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文档简介
第页竞聘站长演讲稿模板汇总六篇竞聘站长演讲稿篇1
各位领导、各位评委、同事们:
大家好!
很荣幸能够参与这次站长竞聘,借此机会与在座的各位领导和同事进行工作沟通。我叫冯xx,今年40岁,现任xx分公司xx加油站站长。自20xx年3月任xx加油站站长以来,该站的油品销量月朋攀升,在20xx年销售汽柴油593吨,这不但是我们付出艰辛努力的结果,也是市、县两级公司领导关切和支持的结果。今日,我竞聘的岗位是xx加油站站长。
一、我的竞聘优势
能够竞聘这个岗位,我认为自身具有三个方面的优势:
1、具有较强的责任心
自任xx加油站站长以来,我奉公遵守法律,仔细做事,对工作充溢剧烈的责任感和事业心,喜爱在干中学,在学中干,注意创新加油站管理模式,加强业务素养的提升和工作实力的培育,常常与同事一起沟通管理阅历,加上我有经营个体加油站17年的经验,熟知和懂得加油站各项基础管理。所以,通过不断努力,我从一个阅历不足的年轻人渐渐成长为一名有创新、有上进心的加油站站长。工作中,我擅长琢磨遇到的各种难点和问题,并总结摸索出4条工作阅历:
一是每天在记事本上登记须要办理的事情,注明完成时限,做到每天翻看、比照和清理,确保按时完成任务;
二是须要立刻处理的事以重点符号标明,防止因拖延而遗忘处理;
三是主动搜集基层一线素材,留意保存,一旦须要,立刻调出访用;
四是利用一切空闲时间多看资料,多翻阅书籍、报纸。这4条阅历伴随我工作了好多年,也确保了我在“繁琐、杂乱、无章可循”的日常事务中,能够有条不紊地处理加油站各种工作。
2、拥有很强的沟通实力
我本人性格开朗,心胸豁达,与人为善,好朋好友,不但熟识目前xx站各种类型的客户,还喜爱抓住客户的心理与他们沟通沟通,以此发展和动员他们成为xx站的忠诚客户。我在服务好新客户的同时,还能尽快将大量流失的客户重新聚集起来。几年来,凭借个人良好的人际关系和与客户融洽的沟通协调,使一些企事业单位相继成为xx站的定点加油客户,现如今也与河南轩铭物流公司的领导达成共识,以帮助加油站进行宣扬和推广工作。一些非固定客户的大批量用油,在我的几次走访中,如今也成为xx站的定点客户。
3、注意加强自身学习
在加油站近三年的工作实践中,我对xx站有着深厚的情感。工作中,我总是把加油站当作自己的“家”来经营,带着这份情感,我的内心总会迸发出一种渴望学习的动力。平常,我非常注意自身的理论学习,无论工作再忙再累,我都要抽出时间收听收看远程教化,定时学习办公桌上发放的消防、计量书籍、标准化管理和各种规章制度,通过河南石油微博相互沟通工作阅历,我对加油站的HSE、设备、平安、帐表单管理、规范服务、环境卫生等方面都熟记于心。娴熟驾驭了HSE的录入和审核工作,并多次帮助县公司对加油站员工进行HSE录入工作培训。
二、我的努力方向
以上只是我竞聘站长所具备的几点优势。假如竞聘能够胜利,我将努力做好以下几个方面的工作:
1、不断发展客户,扩大油品销售。
