培训总监岗位任职要求12篇

———培训总监岗位任职要求12篇【导语】培训总监岗位任职要求怎么写受欢迎？本为整理了12篇优秀的培训总监岗位任职要求范文，为便于您查看，点击下面《名目》可以快速到达对应范文。以下是我为大家收集的培训总监岗位任职要求，仅供参考，盼望对您有所关心。

名目第1篇市场培训总监岗位职责第2篇教学培训总监岗位职责任职要求第3篇培训总监岗位职责任职要求第4篇产品培训总监岗位职责第5篇高级培训总监岗位职责任职要求第6篇零售培训总监岗位职责任职要求第7篇高级培训总监岗位职责第8篇集团培训总监岗位职责任职要求第9篇零售培训总监岗位职责第10篇彩妆培训总监岗位职责第11篇彩妆培训总监岗位职责任职要求第12篇教育培训总监岗位职责任职要求

【第1篇】彩妆培训总监岗位职责

彩妆培训总监上海熙容妇婴用品有限公司上海熙容妇婴用品有限公司,上海熙容,熙容妇婴岗位描述:

1、依据公司彩妆销售策略,制订、开发培训方案,负责编写公司的各类培训教材,定期完成培训相关方案与报告;

2、对公司销售员工,进行定期、多元化的培训并帮助代理商开招商会;

3、与销售团队保持良好的沟通与合作,并能有效开展销售提升培训;

4、性格开朗,表达及沟通力量强,有丰富销售阅历;

5、能够适应店铺工作氛围及要求,并能够接受公司出差支配;

任职要求:

1.从事彩妆化妆品培训管理工作3年以上;

2.有较强的独立授课力量;

3.具有良好的沟通力量;

4.具有较好的工作进取心,能不断提升工作绩效;

5.有培训团队管理阅历者优先;

6.有大型同行公司相同阅历者优先。

能娴熟运用各项office软件(如word,excel,ppt等)

【第2篇】市场培训总监岗位职责

市场培训总监浙大网新集团公司浙江浙大网新集团有限公司,浙大网新集团,浙大网新集团公司,浙江浙职责描述:

1、依据公司支配进行产品和服务技能培训;

2、负责科创服务类客户体验活动的开发、组织、实施、报告;

3、负责科创服务的市场调查工作,定期向总部提交市场调查报告;

4、依据公司支配针对不同园区需求供应培训支持、运营支持;

5、完成日常公司安排的其他工作。

任职要求:

1、本科及以上学历,5年以上培训管理工作阅历;

2、有独立授课阅历优先考虑,对公司产业运营、产业孵化等业务流程有肯定熟悉;

3、具有较强的亲和力和敬业精神,为人正直、诚恳,性格开朗;

4、思维灵敏,具有较强的组织、协调、沟通力量及分析问题、解决问题的力量,良好的文字和语言表达力量;

5、欢迎优秀的应届博士讨论生自荐或者推举,可考虑进入公司博士后工作站,实现产学研结合。

【第3篇】教学培训总监岗位职责任职要求

教学培训总监岗位职责

工作职责:

1、负责各地区域师资建设，师资资源聘请、统筹及师资管理工作;依据业务实际需求，形成老师培训需求分析，快速开发老师培训课程、组织实施;

2、规范教学管理体系，建立并完善教学评估及质量保证体系，组织实施课程教学管理，确保教学工作正常进行

3、搭建整个师资管理体系，包括老师培训方案，老师辅导方案、以及老师评价体系，考核体系等;

4、作为项目负责人，负责组织实施监督教学活动，实施教学人员管理、培训、指导、考核;

5、负责全国培训体系搭建及讲师团队建设

6、负责教学流程标准化效果监督、教学落地实施;对现有教学方法XX、教学工具改进、教学形式优化等提出看法供教研部门调优。

任职资格:

1、5年以上培训工作阅历，3年以上管理阅历，实际交付过业务力量分析测评、培训需求管理、培训实施、课程讲授、培训效果分析的项目设计和实施工作;

