信息技术教师培训总结

Word第第页信息技术教师培训总结信息技术老师培训总结1

当前现代信息技术的开发与应用，已经渗透到社会的各个领域，对社会产生巨大影响。假如看不到现代信息技术为提高教育质量、扩大教学对象、变革教学方法供应的物质支撑，就很难有效的利用信息技术为幼教事业的进展服务。现代信息技术引入幼儿园课堂教学活动中，这在教育史上不能不说是一个质的飞跃。

一、扩充信息，供应互动平台，开阔老师视野。

孩子的成长需要不断获得新的信息。学习过程是学习者通过自己的眼、耳、鼻、舌、身等感官猎取信息，再经过思维加工纳入自身认知结构的过程。幼儿作为学习者，有些信息可以直接用感官受到，有些则需要通过电影、电视、这类媒体，或通过文字、数字这类符号间接的感受到。利用cai软件，老师可以在教学中展现一系列由细心组合的文本、声音、图像、视频等媒体构成的教学内容组合物，使受教育者同时得到多种信息。现代信息技术在幼儿园的运用，为老师查找教学用具供应了极大的便利，让老师从繁重的、费时的教具制作之中解脱出来。老师们可以将大部分的时间腾出来观看幼儿、了解幼儿，并依据他们的需要准时调整活动打算，使预成课程与生成课程有机结合。在制作课件的过程中，老师们还可以通过共同的探讨、分工合作，最终实现国内教育资源共享，而计算机特有的复制功能，又为国际合作、互通信息供应了可能。

幼儿天真烂漫、活泼好动、富于想象力，但经受浅、学问面窄。所以，在美术活动中，要主动运用各种新奇的引课艺术，创设与教材相适应的乐学气氛，使幼儿在特定的情境中，激起求知的欲望，绽开丰富的想象，产生探究的爱好，主动参加学习、主动探究制造。而现代信息技术尤擅于将形、声、光、色、动、静溶为一体，突破时空限制，调动学习主动性，使幼儿主动主动开心地参加教学活动。教学实践证明，在美术活动中，引入现代信息技术，可制造生动、活泼、愉悦、高效地学习气氛，优化教学过程，提高教育、教学效果和质量，促进教学改革像一个更科学、与时俱进的方向进展。

二、运用现代信息技术，创设情境，使幼儿主动、主动地探求新知。

“良好的开端，是胜利的一半”，一个活动的开头是老师谱写一首美丽的教学乐章的前奏，是师幼情感共鸣的第一音符。细心设计好这个“开端”，使幼儿从活动开头就产生剧烈的求知欲望，对于幼儿学习新知是至关重要的。因此，在美术活动教学过程中，老师可依据教学内容特点和幼儿的心理特征及年龄特征，遵循趣味性和针对性的原则，依据新内容和幼儿的学习实际奇妙运用电教媒体，促使幼儿产生剧烈的求知欲，从而进入最正确学习状态。

三、运用现代信息技术，激发爱好，丰富幼儿认知，突破教学难点。

每一个活动都有其重点和难点，学习爱好是幼儿对学习的一种主动地熟悉倾向，它是幼儿猎取学问、拓宽眼界、丰富心理活动的最主要的推动力。让静态的学问动态化，让抽象的学问详细化，让单维的学问结构转化为多维的网状学问结构的特性，适应了幼儿的认知方式，促进了幼儿的思维力量的进展。此外，形象生动的画面，言简意赅的解说，动听悦耳的音乐，准时有效的反馈，给教学增加了无穷的乐趣，使幼儿有身临其境之感，引发直接爱好，优化了教学过程，大大提高学习效率。

软件在教学中还可以将不易被幼儿理解的难点部分作定格处理、分解演示或反复显示，可以加深幼儿对教学内容的理解，化浅显为浅显，化静态为动态、化抽象为详细，使幼儿乐学、爱学、学有成效。美术活动也不例外，如何化解这些重点和难点，让幼儿更好地把握它，这时老师可借助现代信息技术，依据教学内容的不同，再现情境，把教材、老师所讲和幼儿思维融在一起，关心幼儿使其受阻思维顺畅进展，达成对事物深刻理解，进而突出重点，突破难点，增添教育效果。

信息技术老师培训总结2

此次培训工作时间紧、内容多，在学习信息技术理论的基础上提高了对实践操作力量培育的要求。“抓住重点、突破难点、精讲多练”，通过教学实践，取得了较好的教学效果。

1、深化了解，统一步调，全面开展信息技术培训。从统一规范的开关机讲起，加强了Windows操作系统熟悉与操作，直至网络扫瞄、下载信息、收发Email和主页建立传载等等，没有疏忽对任何一个学员的要求，尤其是严格出勤考核，以确保培训学时和质量。在培训期内，全部学员都顺当通过了单元测试，胜利的注册了Email和个人主页地址，并进行了有效传载，切实地把握培训的主要内容。

2、课间指导，课后研讨，准时改良教学方法。以前我们“要给同学一勺水，自身先有一桶水”。然而二十一世纪的老师却应当是：给同学一勺鲜活水，自身需要常流水”。为此，每天课后，我们都要针对讲课中消失的问题准时商讨，寻求解决方法，调整教学打算，其次天准时改良授课方法。

3、供应素材，拓宽培训学问面，充分表达教育信息化的要求。电脑培训不同于其他学科培训，更注意于实际操作，培训中为了使学员们更好地把握信息技术，我们收集预备了大量教学素材：word稿、excel表格、PPT课件、flash动画以及网页制作的图片、影片、声音等等，近千余份素材。

4、因人而异，因材施教，促进培训质量整体上台阶。随着培训工作的深化开展，培老师的年龄越来越大，他们的动手操作力量和理解力量越来越差，根据原来的教学方法很难完成培训任务，针对学员年龄越来越大的实际状况，我们准时调整教学打算，动了不少脑筋，妥当的解决了这些问题。一是加强合作，互帮互学，共同提高。

信息技术老师培训总结3

美妙的时间总是过得很快，信息技术应用力量的提升活动已经结束。在这段时间里，我有幸成为本次老师信息技术应用力量提升学校语文2坊的一员，这也给我供应了这个再学习、再提高的机会。我克服了工作和学习之间的时间冲突，合理支配时间，按时登录平台学习，主动参与YY的答疑活动，感受省管老师工作的真诚，感受授课老师的风采，倾听他们耐烦的解惑和真诚的传授，使我特殊的感动。

这次国培给我的感觉是全新的：足不出户，就能倾听专家的讲授，与同行沟通商量。这段研修的历程，有压力，更有收获。专家的教育教学理念、人格魅力和治学精神深深地印在我的心中。他们所讲内容深刻独到、旁征博引、通俗易懂、生动好玩、发人深省。培训中，老师一方面要求我们以超脱姿势，踏实前行，坚持遵循教育规律，讨论教育手段新思路；另一方面也要求我们自觉培育自学进展意识，力求适应现代教育技术的要求，促进学校的信息技术教学上新的台阶。通过深化学习，下面谈一谈这次培训学习的一些感悟。

一、深化把握Flash课件制作技巧

通过两天学习Flash，使我对Flash的动画制作有了比较深化的了解，了解动画原理，了解帧与层的概念，通过多个简洁的动画制作实例，为我以后的学习打下基础。此次培训，老师从浅入深，从基本的概念理解开头，以实例入手，给我印象深刻的学问点是音乐的播放与停止、遮罩层的使用、动画制作等技巧。这些技巧的应用，将大大提高我今后制作课件的水平及效率，学就能用，真是“踏破铁鞋无觅处，得来全不费工夫”！

二、初步学会电子白板的使用与管理

原来我对电子白板的熟悉几乎无从下手，其中一个缘由是我校并没有这些设备，但通过这次学习，我才明白：交互式电子白板就是集传统的黑板，计算机，投影仪等多种功能于一身的新兴的多媒体教学设备。作为老师的我们，首先就是要学习好电子白板的使用方法和技巧，才能学以致用，真正地发挥它强大的功能。

信息技术老师培训总结4

20xx年4月15-16日，很荣幸能够代表学校的年轻老师参与了“桐城市中学校骨干老师信息技术力量提升培训”的学习。虽然培训的时间仅有短短的两天，但是这次培训带给我的改变却是巨大的。通过学习，让我对信息技术这一现代化工具有了比较深刻的理解，也为自己今后的教学拓宽了思路，现来简短谈谈自己在这次培训中的收获：