强化员工的优质服务是管理加油站、扩大油品销售的重中之重。工作中,要学会换位思索,不仅站在站长的岗位上考虑问题,还要站在员工的角度上思索问题。在强化员工优质服务的同时,要做到以身作则,领先垂范。既要为员工服务好,还要用自身言行举止来影响员工。通过从员工着装、仪表、及加油站站容、站貌、服务用语等微小点滴入手,规范员工的服务动作,细分每步操作程序。让员工时刻牢记“加油八步法”操作流程。同时,还要让员工做到来站加油客户热忱一点,服务周到一点。不仅为客户供应良好的服务环境,还要让客户感受到一种归家的温馨,体会到来加油站花钱不仅能买到好油品,也能享受到上乘服务。达到让客户走了还想来,来了就不想走的目的,确保油品销量不断攀升。
2、强化基础管理,搞好优质服务。
工作中要做到不遗余力、尽职尽责。
一是严格落实平安工作责任制,树立“平安第一,预防为主”的意识。把平安工作放在各项工作的首位。对加油站设备做到勤检查、勤保养、勤修理,确保加油站每日平安、卫生检查不走过场,造册记录。特殊是在上级公司检查、季节变更和重大节日期间,夏季雨水高峰期和冬季取暖期的平安检查。对平安生产制度实行状况刚好上报主管部门,对加油站存在的平安隐患刚好整改到位,把加油站各项应急预案分步建立。
二是努力做好站内平安培训。主动组织员工学习平安学问及各种预案演练,对专项应急预案做到人人清晰,牢记于心。通过定期演练,增加员工主动学习平安学问的意识和驾驭各种事故应急处理的技能,确保加油站全年平安无事故。通过带领全站员工抓经营、促销售,用自身实际行动强化基础管理,用爱心、细心做好优质服务,为员工创建一个和谐的工作场所,为客户供应一个平安舒适的消费环境。
3、肃穆工作纪律,确保工作质量。
注意创新工作管理模式,每月在站内醒目位置张贴《温馨支配工作》等,以告知员工“上班期间,工装应穿戴整齐,按时交接班,值班员工加油之余杜绝在营业室玩嬉戏、看电视、闲聊,要在罩棚下面打扫卫生,擦拭设备等候客户,做到热忱为客户服务”等,并将工作中须要留意的平安事项写明白、写清晰。进一步加强站务公开和加油站绩效考核方法,树立节能降耗意识,使站内每位员工都成为一个小管理员,共建人人关切加油站销售、关切企业形象的氛围。要多关爱员工,把员工当作自己的亲人,把在一起工作看成是一种缘分,通过对员工的关爱,拉近与员工的距离,激励员工主动工作。
4、上下同心同德,构建企业发展。
工作中,注意搭建市、县和加油站之间的沟通桥梁,努力做到上请下达,达到双方满足。多与员工研讨各种服务方法,如现在xx站推行的“一问三多三听”的拉家常服务法。“一问”,就是问候客户像问候自己的家人那样亲切;“三多”,就是对客户多一点微笑、多用文明用语、多与客户细心沟通;“三听”,就是用心倾听客户的需求和诚意听取客户对加油站的建议,耐性倾听客户对服务有什么不满足。通过这一拉家常方式,真正拉近与这些客户之间的距离,从而为xx站带来不少新客户,确保销量不断提高。
以上是我竞聘站长胜利后的设想和做法,假如竞聘不能胜利,我无怨无悔。不管竞聘结果如何,在今后工作中,我都能一如既往地踏实工作,做一个爱岗敬业,欢乐向上的好员工,在本职岗位上主动施展才华,努力发挥光和热,为公司也为加油站的美妙明天不断奋斗。
我的演讲完了,感谢大家!
