版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第38页共38页制药厂实习报告总结制药厂实习报告总结。实习时间就这样匆匆完毕了,学习的日子但并不会因实习完毕而终止。短短的日子,我感觉自己并没有能真正的感受到社会中的一些真面目。在一王公司里的那段日子,我每天在进展思想上的挣扎,来到鞍山这个完全生疏的城市,试想着拼搏出一块属于自己的快乐天地。可后来的结果证明我当时的想法是何其的幼稚可笑,其实自己就是那么的简单,简单的让人对你不会产生什么印象。在那里有两个月的时间,我们主要从事保健品的销售工作,这就需要与人交流的技巧及开朗的性格。我认为自己这方面并不是很出色,就需要不断的在学习中进步业务程度。我怀着丰富自己的态度就这那开场的实习生活,在与同事共事的过程中,我始终保持一个虚心学习的态度,去聆听他们的销售技巧并实着应用于工作中。可结果仍然没有出现想象中那样出色。年前的那一段时间公司给我们进展了系统的培训,没有给我们新来的员工太大的压力。日子也就一天天的过去,但年后就没那么轻松了。由于上班时间与大家传统上的过年风俗有些不吻合,所以年后的顾客并没有那么多,我们的业务也就衰减下来了。每天来店的一般都是以前的老顾客,于是我就灰心了。虽然每天要面对老年人,他们人身上流露出来的是暮气,但他们丰富的人生经历让我的好奇心倍增,大局部时间我和他们谈的和业务没有太大的关系,因为他们都是老顾客,不需要太多产品知识介绍,况且大多正在使用我们的产品。可天天就这些人,我们需要一些新顾客的注册,于是又不停的发传单。后来结果也不是那么喜人,近两周的时间都与老年人在一块,我感觉自己很____,难道非要从这些年迈的老年人身上攫取我年轻时的资本吗?我开场考虑于是后来我分开了那里。回到了长春,来到吉林省中研药业。这是一家中药企业,与自己的专业很相符。后来被分配到提取车间,那完全是体力劳动,我想过一段安定的日子,并且自己的体力也真的需要锻炼。于是我就留在了那里,一个中小型企业,不需要多么出色的人才,不需要多么有个性的人,只要能安分地听从领导的安排就能得到公司的认可。渐渐的我就适应了车间的工作并且自己的体力也比以前强了很多,同时也对中药消费有了一定的认识。在车间从中成药的提取到粉碎我都有了一定的认识,并且理论中得到的知识比单独从理论上记的结实。比方灭菌的知识、真空浓缩的知识、枯燥的知识、gmp管理的知识等等都从理论上得到了一定的认识。通过实习,在我身上发生的事情使我觉得社会的历史惯性太大了,觉得自己实在太渺小。身边的个人实____结实习时间就这样匆匆完毕了,学习的日子但并不会因实习完毕而终止。短短的日子,我感觉自己并没有能真正的感受到社会中的一些真面目。在一王公司里的那段日子,我每天在进展思想上的挣扎,来到鞍山这个完全生疏的城市,试想着拼搏出一块属于自己的快乐天地。可后来的结果证明我当时的想法是何其的幼稚可笑,其实自己就是那么的简单,简单的让人对你不会产生什么印象。在那里有两个月的时间,我们主要从事保健品的销售工作,这就需要与人交流的技巧及开朗的性格。我认为自己这方面并不是很出色,就需要不断的在学习中进步业务程度。我怀着丰富自己的态度就这那开场的实习生活。在与同事共事的过程中,我始终保持一个虚心学习的态度,去聆听他们的销售技巧并实着应用于工作中。可结果仍然没有出现想象中那样出色。年前的那一段时间公司给我们进展了系统的培训,没有给我们新来的员工太大的压力,日子也就一天天的过去,但年后就没那么轻松了。由于上班时间与大家传统上的过年风俗有些不吻合,所以年后的顾客并没有那么多,我们的业务也就衰减下来了。每天来店的一般都是以前的老顾客,所以业绩很不景气。虽然每天要面对老年人,他们人身上流露出来的是暮气,但他们丰富的人生经历让我的好奇心倍增。大局部时间我和他们谈的和业务没有太大的关系,因为他们都是老顾客,不需要太多产品知识介绍,况且大多正在使用我们的产品。可天天就这些人,我们需要一些新顾客的注册,于是又不停的发传单。可后来结果并不是那么喜人,近两周的时间都与老年人在一块,我感觉自己很____,难道非要从这些年迈的老年人身上攫取我年轻时的资本吗?我开场考虑于是后来我分开了那里。回到了长春,来到吉林省中研药业。这是一家中药企业,与自己的专业很相符。后来被分配到提取车间,那完全是体力劳动。我想过一段安定的日子,并且自己的体力也真的需要锻炼。于是我就留在了那里,一个中小型企业,不需要多么出色的人才,不需要多么有个性的人,只要能安分地听从领导的安排就能得到公司的认可。渐渐的我就适应了车间的工作并且自己的体力也比以前强了很多,同时也对中药消费有了一定的认识。在车间从中成药的提取到粉碎我都有了一定的认识,并且理论中得到的知识比单独从理论上记的结实。比方灭菌的知识、真空浓缩的知识、枯燥的知识、gmp管理的知识等等都从理论上得到了一定的认识。通过实习,在我身上发生的事情使我觉得社会的历史惯性太大了,觉得自己实在太渺小。身边的人和事觉得很平凡,但恰恰又是这些平凡的人和事在一步步、一点点去完成历史赋予这个时代的任务,我的微缺乏道让我害怕。儿时的梦想虽然经过二十几年的洗刷,但仍然真真切切的在脑海中储存。我怕不能实现自己的梦!【以下为赠送相关文档】精选实习报告阅读药厂实习报告:制药厂实习报告药厂实习报告:制药厂实习报告在这个假期中,我们一行六位大学生来到了江苏省**药业股份进展了参观学习。