一、转变思想是教学创新的前提

在这两天的集中学习时间里，为了增添我们的理论修养、提高我们的思想熟悉，市教育局为我们预备了丰富的精神大餐。安徽师范高校的刘和海教授的专题讲座《信息化学习》、《信息技术及应用》和《教育信息化》，对我的思想产生了很大的冲击；省学科评审专家唐小华老师对于微课的解读尤为透彻，翻转课堂”、“微课”等思想深化脑海，徜徉于大数据时代，我不禁笑曰：“我们被洗脑了”。但我意识到，这种洗脑的机会越多越好！如果没有这些新思想的汇入，教育上的创新也只是无源之水。教育创新，首先教育者要做到转变思想，然后才能将新的教学理念付诸教育实践。

现如今，信息技术应用力量已成为信息化社会老师必备的专业力量。刘和海教授在讲座中特殊提到了“互联网+”的概念，他创新性地认为，这个“+”事实上是做减法—减去中间环节，从而实现“互联网+”教育的链接化、去中心化和社群化。这一思想高屋建瓴，突破了我以往的认知。

二、丰富的专业学问是教学实践的基础

通过倾听安师大教授的《互联网思维与老师专业化》，我意识到作为一名新时代的老师，首先要具备扎实的专业学问，其次，要辅以现代化信息手段。当然，这些还远远不够，老师还应当具备收集、处理、应用信息的力量。而这些素养的养成就要求我们老师不断地进行学习，才能满意现代化教学的需要；信息素养成了终生学习的必备素养之一，假如没有良好的信息素养，就不能成为一名满意现代教学需要的高素养的老师。

培训期间，随着讲座内容的深化，我渐渐发觉原来自己的专业学问还有很大的提升空间，对于一些新技术和新信息，我们都应当主动去了解，假如不与时俱进，终将被时代的潮流所抛弃。对于新兴教学软件，老师假如缺乏奇怪   心甚至置之不理，这都会制约自己的专业进展，同时也会在教学中固步自封。我熟悉到在今后的工作中需要通过不断的学习来丰富自我专业学问。

三、同伴互助是力量提升的有效保证在本次学习中，我收获颇丰。

而收获最大的应当是学员们的互助学习和阅历共享精神。在培训期间，学员们充分发挥了小组合作学习的精神，通过群和微信群互相沟通自己的教学阅历，共享自己的学习心得和已有技术。仰止教育为参训老师们建立了群，我们大家通过这个平台进行沟通，还常常利用休息时间给全班同学介绍新技术、新资源。在这个群中，我们得到了许多有用的建议和点拨，这一点甚至在学校同事之间都很难观察。这些都告知我在今后的培训和学习中也需要特殊重视培育同伴之间的合作互助精神。

四、新技术的运用是老师培训的亮点

在此次培训中，培训的专家们充分利用现代信息技术手段帮助教学，将群、问卷星、手机微信等引入课堂教学中。这些教学手段的引入不仅，简化了原先繁琐的程序，而且让本来沉闷的讲座布满生气。这些都为我们今后的日常教学供应了更多可借鉴的方法。

五、坚持不懈是长期进展的保证

信息技术力量提升培训是一项长远的工程，这就需要每一位老师都应当坚持不懈地主动学习、了解和把握新技术、新学问，并不断地运用于自己的教育教学之中，方才能真正转变观念，提升教学方法与教学质量。

总之，在信息技术力量提升工作中，我们的参训老师们应当坚固树立理论为源、应用为本的观念。参训老师们应当追求有用的目标，依据自己任教学科与学段进行有针对性的学习，争取让每一次的培训都能在老师自己的实际教学中发挥实效。

信息技术老师培训总结5

学校老师进展中心要求上交假期中市里组织的培训总结，于是简洁写了一下

xx年8月20号下午至22号，xxxx市教科院组织的高中信息技术培训在xxxx试验中学如期进行。这次培训共有信息技术骨干老师100多人，他们来自于xxxx市各个地区的高中学校，其中有阅历丰富的老老师，也有不少优秀的年轻老师。此次培训，主要突出“三步四环节五课型教学模式”课堂讨论;此次培训，充分挖掘了骨干老师的阅历和才智，通过专家老师的主讲，系统总结骨干老师教学阅历中的精华。并通过小组商量的形式，最大程度地发挥骨干老师的作用，进一步提升以先进理念为核心的学科素养;全面推动我市素养教育的实施。

在本次培训中，听了两节公开课，暑期中能组织起同学来上课，很是难得，课后xxxx市教研室主任对这两节课进行了精彩点评。这两堂课让在座的每位老师对“三步四环节五课型教学模式”有了初步的熟悉。

在本次培训中，阅历丰富的老老师xxxx老师作了报告“终日思索，不如须臾之学”，朴实的语言、切身的实践，让人听后受益非浅;xxxx老师提出的“生态课堂”让人耳目一新，其生动的语言、实实在在的课堂教学案例让我们对课堂教学有了新的看法。

在本次培训中，教科院xxxx科长对高中信息技术“三步四环节五课型”教学模式进行了具体而精辟的解读，让在座的每位老师对“三步四环节五课型”教学模式有了比较深化的了解，让我们的课堂教学变得有章可循。

短短两天半的培训结束了，可是培训的那种浓浓气氛却无时无刻不在影响着每一位参训老师。这次培训，给我们以后的信息技术教学指明白前进的道路，也赐予我们强大的精神后备力气。

信息技术老师培训总结6

20xx年XX县第一批中学校骨干老师赴XX师范高校培训工作已经结束，在这一个月的学习中，培训研修班16名学员牢记使命，根据培训日程支配圆满完成了培训任务。现将培训工作总结如下。

一、工作回顾

1.领导重视，任务明确。本次培训是XX县派往XX师范高校学习教育信息化的第三批，XX县高效课堂建设进入了一个持续深化推动的阶段，20xx年XX县教体局提出“321”战略举措，在高效课堂构建中的关键建设是业精于勤的专业老师队伍建设，有了高素养的老师，课改才能有保障。县局经过推举、审核等程序，遴选16名骨干老师组成研修班，并在培训临行前的动员会上，给研修班提出了明确的任务。除在教育信息化与学科的深度融合方面学习外，思索同学情商和民主教学的构建，实现教学方式的革新。

2.方式合理，注意实践。成人教育方式很重要，针对研修班的学习任务和实际状况，XX师范高校抱负信息软件工程学院在前期培训沟通的基础上，制订了较为合理的培训方案，培训全程根据“理论学习与实践应用相结合、集中讲授与沟通研讨相结合、定点培训与外出观摩相结合”的形式进行，三结合中突出了学员的实践操作，在教学中应用现代信息技术优化教学。在一个月的培训中，我们先后到长春市浙江路学校、天津路学校和师大二附小等三所学校进行了教学观摩，直接感受才智教育理念指导下的课堂教学。

3.理论指引，突出融合。教育信息化的理念学习是实践操作的基础，有了正确的理论才能指导正确的教学活动，才能把正确的事情做正确。东师抱负提倡教育信息环境下的才智教育，依据同学的独特化需求，进展同学的力量。在培训中，我们倾听了东师抱负为我们支配的五场讲座：朱玉民教授的《数字技术与课堂教学深度融合基本模式及应用方法创新》〔第九讲〕、赵玉铨教授的《才智教育视野下的老师专业成长》、程帅老师的《从翻转课堂到微课》、吉喆老师的《微课录制的软件和制作》、长春市宽城区浙江路学校高级老师窦继红的《网络环境下的才智教育实践探究》，并观看了钟绍春教授、刘茂森教授、郝淑霞的讲座视频。讲座中教授们用生动鲜活的案例为我们系统地阐述了信息化与学科教学深度融合的途径、方法，通过理论的学习，我们慢慢明晰了才智教育的内涵和才智教育视野下的课堂教学模型。

4.牢记使命，扎实研修。先进的、科学的教学理念需要老师在教学中去执行，从老师的备课开头将才智教育的思想融入其中，这是教学的规律，也是我县高效课堂建设的要求。本次培训研修，我们培训学员怀揣着局领导的期望，每个人都感到压力重重，在东师大抓住一切机会和教授们、老师们沟通，向他们请教才智课堂的构建，每有收获必撰写心得体会准时记录下来。一个月的培训，我们先后撰写了十篇心得体会。东师大提倡的才智教育是依托东师抱负教学平台的支持实现的，它为老师备课、讲课、组织同学学习搭建高效的数字化环境，老师可以依据需要动态化组合教学软件，解决独特化教学软件制作困难的问题。我们在指导老师的指导下，仔细熟识着每一项功能，并在设计中依据自己的教学需求提出的想法，提请技术人员进一步开发软件，以支撑自己的教学。