竞聘站长演讲稿篇2
敬重的各位领导,敬爱的各位同事:
大家好,在演讲之前,我想首先感谢公司为我们供应了这样一个展示自己平台,也感谢领导及策划人员对此次活动的重视及周密的支配,
自从20xx年6月进入石油公司工作,XX年取得经济管理专业大专文凭,20xx年参与省公司举办的站长资格培训,20xx年荣获恩施州石油系统先进个人暨优秀管理员荣誉称号。伴随着企业的发展,我不断提高自身各方面的素养,思想觉悟高,政治立场坚决,奉公遵守法律,工作踏实。十多年的基层经验,我积累了较为丰富的工作阅历,并坚信自己具备胜任xxx加油站站长的实力和素养。
参与工作以来,我始终践行“认仔细真工作,踏踏实实做人”的处世原则,敬重领导,团结同事,关切集体,严格遵守公司和加油站的各项规章制度,很快就适应和驾驭了加油站现场操作工作。因个人素养和表现较好,工作仅一个月就被聘为石空加油站前庭主管。此后,我在做好销售工作的同时,利用下班时间仔细学习加油站《口袋书》和《员工培训教材》,并在工作中严格执行。这一年多的加油站基层工作经验,使我对加油站的整体工作有了一个较全面的相识,收获和感受颇多。20xx年7月承蒙各位领导赏识,我有幸被选拔参与集团公司XX年成品油销售系统职业技能竞赛培训,系统的接受了油品储运调和操作工工种的培训,并最终代表宁夏销售公司出征集团公司在江阴实行的总决赛。
总之,这些工作经验既熬炼了我的工作实力,又丰富了我的人生阅历,使我成长、成熟。
竞聘站长演讲稿篇3
敬重的老师,敬爱的同学们:
大家,晚上好!
很兴奋能有机会在这里参与竞聘,我姓曾,名叫培育,培育人才的培育,现任广播站办公室干事,同时负责学校音响管理工作。今日我要竞聘的职位是广播站站长。
广播站是学校的主要宣扬阵地之一,是学校与学生沟通的平台,过去的一年里,广播站在学工处的干脆领导下,在校团委、校学生会、社团联合会及各系两委会的亲密协作下,广播站主动开展各项工作,胜利的完成了第三届主持人大赛和第八届校运会的广播宣扬等工作。借此机会,请允许我代表广播站对各位老师和01级干部们长期以来对广播站的支持、关切与指导表示最诚心的感谢!
今日,我之所以竞选广播站站长这个职位,是因为有以下三个优势:
1、比较丰富的工作阅历.这主要表现在:开学初策划迎新生工作,并且帮助校、系开展迎新生晚会,我还参与了广播站第一届期刊《希望》的策划,编辑工作,这些经验熬炼了我,使我具备了较好的组织实力和协调实力。这为我今后的领导工作奠定了坚实的基础。
2、娴熟驾驭了广播器材的运用。我从小对电器比较感爱好,特殊是本学期负责学校的音响管理以后,多次负责校内外大型会议、晚会的音响调试等工作,对广播音响器材、仪器设备的运用、维护、管理等方面都有较强的优势。
3、良好的工作伙伴关系.由于我工作看法仔细负责,办事实力较强,加上我的性格开朗,乐于交友,因此与同学友好相处,并建立了良好的工作伙伴关系,这对于我以后的工作开展有很大的帮助。
假如我当选广播站站长,对于我个人将从以下三个原则严格要求自己:
1、听从原则,听从领导指挥。
2.实干原则,做好本职工作。
3.自律原则,起到一名学生干部的表率,不但工作要仔细负责,学习也要主动上进。
同时,我将从以下几个方面进一步完善广播站的工作.
1、全面建设广播站。我将在上一届干部们的基础上,进一步完善广播站各个部门,全面建设广播站.比如,我将针对广播站的财政问题,进行财政制度改革;播音部,首先必需注意播音质量,再加强栏目创新;而宣扬部,我认为必需加强网络建设,提高网络宣扬,这样才能为广阔师生供应更丰富的网络资源;对于外联部,我认为必需提高外联人员的素养,并且可适当的增加外联人员,这才能让更多的同学与社会正面接触,得到更多的熬炼;还有采编部,我想把采编部更改为记者站和编辑部,由记者站特地负责各类新闻的采访活动,由编辑部负责站刊《希望》的编辑工作以及向播音部供应编辑稿件;
2、加强与各部门、各组织的联系。我将主动联系党办、校办和各系系办,亲密协作学校的中心工作,时刻关切学校的发展改变,为学校的发展建设供应有力的舆论支持,主动发挥广播站的桥梁纽带作用。
3、提高广播站成员的工作实力。通过邀请有关人士开展写作、采访、播音等方面的专题讲座,举办相关实力竞赛等行之有效的活动,主动提高广播站成员的工作实力。当然,在工作中确定会遇到很多新问题、新冲突;面对这些新问题,新冲突我会留意用“与时俱进,开拓创新”的思想来指导自己,用新眼光、新思路来解决这些问题.同时,我还会留意加强学习,努力提高自己各方面的修养,从而过一步完善自己、发展自己,为闽西高校广播站的强壮成长奉献一份力气,这里,我须要大家的热忱与支持!