这个企业坐落于连云港市经济技术开发区,是一个新兴的现代化综合性制药企业。公司自从1995年创立以来,通过实行程序化和目的化管理的营销策略,建立了一个覆盖面大、浸透力强的营销网络。他们以科学的营销体系促进销售,到达了销售业绩连年翻番的好成绩,并于2023年进入全国医药企业五十强,且连续八年被评为AAA资信企业。在最近的福布斯20xx中国潜力100榜上,**药业位居排名第七位。这作为一家新兴的药业公司,实在是难能可贵!作为仍在象牙塔内学习的我们,非常有幸来到这个现代化、科技含量高而且人性化管理的制药厂。在这里,我们参观了厂内的加工工艺;我们结识了厂里的与我们年纪相当的技术工人朋友;我们与企业的副总经理伏女士进展了深化的谈话;我们还与常年往返中国和____的负责新药研发的资深科学家王博士进展了交流。在这些天的交流学习中,我们学到了关于制药方面的专业知识、开拓了视野,更重要的是,我们几个学生在对待企业还有自身开展的认知上,受到了相当的震撼。毫不夸大的说,这次理论,*了我们以往的一些观点。而在这里,我主要想简单的谈谈关于企业文化以及大学生应该如何从学校走向社会这两个问题。一、企业文化江苏**药业股份是一家拥有自主知识产权,朝气蓬勃,富有创新意识的知识型、科技型的大型制药企业。她以创新、科技、人才、管理的核心优势和严谨、科学、兢兢业业、一丝不苟的详细行为来效劳社会、营造安康。众所周知,要想把一个企业做大不是很困难,但是要把一个企业做长久甚至长盛不衰却是很不容易的。我曾经在一些统计上看到过,长寿企业与昙花一现的企业之间,区别在于企业文化中的核心价值观和企业的核心竞争力。而核心竞争力就是企业在消费经营中随着市场、科技进步、内部及外部环境的变化而保持自己不可被替代的一种才能。这种才能之所以重要,因为它带来的竞争性是买不来、带不走、学不到甚至不可替代、无法模拟的。而成立于1995年的**制药在短短的10年时间内,从当年的一个不具天时不具地利的小厂,开展到了如今占地面积五万多平方米、每年净盈利高于10亿元佳绩的全国知名企业,就是因为他们拥有一套自上而下的优秀企业文化。那么,终究企业文化的内涵是什么呢?“企业文化是指在一定的社会经济条件下通过社会理论所形成的并为全体成员遵循的共同意识、价值观念、职业道德、习惯性的行为标准和准那么的总和。”而正是这些统一的价值观、共同的认知体系才使得一个企业拥有强大的核心竞争力。据**药业的伏女士介绍,每一个进入**的员工〔小到负责清洁工作的工人,大到工程经理〕在来到工作岗位之前,都需要提早进展培训。“回忆**药业的漫漫征程,梳理诸多经历。我们发现,高瞻远瞩与脚踏实地的统一、理性与激情的交织、自信与务实的辩证至关重要。建厂伊始,可谓不具天时、不具地利,但我们没有为困难阻碍,没有在恶劣的条件前止步。艰辛奋斗是一个企业求生存求开展的重要条件,在脚踏实地时又要高瞻远瞩。这些年来,公司领导班子团结而有激情,激情是抑制困难的动力。同时我们又始终用超前的目光缜密分析^p,谋划将来,这使公司的管理、制度架构、人员观念得到全面提升。在荣誉和成就面前,**人并没有满足现状,我们深深知道要创业就必须创新,创新就意味着打破常规。我们的核心才能在于新产品的研发,这些年公司来一直秉承‘科技为本’的理念,以博士后工作站及技术中心为依托,诚招医药领域内的高科技人才,做好科研开发工作,为公司进军新医药领域及现有品种的晋级换代打好根底。在‘**精神’的旗帜下,我们将一如既往地致力于推动制药技术的应用和开展,为人类的安康事业做出更大的奉献。”这是每个新来的员工都需要用心阅读用心体会的关于**历史的领导致辞。其中,所谓的“**精神”就是:豪在大志、森在伟业、精在管理、神在创新。也即,立大志、创伟业、精管理、重创新。员工也要受到这样的教育,作为一个高科技制药公司,**企业的终极目的绝不只是为了盈利,她有着更为沉重的企业责任为医、患提供满意的效劳;为员工提供良好的个人开展空间;为社会做出应有的奉献。这正如管理大师德鲁克在《组织的管理》里所说的,“一个组织机构是为了某项特定的目的和使命,或起到某项特定的社会作用而存在的。”所以,我们可以看到,**企业正与德鲁克的这句话遥相照应,证明了一个企业当且仅当她有一定积极的社会作用才可以屹立于竞争剧烈的市场。在参观**制药厂的时候,我们发现厂内并没有口号式的标语。例如,他们的企业宗旨是“效劳社会,营造安康”,但不管何处都找不到这样的字眼。我们象征性的问了几个正在休息的工人**的企业宗旨是什么,他们都能流畅的告诉我们,其中还有一些师傅给出了自己的深化理解。这就让我们不得不佩服这个企业的管理才能他们成功地防止了形式。我们真切的看到,企业或者员工的行为和外部形态都与内部的意识形态达成了统一。真正的做到了言行一致、表里如一。伏女士也告诉我们,他们这里除了培训时候发下的学习资料,没有任何字面上对企业文化的诠释。但是,当我们走进这个企业,当我们成为其中任何岗位上的一员之时,就会发现,**的企业文化就好似空气一样,无处不在。每个员工的心态、每个员工的行为,处处表达着**的那种高瞻远瞩与脚踏实地的统一、理性与激情的交织、自信与务实的辩证。我们在闲聊时也曾经询问伏女士,他们为什么要进展企业文化建立。