二、研修效果

1.更新了观念，明晰了才智教育的课堂教学模型。通过培训，参与培训的老师普遍反映更新了教育、教学观念，拓宽了思路，对新课程提倡的自主合作探究的学习方式在熟悉上有了一个质的飞跃，对自身的素养提高有很大的推动作用。从朱玉民教授的讲座中，我们明白了信息要物化才能传播，老师要以单元学问系统树的绘制来有效地把握教材，寻求到教材与现代信息技术的整合点，从而实施才智教育；从钟绍春教授、刘茂森教授的讲座视频中，我们对优化整合教学的基本途径有了比较清楚的熟悉，明确了同学的学习是一个信息加工的过程，在这个过程中，要想完成这个过程，情商远比智商重要，老师要擅长挖掘教材中的任务，激发同学的非智力因素，驱动同学运用智商持续完成任务，并能通过老师的评价把同学的差异反馈出来，营造宽松公平民主的教学气氛。

教学的起点是源于同学的内驱力，才智教育需要以任务驱动同学自主完成学习，完成不了的再给同学学习工具猎取，再不行的话就讲授让他听懂。这是钟院长在说课点评中反复提到的才智教育模型。我们明白了老师教育教学观念的重要性，只有在这种才智教育模型的指引下，才能设计出有别于传统的授导式课堂的教学，真正促进孩子的独特化进展。

2.提高了力量，能依据学科特点融合现代信息技术。学习中，我们的现代信息技术力量得到提高，教学设计的水平得到提升。在我们对东师抱负教学平台反复熟识摸索的基础上，我们运用该平台进行了教学的设计并进行了三次磨课。在磨课活动中，我们仔细结合6位专家的讲座，细心设计教学方案，把才智教育的理念、微课等教育方式融合到自己的教学中。从专家教授的指导中我们也发觉了教学过程中的很多缺乏，以及今后要努力的方向。专家评课后，我们再互相交换看法、心得、体会，依据专家的看法，对课堂教学重新整理、构建，预备其次轮的磨课。第一轮的磨课意在尝试、实践，有抛砖引玉的意思，其次轮的磨课旨在反思与深化，第三轮的磨课重在制造与再提升。通过磨课，我们渐渐找到了学科与现代信息技术的融合路径——在找准同学急需解决的问题的基础上，细心设计教学，借助信息化支撑技术，驱动同学去探究，在自主合作中进展思维，形成学习力量。

3.注意了团结，研修班学员间能互帮互助共同进步。我们培训研修班16名学员来自我县16个教体单位，涉及到从学校到高中的5个学科。学员之间以前大多不熟悉或不熟识，作为学习研修团队，只有互相了解，团结全都，才能学有所获。作为教育技术力量的培训研修，技术是第一位的，有了好的教学构思，要通过现代信息技术来实现。16人的团队中，学校的电教中心主任就有3人，另外还有3人担当过教育技术力量培训主讲老师。培训中，研修班就犹如一个大家庭，学员有什么疑难，研修班成员之间互帮互助完成，实在解决不了的再寻求指导老师的技术支持。通过学员们之间互相指教，同伴互助的作用得到了发挥。到培训结束，学员们之间没有发生过任何冲突冲突，把XX老师虚心好学、团结向上的好形象留在了XX师范高校。

4.坚决了信念，在知缺乏中持续推动高效课堂建设。在培训中，我们也在不断地自我反思，寻求我县中学校高效课堂建设的路径。20xx年，XX县教体局在持续推动高效课堂建设中又提出两个课堂并进建设的思想，最终形成一个全面进展的育人环境。本次培训，我们从才智教育中看到老师对同学情商的把握以及问题任务的提出，这与我县高效课堂提出的“把握教材和同学”、“提炼教学重难点”是一脉相承的。但这两点也是制约我县中学校老师设计教学的瓶颈。通过本次培训，我们重温了高效课堂建设七个指导看法的内容，明确了教育信息化背景下的高效课堂建设推动必需分层进行。

三、反思及今后努力方向

1.教学问题的提出。学习是孩子们的事情，才智教育是将学问还原给孩子，从同学的已知向未知拓展延长，找准教学问题并驱动同学探究，在解决问题的过程中学会学习学问、学会运用学问、学会创新。通过培训，我们虽然明白了教学的起点是源于同学的内驱力这个理论，但找准有教学价值的主问题来设计教学这方面还存在肯定差距。我们要熟悉到这方面的问题，想方设法来解决。一是仔细研读同学。教学是为同学服务的，对同学的研读，不仅要分析年龄段同学的智力因素，更要明确同学的情商、逆商，从同学的情商动身，提出切合同学生活实际的任务，驱动同学去探究学问。二是要深化挖掘教材。教学的主体是同学，老师要深化挖掘教材，练就一双慧眼，发觉教材中具有教学价值的内容，并降低身材站在同学的角度来设计教学，以利于同学的学。

2.学科教学融合点。才智教育提倡转变同学学的方式，设计教学要充分利用现代教育技术优化教学。老师在应用时消失该用时在用，不该用时也在用的现象，究其缘由是学科与现代信息技术没有融合起来，技术这种形式没有为内容服务，让人觉得总没有恰到好处。在教学中我们要理清它们的关系，设计出符合才智教育的教学方案来。首先，我们要细心做好教学设计。教学设计是我们实施教学的预设方案，方案切实可行了，我们就要思索用最简洁的教学方法来实施。对哪些无法用言语描述清晰，或是讲授了同学还是不能理解的，或是同学无法亲身体验的，我们就要给同学供应探究的平台让他们自己搞明白、弄清晰。

3.关于信息化应用标准。评价课堂教学需要肯定的标准，有了评价标准就能做到感性熟悉和理性分析相结合，才能做到客观。才智教育视野下的课堂也不例外。培训中只是让我们在才智教育的理念下设计教学、说课，没有给出一个可量化的评价标准，我们比较怀疑：到底这个媒体用在这里合不合适？应用了这个媒体效果如何？和东师抱负的老师们谈起这个问题时，据说现阶段也没有一个评价标准，这可算是本次培训的一个圆满。当然对于这个问题，我们老师可在今后的教学中做点讨论，在才智教育思想的指导下，结合教学实际不断摸索。

总之，培训学习只是为我们打开了教育信息化的一扇窗，专家的理论讲座为我们指引方向，教学观摩为我们在学科与现代教技术融合供应了教学模型，自己设计教学说课熟识了才智教育的操作，专家点评磨课为我们的教学指教了迷津。在教学中，我们要坚决信念，一切从同学实际动身，运用才智教育的理念，促进现代信息技术与学科的深度融合，为提高教育教学质量而努力奋斗。

信息技术老师培训总结7

网络学习，它打破了时间与空间的限制，让优秀的教学资源实现了共享。“与教育教学专家面对面，与将来教育‘零距离’这是我在网络培训中由衷的感受。通过参与学校信息技术老师网络远程全员培训，使我在思想上、专业理论学问上有了进一步提高。在学习中，我仔细倾听了专家在教育教学方面的讲座，观看了课堂教学视频，使我受益匪浅。下面就谈谈我的一些收获：

第一、更新、提高了我教育教学的重要思想，学到了众多的数学教育教学技能。通过专家学者的讲座，通过和其它学员的探讨学习，我深深地熟悉到了要做一名合格的人民老师，首先得有一种“博爱”。只有爱我们所从事的教育教学事业，只有喜爱我们的教育教学的对象——同学，我们才会以最饱满的热忱去投入到教育教学工作中去。否则，那只能应付，那只能是为工作为工资而忙活。其次，我们光有满腔热忱还不行，我们还必需把握相关的教育教学技能。这次学习，我学到了因材施教，敬重差异的重要性，懂得了创设教学情景的方式方法等等。这些理论方法，让我觉得醍醐灌顶。

