2022年2季度昆明分公司“组织建设”评价调查问卷

2022年2季度昆明分公司“组织建设”评价调查问卷调查不记名，内容严格保密，汇总结果脱敏处理！

评价结果不应用于州市分公司组织绩效评价，不应用于您个人绩效评价！

评价等级A~E，与公司绩效等级定义相同。

此问卷按季度开展，请于7月15日前完成本季度作答。

现请您开始评价：公司在工作支撑保障方面的工作成效1.我分公司的员工工餐、办公环境、保洁、保卫、集体宿舍等保障情况[单选题]*○A卓越_________________可详细说明○B优良○C正常○D待改进○E亟待改进_________________可详细说明○F不清楚/不涉及○G不予评价2.我分公司的差旅、私车公用、公车使用等政策的全面性合理性[单选题]*○A卓越_________________可详细说明○B优良○C正常○D待改进○E亟待改进_________________可详细说明○F不清楚/不涉及○G不予评价3.我分公司员工薪酬发放的准确性及时性[单选题]*○A卓越_________________可详细说明○B优良○C正常○D待改进○E亟待改进_________________可详细说明○F不清楚/不涉及○G不予评价4.我分公司员工获取薪酬政策、“工资条”的方便性及时性[单选题]*○A卓越_________________可详细说明○B优良○C正常○D待改进○E亟待改进_________________可详细说明○F不清楚/不涉及○G不予评价5.我分公司员工获取社保、补充保险、个税、劳保、工会关怀政策的方便性及时性[单选题]*○A卓越_________________可详细说明○B优良○C正常○D待改进○E亟待改进_________________可详细说明○F不清楚/不涉及○G不予评价6.我分公司的专项奖励是有政策、有宣传的[单选题]*○A卓越_________________可详细说明○B优良○C正常○D待改进○E亟待改进_________________可详细说明○F不清楚/不涉及○G不予评价7.我分公司对区域员工有专项关怀措施[单选题]*○A卓越_________________可详细说明○B优良○C正常○D待改进○E亟待改进_________________可详细说明○F不清楚/不涉及○G不予评价公司在公司部门管理方面的工作成效8.我岗位工作职责是清晰的、稳定的[单选题]*○A卓越_________________可详细说明○B优良○C正常○D待改进○E亟待改进_________________可详细说明○F不清楚/不涉及○G不予评价9.直线上级对我的绩效管理是有序有效的[单选题]*○A卓越_________________可详细说明○B优良○C正常○D待改进○E亟待改进_________________可详细说明○F不清楚/不涉及○G不予评价10.直线上级对我的出勤等行为管理是有序有效的[单选题]*○A卓越_________________可详细说明○B优良○C正常○D待改进○E亟待改进_________________可详细说明○F不清楚/不涉及○G不予评价11.直线上级对我的能力成长有具体要求与督促[单选题]*○A卓越_________________可详细说明○B优良○C正常○D待改进○E亟待改进_________________可详细说明○F不清楚/不涉及○G不予评价公司在单位组织管理方面的工作成效12.我分公司的部门及班组，组织是健全的、分工是清晰的[单选题]*○A卓越_________________可详细说明○B优良○C正常○D待改进○E亟待改进_________________可详细说明○F不清楚/不涉及○G不予评价13.我分公司部门与区域的责、权、利界定是清晰明确的[单选题]*○A卓越_________________可详细说明○B优良○C正常○D待改进○E亟待改进_________________可详细说明○F不清楚/不涉及○G不予评价14.我分公司跨部门的协作是简单的、轻松的，“扯皮”事情少[单选题]*○A卓越_________________可详细说明○B优良○C正常○D待改进○E亟待改进_________________可详细说明○F不清楚/不涉及○G不予评价15.我分公司区域内部的生产与管理工作能够有序开展[单选题]*○A卓越_________________可详细说明○B优良○C正常○D待改进○E亟待改进_________________可详细说明○F不清楚/不涉及○G不予评价16.我分公司“新员工”的迎接与培养，有制度有实践[单选题]*○A卓越_________________可详细说明○B优良○C正常○D待改进○E亟待改进_________________可详细说明○F不清楚/不涉及○G不予评价17.我分公司员工间工作交接是有序的、完整的[单选题]*○A卓越_________________可详细说明○B优良○C正常○D待改进○E亟待改进_________________可详细说明○F不清楚/不涉及○G不予评价18.我分公司制度发布与实际执行的关系是“言行一致”多，“说一套另做一套”少[单选题]*○A卓越_________________可详细说明○B优良○C正常○D待改进○E亟待改进_________________可详细说明○F不清楚/不涉及○G不予评价19.我分公司的管理，“法制”为主，“人治”为辅[单选题]*○A卓越_________________可详细说明○B优良○C正常○D待改进○E亟待改进_________________可详细说明○F不清楚/不涉及○G不予评价20.我参加的我分公司的各类会议，基本是必要的、有效的[单选题]*○A卓越_________________可详细说明○B优良○C正常○D待改进○E亟待改进_________________可详细说明○F不清楚/不涉及○G不予评价21.我分公司越级请示越级指挥情况，发生得不多[单选题]*○A卓越_________________可详细说明○B优良○C正常○D待改进○E亟待改进_________________可详细说明○F不清楚/不涉及○G不予评价22.我分公司领导层经常与广大基层员工沟通互动[单选题]*○A卓越_________________可详细说明○B优良○C正常○D待改进○E亟待改进_________________可详细说明○F不清楚/不涉及○G不予评价23.我分公司正在体系化地推进员工赋能[单选题]*○A卓越_________________可详细说明○B优良○C正常○D待改进○E亟待改进_________________可详细说明○F不清楚/不涉及○G不予评价24.与我岗位相关的外包业务（分公司主要有代维、设计、监理、施工），推进是有序正常的[单选题]*○A卓越_________________可详细说明○B优良○C正常○D待改进○E亟待改进_________________可详细说明○F不清楚/不涉及○G不予评价公司在企业文化建设方面的工作成效25.我分公司在努力把单位搭建为员工的“事业大平台”[单选题]*○A卓越_________________可详细说明○B优良○C正常○D待改进○E亟待改进_________________可详细说明○F不清楚/不涉及○G不予评价26.我分公司在努力把单位打造为员工的“知识大学堂”[单选题]*○A卓越_________________可详细说明○B优良○C