她告诉我们,**文化不是为了赶时髦、为了要做“文化人”,也不是为了进步企业品牌在消费者心中的档次地位,而是要通过企业文化约束员工,凝聚员工,鼓励员工。但是,这种凝聚并不代表**文化就是统一员工的行为。许多企业要求员工统一制服,清晨排列成行做早操,喊些口号,就算企业文化了。其实不然,优秀的企业文化在于员工对制度的真心拥护,在于企业统一的价值观,并非只是对于工作环境的统一。就好似微软的招聘广告语所说:“你喜欢自由自在,手拿可乐,边听音乐边工作的环境吗?”理论证明,随意的工作环境并不阻碍优良企业文化的行成与执行。伏女士说,“其实人才固然重要,文化才是关键”。确实,顶尖的人才,可以通过合作消费出世界上的产品,但也可以上演最惨烈的斗争。假设组织缺乏富于凝聚力和团结合作精神的文化,这个组织也只是一盘散沙,这个时候人才的增多,不过是增大内耗而已。所以,**需要她特有的企业文化,不但如此,任何企业都需要其独特的企业文化。因为,企业文化总是标志着该企业的视野和品位,一个企业假设没有文化,尤其是没有自身特色的企业文化,那它就好比是建造房子时,只有砖、瓦、沙子,而没有水泥〔凝聚剂〕一样。总之,当企业的开展到达了一定的高度时,为了能再上一层楼,再创新的辉煌,这个企业就必然要进步它的文化素质,只有这样,这个企业才可能会具有一种长久的生命力。二、大学生从学校到企业的转变通过这次理论,我们发现,毕业的大学生与合格的企业员工相差甚远。且不谈技术上从理论到现实的差异,或者是与人的交往才能的差距,光是大学生需要进展的角色转变就已经相当大了。从学校走向社会,从教室走向工作岗位,由学生变成员工,无论生活方式,还是生活环境;无论是思维方式,还是考虑方法,都要发生很大的变化才能更好的适应企业。在理论过程中,我们通过和员工的交谈,再加上伏女士的点拨,以及各自的观察,总结出了下面几条。要想成功的从学生变为员工,至少要做到以下几点:第一,由“是什么”转变为“做什么”校园里的学生更喜欢探究理解事物的本质,非要弄出一番道理才知足;但企业里更注重的是以理论为前提,可行性与本钱效益一旦作出合理评估,即可采取行动。换句话说,校园型考虑喜欢冠以抽象的概念,而企业工更侧重做什么,从何时做,何处做,并如何到达效果。一句话:学生喜欢抽象详细,但员工需要详细抽象。第二,由“别人提出问题”转变为“自己发现问题”作为一个学生,等待教师出题目是再正常不过的了,被动的应付考试导致学消费生一种制约式的处世观。然而,来到职场之后,我们必须以主动积极地态度,不断地寻找自我打破,不断寻找问题,考虑问题,解决问题,才能自我成长、脱颖而出。一句话:学生习惯被动应付,但员工需要主动探求。第三,由“一个人独立解决”转变为“大家共同解决”在学生时代,大家都被教育要独立完成作业、要独立参加考试。但是在企业里那么不是这样,员工们遇到的问题都是错综复杂,涉及多方面的,单凭个人的主张见解,恐怕是找不到问题所在的,更拟定不出合理的对策。所以,需要集思广益,结合各个专业的特色,共同合作。一句话:学生擅长独立奋战,但员工需要协同作战。第四,由“为自己”转变为“为大家”校园里的学生都坚信,只要自己努力学习,就可以换来好成绩从而换来身边教师同学的尊重。所以学生的学习都是以自我为中心。但企业的工作是一个整体,是需要各个环节共同努力才能做好的。团队中每一个人都要扮演一定角色,必须互相协作支持,才能产生成效。也就是说,我们要追求的不是个人利益化,而是集体利益化。一句话:学生总是自私自利,但员工需要无私为工。第五,由“注重智商开发”转变为“注重情商开发”校园里智商高的学生,不管他的情商如何,似乎总是可以拥有好成绩从而进入好大学。但是在企业中,智商固然重要,但情商高的人才可以控制好自己的情绪、可以自我鼓励、可以正确对待自己,可以客观对待同事,可以适应各种环境,可以正确处理各种关系。所以这类人才可以更好的完成工作。一句话:学生习惯纯脑劳动,但员工需要全面开展。所以,总的来说,学生从学校到工作岗位真的需要很大程度上的改变。而这次社会理论,才让我们认识到了这一点:大学生在思想上、心理上、学业上往往不够成熟,但由于多方面原因,大学生们常常以我为中心,自我感觉良好,常有“天生我才必有用”的豪气。可实际上,很大一局部大学生的素质与真正意义上的成才有着极大的差距。曾经,我认为一个毕业生〔尤其是硕士研究生〕走完了从小到大的二十余年的学校生涯,学了很多的知识,懂了很多的道理,应该可以成为一个较为全面的工作人员。尤其像是清华这样的学校培养出的学生,更应该可以胜任各种岗位的需求。但是,经过理解,我发现清华毕业生的口碑并不像我们想象的那么好:去年六月举办的首届中国高校IT院长上,与会的不少企业界代表普遍认为“清华大学IT专业的学生勤奋聪明,但是不知道做事的方法,不会想问题,创造力和发散思维才能差”;前年三月在北京国际展览中心举办的人才招聘会上,美国特路普国际集团公司的招聘摊位上方有一个很醒目的告示:“说明:清华北大毕业生一概免谈!”,经询问,这是因为过去公司用过的清华北大的毕业生,都有一种莫名其妙的优越感,急躁不安,因此,他们中没有一个成功的范例;每年人才招聘会上还有一些单位也反映,大学的毕业生与一般院校的毕业生相比,往往更加注重个人待遇和工作条件,却又不愿意为单位为集体尽的责任。一旦遇到未满足个人心意的情况,他们往往选择立即走人。这些事例都证明了,大学毕业生,哪怕是大学毕业生,都存在着间隔合格员工的或大或小的差距。