其次、提高了我对老师职业美好感的熟悉，学会了一些人际关系和谐的技巧。听了贾真褚智伟老师的专题讲座，让我懂得从平常的工作中去体验美好。我们老师面临着来自自身、学校、家庭、家长等各方面的压力，面对如此重大的压力，我们必需先学会爱自己，要学会调整自己的心态。由于一个人的心理因素不仅影响到人的健康和寿命，还关系到人的成败。作为老师要学会调试自己的心理，同时还要学会与同学沟通，用阳光般的心态主动面对同学，才能有良好的教学效果.在这几年的工作中，我体会到：如今的家长和老师在某种程度上关系有点紧急，不太正常，家长和老师由于同学的成果问题、行为习惯问题、责任感、公德心等一系列问题而互相埋怨，我认为这影响对同学的培育。在新的社会环境下加强与家长的沟通和交往，在交往中要敬重家长、善待家长。因此，把握肯定的沟通技巧特别重要，专家的讲座使我受益匪浅，茅塞顿开，有拨云见日的切身感受。

第三、通过这次培训，反思日常教学，我找到了自身的缺乏之处。平常疲于应付日常教学，许多问题都没有仔细去探究和思索。通过此次培训,我得以反思自我,查找自己与“名老师”之间的距离。教育教学中怎样做才能算是一位好的老师?怎样成为同学好的引导者?自己原来是一名中学体育老师，信息技术专业素养，专业学问比较贫乏，因此教学技能也有待提高。消失了教--研分别的现象。“老师在行动讨论中成长”，要想成为一名教育科研专长骨干老师，光会教还不行，还得研。要朝着教育特长型进展，这就要求必需在肯定行为规范的基础上，将自身调整机制放在教育活动的掌握执行环节上。在平常的教学活动中要多做创新尝试，要多讨论教育教学理论,以积累、沉淀并汲取阅历。通过此次培训使我熟悉到一个老师不仅要具有肯定的教学阅历，还应当从阅历型逐步向讨论型转变，教育科研是老师专业进展的重要途径，也是教育进展的一个重要趋势。

信息技术老师培训总结8

我有幸参与了毕节市其次期信息技术骨干老师培训，回顾一晃而过的十天，真的很短，但对我来说受益匪浅。大家以这次培训为契机，以这次培训为平台，以培训内容为中介，在培训老师的组织下，相互关心，相互商量、相互解决遇到的问题。我很是喜爱各位培训老师细心预备的那些具有代表性和可操作性的教学素材，让自己在培训中有过挑战，有过欣喜，使培训简洁而充实。在此次培训中不仅进一步熟识和把握了word，excel，ppt，flash等软件，还更新了自己的思想。

首先，从教学内容而言，使自己有了个‘特地’的时间来熟识和把握相关软件，并且有了这么一个‘特地’的时间让大家来共享自己对同一结果下不同的处理方式、方法。

1。在教育资源接收、整理与应用一科中，肖老师以多媒体的方式，从有针对性，有用性的角度简洁像我们讲诉了，农远工程〔即农村现代远程教育工程〕。让我们了解了农远项目学校各模式中的硬、软件及工作原理，回到学校我也将能顺当获得，共享，发布，利用相应的远程教育资源，当然方式不止一种。

2。在word、excel应用及实训两科中，胡老师在对自身对素材的处理下讲解如word的页面设置，文档结构视图，邮件合并，excel的防重复输入，动态名次，数据的引用等有用性例子的同时，还解决我们平常接触的问题。各位老师对邮件合并问题还商量共享了，在同页上打印两页邮件合并的结果：有在合并模板上应用标签的，有合并前在处理数据源表的，也有合并之后再进行处理的。

3。在photoshop，flash及课件制作三个科目中，李老师和胡老师像我们展现了他们自己对素材的处理方法，像修复图片、给图片换背景，应用引导层、遮罩层等来制作动画，及在ppt中插入swf文件及对插入ppt的文本进行合适的处理。

然后，在此次培训中还使自己对信息技术有了新的熟悉：在以计算机、多媒体、现代通讯网络为代表的信息技术迅猛进展的今日，在迅猛进展的信息社会，信息技术不仅渗透到了教育领域，还在教育领域中引起了一场深刻的改变。在教育领域对信息技术的应用，对于转变信息教育观念，促进教育模式，教学内容，教学方法和教学手段的改革，对于实施素养教育，促进基础教育的进展，全面提高教育质量和效益，都具有重要的意义。作为一名老师要适应现代教育工作的需要，就应当具备现代教育技术的素养。

最终，要感谢此次培训中的各位老师，是他们的付出访我们学有所获，是他们的服务使我们学习开心；感谢这种培训，是这种培训创建一个学习的机会，是这种培训搭建了一个沟通的平台。作为一个老师，我所看、所学、所经受的都将合适的、无私的赐予同学，赐予社会。

信息技术老师培训总结9

我校是xx省现代信息技术教育试验校，学校自承当试验项目之日起，花费大量资金购置计算机，建立健全学校微机室、课件室，为落实试验课题和不至于使资金白白投入，对广阔老师主动进行现代信息技术的培训工作成为当务之急。现将我校的这方面工作作以小结。

一、培训的方式方法

老师培训工作实行自学于老师讲授、辅导相结合的方式进行，并将此项工作列为学校教育科研的常务来抓，保证每月一次的授课学习机会。学校在各位老师自学的基础上，指定微机老师进行培训工作，授课老师注意理论与实践相结合，联系教材进行讲授，老师培训率达100%。

二、培训时间

1、充分利用节假日时间，全体老师在暑假参与县教育局组织集中二十多天中学校老师计算机培训。

2、每月最终一周的星期四下午集中培训。

3、老师课余进行自学，微机老师给与指教。

三、培训对象

45岁以下老师及愿意进行现代教育技术方面探究讨论的中老年老师。

四、培训内容

1、word20xx的基本使用方法。

2、powerpoint20xx的基本使用方法及课件制作。

五、培训管理

为加强培训工作并到达高质量的培训，催促全员参加，学校行政领导亲自参与，带头学习，并健全考勤制度与培训之后的所学内容考核制度，使现代信息技术培训落到实处。

六、存在问题

1、如何正确处理教学与学习之间的冲突问题，由于教学工作量大，老师培训挪不出时间来，集中培训势必影响教学。

2、授课老师业务水平有待于进一步提高，今后培训中要多结合教学。

3、培训条件急需改善。

随着信息技术在教育领域的深化，以多媒体和网络为核心的现代教育技术，已成为教育现代化的重要方面。因此，加大对老师信息技术培训的力度，提高老师的信息技术素养是推动教育改革、推动素养教育、推行新课标、实施新教材和学科教学整合的有力保证。特殊是近几年来病毒泛滥，这就不仅要求老师会运用信息技术手段进行教育教学，还要求老师不需拥有肯定的于防毒治毒学问，只有这样才能有效保障学校正常的教育教学秩序。

本次培训主要是提高老师平安上网和防护病毒的力量，这也是当前一线老师所急需的培训内容。为仔细完成好我校本期网络平安培训任务，校领导高度重视，将培训工作做为一项大事来抓，并依据我校老师信息素养及设备的实际状况，确立了“统一管理、集中培训、训后考核”的思路开展培训工作。通过培训，要求全部参培老师都能够更好地熟悉网络，更好的爱护好自己的计算机。完成培训任务不是目的，关键是要通过培训使广阔老师从学技术到用技术学，信息素养不断提高。

为了将培训延长到平日，也为了使老师不受时间地点对培训内容进行复习回顾，学校将此次培训的讲义发到老师教育网上供老师们复习稳固。有了学校老师教育网的支持，为学校的培训工作省了很多事，有什么不懂的问题老师们都可以通过网络解决，大部分的老师看完讲义后简洁的问题都能自己解决了，这样的学习使教和学都变得轻松起来，避开了我们很多的重复讲解，又集中解决了很多重难点问题。

学以致用，才是根本。这次培训结束后，全体参训老师纷纷认为培训内容很有用，要把培训中获得的学问运用于我的工作实践中。今后，我们将一如既往，踏踏实实地连续学习，不断更新教育理念，提高个人信息素养，多学习相关的学问。争取使自己的计算机能够更长时间的为教育教学服务。