我恳请各位评委给我一个展示才华的机会,我知道我的努力不肯定会胜利,但为了我的胜利我肯定会努力,请大家支持我,给我神圣的一票吧!信任我,也信任您的眼光!
最终.祝福各位恒久健康欢乐,祝福XX高校的明天更辉煌!
竞聘站长演讲稿篇4
各位领导、各位同仁:
大家好!
确定参与这次竞聘前,也曾度德量力,思虑一再,而且我的处世哲学就是不与世人争。今日,我之所以参与这次竞聘演讲,是因为一方面,表明我对站长推行领导岗位竞聘上岗机制的拥护和信任;另一方面;通过这次演讲,熬炼自己的实力、呈现自己的才华并借此机会和大家交思想,同时,打算让人评价优劣长短,接收站长和大家对我的选择。我信任,通过这次竞聘活动,必将使我站下一步的竞聘上岗机制呈现一个良好的开端。
首先,简洁介绍一下自己的经验。xxxx年考入合肥无线电学校,xxxx年毕业安排到合肥无线电一厂工作,xxxx年考入省人防通信站工作,xx年考入解放军通信指挥学院首届人防通信指挥班,xx年毕业后回通信站工作。xx年至xx年停薪留职在省粮油进出口公司工作。xx年被组织派往上派进行为期8个月的社教活动。xx年任通信科科长,xx年任政秘科科长,xx年任通发公司副总经理,20xx年10月到武汉通信指挥学院参与全国通信站站长的通信业务培训班。现负责通信科工作。
竞聘副站长这个职位,我认为自己具有以下几个方面的有利条件。我第一个有利条件是:
一、我具有正直的人品、良好的修养以及完善的工作作风。
做为领导,必需先做好人。一个领导无能,最多是件次品,而一个品德不好的领导,则是危急品。
我在为人上,胸怀坦荡,公道正派,善解人意,与人为善,不搞小动作,这么多年来没有和任何人当面红过脸,背后搞过人。始终认为:"缄默是金,忍让是银,帮人是德,吃亏是福。"
在个人修养上,认为一个人的高尚情操和修养不是凭空与生俱来的,而是经过不断学习,修练培育而来的,所以,平常我只要有空在不影响工作的前提下,读书,习字画,从不教一日闲过。努力使自己成为一个有高尚情操有修养的人。
在工作作风中,能吃苦耐劳,仔细负责。别人不愿做的事我做,要求别人做到的事,自己首先做到。从不揽功诿过,假公济私,与人争名利。领导布置的工作总是尽力去做,从不无故推诿。xx年新婚后一周,即被领导派往肥西搞社教活动,没说一名怨言。
我其次个有利条件是:
我具有较全面的组织、协调工作的素养和实力。识大体,顾大局,处理问题较为周全,工作仔细负责。具有团结同志,正确处理与领导和其他同志的关系的素养;做工作,办事情,能够做到思路清楚,行止有度,头绪分明,恰到好处。在肥西开展社教活动时,一个人负责有几千人的一个大村,在各种困难的状况下,独自一人组织完成了从宣扬动员,查对财目,公开选举到组建新的村班子的各项艰难任务,受到当地群众的热情欢迎和领导的表扬。在通信科、政秘科、公司工作期间,也都能较好的处理协调好与上下左右的关系,没有出现过大失误。
我第三个有利条件是:
具有熟识各科详细业务和具有肯定的通信专业学问。十几年来从通信科到政秘科,从政秘科到公司都负责过工作,各部门业务和人员都比较熟识,而且都能轻松的应对自如。我在通院学的专业是人防通信指挥,并参与了20xx年全国人防通信站长培训班,在平常工作中也积累了不少政秘、通信等专业学问,具有通信站干部必需具有的专业学问和素养。在这次20xx年全省单边带电台演练中,就专业地、有条不紊的指挥了整个网上演练。顺当地完成了这次演练任务。
第四个有利条件是:
具有较好文字综合实力。诚然人无完人,在确定有利条件的同时,我也醒悟地相识到自己存在一些不足之处:与领导、大家交心、沟通思想不够。有时工作缺乏主动性,谨慎有余,泼辣不够。不过我有信念,在以后为工作实践中在同志们的帮助下不断克服自身的不足。