而对于这些欠缺处的关注,在校园里往往是微乎其微的。于是,这次理论告诉我们,作为大学生,我们不但要注重知识和技能教育,更要大力加强心理素质和道德品质教育,使我们既具有高度的事业心和责任心,又具备坚韧不拔、百折不挠的意志和精神,这样才能真正成为个人有所作为、又对社会有所奉献的人。同时,作为院校出身的我们,更要尤其注意:要正确对待自己、正确对待社会,正确处理个人理想、个人利益和社会需要的关系,这样才能既可充分施展个人才华,又为社会所承受并。三、总结总之,我们在本次对江苏省**药业的社会理论活动过程中,检验了自身的才能,并在与企业中的员工甚至管理阶层的比拟中,明显的发现了自身经历严重缺乏,观察问题、分析^p问题、解决问题的才能严重不够等等问题。我们也通过这次社会理论开阔了视野,接触了社会现实,在社会这个大舞台上感受和体验了许多书本上学不到的东西。社会理论中大学生认识自我、完善自我与认识社会、效劳社会之间的关系是密不可分的,也是相辅相成的。树木要成材,不是在温室,而是在肥沃的土壤上吸收天地日月精华,经受风霜雨雪考验。大学生要成才,不应只是在大学这座象牙塔里“风声,雨声,读书声,声声入耳”,而应在社会这个广阔天地里自我历练,作到“家事,国事,天下事,事事关心”,真正在认识自我、完善自我、认识社会、效劳社会的社会理论中成长为社会英才。只有认识了自我,完善了自我,才能更好地认识社会,效劳社会;只有在认识社会、效劳社会的过程里才能更好地认识自我、完善自我。制药厂实习报告总结范文久久盼望的实习一眨眼就来了,久久盼望该完毕的错误一眨眼也不见了.在此次实习中,虽做了些不荣耀的事,可让我认识到了许多的错误,也学会到了很多多年来只在书上偶然见面却没有用于实际的道理.下面,就让我详细讲述一下我暑假里取回来的金吧!1,人不可能是完美的人,人的一生就是知错改错的过程.虽然我以前曾能用自己的良知去发现自己身上的缺乏,可总不能英勇的面对和改良,于是就酿成了今天的祸.《小虫和木船》这个小学生故事正能说明这一点:在这个故事中,开场时船上的虫眼很小也很少,后来开展到很多,连起来就变成了大洞.海水涌进来船就漂浮了.我们身上的错误和缺点也是这样,假设不及时改正,也会由小变大,由少变多,小错不改,酿成了大祸,象船漂浮一样,还可能摧毁自己的一生.有错不改是多么危险,多么愚笨啊!!2,任何事物都是有两面性的,简单的说,不管从什么方面看一个问题都是不一样的;在处理任何事物过程中,我们应该考虑到事物的两面性,换位考虑,也站在别人的立场上考虑考虑此问题,那样就会得到更好的解决方法.就像坐在一个房子里,你在阴暗的角落,你什么也看不到,假设你坐在窗户旁边,你将看到无限美丽的风景。所以说,假设你如今一直坐在那个阴暗的角落,那么你就挪动你的凳子吧!其实每个人做每件事情都如同坐在一个凳子上,假设你永远依赖于那个位置,你只是一只井底之蛙。3,人生在世,要学会宽容。西晋文学家潘岳在《西征赋》中写道:“乾坤以有亲可久,君子以厚德载物。”学会宽容是做人的需要,是成就事业的需要.互相宽容的朋友一定百年同舟;互相宽容的夫妻一定千年共枕;互相宽容的世界一定和平美丽。宽容别人,其实就是宽容我们自己。多一点对别人的宽容,其实,我们生命中就多了一点空间。有朋友的人生路上,才会有关爱和扶持,才不会有寂寞和孤独;有朋友的生活,才会少一点风雨,多一点温暖和阳光。其实,宽容永远都是一片晴天。4,要学会感恩.感恩是一种处世哲学,是一种生活态度,是一种优秀品质,是一种道德情操。感恩是生活中的大智慧,也是一种歌唱生活的方式,他来自对生活的爱和希望。一个懂得感恩并知恩图报的人,才是天底下最富有的人。感恩是一份美妙感情,是一种安康心态,是一种良知,是一种动力。人有了感恩之情,生命就会得到滋润,并时时闪烁着纯洁的光辉。永怀感恩之心,常表感谢之情,原谅那些伤害过自己的人。人生就会充实而快乐实习过去也快半个月了吧,可实习后的课堂我已牢记在心,非常感谢我的班主任教师几天来对我这头蛮牛做的思想工作,让我从思想上得到了非常大的进步,认识到了自己的错误,学会了做人,学会了评价别人,让我深化体会到了宽容所带来的温暖和阳光,体会到了成长的快乐.在此,我想对曾经被我冒犯过的教师说声对不起!对所有认识我的人说:我并不傲气,只是你们对我不熟悉而产生的错误判断而已.在接下来的日子里,我将以崭新的姿态面对每一天,以全新的观点判断考虑周围的一切.制药厂毕业实习报告一、实习目的1实习单位简介xxx保税区xxx合成制药是xxx医药集团股份下属子公司,成立于1993年,固定资产投资1亿多元,占地面积5万多平方米,是根据GMp(已通过认证)标准建立的头孢菌素和半合成抗生素原料药消费企业。地址位于xxx保税区内,1996年被市政府授予花园式企业称号。2023年兄弟公司xxx保税区丽达医药成立并由xxx合成制药治理、固定资产投资1亿多元,占地面积4.3万多平方米,一期工程枸橼酸铋钾消费车间现已落成,500MT头孢新车间,中试车间、中心化验室等相继落成,xxx合成及丽达将成为合成原料药消费及中试基地。公司现有员工近300人,主要产品为年产700吨的6-apa,600吨氨苄西林、阿莫西林,160吨头孢曲松钠,30吨头孢他啶及头孢呋辛钠,其工艺和经济技术指标均已到达国际程度,产品质量均符合国际最新药典标准。