信息技术培训总结20xx年11月09日星期五下午01：20随着社会的不断进步，科学技术对人类生活的渗透也不断加深，尤其是电脑与网络技术使人们的生活越来越便捷，丰富，紧密，在教育教学中引进新的技术，丰富教学手段，开拓同学的视野，也成了20世纪向21世纪跨越的最有代表性的进步标志之一。自从在教育教学中引进了电脑和网络技术以后，多媒体手段给教育教学带来的便捷和丰富内容等各方面特点已经被太多的人正面歌颂了许多次，假如我再长篇累牍地复述这些优点的话，除了凸显我的盲从和浅薄之外，对于我的成长没有半点好处，因此我还是提出一些质疑，唱一些"反调"，究竟只知道随声附和而无个人思索和思维颠覆的"反思"是完全丢失其真正意义的"反思"，而这种应和也违反了这次培训的真正目的。首先，我担忧在目前中国计算机普及程度不高的状况下，一味地强调多媒体手段的对课堂教学的渗透，会不会一方面加大了硬件设施缺乏的学校，城市，地区与硬件设施齐备的学校，城市，地区之间的教学手段差异，使落后的更自卑于经济的落后，使发达的更满意于"设施齐备，手段丰富"的光环中，一味追求手段而忽视了教育的本质。假如这种基础教育落差长期存在的话，会造就两种层次的基础人才，当他们进入高等学府深造的时候，高等学府教育将要面临一个如何调整教育基础标准的问题。标准定低了，会铺张教育金费和资源；标准定高了，会脱离教育实际。当然，这个问题实在不在我一个小小一般老师能解决的范围之内，我的忧心或许有些多余。其次，一个课件好与坏的标准应当怎样确定？由于起步晚，所以目前的不完善存在都是可以理解的，但我们不能坐视这种存在长期得不到改善。我并不认为那种加入了大量音乐甚至flash的课件就肯定好，那种只插入了静态图片的powerpoint课件就肯定不够好。我们应当更多地关注同学对课件的评价，用更多的观看数据证明哪一种类的课件更有吸引力；在课件展现中，同学到哪一阶段简单消失思维和视觉困乏；课件的力量拓展部分应把握怎样一个度？

最终，我觉得并非全部的科目都适用长期的媒体教学。今日我看了许多柳州市学校教育史上最优秀的课件，涉及科目不行不多，课件类型不行谓不丰富，但我想并非全部的科目都适合长期或高密度地使用媒体教学。别的科目我没有涉猎，我单就自己所熟识的语文来发表一些浅见吧。今日有一课件是关于数星星的，在课件的拓展部分，老师排列了很多象星星一样多而密的事物，同学可以通过这些事物反复揣摩文章意境，绽开想象，但我们知道，孩子是天生的幻想家，他们异想天开的程度远远赛过被世事磨掉棱角而畏首畏尾的我们。我们排列那么多详细明确的事物，没错，会很大程度上关心同学了解客观的唯物世界，但我们会不会无形中确立了"优秀且标准答案"的典范，而使同学思维的野马只剩下一个出口，大大缩小了同学幻想的空间。再者，我们不能否认由于个体差异的缘由，一些同学的不擅长思索或是懒于思索的。老师为他们力量拓展的部分做了那么多的功课，他们习惯于接受鼠标一点翻到下一页就有答案的学习和思索模式之后，还乐于孜孜不倦地发问和想象吗？他们还乐于沉醉在寻求答案的漫长而困难过程当中吗？

电脑技术起步更早一些的欧美国家为什么如今仍把传统教学手段作为主要的教学手段？单从经济角度考虑说他们资金缺乏是站不住脚的吧。我想更多的是他们早就意识到电脑和网络等多媒体手段仅仅是手段，而非教育的目的和本质！

千年前没有那么多教学手段和教育技术，孔子门下三千负盛名者已有七十二人，所以我们应当坚持教无定法，因材施教的教育教学原则。教育教学是我们坚持千年的传统和教学真谛，手段始终要为目的服务，离开了这个目的，单纯追求华丽丰富的手段，我们的教育教学难免走进买椟还珠的误区。因此我想我们的教育中引进多媒体手段应当是以这种手段和方式是否真正地促进了我们同学的力量进展，扩大了同学的学问积累，丰富了同学的视野为评价标。

信息技术老师培训总结10

作为一名信息技术老师，我有幸参与了20xx年杭州市信息技术老师骨干班的培训。本次培训为期2个星期，培训的内容包括课题的撰写、教学设计的理论与实践指导、听课评课、专家讲座等多方面。此次培训对我在今后的教育教学实践中必将产生深远的影响。通过培训，本人收获颇多，感受很深。现简洁总结如下：

一、更新观念、提高讨论力量

从事十几年的信息技术教学工作，始终都是循规蹈矩、按步就搬忙于教学。很少对对自己的教学进行仔细、彻底、全面的讨论和总结。本次培训我们学习了课题的撰写和基于“学习中心”的教学设计的理论与实践。通过培训让我深深感受到，讨论的重要性。今后我将努力进行信息技术教学的讨论活动，以讨论成果指导实践教学，努力实现自己逐步由简洁的阅历型老师向讨论型老师转变，使自己更快更好的成长。

二、专业理论学问学习时刻不能放松

此次骨干班的学习中，我们听了许多专家老师的关于信息技术前沿学问的讲座。让我深深的感受到信息技术学科的特别性，当今社会信息技术飞速进展，信息技术学问更新很快，我们要不断的进行新学问的学习，不断给自己充充电。在培训中我们学习了“信息技术环境下的个人学问管理”，这对我们以后的学习起到了至关重要的作用，还学习了“交互式课件的制作与应用”、“安卓应用程序设计”“乐高机器人与技术创新教学”“Scratch课程开发与教学实践”等，通过这些课程的学习，让我对这些新的软件有了初步的熟悉和更深化的学习，但也感觉到学习的任务很重。我将在以后的工作和学习中进行更加深化的学习和讨论。

三、听课、评课收益匪浅

此次培训、我们听取了杭州东城中学刘带英老师的“制定建站打算”、建兰中学颜丽丹老师的“动画效果设置”等多堂优秀的展现课。在听课、评课的学习中让我学到了许多课堂教学的阅历和方法，对自己以后的教学实践中应当有很大的关心。

四、作为骨干老师责任重大

正如王卫东老师讲座中所说的“引领示范追求特色”，作为骨干老师要有引领示范的作用。作为本次骨干班的成员之一。本人被感身上的压力巨大。对比自己过去的工作总感觉自己要学的还有许多，要想成为真正意义上的骨干还有好多事要做。深刻感觉到责任和压力巨大，今后我将化压力位动力，不断学习渐渐成长，使自己尽快起到一个骨干老师应有的作用。

培训学习，目的在于提高自我。本次培训对我来说来的很准时，培训内容许多，有许多的学问在此次培训中只是有了个初步的学习或者说刚刚入门。在培训结束后，我将在以后的工作中更加深化的学习这些学问，将培训中获得的学问和理念运用于工作实践中，不断提高自己的信息技术专业学问水平和教育教学力量。发挥骨干老师的引领示范作用。

信息技术老师培训总结11

寒假期间我参与了中学校老师远程教育培训。通过学习、商量，使我学到了当前先进的教育教学理论。我的思想有了一次较大的更新，为以后的工作积蓄了力气、理清了思路，更加明确了目标。作为老师，我们要实施素养教育，教书育人，争当实施素养教育的排头兵。

首先，要学习先进教育教学理论，更新教育观念。

教育改革的实践需要教育理论作指导。先进的教育理论将有力地促进教育改革的深化。这次远程网络培训，给老师供应了一个崭新的舞台，加入了新的观点，向老师展现了课堂教学的新理念，新思维，全面诠释了课堂教学的有效性、生成性、三维目标、教学情境、教学关系，让我们有了可以借鉴的东西。在由原来过多的关注基础学问和技能形成转变为在学习基础学问和技能的同时，更加关注同学的情感，看法，价值观。另外，老师自身为了不断提高自己的业务水平，也应当考虑如何为自己创设良好的学习环境，不断学习、不断进步，促进教学水平的提高。

其次，要主动参加教学改革实践活动，激发学习爱好。

科研兴教，科研兴校，已成为广阔教育工的共识。课堂教学是素养教育的主渠道。同学的学习主动性，很大程度取决于学习爱好。爱好是学习的先导，是推动同学把握学问和获得力量的一种剧烈欲望。因此，老师在教学活动中就要用各种教学手段，努力为同学创设一种宽松、开心、和谐的教学情境，引发同学主动思索，主动学习。培育同学学习主动性的方法是许多的，手段不尽相同。但无论什么方法，都必需以同学的全面进展为根本，努力为同学制造一个良好的学习情境。只有这样，我们的教学才能适应社会的进展，从而为社会培育出一代新型人才。通过这次的培训学习，使我学到了许多课堂教学的技能。如信息技术在教学中的合理应用，将提高同学的学习爱好和效果。