对所竞聘岗位的相识和上岗后的设想。
一、首先,作为副职,必需了解正职的主要工作思路和目标,我志向概括为24个字"搞好服务,稳定大局、内强素养,外树形象,开拓发展,自强不息"。
详细为以下几点:
1、拓宽各种渠道,实行多种形式,调动各方面的主动性,增加收入,以满意站里工作以及全站人员不断增长的物质文化须要。
2、利用一切手段、渠道、机会加大培训力度、提升人才培育层次,全面提高全体人同的综合素养,以适应不断更新的通信手段和通信站发展中所需的人才。
3、建立和规范一系列规章制度,通过对财务、文档统计、房屋租赁、考勤、执勤、设备维护、选购 等一系列规章制度的建立和规范,使工作规范有序,做事有章可循。
4、建立和完善各种竞争、淘汰聘用等用人机制。尺有所长、寸有所短,充分发挥各人的特长,从而使我站人人有岗位、人人有事做,机构健全,人岗相宜,定位精确。
5、全面牢靠地保障省人防办通信的畅通无阻,为机关搞好服务。通信站的天职是服务,本质是服务,体现的价值也是服务。目前重点任务就是抓好话务、电台、环境卫生,指挥所指挥大厅和窗口服务质量和水平。
6、不断开拓通信站的生存空间和发展空间,"发展是硬道理"通信站只有发展了,所做的贡献大了,才能更好体现通信站的生存价值和个人价值,同时才能更好解决目前站里事少人多的局面。站长目前的网站建设以及向地下指挥所要项目等都是为此目的而做的努力。
作为副手,一切都有要以站长的工作思路和目标为中心开展做好自己的工作。
二、摆正位置,做好配角、当好参谋。
副职的主要职责,对站里的全面工作,要尽其全部,收集各种信息供站长参考,向站长供应各种建议和主见,帮助站长顺当作出决策,其次,要有统筹兼顾的思想,当好站里的协调人,使做出的决策能符合大多数人的意愿。当站长留意外务活动时,自己要坚守内部事务,当站长转向内部事务时,自己则担当对处的交涉,弥补站长所不能的四平八稳,当站长因工作须要回避责任时,自己则要站出来担当恶名,自觉维护一把手的形象。
总而言之,要做到尽职不越权,帮忙不添乱,补台不拆台。
三、天时不如地利,地利不如人和,家和万事兴。
只有团结,工作才能形成合力。平常工作难免有产生误会、冲突和磕磕拌拌的事。所以要帮助站长拓宽和疏通民主渠道,遇事和大家商议,虚心真诚地听取群众看法,兼听则明,偏听则暗,做好领导和群众,群众和群众之间的协调人,多和大家交心,交挚友,一碗水端平,努力营造一个相互信任、相互帮助、相互理解的人际关系,和谐的工作环境,一个"即有民主,又有高度集中,又有个人心情安逸"的工作氛围。
四、上岗后要以服务为目的,不以争取为目的,我始终认为当领导就意味着要吃苦在前,享乐在后,只有奉献,不能索取,不能有任何私心杂念,要想群众之所想,急群众之所急,公正廉明,常常和群众换位,想想群众的感受,事关群众个人切身利益问题上,多为群众争取,尽量让给群众。同时用自己的人格魅力,做好表率作用.孔子在《论语》中就有"其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。"这句话就是告诫领导者必需培育正气,以身示范。
我的座右铭就是:"律已足以服人,量宽足以得人,身先足以率人"。
最终,我表个态,假如领导和大家把我推上这个岗位,我将珍惜这个机会,专心,用情、用良心干好工作。反之,不能上岗,我将一如既往在以后的岗位上尽心、尽力、尽职、尽现。无论结果如何,我都始终会"老醇厚实做人,扎扎实实做事。"言必信,行必果。
感谢大家!