2、规律性强，思路清楚，考虑问题缜密细致、流程管理力量强;

3、个人要性强，有强大的自我驱动力量，面对不确定性，可以保持适当弹性，又能够坚持初衷;

4、人际沟通力量强，可以与不同职场性格、不同沟通风格的人都进行无障碍的沟通数学

【第4篇】高级培训总监岗位职责任职要求

高级培训总监岗位职责

职责描述:

1、面对全国院校用户群体，进行师资培训课件设计及培训课程的组织和执行;

2、充分理解公司平台及产品基础上，主导优化培训课件的标准化内容，完善培训课程，提高培训质量;

3、负责组建和管理培训讲师团队，人员优化、训练和激励，不断提高培训团队工作效率;

4、依据院校培训业务要求，优化培训体系，确保培训顺当实施，有效对培训效果进行评估和反馈;

5、完成院校培训业务交办的其他工作

任职要求:

1、本科及以上学历，5年以上相关职业阅历;2年以上团队管理阅历;

2、熟识院校师资培训流程及培训课程设计相关实务技能，扎实的专业技能，丰富的操作阅历;

3、优秀的表达力量、规律思索和总结力量，擅长发觉和解决问题;

4、在互联网、人工智能、saas软件、高新技术、企业服务等行业领域有培训阅历者优先;

5、优秀的人际交往和协调力量，良好的团队合作精神，较强的社会活动力量。

【第5篇】零售培训总监岗位职责

成长学院营运分院院长(零售培训总监)工作职责:

1、培训体系:基于组织进展战略,制定和实施培训进展体系

2、制度体系:持续完善、创新和优化各项培训管理制度和流程标准

3、培训方案:规划年度培训重点,设计大型培训项目

4、讲师管理:对内外部讲师进行选拔、培育、进展

5、课程体系:依据公司实际需要设计、开发和讲授领导力、管理、通用和培训类专业课程

6、管理外部培训资源,合理引进培训课程

7、其他大型培训项目实施

任职要求:

1、具有15年以上培训管理阅历,具有零售行业培训总监或商学院负责人经受优先

2、良好的沟通及表达力量,具有肯定课程开发力量

3、富有工作激情,喜爱培训行业,能够承受压力和出差

4、ppt等办公软件娴熟,演示力量强

5、港澳台人士优先工作职责:

1、培训体系:基于组织进展战略,制定和实施培训进展体系

2、制度体系:持续完善、创新和优化各项培训管理制度和流程标准

3、培训方案:规划年度培训重点,设计大型培训项目

4、讲师管理:对内外部讲师进行选拔、培育、进展

5、课程体系:依据公司实际需要设计、开发和讲授领导力、管理、通用和培训类专业课程

6、管理外部培训资源,合理引进培训课程

7、其他大型培训项目实施

任职要求:

1、具有15年以上培训管理阅历,具有零售行业培训总监或商学院负责人经受优先

2、良好的沟通及表达力量,具有肯定课程开发力量

3、富有工作激情,喜爱培训行业,能够承受压力和出差

4、ppt等办公软件娴熟,演示力量强

5、港澳台人士优先

【第6篇】零售培训总监岗位职责任职要求

零售培训总监岗位职责

岗位职责:

1、制定培训方案并组织实施，监控培训过程，评估培训效果，组织培训考核;

2、负责区域零售终端店铺员工的心态、服务、销售技能的培训;

3、负责培训课程的开发及研发，组织策划零售导向培训项目;

4、领导支配的其他工作。

任职要求:

1.本科以上学历;

2.具备5年以上服装行业相关工作阅历;

3.有精彩的沟通及协调力量，对零售运营敏感。

【第7篇】集团培训总监岗位职责任职要求

集团培训总监岗位职责

集团培训总监1、酒店集团层面工作阅历

2、培训体系搭建和高管培训阅历

3、全日制统招本科学历1、酒店集团层面工作阅历

2、培训体系搭建和高管培训阅历

3、全日制统招本科学历

【第8篇】彩妆培训总监岗位职责任职要求

彩妆培训总监岗位职责

工作内容:

1、统筹培训体系的构建，以及培训团队职业化的建设;

2、负责重点招商会、培训会、终端会议的策划执行;

3、负责制定动销政策的培训方案并负责组织实施。

岗位要求:

1、专科以上学历;

2、8年以上日化从业经受，2年以上知名品牌全国培训管理工作阅历;

3、具备良好的课件开发和公众演讲力量，有团队建设阅历。

主要工作内容:

1、统筹培训体系的构建，以及培训团队职业化的建设;

2、负责重点招商会、培训会、终端会议的策划执行;

3、负责制定动销政策的培训方案并负责组织实施。

岗位要求:

1、专科以上学历;

2、8年以上日化从业经受，2年以上知名品牌全国培训管理工作阅历;

3、具备良好的课件开发和公众演讲力量，有团队建设阅历。

【第9篇】教育培训总监岗位职责任职要求

教育培训总监岗位职责

教育培训运营总监盼望你具备以下力量或阅历:

1.产品类型:教育培训、留学机构、简洁英语沟通

2、近3年必需在重庆本地从事教育

3.有留学培训机构公司全盘子操作力量

4.会简洁英语

5、5年同岗位运营阅历，3年运营管理阅历

盼望你具备以下力量或阅历:

1.产品类型:教育培训、留学机构、简洁英语沟通

2、近3年必需在重庆本地从事教育

3.有留学培训机构公司全盘子操作力量

4.会简洁英语

5、5年同岗位运营阅历，3年运营管理阅历

教育培训总监岗位

【第10篇】高级培训总监岗位职责

高级项目经理/总监-项目管理与培训进展中心500网易集团网易(杭州)网络有限公司,杭州网易,网易,网易杭州,网易嬉戏,网易网络,网易集团,网易工作职责:

带领和管理下属pm团队,负责网易嬉戏自研项目海外版本日常管理及推动,持续提升团队专业力量和服务水平,驱动团队快速稳健进展,详细工作职责如下:

1.结合网易嬉戏海外布局及规划,帮助制定合理的项目方案并推动,促进业务目标达成;

2.深化业务,依据项目目标有效进行跨部门沟通和协作;

3.负责项目管理团队日常管理工作和规划;

4.负责海外自研嬉戏项目项目集管理;

5.负责提升职能专业力量和专业输出,提升职能影响力。

任职要求:

1.高校本科以上学历,喜爱嬉戏;

2.具备丰富的团队管理阅历,有良好的的团队管理实践;

3.具备丰富的海外项目管理阅历,熟识欧美当地文化,关注嬉戏行业动态,大型外企/软件/互联网企业资深项目管理经理职位3年及以上任职和带pm团队阅历;

4.擅长沟通、协调并整合资源,具备良好的团队领导力量和抗压力量;

5.工作主动性强,富有开拓精神,思维灵敏;

6.精通英语,通过pmp/acp认证的欧美籍人选优先。

【第11篇】产品培训总监岗位职责

产品培训总监阿拉丁控股集团阿拉丁资产管理(北京)有限公司,阿拉丁控股集团,阿拉丁职责描述:

1、负责公司基金的方案及产品的培训,拟定公司金融产品培训规划和要求;

2、对产品发行前的讨论分析、包装、策划及文案绽开培训工作,对已有金融产品培训方案进行优化;

3、了解国内外基金产品及投资理财产品的进展趋势和动态,并对金融产品培训效果和需求进行分析,对产品的长期进展战略提出建设性看法,为企业决策层供应争论参考依据。

任职要求:

1.三年以上相关行业工作阅历;

2.本科以上学历,金融、经济、财会相关专业,985、211高校毕业优先;

3.从事过私募基金、信托业务相关培训工作;

4.把握金融业、证券业和基金业的政策法规学问,熟识私募基金备案流程和要求;

5.具有良好的协调、沟通力量和团队合作意识,具备良好的演讲力量和技巧,有较强的抗压力量和应变力量。

【第12篇】培训总监岗位职责任职要求

培训总监岗位职责

教育培