第三，要坚持与日俱进，弘扬创新精神。

这几年，教育理论层出不穷，教育信息日新月异，我们只有不断地学习教育理论，更新教育观念，提高教改水平，才能适应教育改革的需要。对于教学性质的熟悉，培训老师突破传统框架，从新奇的角度重新熟悉课堂教学活动，提出崭新的理论，我们只有仔细学习有关内容，才能与日俱进，不断创新。

这次远程继教培训让我感受最深的是远程教学视频案例，观后进行了商量，虽然在教学中因时间的关系同学对学问的把握不是很扎实，但通过学习可以培育他们的动手力量、创新意识。

此外，培训让我学到了许多好的教学技能，添补了教学方面的很多空白，同时也让我走出了一些误区。例如，通过培训我了解了新的课堂教学理念，在教学实践中如何创设有意义的情景关心同学理解和记忆;如何在课堂中有效地使用嬉戏;如何利用声音、眼神、面部表情、肢体动作、图片、实物等引起同学的学习爱好，揭示语言意义，激励同学参加;如何在课堂上有效地运用“表演”技巧。

我们参与了区首届中学校信息技术骨干老师培训班学习。我代表首届学校信息技术骨干老师培训班的全体学员感谢区教委、进修校及信息中心各位领导和老师，感谢你们给了我们这个非常宝贵的学习机会，经过一年的培训，使各位学员理论及教学实践都得到了显著提高。在培训期间，开展了各种培训形式，有倾听专家讲座、“三课”讨论、论文案例沟通及考察实践等形式，现将学习状况总结如下：

一、倾听专家讲座，加强理论学习。

在区进修校组织下，聘请了市教科院綦春霞副院长作了《新课程该如何评价》的专题讲座，让我们重新熟悉了新课程评价的概念及意义，老师评价同学，要以同学的终生进展为主体，关注同学的个体差异，提倡多主体参加的评价模式。进修校林绍龙校长作了《深化“三课”活动，建立以校为本的教研机制》专题讲座。另外听了进修校蒋元斌副校长关于《老师角色转换与老师主体地位表达》的讲座;市教科院唐瑞志老师《网络教学的探究》专题讲座，让我更深层次熟悉了网络学习与传统学习的基本特点、主要差异及网络教学过程的四个关键环节等，为我们投入开展《网络教育与传统教育优势互补》课题讨论注入了新的血液。西南师范高校徐展博士给我们作了《把握同学心理，上好信息技术课》专题讲座，让我们了解了学校开展信息技术课的重要性，及其如何更好的开展信息信息技术教学指明白方向。下期还聘请了市教科院李晓平老师作了《新时期的信息技术老师“素养”谈》专题讲座、谢家湾学校卢秀校长《学校信息化建设》，区进修校苏晓容老师《美育专题讲座》，另外王开明老师作了《任务驱动与探究性学习》、《网络环境的专题教学设计》专题讲座。

在听专题讲座理论学习基础上，王老师给我们讲了如何进行校内网站规划设计，如何架构空中课堂的思想，从理论到实际，深化剖析了空中教研的重要性。通过这些理论学习，为我们投入新课程改革及教学工作奠定了坚实的理论基础，同时也让我们对基础教育课程改革有了进一步的熟悉。

二、理论联系实际，指导教学实践

通过专家引领，了解了最前沿课改信息，让我们学习到了信息技术课堂教学方法及课堂驾驭力量，如何激发同学的学习爱好，发挥同学的主体性，让同学在课堂中充分自信等等方法。通过培训，我们对课程改革有了进一步的熟悉，老师角色由“演员”转变为“导演”，转变传统的老师中心地位，在教学中老师应当起组织者、指导者、关心者和促进者的作用，充分发挥同学的主动性、主动性和创新精神，在课堂教学中以同学为中心，敬重同学志愿，注意互动的学习方式，最终使同学有效地实现对当前所学学问的意义构建的目的。

在班主任老师的细心组织下，针对教学实际，开展教学专题研讨活动，如以同学为主，开展同学探究学习习惯的培育、学情把握与教学内容方法、课堂调动同学的技巧等，这不仅规范了信息技术课的教学，还供应了教学中的小技巧，让我们与新课程靠得更近。全体学员还开展三课系列活动：首先进行集体备课，先由每位成员自己先写出教学设计，再由学员分小组开展了讨论备课活动，在引基础上各小组先一名学员代表小组说课、上课，全体学员共同参加听课。在评课这一环节里，先是执教老师进行自我反思，参加听课老师分别发言评课。通过这系列扎扎实实的活动，让我们更加清楚如何上好一节信息技术课。坚持以课改理论引领，针对教学实际写出案例及阅历论文沟通活动，各个类型各个年段的优秀教学示例都使得每位学员受益非浅。

通过本次培训学习，每位学员都有很大的进步，在班主任老师的策划下，学校班全体学员共同制作完成了班级网页，使学习过程与成果得到充分表达，同时也给每位学员供应了连续学习、沟通的平台，让培训工作得以连续。

三、连续加强学习，将所学学问运用实际

通过一学期的学习，不但提高了我们对新课程的熟悉，还使自己的信息技术教学力量与技术得到了提高，为了真正推动区教委“三名”工程建设，我们将所学学问应用于日常教学工作中，推动学校信息化建设。同时，学无止境，我们也将连续努力学习，仔细钻研学习业务学问，提高业务水平，为学校和区教育信息化建设做出努力!

借此，我代表首届中学校信息技术骨干班全体学员，向关怀、支持我们的各位领导、老师以及各位同仁再次表示感谢!

信息技术老师培训总结12

20xx年10月,我有幸参与了“国培打算”中“四川省中学校老师信息技术应用力量提升工程”的远程培训，真的是机会难得，受益匪浅，如一缕春风吹进我的心田，对我的大脑也是一次全新的洗礼。同时能在国培打算中有幸倾听众多专家的精彩讲解，通过网络参加了网上听课、网上答题、网上评论、网上扫瞄、网上推举和网上沟通(包括专家沟通)等活动。

在这一段的学习中，与大家一起学习，一起探讨、沟通、碰撞……我们共同走过了一段难忘的心路历程。从开头的心存疑虑到如今的的豁然开朗，我从中学习到了许多，也收获了许多。这短短的九周内，我克服工作与学习的冲突，充分利用一切可以利用的时间进行学习，在专家仔细具体的视频讲解下，我受益良多，随着国培“赢在课堂”远程培训的学习渐渐进入尾声，我不免有些感慨，并对这次的学习进行了回顾和总结，感悟如下：

一、提高教育思想，开阔改革视野。

为期两个多月的培训学习，让我把埋着苦干的头抬了起来，发觉教育是需要远见卓识的。在本次培训中，每位专家老师给我们做精彩的讲座。各位专家老师的讲座，阐述了他(她)们对学校体育教学的独特见解，对新课程的各种看法，对体育思想方法的探讨，并向我们介绍了比较前沿的教育理论学问，以及如何开展课例讨论。从各位专家的亲身体验，从国内教育到国外理念，让我如同呼吸到清爽的空气，为之兴奋。

二、通过学习理论，不断应用实践。

作为一名骨干老师，我努力把学习的理论学问转化为实践动能，使之有效地指导平常的体育教育教学工作。在培训过程中，我把自身对体育新课程标准的理解与组内的老师沟通，并在课例跟进后，用新的练习设计理念指导我的教学，在不断总结的基础上重新发觉，如此专心的循环往复，是由于培训班的课例讨论让我从有力，变得更加有心。同时，我学会了变换角度端详自己的教育教学工作，在新理念的引领下，不断反思、调整我的教育观，正是这种换位思索，让我学会了信任同学，并不断地感受到信任带来的惊喜和力气。

三、教学设计和教学方法的转变

以前我们的教学虽然有前辈的指导，有可借鉴的方法、阅历，但是与他人的切磋沟通较少，因此教学方法也是较传统，保守。通过新课程培训我们熟悉到了新教学教法和设计的新理念。

首先，要创新。教学是一种技术，更是一种艺术，在把握好教学目标的前提下，对教材，对学问点，内容设计，教学评价等，做到有效的创新，才能给予教学充实而富有独特的生命力。只有老师的教法新奇，同学也才会更有创新意识，同学的爱好也会更深厚。