竞聘站长演讲稿篇5
各位领导、各位同仁:大家好
确定参与这次竞聘前,也曾度德量力,思虑一再,而且我的处世哲学就是不与世人争。今日,我之所以参与这次竞聘演讲,是因为一方面,表明我对站长推行领导岗位竞聘上岗机制的拥护和信任;另一方面;通过这次演讲,熬炼自己的实力、呈现自己的'才华并借此机会和大家交思想,同时,打算让人评价优劣长短,接收站长和大家对我的选择。我信任,通过这次竞聘活动,必将使我站下一步的竞聘上岗机制呈现一个良好的开端。
首先,简洁介绍一下自己的经验。19xx年考入合肥无线电学校,xx年毕业安排到合肥无线电一厂工作,19xx年考入省人防通信站工作,xx年考入解放军通信指挥学院首届人防通信指挥班,xx年毕业后回通信站工作。xx年至90年停薪留职在省粮油进出口公司工作。xx年被组织派往上派进行为期8个月的社教活动。xx年任通信科科长,xx年任政秘科科长,xx年任通发公司副总经理,20xx年10月到武汉通信指挥学院参与全国通信站站长的通信业务培训班。现负责通信科工作。
竞聘副站长这个职位,我认为自己具有以下几个方面的有利条件。
一、在工作作风中,能吃苦耐劳,仔细负责。
别人不愿做的事我做,要求别人做到的事,自己首先做到。从不揽功诿过,假公济私,与人争名利。领导布置的工作总是尽力去做,从不无故推诿。xx年新婚后一周,即被领导派往肥西搞社教活动,没说一名怨言。
1、全面牢靠地保障省人防办通信的畅通无阻,为机关搞好服务。通信站的天职是服务,本质是服务,体现的价值也是服务。目前重点任务就是抓好话务、电台、环境卫生,指挥所指挥大厅和窗口服务质量和水平。
2、不断开拓通信站的生存空间和发展空间,"发展是硬道理"通信站只有发展了,所做的贡献大了,才能更好体现通信站的生存价值和个人价值,同时才能更好解决目前站里事少人多的局面。站长目前的网站建设以及向地下指挥所要项目等都是为此目的而做的努力。
3、利用一切手段、渠道、机会加大培训力度、提升人才培育层次,全面提高全体人同的综合素养,以适应不断更新的通信手段和通信站发展中所需的人才。
4、拓宽各种渠道,实行多种形式,调动各方面的主动性,增加收入,以满意站里工作以及全站人员不断增长的物质文化须要。
5、建立和规范一系列规章制度,通过对财务、文档统计、房屋租赁、考勤、执勤、设备维护、选购 等一系列规章制度的建立和规范,使工作规范有序,做事有章可循。
6、建立和完善各种竞争、淘汰聘用等用人机制。尺有所长、寸有所短,充分发挥各人的特长,从而使我站人人有岗位、人人有事做,机构健全,人岗相宜,定位精确。
作为副手,一切都有要以站长的工作思路和目标为中心开展做好自己的工作。
二、摆正位置,做好配角、当好参谋。
副职的主要职责,对站里的全面工作,要尽其全部,收集各种信息供站长参考,向站长供应各种建议和主见,帮助站长顺当作出决策,其次,要有统筹兼顾的思想,当好站里的协调人,使做出的决策能符合大多数人的意愿。当站长留意外务活动时,自己要坚守内部事务,当站长转向内部事务时,自己则担当对处的交涉,弥补站长所不能的四平八稳,当站长因工作须要回避责任时,自己则要站出来担当恶名,自觉维护一把手的形象。
总而言之,要做到尽职不越权,帮忙不添乱,补台不拆台。
三、天时不如地利,地利不如人和,家和万事兴。
