行的严厉 性。

三、在收费方面：

各项收非都严格根据收费标准收费，对学校内部的乱收费行为坚决、准时处理。

四、在示范方面：

在实际工作中，我树立了领导者就是榜样领导者就是旗帜的这一观念。事事到处以身作则，给教职工做榜样。

五、在个人修养方面：

1、有时候掌握不了自己的心情，简单发脾气，显得很不冷静，这样对工作造成了肯定的影响。

2、对终身学习还熟悉不够，只停留在学习的表面，认为自己学懂啦，不再深化。这样，在工作教学中，存在有时感到所学的学问还不够用，没有较好的写作力量，在教育这片领域里要制造一片属于自己的蓝天需要付出更多的艰辛。

3、满意于过得去的工作作风，对政治理论学习、政策、教育法规政策了解和把握的程度、重视的程度还不够高。

六、在评价方面：

对老师的评价能做到客观、公正、合理，擅长团结广阔教职员工，调动他们的乐观性。

师德师风自查报告【篇7】

为国家培育高水平，高素养，有道德，有修养，讲诚信，守公德的有用人材，是学校教育的主要任务。在现代化建设中，加强老师的师德师风建设，提高老师队伍素养是特别重要的。师德师风的好坏往往影响和打算学校的校风和学风的好坏。作为老师不仅要较好书，更要育好人，各方面都要为人师表。才能引导同学全面进展。本人从事教育教学工作二十余年，自查自己在师德师风方面的收获和不足与同仁共勉。

经过这段时间的师德师风学习，我深深地体会也熟悉到自己工作中的不足之处。

1、理论学习不够透彻，教育理论学习不够透彻，只停留在表象上，没有从实质上深化讨论，导致教学过程中消失许多困惑，甚至对某些教育政策的出台持观望的态度。其根源于自己主观上思想怠惰，不思进取，客观上理论修养不够。

2、业务有待提高，学问体系老化，不能与时俱进。其根源于思想僵化。

3、教研力度不够，只注意平常的课堂教学，在本校听听课、评评课，没有把教学阅历总结下来，很少写教研优秀论文，只做井底之蛙，没有走出学习，究其缘由，教学任务重，时间少，写作水平低，不擅长积累。

针对性以上缺点，自己提出整改和努力看法如下：

1、仔细学习教育教学理论，乐观参加学校教育部门有关学习活动。

2、加强专业学问学习，虚心求教，探究教学理论，改进教学方法。

3、加强本职工作的主动性、乐观性。团结互助，发扬奉献精神。

通过这次师德师风的自查自纠，我发觉自己原来还有这么多的不足之处，还需要不断的改进，我要进一步转变工作作风，提高工作效率。花更多的精力提高自己的师德水平，为教学服务，为提高老师自身的综合素养服务。

师德师风自查报告【篇8】

老师道德品质不仅是老师自身的行为规范，而且还是作用于同学的教育手段。其高尚与否，关系到素养教育能否得以正确顺当地实施。通过这些日子师德师风的学习，我认为新时期的师德应表现为一种以爱同学为核心的剧烈的使命感和责任感。师德的表现是多方面的，老师常常与同学在一起，其一言一行都会对同学产生影响，在不断的学习基础上，也需要我们提高自律和反思意识。

一、存在的主要问题

(1)在教学中，只注意同学的学习成果，不太注意教材教法的创新，死搬硬套的多，突破创新的少，在作风上，按部就班的多，利用休息时间为学困生补习功课的少，走访同学家长的少，工作只要求表面过得去，不究其实质。产生这些问题的缘由是放松了自身的要求，过于埋怨，缺乏仆人翁意识。

(2)自身学习不够，只有不断地更新自己的学问，不断提高自身素养，不断地完善自己，才能教好同学。由于平常班主任工作繁重，没有准时进行各方面的充电。

二、下一步整改措施

(1)以这次师德师风自查自纠为契机，坚固树立以象小为荣的集体观念，从现在做起，从一点一滴的小事做起。

(2)自觉加强职业道德和师德师风修养，规范自己的言行，时时刻刻维护学校形象。

(3)始终把学习作为第一要务，根据新课程标准，自觉加强学习，不断创新教育教学方法，努力提高自身综合素养，做一名合格的老师。

(4)切实转变工作作风，多走访同学家长，随时把握同学思想动态，力争在班级管理和教学成果上有大的突破。

师德师风自查报告【篇9】

通过6月3日师德师风建设“七个坚决十个不准”的学习，倍感师德建设工作的重要性。本人多年来遵纪守法、爱岗敬业，忠诚于党的教育事业，严格要求自己，对教育教学工作尽职尽责，能够关爱