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文档简介
2/2小学语文教师网络研修计划
学校语文老师网络研修方案1
一、指导思想
二、通过专家教授的指导,不断更新训练理念,促进专业进展。
三.二.训练目的
4.1.提高自己理解和操作信息技术在语文教学中应用的力气。
五、二、结合相关信息技术应用力气,对语文教学进行不断的反思和总结,提高自己的专业进展力气。
不及物动词3.转变固有的训练观念,与新时期的训练观念保持全都。
七.三.训练方法
八,一。倾听并寻求建议
九、讲解教学中的问题和困惑,准时网上查询并征求同行看法,尽量寻求专家关怀解决。主动参预研讨班的研讨班,尽量和同学相互沟通学习,向同学提出自己的问题,和他们争辩。
X.2.反思与改进
十一、加强业务培训,主动关怀国内外及周边训练信息和专业理论,每周至少几小时,并通过多种方式,如中学信息技术教学相关刊物、多媒体技术、观看、听讲座、上网等。学习信息技术学科的新学问和新技能。
十二、利用信息技术关心教学,充分利用网络优势,主动参预网上研讨会。
十三、在多媒体教学环境下,合理利用软件、数字化训练资源,优化课堂教学,提高课堂效率。
利用网络教学平台,可以有效开展自主、合作、探究的学习活动,转变同学的学习方式,培育同学的创新意识和综合力气。
利用老师网络争论社区,培育网络学习习惯,树立终身学习理念,为自身可持续进展奠定基础。
3.主动学习
珍惜这次培训推广机会,认真遵守培训力气推广项目的要求,每天挤出时间上网学习,认真听课,认真听专家报告,做好必要的记录。无论专家报告的风格如何,我们都坚持在最快的时间内调整思维,整合专家讲解思维,内化自己的学问,弥补自己专业学问的不足。主动参预训练科研力气培育,树立教学科研意识,将培训与训练科研紧密结合,每期至少撰写一篇教学论文或教学设计,主动参预训练系统组织的教学科研成果征集活动。
第三,具体措施
1.每天登录网络培训平台1-2小时,认真完成培训期间的各项任务和操作。
2.认真听专家视频讲课,做笔记,理论联系实际,提高专业水平。
3.在培训期间,我们要与同行进行争辩和相互沟通,取长补短,不断总结和反思,努力让信息技术更好地为我们的教学服务。
4,更多
阅读信息技术方面的书籍,把握教学中常用软件的操作流程和方法,提升自己的信息技术应用力气水平。
学校语文老师网络研修方案2
一、指导思想
以新课程理念为指导思想,以奉化市教研室“(学校语文)学科研修方案”和“校训练处(工作方案)”为行动指南,以“小课题争论”为抓手,以课例为平台,立足教学,聚焦课堂,抓实常规,主动创新,切实有效地开展校本研修活动,全面提升语文老师的综合素养,努力提高课堂教学效益,力求达到“轻负担,高质量”的教学目标。
二、工作目标及主要措施
(一)加强学习,不断提高理论修养和业务水平
新一轮的课程改革大潮给宽阔老师以极大的挑战,由于课程改革不仅仅是教材的转变,更是教学观念的变革。为此,教研组将围绕研修主题、以教研组长和备课组长轮番作为主讲人、定地点组织一月一次的学科专题理论学习活动,相互探讨语文教学中的(热点)问题和自己在课堂教学中存在的困惑,尽可能达成认可和共识。另外,要求老师主动参预市教研室组织的各种业务培训活动,并在工作之余相互推举自己宠爱的理论书籍和专家论著共同学习,不断提高自身的理论修养和业务水平,来适应日新月异的教学形势。“组兴我荣,争创一流”是我们的共同心愿。
(二)严抓常规教学,努力提高课堂教学的有效性
“一切为了同学,为了同学一切”。抓教学常规的落实做到面对全体同学尽量照看不同程度、不同层次的同学的学习需要。为此,我们将连续贯彻、落实、完善训练教学五认真,进一步提升每位老师的课堂教学水平,努力提高课堂教学的有效性,做到期中有检查,期末有评价。
(三)开展以课例为载体的公开教学,认真搞好校本研修活动
1.课堂是教学的主渠道、主阵地,是教学工作的重中之重,扎实有效地开展课堂教学,不仅为老师们供应了一个自我挑战的舞台,更是提高同学综合素养的学习实践基地。依据校本研修方案我们本学期推出3个形式不一的公开课例,并以此为平台开展研修活动。
活动程序:确定主题—个体备课—交互说课—上课评课—反思修正—达成共识—组内推广—建立档案。