其次、要清楚。教学思路、线索、过程清楚。这首先取决于老师的基本功，基本功扎实了，教学自然也就胜利了一半。另外还要在备课时进行大量充分的预备，理清教学脉络。

第三、要贴近生活、社会、同学。枯燥乏味，难于理解的教学是课堂大忌，以致同学对课堂绝望，老师对同学绝望，形成恶性循环。同学的爱好爱好广泛，当我们俯下身来，去了解他们的生活，学习，从中取材，与自己的教学有效结合起来，这将大大有益于教学。

第四、要敏捷。教学内容、过程、教学评价敏捷。我们体育老师带的班都许多，若每班的教学都是一种模式，一成不变，讲到最终，自己都会感到味同嚼蜡。对同学的进展和老师的教学，都是谈不上有所促进。但是课堂教学也不能够花哨过头。新课程里讲的分层教学，主题教学，自主探究式、分组协作的等的方式以及多种教学评价给我们以很大的启发。学习之后感到获交益良多。最终我们教学要到达的是：授人以渔而不是授人以鱼。

四、把敬重同学放在首位。

俗话说“树怕伤根，人怕难过”，自尊心是同学成长的精神支柱，是他们自我进展的内在动力。一旦同学的自尊心受到损害，就会不同程度的感到他人对自己的否认，从而产生消极心情，丢失前进的士气和热忱，甚至形成可怕的变态心理。因此，在日常教育教学中，老师应留意与同学公平对话，动之以情，晓之以理，尽量呵护每一位同学的自尊心。当老师能够做到呵护每一位同学的自尊心时，他就可以赢得每一位同学的敬重与观赏。当师生能够互相敬重时，一种崭新而和谐的师生关系就悄然建立，并开头为提升教学质量发挥作用了。

五、赏识每一位同学，和同学进行最有效的沟通。

由于独特的差异，每个同学的进展都不一样。但我们应当坚信每个同学的身上都存在着不行估量的潜在力量，都有自己的优点和特长。只要我们多留一份“心”，用观赏的目光去看待他们，肯定会发觉一些亮点。在发觉了同学的亮点之后，准时地鼓舞他们，将亮点适当放大，同学就会体验到胜利的喜悦，从而更加乐于学习，师生关系也会变得越来越和谐。

循循善诱、提出充分的道理，是老师教育同学、与同学进行深层次沟通的重要手段。说理是沟通的桥梁，以理服人，就是说老师要用道理去启迪同学，让同学从内心接受老师的思想与观念，从而产生一种自觉克服不良行为的动力。在与同学沟通，做问题同学的思想工作时，老师应当摒弃自己的“特权”，不施压高压政策。要力求以理服人，实行深化浅出、有理有据的劝说方式与方法，让同学心甘情愿的接受和领悟老师的教导。这样，同学才能将感悟转化为自觉的行动，改正错误，奋勉向上;这样，本来健康、正常的师生关系才不会被破坏，甚至还会得以进展。

六、加强专业学问学习，做专业型老师。

培训既紧急而劳碌，由于在培训中，我感受到了一种孜孜以求、学无止境的'气氛。这种严谨实效的气氛，让每听一课我都仔细预备，细心揣摩，通过网络便捷方式查阅相关资料，努力构建高效的教育教学活动。在实践过程中敢于迎接挑战，便也敢于创新。可以说，是培训激励了我的意志，启发了我的心智，让我更加执着地扑在学校英语的教育教学上。有句话说的好：“老师要想给同学一碗水，自己必需得有一桶水，甚至是源源不断的源头水。”所以我们要想做一名优秀的老师，不能做一潭死水，而是要做那源源不断的源头水，因此必需要不断加强专业学问的学习。

七、以课例讨论为载体，促进老师专业化成长。

课例是老师课堂教学“轨迹”的真实反映。以课例为讨论对象开展课例讨论，是老师从事教学改革讨论的重要方式，有利于促进老师的专业进展。老师的职业成长有一个循序渐进的自然成熟过程，有目的、有打算的开展教学讨论及课例讨论，能有效缩短老师成长周期。此次培训我觉得让我收获最大的就是课例讨论活动。

八、学会评价同学。

评价是教学活动中的重要组成部分。评价是老师对同学言谈、举止、学习等方面所做的客观性推断。老师对同学的评价无时不有，无处不有，考试分数是评价、作业的批改是评价、学期的总平是评价、个体的谈话是评价、家访也是评价等。评价在同学的学习、做人的过程中起这种重要的作用。老师评价同学要全面而不偏颇。只有给同学正确的评价，才能给同学注入主动的动力，使他们力求进步，这样就会全面增进师生关系。

我以为，要想构建和谐的师生关系，老师就要走进同学的内心深处，与他们进行心灵对话，并摩擦出情感火花;要熟识、贴近同学的生活，知道他们的喜怒乐，关怀他们的冷暖疾苦，时刻把同学放在心上，这样，师生关系才会更加和谐，教育教学质量才会得到提高，使师生间才会呈现出更为和谐的局面。

真的，走进国培，倾听专家的讲座，吸取名师的精华，这样的国培让我收获了许多新奇的东西，丰富了我的教学资源，转变了我的教育观念，更让我的思想得到了升华，也让我更加喜爱我的教育事业了!

通过学习我突然感到自己身上的压力变大了，要想最终成为一名合格的骨干老师，就要更努力地提高自身的业务素养、理论水平、教育科研力量、课堂教学力量等。我觉得我还是一个学校生，要学的东西还许多，和新老师一样，不能由于自己新而谅解自己教育教学上的缺乏，由于对同学来说学校教育也只有一次。而这就需要我付出更多的时间和精力，努力学习各种教育理论，并勇于到课堂上去实践，准时对自己的教育教学进行反思、调控我信任通过自己的不断努力会有所收获，有所感悟的。

苏霍姆林斯基说过的这样一句话：“假如你想让老师的劳动能够给老师带来乐趣,使每天上课不至于变成一种单调乏味的义务,那你就应当引导每一位老师走上从事讨论这条美好的道路上来。”

当自己真正在本职工作以及专业讨论方面有所作为时，也就真正实现了自己人生的价值，我会沿着新课改的道路走下去，我会始终努力!

在以后的教学中，我要做的是：

第一，自我反思。从以往的实践中总结阅历得失。

其次，不断学习。读万卷书，行万里路，读书是提高自我素养的良好基奠。一桶水早已不能满意同学的需求了，我要不断学习，成为长流水。

第三，沟通。他人直言不讳的看法与建议可能是发觉缺乏、熟悉“庐山真面目”的有效途径。要听真言，要想听真言，更要会听真言，久而久之对我大有裨益。

“从一粒沙中可以看到一个世界，从一朵花中可以看到一个天堂”。远程研修的网线链接着我们的耕耘，也链接着彼此的抱负和追求。其中没有矫情的造作，没有精深的思考。我们追求的是返璞归真的境界，我们期盼的是展现才华的平台。

同一个盼望，同一个幻想;同一根网线，同一颗热心。在“赢在课堂”远程培训这块秀丽奇妙的净土上。我们播下了抱负、热忱和汗水，我们收获了阳光、鲜花和硕果。孤灯、人影、电脑、网络，成就了夜的全部!看吧，一篇篇优秀的作业、一席席中肯的评论，一条条精彩的留言，一颗颗闪光的思想，一个个先进的理念，正从键盘上我们轻舞飞扬的指间轻轻地流淌而出……

最终，我要诚心的感谢课程团队专家们，还有我们阜阳体育班的来伟老师，是你们给学员供应了这么好的学习平台。这些日子以来，你们对学员无私奉献的精神始终激励着我，你们任劳任怨的工作看法始终让我感动，感谢你们，你们辛苦了!

