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文档简介

年第1期新任职组训培训班参训资格考试

1.见习客户经理的收入项目包括（）

A初佣、续佣、新人津贴、展业津贴、增员津贴

B初佣、续佣、新人津贴、持续率奖金、增员津贴

C初佣、续佣、新人津贴、增员津贴

D初佣、续佣、新人津贴

2.高级客户经理的收入项目包括（）。

A初佣、续佣、新人津贴、展业津贴、增员津贴

B初佣、续佣、新人津贴、持续率奖金、增员津贴、展业津贴

C初佣、续佣、新人津贴、展业津贴、持续率奖金、高绩效奖金

D初佣、续佣、新人津贴、持续率奖金、增员津贴、展业津贴、高绩效奖金

3.见习客户经理晋升客户经理后增加了D）。

A高绩效奖金、持续率奖金

B组管理津贴、组育成津贴

C组管理津贴、展业津贴

D持续率奖金、展业津贴

4.行销总监高绩效奖金以往不足12个月的，按照（）个月计算月均FYC。

A实际月数

B0个月

C6个月

D12个月

5.客户经理晋升主任后增加了下列哪些待遇（）。

A组管理津贴、高绩效奖金

B组育成津贴、持续率奖金

C组管理津贴、组育成津贴

D组管理津贴、持续率奖金

6.主管的直辖团队维持和晋升考核中持续率要求是（）以上。

A70%

B75%

C80%

D85%

7.继续率的计算以（）时间为准。

A投保时间

B承保时间

C生效时间

D回执时间

8.下列说法错误的是（）

A二次入司人员不享有新人训练津贴

B即使晋升更高职级新人依旧可以享受新人训练津贴12个月

C以往不足12个月的,高绩效奖金按实际月数计算月均FYC

D增员人离司增员津贴立刻终止，不再回复

9.基本法新人的定义（）。

A目前为见习客户经理职级

B首次入司、入司一年以内的人员

C首次入司、司龄一年以内且入司职级为见习客户经理

D司龄一年以内且入司职级为见习客户经理

10.寿代产综合开拓考核佣金参与所有职级个人及团队的FYC晋升考核，最多可计入个人及团队晋升考核中FYC考核标准的（）。

A15%

B30%

C50%

D100%

11.商业健康险市场发展趋势中，未来险种组合为（）

A、重疾险+医疗险

B、重疾险+意外险

C、疾病险+医疗险+护理险

D、重疾险+养老险

12.以下关于乐寿长护保险投保范围的说法正确的事（）

A、出生28天-65周岁

B、18-60周岁

C、18-65周岁

D、出生28天-75周岁

13.福满世家终身寿险交费期间最长是多少年（）

A、3年

B、5年

C、20年

D、30年

14.人保寿险品质金帐户终身寿险（万能型）（尊享版）的保底帐户利率为（）

A、2.5%

B、3%

C、3.5%

D、4%

15.中国人保集团在2022年《财富》世界500强中排名（）

A、90位

B、107位

C、109位

D、110位

16.代理人年度合规培训时长应达到（）

A、30小时

B、30课时

C、30天

D、一个月

17.福满世家产品的投保年龄（）

A、出生28天—60周岁

B、出生28天—64周岁

C、出生28天—70周岁

D、出生28天—74周岁

18.福满世家产品（）年龄区间的投保人可以选择20年缴费

A、0—30周岁

B、0—40周岁

C、0—50周岁

D、0—60周岁

19.（多选题）新人生产线包括（）

A、新人岗前培训班

B、新兵营

C、转正培训班

D、战斗营

E、提升培训班

F、

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