活动主题:以“轻负担,高质量”为总目标,努力构建有效课堂,追求教学实效。为此,确立本学期的研修主题为:(七班级)如何指导同学合作学习,提高课堂教学的有效性;(八班级)怎样激发学困生的学习(兴趣),全面提高教学质量;(九班级)如何让同学的作文靓起来(写作的开头艺术)。
负责人及参预对象:由各班级备课组长具体负责,备课组成员共同参预。
2.坚持科研兴组的原则,连续搞好科研活动,动员鼓舞老师以备课组为单位,在公开课例的基础上做好“小课题争论”工作,撰写论文、案例,使老师的专业水平更上一层楼。
3.努力搞好与松岙、裘村、纯湖的“城乡联动,区域协作”教学活动,加强跟兄弟学校之间的联系,构建彼此学习、相互探讨的研修平台,促进老师的专业成长。
4.主动争创机会,让更多的老师走出校门,参预各种教研活动,开阔视野,了解最新的教学动态。
(四)以“职称评审”“教坛新秀评比”“优质课评比”三次活动为依托,促成全组老师全面提升专业素养。
1.做好青年老师的培育和辅导工作,鼓舞并关怀他们主动参预“市第十届教坛新秀的评比”和“市优质课的评比”活动。
2.做好案例、论文的征集工作,要求每个老师一学期至少上交一篇。
3.利用理论学习时间,在组内进行“说课、评课”竞赛活动,促进专业进展。
4.每位老师都要做教学的有心人,准时记下日常教学中的收获和反思,并填写“老师课堂教学反思表”和“教学(日记)表”。要求教龄在5年以上的老师一学期各填写5份,教龄在5年以下的老师各填写16份,使老师慢慢养成在日常教学中多想、多记、多总结、多反思的好习惯,提高教学效率和专业素养。
5.以备课组为单位,加强对试卷的争论,提高命题质量,完善对资料的(收集)、整理和相互沟通。在备课组长的带领下,每位老师必需编撰一份单元测试题,命题要求重质量,有针对性和实效性。
6.进一步建设好校本资源库
校内网内建立教学反思栏、教案栏、课件栏,各班级组有统一的电子教案、统一的习题库,每节公开课的录像资料、老师的论文、课例及点评等都上传资料库,形(成语)文教研组的教学资源,实行资源共享。
7.连续做好“以老带新”“师徒结对”工作,关怀青年老师的成长。
三、主要行事历:
3月:
1.传达市教研组长会议精神
2.研讨教研组校本研修方案及制度
3.九班级主题研修活动(王培军负责)
4.推举参预学校语文优质课评比活动
5.各备课组长制订备课组方案
4月:
1.“城乡联动,区域协作”教学活动
2.推举参预市教坛新秀评比活动
3.八班级主题研修活动(王幼辉负责)
4.组织校语文老师说课竞赛活动
5.征集“我的一次教研经受”教学案例,参预市案例评比
5月:
1.做好期中(复习)、命题、批卷、反思工作
2.组织试验中学同学现场作文竞赛
3.七班级主题研修活动(金小芬负责)
4.各备课组进行小课题研讨、相互沟通活动
6月:1.小课题总结、整合并形成文字
2.做好期末复习、考试、批卷、反思工作
学校语文老师网络研修方案3
一、研修目标:
以“构建课堂和谐,追求教学实效”为学科研修主题,以校本研修、区域研修网络为主平台,聚焦课堂,落实同学的主体地位,回归科学学科的本质,追求科学教学的实效。立足于老师个人的自我进展,充分体现当前素养训练的理念。因材施教,变被动培训为主动,这一原则性变化为我们的学习指明白方向,也给我们搭建了一个熟识自我,反思训练,自觉提高的平台。
二、研修方案:
1、勤于学习,树立终身学习的观念。坚持不懈地学。活到老,学到老,树立终身学习的观念。多渠道地学。要做学习的有心人,在书本中学习,学习(政治)思想理论、训练教学理论和各种专业学问,增加自己的理论积淀;也要在“无字处”学习,学习他人高尚的师德修养,丰富的教学(阅历),以达到取长补短的目的。广泛地阅读各类有益的书籍,学习各种领域的学问、技能,特别要学习现代信息(科技),不断构建、丰富自己的学问结构。
2、立足课堂,擅长思索,在实践中探求、感悟。教学工作中进行教学反思。反思自己教学理念,反思教学的实际成效。探求(成功)的教学模式,思索训练教学的现实问题,理论与实践结合的问题。
3、提升业务,乐于亲自动手,扬长补短。加强基本功的训练,让同学听做之前,老师的自身业务也要能跟上。听专家讲解题思路,说精准的科学语言,练历年的中考科学试题,讲透重点的例题。每天坚持动笔,正人先正己,育人先育己。不断丰富自己的内涵。转化为教学的动力之源。