通过了这次的培训，让我能以更宽敞的视野去看待我的教育工作，让我学到了更多提高自身素养和教育教学水平的方法和捷径。这次远程培训，很辛苦、很累、很充实、很开心。“爱”是教育永久的主题，我知道了怎样更好地去爱我的同学，怎样让我的同学在更好的环境下健康的成长。也更加坚决了我的信念：作为一名一线老师，我会透过体育教学去影响我的同学.让他们体格变得更强健，心理更健康，让顽强、拼搏、永不言弃的体育精神时刻激励着他们!我愿在国培的指引下健壮成长。因此，每个体育老师都要严格学习新课程理念，为新课程的实施奉献自己的力气，为国家体育事业努力奋斗。我们盼望能够多进行这样的培训!以助于自己专业水平的提高。正如正如清华高校的副校长所说走向名师，我们始终在路上。

信息技术老师培训总结13

这次现代信息技术老师培训，为提高老师的自身水平供应了良好的平台，不管是如今还是将来，我都要不断地给自己“充电”，加强基本功的新修炼，才能不断的开拓进取，勇于创新，才不至于被社会淘汰。所以，我对这次培训很满足。

通过这次培训，使我对今后的教育教学方法产生极大影响，感受到教学工作的艰难。同时对我各方面的力量有了很大提高，特殊是对信息技术的综合运用力量，如今已不只停留在课件的制作上。使我熟悉到做为一名老师应主动主动吸纳当今最新的技术，并致力于把它们应用于课堂内的教与学活动中，在其次月的培训中,我深深的体会到：

1.老师具备良好的信息素养是终生学习、不断完善自身的需要。信息素养是终生学习者具有的特征。在信息社会，一名高素养的老师应具有现代化的教育思想、教学观念，把握现代化的教学方法和教学手段，娴熟运用信息工具〔网络、电脑〕对信息资源进行有效的收集、组织、运用；通过网络与同学家长或监护人进行沟通，在潜移默化的教育环境中培育同学的信息意识。这些素养的养成就要求老师不断地学习，才能满意现代化教学的需要；信息素养成了终生学习的必备素养之一，假如老师没有良好的信息素养，就不能成为一名满意现代教学需要的高素养的老师。

2.老师具备良好的信息素养．是教育系统本身的需要。在迅猛进展的信息社会，信息日益成为社会各领域中最活跃、最具有确定意义的因素。在教育系统中，教育信息则成为最活跃的因素，成为连接教育系统各要素的一条主线；而教育系统的一项主要职能就是由教育者把教育信息传递给受教育者。由于从信息论的角度看，教学过程是一个教育者〔主要是老师〕对教育信息的整理、加工和传播的过程。老师是这一过程中主要的信源和传输者，在教育信息的预备和传递等方面起着举足轻重的作用。因此，教育系统本身要求老师具备肯定的信息素养。

3.观念上的更新

本次信息技术培训使我在观念上有一个更新。计算机的使用在平常对我而言就是一个进行文本操作的工具而已，原来我平常也不太留意对计算机技能的学习，总是有了问题就打电话求助，从没有想过要自己去把握这样的技术。

4.详情上的渗透

本次培训中，授课老师注意详情上的教学渗透，他们不仅教给我技巧，更在无形中用自己的言行来引导大家，在一些详情的讲解上非常细致，恰当地渗透一些旧学问，使不同程度的老师都能得到提高。

通过二月的培训使我的受益不浅，其感受非一一能言尽。在将来的工作岗位上，我肯定扎实工作，努力学习，把用所学到的教育技术学问更好地应用教研教改中，做一名对同学负责，对学校负责，对社会负责的优秀老师。最终，我想说，在紧急而繁忙的工作之余再培训会收获些须的欣慰吧！我仍会连续学习各种关于信息技术的学问、持之以恒，不懈的努力优化课堂教学，培育新时代所需要的具有高信息技能的新兴人才。这将是我以后的最终目标。在每年暑假期间我都会参与一些教学培训暑假期间没有事情可做教学水平提一个档次

作为老师的我在这时候参与到教学培训中可以讲自己的

这是我每也可以打发一下没有工作的时间年都要做的事情。今年我的培训科目是网络学问培训。这对我来说是一个比较新的课题

虽然我也常常上网可是用网络教学的确没有过。通过两个周的培训学习念，我听取了各位专家学者的教育新理，同时还与省内的一线教学习了不少优秀老师的课堂教学设计

收获很大师们进行了充分的沟通同时也熟悉到了自己教学中的缺乏。这次培训来的很准时培训内容也很深刻培训的效果将影响深远。崭新的教育理念和先进的教学模式触动着每位老师的心灵。作为一线老师的我深深感到学习的重要性

在培训过程当中，我认为我所遇保持这到的每一个老师都流露出主动、乐观、向上的心态种心态对每个人的工作、生活都是至关重要的。这将深深地影响着我、激励着我对今后工作的看法。下面就以我的培训实践来谈谈自己的体会。

一、一丝不苟仔细对待教学工作

1、爱岗敬业。要喜爱教育事业要对教育事业尽心尽力主动进取努力创新。尽心尽责地完成每一项教学任务不求最好好。

2、敬重同学。每一位同学都渴望得到老师的理解和敬重。我们要把同学当作公平的人看待不能把同学当下级任凭呵斥。只有我们把同学看重了同学得到老师的敬重了他们才会敬重老师

情愿学但求更习这个老师所传授的各种学问。

3、要有剧烈的责任心。作为一个人民老师

有剧烈的责任心是最基本的这种责任心主要表达在对全体同学负责。老师教书育人应是面对全体同学。我们当老师一踏进校门的那一天起便对每一位同学负起责任必需关爱同学敬重同学人格促进他们在品德、智力、体质各方面都得到进展。

4、以身作则。老师的言行对同学的思想、行为和品质具有潜移默化的影响老师的一言一行同学均喜爱仿照

这将给同学成长带来一生的影响。因此老师肯定要时时刻刻为同学做出好的典范凡要求同学要做到的自己首先做到。坚持严于律己。

二、反思教学工作

不断进取在教学中不断思考着自己在工作

连续向优秀的老师学习中的缺乏之处。努力提高自己的业务水平来更好地适应如今的数学教学。

三、自觉采纳新的教学模式。

作为老师只有不断的更新自己的学问不断提高自身素养不断的完善自己才能教好同学。多年来式老师教同学学

老师讲

同学听

这已经成为固定的教学模压抑了同学学习的热忱

不这种教学模式限制了同学的进展

通过培训学习能焕发同学的潜能我进一步了解了“合作学习”、“主动探究”、“师生互动”、“生生互动”等新型的教学模式的内涵。这些新的教学模式给同学更加自由的学习空间

为课堂注入了新的生气与活力表达了以同学为本的理念。在今后的教学中我会自觉地把新的教学模式引入课堂转变课堂的面貌

使课堂气氛活跃

教学民主

同学的学习热忱高涨师生关系融洽。充分表达素养教育的根本目标。

四、立足课堂值的主阵地

在实践中提升自身价值课堂是老师表达自身价

为了同学的一切”的理

我将努力将今后我会本着“一切为了同学念将自己的爱全身心地融入到同学中。今后的教学中所学的新课程理念应用到课堂教学实践中

立足“用活新老教材实践新理念。”力求让我的教学更具特色形成独具风格的教学模式更好地表达素养教育的要求提高数学教学质量。通过这次的培训使我深刻意识到自己的学问、力量还有肯定差距在今后的教学中我将立足于自己的本职工作连续运用网络资源加强理论学习转变教育教学观念主动实践新课改不断地提高自身的价值为教育事业发挥自己的作用。两周的培训已经结束了可以说每一次培训我都会成长许多这是我每年都要参与教学培训的第一目的时刻提高自己的教学力量才是一名老师应当做的事情。我就是在不断的培训中成为一名高级老师的其中的很重要的一部分都是我通过培训学习得到的今后我还是会选择连续培训。

信息技术老师培训总结14

通过一个多月的信息技术培训学习，我对信息技术在教学中的应用有了进一步的理解。听了专家的讲座和培训老师的指导后，我感受最深的是微课的熟悉与制作方法。培训中，老师一方面要求我们以超脱姿势，踏实前行，坚持遵循教育规律，讨论微课新思路；另一方面也要求我们自觉培育自学进展意识，力求适应现代教育技术的要求，促进学校的信息技术教学上新的台阶。通过深化学习，下面谈一谈这次培训学习的一些感悟。

一、熟悉了新的课程——微课

在x月x日xxxx老师和x日xxx教授的讲解下，我初步熟悉了“微课”这一门新的课程。他们指出“微课”是指以视频为主要载体，记录老师在课堂内外教育教学过程中围绕某个学问点或教学环节而开展的精彩教与学活动的全过程。“微课”具有教学时间较短、教学内容较少、资源容量较小、资源使用便利等特点。对老师而言，微课将革新传统的教学与教研方式，突破老师传统的听评课模式，是老师专业成长的重要途径之一。对于同学而言，微课能更好的满意同学对不同学科学问点的独特化学习、按需选择学习，既可查缺补漏又能强化稳固学问，是传统课堂学习的一