年产值和销售额均已近4亿元,现已成为国内规模的青霉素三水酸原料药和头孢类无菌原料药消费基地之一。同时为了适应企业的持续开展,对原有品种扩展的同时开发头孢类原料药头孢匹胺、头孢尼西、头孢米诺等,?难芾嘁┬练ネ。低骋╄坶谒犷榧?本公司以市场为依托,以高新技术为动力,以现代治理为手段,以创、上规模为目的,以"超越自我,挑战极限"的企业理念,迎接新经济时代的到来。2实习目的及意义(1)理解药厂厂区布局,车间布局,熟悉相关原那么;(2)熟悉药品消费工艺流程(从原料到成品),学习各车间物料流程,加强GMp知识和平安知识的学习,把理论与理论相结合;(3)理解各部门日常工作,亲自体验,并自我总结;(4)进步沟通及人际关系处理才能;(5)体验上班族生活。丰富专业知识,积累工作经历,为以后走上工作岗位打根底;(6)找到自身缺乏之处,早日弥补,增强自己适应社会才能。二、实习内容2.1公司消费部门介绍合成局部:合成一车间,合成二车间,合成三车间,500MT车间,负责头孢粗品的合成,离心枯燥。精制局部:精制一车间,精制二车间,精制三车间,精制四车间,负责对头孢类粗品进展精制加工无菌处理,得无菌粉,再送进包装车间包装就得到成品。(1)合成部消费一车间成消费一车间是xxx合成四个合成车间中重要车间之一,该车间共有正式员工30人,车间主任1人,工站长1人,技术员2人,分四个班,车间的主要消费产品为头孢曲松钠粗品,年产量300MT,车间员工操作岗位分为:反响岗位和离心枯燥岗位。2.2岗位实习内容(1)离心枯燥岗位职责和工作制度;理解离心枯燥岗位标准操作规程,熟悉产品和半成品的质量标准;把握该岗位主要设备的性能和使用注重事项(2)熟悉车间布局和管线流向(3)根据"上部料式离心机标准离心操作规程",对头孢曲松钠粗品及中间体7-ACT进展放料,离心,洗涤操作,把握离心机速度的控制和放料阀门的切换(4)把握设备的清洁保养技能(离心机双锥,粉碎机,出料车,滤包等清洁保养)暑期制药厂实习报告在这个假期中,我们一行六位大学生来到了江苏省**药业股份进展了参观学习。这个企业坐落于连云港市经济技术开发区,是一个新兴的现代化综合性制药企业。公司自从1995年创立以来,通过实行程序化和目的化管理的营销策略,建立了一个覆盖面大、浸透力强的营销网络。他们以科学的营销体系促进销售,到达了销售业绩连年翻番的好成绩,并于XX年进入全国医药企业五十强,且连续八年被评为aaa资信企业。在最近的福布斯XX中国潜力100榜上,**药业位居排名第七位。这作为一家新兴的药业公司,实在是难能可贵!作为仍在象牙塔内学习的我们,非常荣幸来到这个现代化、科技含量高而且人性化管理的制药厂。在这里,我们参观了厂内的加工工艺;我们结识了厂里的与我们年纪相当的技术工人朋友;我们与企业的副总经理伏女士进展了深化的谈话;我们还与常年往返中国和____的负责新药研发的资深科学家王博士进展了交流。在这些天的交流学习中,我们学到了关于制药方面的专业知识、开拓了视野,更重要的是,我们几个学生在对待企业还有自身开展的认知上,受到了相当的震撼。毫不夸大的说,这次理论,*了我们以往的一些观点。而在这里,我主要想简单的谈谈关于企业文化以及大学生应该如何从学校走向社会这两个问题。一、企业文化江苏**药业股份是一家拥有自主知识产权,朝气蓬勃,富有创新意识的知识型、科技型的大型制药企业。她以创新、科技、人才、管理的核心优势和严谨、科学、兢兢业业、一丝不苟的详细行为来效劳社会、营造安康。众所周知,要想把一个企业做大不是很困难,但是要把一个企业做长久甚至长盛不衰却是很不容易的。我曾经在一些统计上看到过,长寿企业与昙花一现的企业之间,区别在于企业文化中的核心价值观和企业的核心竞争力。而核心竞争力就是企业在消费经营中随着市场、科技进步、内部及外部环境的变化而保持自己不可被替代的一种才能。这种才能之所以重要,因为它带来的竞争性是买不来、带不走、学不到甚至不可替代、无法模拟的。而成立于1995年的**制药在短短的XX年时间内,从当年的一个不具天时不具地利的小厂,开展到了如今占地面积五万多平方米、每年净盈利高于10亿元佳绩的全国知名企业,就是因为他们拥有一套自上而下的优秀企业文化。那么,终究企业文化的内涵是什么呢?“企业文化是指在一定的社会经济条件下通过社会理论所形成的并为全体成员遵循的共同意识、价值观念、职业道德、习惯性的行为标准和准那么的总和。”而正是这些统一的价值观、共同的认知体系才使得一个企业拥有强大的核心竞争力。据**药业的伏女士介绍,每一个进入**的员工(小到负责清洁工作的工人,大到工程经理)在来到工作岗位之前,都需要提早进展培训。“回忆**药业的漫漫征程,梳理诸多经历。我们发现,高瞻远瞩与脚踏实地的统一、理性与激情的交织、自信与务实的辩证至关重要。建厂伊始,可谓不具天时、不具地利,但我们没有为困难阻碍,没有在恶劣的条件前止步。艰辛奋斗是一个企业求生存求开展的重要条件,在脚踏实地时又要高瞻远瞩。这些年来,公司领导班子团结而有激情,激情是抑制困难的动力。同时我们又始终用超前的目光缜密分析^p,谋划将来,这使公司的管理、制度架构、人员观念得到全面提升。在荣誉和成就面前,**人并没有满足现状,我们深深知道要创业就必须创新,创新就意味着打破常规。我们的核心才能在于新产品的研发,这些年公司来一直秉承‘科技为本’的理念,以博士后工作站及技术中心为依托,诚招医药领域内的高科技人才,做好科研开发工作,为公司进军新医药领域及现有品种的晋级换代打好根底。