4、时刻不忘调整心态,始终以主动乐观的心态面对工作面对同学。
三、具体措施及支配:
1、隔周利用半天时间学习各种理论学问,学习专业学问,(拓展)视野,提升素养。练好教学基本功的同时,通过多读多写完善自我,为教好书育好人打下坚实基础。写生活感悟,反思人生真谛。通过自身的提高,寻求教学的新起点。
2、主动参预培训,潜心学习研讨,认真参预小组活动,相相互互沟通,共同进步。主动向专家请教,解决教学中存在的问题和困惑。利用好每次的学习机会。
3、深入到到开展校本课题争论。以实践活动为载体,将(培训心得)渗透在具体的教学之中。充分利用团队优势,开展集体备课,集体研讨。互(相学)习提高教学实效。立足学校实际,解决当前农村语文教学难题,以研促教。
4、时常反思自己的教学行为和管理行为,不断地总结阅历,找准不足之处,写好教学反思和案例,促进自己的不断进步。
5、认真听课评课,主动备课做课。利用观摩学习的机会,见贤思齐,学习提高。通过实践反思再实践的教学活动,研修提高教学力气,优化教学模式,丰富教学艺术。
6、加强对青年老师李义平的指导,促使他快速成长,三年内成为教学能手和名师。
学校语文老师网络研修方案4
一、指导思想
以“求真、求实、求效”的工作理念做后盾,以提高老师专业力气为重点,以提高老师综合素养为前提,开展个人研修。
二、研修要求
1.提高自身素养。
具有高尚的道德情操,远大的理想和抱负,敬业爱岗,任劳任怨,淡泊名利、不求索取,把提高自身修养作为第一研修内容,从小事做起不断进取,超越自我。
2.加强理论学习。
通过参预集体学习及(自学)等方式认真学习新理念,准时把握课改的前沿信息,并努力运用于课堂教学实践之中。
3.立足常规教学。
潜心钻研本学段教材,以上好每一节课为前提,不断总结和反思自己的课堂教学,慢慢突显出个人的教学风格和教学特色。
4.留意阅历积累
主动撰写教学反思、案例和论文,将教学过程中的点滴感悟记录下来;随时上传到学校语文论坛和个人博客里,以便达到资源共享,优势互补的效果。
三、研修内容
依据个人工作特点制定一年的进展研修方案,努力结合自己日常的训练教学工作,做到在学习中实践,在实践中学习;在工作中思索,在思索中实践;在反思中改进,在改进中提升,使研修、工作、进展同步推动前进。
1、研读课标
研读《语文课程标准》中关于习作阶段目标要求,相互沟通课标研读体会,以便精确把握各学段习作目标要求。
2、钻研教材
钻研本学段教材中习作内容,整理归类,总结出本学段习作内容的共同特点,找出难点问题并相互沟通研讨,以便全面把握学校教材中的习作类型及习作难点。
3、课堂教学
设计一节本年段习作指导课,上一节作文研讨课,可结合区域合作体教研活动进行。
4、案例分析
对习作课堂教学进行争论、分析、总结和再设计,以此熬炼对习作指导课的驾驭力气。
5、撰写阅历
撰写关于作文教学的阅历论文,要求在公开发行的刊物上发表关于习作的文章一篇。
6、研修总结
在年末时把近一年的研修历程,把自己在研修过程中的学习、进步和体会结合起来写一篇个人研修分析与总结。
7、参预论坛
必需具有参预意识,每星期至少在论坛回帖一次,每月至少在论坛发主题帖一个,无条件参预学校教研部组织的论坛里每一次教研活动,发表自己的看法,与全体老师主动相互沟通。
学校语文老师网络研修方案5
一、研修目标:
1、博览群书,努力丰厚自己的(文化)底蕴,提高训练教学水平,做一个学习型老师。
2、勤学善思,准时总结一线训练阅历和教训,做一个反思型老师。
3、擅长发觉训练教学中的问题,探寻解决问题的方法,力求实现训练教学的高效性,做一个争论型老师。
4、发挥骨干的作用,带动老师快速成长。
二、研修方案:
学习十实践十反思
学习
子曰:活到老学到老。问渠哪得清如许?为有源头活水来。为人师者必先为学者。善学的老师才有吸引同学的魅力,方能成为受同学欢迎的老师。向谁学习呢?
向书本学习:广泛阅读各种书籍开阔视野,博采众长,努力提高自身的文化素养,积淀自己的文化低蕴,用(训练理论)武装(大脑),指导训练行为。
向同行学习:三人行必有我师焉。取他人之长补己之短,日取一长补一短,则长之日长短之日短。
实践
实践是检验真理的途径,一切理论学习所得最终目
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