中正薪酬福利制度

中正薪酬福利制度中正薪酬福利制度

青春怀揣着炙热幻想，渴望立足于一个宽阔的平台、发挥自己一技之长的同学、朋友们，请停留你们匆忙的脚步，留心一下我们中正软银科技有限公司，这里有活泼、激情的工作伙伴，最宽阔、自由的进展空间，还有丰厚、人性化的薪资福利。在这里，生活与工作可以良好平衡，假如你是一颗具有强大生命力的种子，中正期盼你的参加！

1.公司简介：

深圳中正软银科技有限公司成立于2023年,是面对手机用户的移动互联网效劳供应及运营商。中正软银科技拥有业内顶尖的手机客户端研发实力，致力于为手机用户供应最人性化的效劳，为优化用户的移动互联网体验不断创新,推崇便捷时尚的手机网络生活方式。中正软银正在不断壮大，正坚决不移地为成为移动互联网宏大企业而努力。

2.企业文化：

专注、共赢

专注自身定位，共创团队价值。

指尖的触感紧扣心灵的专注，为更加美妙而投入掌中方舟。

汗水和努力紧握视听的共赢，因更多幻想而携手中正软银。

3.聘请职位（对高校学生供应实习时机）：

信息编辑类

（1）图文编辑

（2）视频编辑

职位描述：

1、负责资源目标客户开发、拓展、维护；

2、负责信息化治理平台信任息编辑工作；

4、依据市场进展，提出积极的、符合产品的市场进展的建议和意见;

5、快速反应目标市场客户的信息，协调公司内部资源，准时完善效劳；

6、能独立撰写工程规划书、工程方案等文档，及制定合作方案。

软件开发类：

（1）开发工程师

（2）平面设计

职位描述：

开发工程师

1、熟识软件的程序设计与代码编写；

2、具有较强技术方案、文档的编写力量；

3、具备软件的单元测试，精通java语言力量；

4、软件开发过程中具有较强的分析及解决问题的力量、较好的团队精神和软件自学力量。

平面设计

1、具深厚的美术功底及较高审美力量；

2、具丰富的想象力和较强的创作力量，并能通过软件技术表现为作品；

3、精通photoshop、crowdraw等设计软件，对illustrator或indesign精通者优先；

4、具良好的客户沟通力量及团队合作精神；

5、具有相关行业工作阅历，以及VI设计或品牌形象设计阅历者优先。

4.员工薪酬制度

中正敬重并成认每个员工的价值所在，因此我们始终致力于为他们供应具有行业竞争力的薪酬福利，以保证其获得良好的生活质量，这也将鼓励员工去制造更高的价值，从而和公司一起达成共同的进展目标。

中正员工年度薪酬构造示意图

（1）.依据各地经济进展状况，将根据全国地区划分标准执行如下薪酬制度：

贵阳信息编辑类

实习生试用期（RMB）

（底薪）

试用期满留任实习

(底薪）

正式员工（RMB）

（底薪）13个月

绩效奖金

800

1500

2023（合格员工）

按个人实际绩效发放

2500（优秀员工）

3000（突出奉献）

（2）.中正为广阔高校学生供应实习时机，欢送有抱负、有激情的同学参加我们。

（3）.员工试用期为3个月，学生试用期根据以上实习生标准发放，表现优异者可申请提前转正，实习生试用期完毕后经考核连续留任实习工资底薪为1500元。

（4）软件开发工程师薪资定位5000--10000。并按个人以及团队绩效发放奖金，公司具备良好的平台和进展空间。

（5）正式员工每年工资按13个月发放。

5.标准的法定社会保险和住房公积金

员工进入中正，半年后（包括试用期）公司保险，公司严格遵守各地社保法规为正式员工供应“五险一金“，包括养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险和住房公积金。

6.大额医疗保险，赐予员工更多保障

中正为了赐予员工更多的生活保障，除了五险一金保障以外，面对全部正式员工