制药厂消费实习报告按教学方案安排,本学期第8教学周为我们的消费实习周,制药厂消费实习报告。实习地点为天士力大药房南塔店和沈阳第一制药厂。4月23日下午,我们来到了位于沈河区南塔附近的天士力大药房南塔店。作为连锁药店中的一家,该点坐落在居民聚居区域,并南临南塔鞋城等商业街区,北临省医院,东面与颐玛特超市相对。沈河区作为市中心,人口相对集中,交通便利,居民生活程度相对程度相对较高,因此南塔店在选址上具备了充足的客,一定的顾客够买力,便利的交通以方便顾客的前来购置和配送中心送货运输。南塔店的入口设计为封闭型入口,面向大街一面。进入店内,左面为非处方药专柜,右面为处方药专柜。紧贴店内侧的是中药饮片专柜,旁边还设立了一个医疗器械专柜,作为经营的“副业”以增加销售量。为了充分利用营业面积,在店中央设立了“药岛”,将柜台销售与货架销售有机结合。药岛和周围的柜台在整个店内形成“口”字型通道方便顾客从身边两册同时阅读选购药品,缩短了行程。在店中环顾阅读时感觉到南塔店虽然营业面积不大,但经营药品的品种很齐全。每个柜台都分为几层摆满了各种不同的药品,让顾客有更大的选择空间再与营业员的交流中,营业员具备了根本的医务才能和营业素质。对常见病、所售药品的药理常识掌握很结实,能根据顾客的口述迅速判断疾病,帮助顾客选准药品。对治疗同种疾病的不同药品之间的差异、副作用等都能详细详细的解释。处方药的销售须严格持医师处方销售。天士力大药房南塔店之行,让我有如下三个方面的收获:第一,从经营者的角度考虑,药品销售是以盈利为核心。最初的药店选址应综合考虑客流量、购置力、交通、现有市场和潜在市场等多方面因素,已保障药品有畅通的销售渠道。其次是店面营业场所的设计,一个好的营业场所可以促进药品销售、培养顾客忠诚度并进步工作效率。在设计过程中,应根据行业特点和顾客需求及周边环境等因素,结合各种布局、橱窗、货架的优缺点综合设计,扬长避短,以做到有利于顾客、效劳于群众、突出特色、擅长经营、进步效率、增长效益。在天世力大药房南塔店的药品陈设中,让我缺乏之处在于药品的摆设有些混乱。儿童药品与成人、中老年人药品交织摆设,不便顾客寻找。同时,柜台分层摆设尽管充分利用了柜台空间,但却没有充分考虑群体特点,儿童药品摆在上层,而成人、中老年人相当一局部药品却摆在了下层,往往需要俯下身去才能看清药品。儿童正处于生长期,而中年人特别是老年人视力减退、行动不便,在正常视觉范围内很都会造成一定困难。最后,就是经营策略的选择上。天士力的促销策略是会员积分制。当顾客的积分到达一定不同程度时,增予不同的奖品以刺激顾客的再消费。同时在点内粘贴pOp广告以唤起顾客注意,渲染气氛。经营者应根据本店自身特点兼消费者的特点选择适宜的促销形式增加需求、扩大销售。第二,从经营的范围来看。销售的是药品,具有特殊性的商品,关系到人的安康与生命问题。经营者要具备良好的职业道德。在法律允许范围内正常营业,不能为了谋取暴力而销售伪药、劣药,也不能强卖顾客实际并不需要的药品。由于药品的特殊性,经营者在经营前要持有相关的法律文件如《药品经营容许证》、《营业执照》、GSp认证等。第三,就是销售人员自身。销售人员要有一定的医务才能、识别顾客的才能、销售技巧和良好的心理素质,给顾客带去高质量的药学效劳,以表达药店的核心功能。这也正是目前我们在校大学生在即将踏入社会成为一名医药销售者所应具备的最根本的才能和素质。4月24日下午,我们来到了实习的第二站——位于铁西区的沈阳第一制药厂。接待员在会议室向我们介绍了药厂的大体概况。沈阳第一制药厂建于1949年,是我国历史最悠久的药厂之一。该厂先总共有4种剂型的消费线。其中主要的整肠生胶囊剂销量曾位于全国首位。通过幻灯片,接待员向我们介绍了主要消费线的流水过程,并介绍了其中一些关键的消费设备和近年来厂里引进的新技术与新设备。随后,我们参观了整肠生和青霉素的消费线。药品消费对环境的要求非常高,所以只能隔着玻璃观看里面的工人操作。消费线的机械化程度很高,工人的操作也很纯熟。从沈阳第一制药厂的整个参观过程中,的感受就是我国的咿医药产业正在朝着更好、更高的方向积极开展,争取到达国际先进程度。给我们将来投身药学事业增添动力和希望。医药产业被称之“朝阳产业”,但“朝阳产业”是需要各方面共同为之努力奋斗的。医药产业的开展离不开国家政府的积极支持,离不开先进技术的根底保障,更离不开科研人员的刻苦钻研。我国药学产业开展起步晚,科研程度不高,目前国内绝大局部药品均为仿制药。这不但不能真正反映国内医药产业的开展程度,也容易被其他国家起诉进犯其知识产权。最近,国家已投资74亿用于药品研发,创造属于我们自己的药品。作为在校大学生更应该从如今做起,努力学习专业知识,培养科研进取精神。为我国的医药产业开展注入新的活力与力量,让药学产业成为真正意义上的“朝阳产业”。制药厂参观实____结按教学方案安排来算,本学期第8教学周为我们的消费实习周。实习地点为天士力大药房南塔店和沈阳第一制药厂。4月23日下午,我们来到了位于沈河区南塔附近的天士力大药房南塔店。作为连锁药店中的一家,该点坐落在居民聚居区域,并南临南塔鞋城等商业街区,北临省医院,东面与颐玛特超市相对。