只有团结,工作才能形成合力。平常工作难免有产生误会、冲突和磕磕拌拌的事。所以要帮助站长拓宽和疏通民主渠道,遇事和大家商议,虚心真诚地听取群众看法,兼听则明,偏听则暗,做好领导和群众,群众和群众之间的协调人,多和大家交心,交挚友,一碗水端平,努力营造一个相互信任、相互帮助、相互理解的人际关系,和谐的工作环境,一个"即有民主,又有高度集中,又有个人心情安逸"的工作氛围。
四、上岗后要以服务为目的,不以争取为目的,我始终认为当领导就意味着要吃苦在前,享乐在后,只有奉献,不能索取,不能有任何私心杂念,要想群众之所想,急群众之所急,公正廉明,常常和群众换位,想想群众的感受,事关群众个人切身利益问题上,多为群众争取,尽量让给群众。同时用自己的人格魅力,做好表率作用.孔子在《论语》中就有"其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。"这句话就是告诫领导者必需培育正气,以身示范。
我的座右铭就是:"律已足以服人,量宽足以得人,身先足以率人"。
最终,我表个态,假如领导和大家把我推上这个岗位,我将珍惜这个机会,专心,用情、用良心干好工作。反之,不能上岗,我将一如既往在以后的岗位上尽心、尽力、尽职、尽现。无论结果如何,我都始终会"老醇厚实做人,扎扎实实做事。"言必信,行必果。
感谢大家!
竞聘站长演讲稿篇6
各位领导,同志们:
你们好!
我是×××。感谢局领导,感谢竞争,使我今日能够站在演讲席上!更感谢在场的各位领导和同志们给了我参加这次竞职演说的志气和力气!
我11012年毕业于××林校××专业,并于同年参与工作,自11016年起先,我先后担当了×××林业站副站长、××林业站副站长职务。在此期间,我先后被××政府和××政府借用,担当乡镇党政办秘书、经费会计等职务。10年的不同岗位的实践,不仅使我实力和水平得到了熬炼和提高,而且7年考核被优秀等次,3次被评为优秀共产党员,多次得到了县领导的确定,两地政府领导和基层干部群众也赐予了我很高的评价。正是这些条件和基础,让我实力、有信念在这里推介。参加此次竞聘,我并非只是为了当官,更多的是为了响应人事制度改革的呼唤,努力在新的岗位上实现自己的人生价值。
我竞聘的职位是检查站站长。当前,县竹木检查站行使着竹木运输定点检查和全县林稽查这两项基本职能,履行着“森林卫士”的神圣职责,是我县林政和森林资源管理的一个窗口,对外代表了全县林业干部职工的整体形象。
假如我能得到各位的信任,有幸竞职胜利的话,我将本着“严格执法,强化管理,求实创新,创争辉煌的理念,努力探究新形势下竹木检查站管理的最佳模式,用一流的管理,一流的服务,创一流的业绩!
详细将从以下几方面入手做起:
一、恪守三项原则,确立三个目标作为单位负责人,我将接着恪守为人处事的三项原则,即:堂堂正正做人,认仔细真谋事,清清白白执政。堂堂正正做人,就是本着诚信、友善的心态与人交往、共事,做到对上级——敬而不畏,对同志——平而不陡,对群众——实而不虚。认仔细真做事,就是全身心地投入到本职工作中去,以实干让同志们接受我,信任我,支持我,以实干来实现自己的人生价值。清清折执政,就是做到手不伸,嘴不馋,脚不歪。
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