沈河区作为市中心,人口相对集中,交通便利,居民生活程度相对程度相对较高,因此南塔店在选址上具备了充足的客,一定的顾客够买力,便利的交通以方便顾客的前来购置和配送中心送货运输。南塔店的入口设计为封闭型入口,面向大街一面。进入店内,左面为非处方药专柜,右面为处方药专柜。紧贴店内侧的是中药饮片专柜,旁边还设立了一个医疗器械专柜,作为经营的“副业”以增加销售量。为了充分利用营业面积,在店中央设立了“药岛”,将柜台销售与货架销售有机结合。药岛和周围的柜台在整个店内形成“口”字型通道方便顾客从身边两册同时阅读选购药品,缩短了行程。在店中环顾阅读时感觉到南塔店虽然营业面积不大,但经营药品的品种很齐全。每个柜台都分为几层摆满了各种不同的药品,让顾客有更大的选择空间再与营业员的交流中,营业员具备了根本的医务才能和营业素质。对常见病、所售药品的药理常识掌握很结实,能根据顾客的口述迅速判断疾病,帮助顾客选准药品。对治疗同种疾病的不同药品之间的差异、副作用等都能详细详细的解释。处方药的销售须严格持医师处方销售。天士力大药房南塔店之行,让我有如下三个方面的收获:第一,从经营者的角度考虑,药品销售是以盈利为核心。最初的药店选址应综合考虑客流量、购置力、交通、现有市场和潜在市场等多方面因素,已保障药品有畅通的销售渠道。其次是店面营业场所的设计,一个好的营业场所可以促进药品销售、培养顾客忠诚度并进步工作效率。在设计过程中,应根据行业特点和顾客需求及周边环境等因素,结合各种布局、橱窗、货架的优缺点综合设计,扬长避短,以做到有利于顾客、效劳于群众、突出特色、擅长经营、进步效率、增长效益。在天世力大药房南塔店的药品陈设中,让我缺乏之处在于药品的摆设有些混乱。儿童药品与成人、中老年人药品交织摆设,不便顾客寻找。同时,柜台分层摆设尽管充分利用了柜台空间,但却没有充分考虑群体特点。儿童药品摆在上层,而成人、中老年人相当一局部药品却摆在了下层,往往需要俯下身去才能看清药品。儿童正处于生长期,而中年人特别是老年人视力减退、行动不便,在正常视觉范围内很都会造成一定困难。最后,就是经营策略的选择上。天士力的促销策略是会员积分制。当顾客的积分到达一定不同程度时,增予不同的奖品以刺激顾客的再消费。同时在点内粘贴pOp广告以唤起顾客注意,渲染气氛。经营者应根据本店自身特点兼消费者的特点选择适宜的促销形式增加需求、扩大销售。第二,从经营的范围来看。销售的是药品,具有特殊性的商品,关系到人的安康与生命问题。经营者要具备良好的职业道德。在法律允许范围内正常营业,不能为了谋取暴力而销售伪药、劣药,也不能强卖顾客实际并不需要的药品。由于药品的特殊性,经营者在经营前要持有相关的法律文件如《药品经营容许证》、《营业执照》、GSp认证等。第三,就是销售人员自身。销售人员要有一定的医务才能、识别顾客的才能、销售技巧和良好的心理素质,给顾客带去高质量的药学效劳,以表达药店的核心功能。这也正是目前我们在校大学生在即将踏入社会成为一名医药销售者所应具备的最根本的才能和素质。4月24日下午,我们来到了实习的第二站——位于铁西区的沈阳第一制药厂。接待员在会议室向我们介绍了药厂的大体概况。沈阳第一制药厂建于1949年,是我国历史最悠久的药厂之一。该厂先总共有4种剂型的消费线。其中主要的整肠生胶囊剂销量曾位于全国首位。通过幻灯片,接待员向我们介绍了主要消费线的流水过程,并介绍了其中一些关键的消费设备和近年来厂里引进的新技术与新设备。随后,我们参观了整肠生和青霉素的消费线。药品消费对环境的要求非常高,所以只能隔着玻璃观看里面的工人操作。消费线的机械化程度很高,工人的操作也很纯熟。从沈阳第一制药厂的整个参观过程中,的感受就是我国的咿医药产业正在朝着更好、更高的方向积极开展,争取到达国际先进程度。给我们将来投身药学事业增添动力和希望。医药产业被称之“朝阳产业”,但“朝阳产业”是需要各方面共同为之努力奋斗的。医药产业的开展离不开国家政府的积极支持,离不开先进技术的根底保障,更离不开科研人员的刻苦钻研。我国药学产业开展起步晚,科研程度不高,目前国内绝大局部药品均为仿制药。这不但不能真正反映国内医药产业的开展程度,也容易被其他国家起诉进犯其知识产权。最近,国家已投资74亿用于药品研发,创造属于我们自己的药品。作为在校大学生更应该从如今做起,努力学习专业知识,培养科研进取精神。为我国的医药产业开展注入新的活力与力量,让药学产业成为真正意义上的“朝阳产业”。范文二:作为一名制药专业的大四学生在这个渐渐回暖的季节即将要迎来毕业、正式踏上社会的时刻了,可是光凭课堂中所学到的理论知识是远远不够的,古诗有云“纸上得来终觉浅,绝知此事要亲躬”,因此为了稳固和掌握在这四年中所学到的知识,我参加了学校的毕业实习。而也正因为通过在校一段时间的实习,我得到了一次比拟全面系统的锻炼并从中学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,真所谓受益非浅,所以在这实习临近尾声之际,我就对这一年的实习做一个工作小结。在实习伊始,为了弥补我们对于今后工作环境有所理解,教师带着我们参观了两家获得GMp认证的制药公司以及一家消费制药机械的工厂,在这两次参观中使得我对制药行业的现状以及标准有了进一步的认识,有了更为恰当的理解,对以后将会进入的工作环境有了更为真实的体验。当参观两家获得GMp认证的两家制药公司时就着实令我们吃惊不小,与周围的简陋建筑不同,这两家公司的大楼外观虽然都朴素而简洁,但是在厂区内部的花花草草却给人一种宁心静气的感觉。一踏入公司内部更像是踏足了另一个世界般,洁白无瑕的内部环境没有一丝灰尘,而在一些拐角处都尽量采用了柔和的弯角处理技术似乎是为了防止人员或者物品在运送时磕伤与碰损。在即将进入消费车间时我们被吩咐穿上实验服与鞋套,之后依次通过人员流动通道进入男子/女子更衣室1、男子/女子更衣室2抵达缓冲区,在那里我们稍许洗净了双手终于来到了消费加工车间。之后在工作人员的带着下我们纷纷见识到了不同规格的软、硬胶囊、片剂、粉剂、颗粒剂等各种制剂消费车间中陈列的设备以及为这些药品内外包装的机械、晾干的防爆车间等其他一些我们从前所不知的区域,在工厂人员的介绍下让我渐渐理解到药物被消费出来的整个细节过程,那些从书本与实验室中所学到的知识渐渐地立体起来;之后的参观旅程中我们还见识到了专业的物理、微生物实验室,这些实验室台面上的部署虽然感觉与我们在学校中所接触的差异不大,但无疑其中的环境要求、技术要求以及试验设备相比拟学校实验来说更为严格;最后我们还参观了实验用水的消费工艺,听着专门负责人员的讲解,我深感其中的复杂,原来我们平时实验所用的水并不像看上去的那么简单,而对于制药单位来说更是如此,对于每一滴水都有严格的标准,就算是没有用过的纯水也最多只能保存48小时而已。再说下我们参观的消费制药机械的公司吧,一如上两家制药公司,这家位于市郊边缘的公司厂区内部也一片绿荫镜湖之景,在参观室我们仔细查看了他们消费的洗瓶机、装药机等的操作过程,深深明白了电脑控制与自动化消费对于药品质量的重要性,同时也理解到了各种消费环境所要到达的环境级别标准并且还参观了实际的消费车间,亲眼目睹了一台台机器从流水线上被制造出来。因此通过这两次的厂区参观使我深化地认识到光依靠书本上所学到的刻板知识还是不够的,在实际操作中不同机械的使用方法、不同工序所需要的环境要求以及制备不同药品运用的设备规格都大相径庭,书中所记载的知识最终还是要通过自己的不断理论来使自己真正融会贯穿。在之后的一段日子里我们所实习的是不同软膏剂的设计制备实验,面对不同的药物材料、不同用处的辅料设计并制作出不同的软膏剂着实令我们这些习惯按照书本实验的学生们有些不知所措。一开场面对那些熟悉的药物有效成分与辅料却没有给出改如何配置的我很是为难,于是我只能先从查询资料开场,在彻底弄清这些药物有效成分以及相对应的辅料的搭配与用处后,我慎重地设计起药物的配方与制法,在确认无误后的我开场比对书上相似的药剂制法制作出所需要的软膏剂,最终经过几天的努力我们纷纷做出了教师所需的不同软膏剂。虽然大家做出的软膏剂各有千秋,有水溶性的、脂溶性的、乳剂,但作为一个开放性实验,从药材起步到最后的成型的我们无疑都是成功者,教师这么说道,毕竟这是我们第一次脱离课本以自己所学的知识独立设计出并制备出适宜的药剂。尽管在这段时间我们因为自己的知识缺乏吃了些苦头了,但是在学校中遭遇挫折总比在以后在公司中犯错误好,因为在学校实习中一旦我们遇到困难还能请教教师、实在不行还能从头来过,可是真的当我们抱着这种一知半解的态度到了社会上所惹出的费事就不仅仅是把试剂倒了重新来过这么简单了。所以这次学校实验室的开放性实验实习绝不单单只是培养了我们的动手才能,更是让我们学到了独立考虑解决问题的才能,同时也使我们意识到了自己在某些方面的缺乏,这次的实习可以说是为我们日后正式踏足社会公司起到了一定的缓冲作用。经过参观工厂与动手制备这两种实习方式后,我获得了一些经历和收获:(一)只有摆正自己的位置,下功夫苦练根本功,日后才能尽快适应自己的工作岗位(二)只有熟悉自己的工作环境,知晓各设备的工作原理,日后才能保持好的工作状态(三)只有拥有独立解决问题的才能,同时又保持着团结意识,日后才能把分内的工作做好。在校内外的实习时间里里通过亲身经历,使在学校所学的理论知识得到了很好的理论。而且对于实际的设计工作也提供了很大的帮助,为毕业设计提供了现实资料。从而防止了在设计过程中出现设计
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 二零二五年度食品行业员工工资支付合同范本3篇
- 2024智慧城市公共安全监控系统合同
- 2025年度智能厨房设备承包服务合同范本3篇
- 二零二五年餐厅合伙人联合推广宣传合同3篇
- 二零二五版单位职工食堂员工健康饮食指导承包协议3篇
- 2024高端装备制造业国际合作框架合同
- 二零二五年新材料企业股份代持与研发合作合同3篇
- 2025年度采矿权抵押融资法律服务协议书3篇
- 2025年度绿色食品配送中心员工劳务合同范本3篇
- 2024年长期战略联盟协议
- 2025年度土地经营权流转合同补充条款范本
- 南通市2025届高三第一次调研测试(一模)地理试卷(含答案 )
- Python试题库(附参考答案)
- 聚酯合成副反应介绍
- DB37-T 1342-2021平原水库工程设计规范
- 电除颤教学课件
- 广东省药品电子交易平台结算门户系统会员操作手册
- DB32T 3960-2020 抗水性自修复稳定土基层施工技术规范
- 大断面隧道设计技术基本原理
- 41某31层框架结构住宅预算书工程概算表
- 成都市国土资源局关于加强国有建设用地土地用途变更和
评论
0/150
提交评论