版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
机加工检验作业指导书[1]SL/01一、适用范围要求1、凡机械加工件必需符合产品图样、工艺规程和作业要求。2、经加工的零件外表不允许有锈蚀和磕碰、划伤、裂纹等缺陷。3、除有特别要求外,加工后的零件不允许留有尖棱、尖角和毛刺。4、滚压精加工的外表,滚压后不得有剥离及脱皮现象。5印标记。6变形。7、成组配对加工的零件,如:齿轮箱上下盖等需有标记。三、未注尺寸公差参阅附件:技术标准JB/T5936-91四、未注外形和位置JB/T5936-91JB/T5936-91六、螺纹、键和键槽参阅附件:技术标准JB/T5936-911外观的状况下,加工后中心孔可以保存。八、检验规章1件和本要求进展检查和验收。2、机械加工件的外观按规定要求进展检查。3九、标志1、入库的机械加工件应有的标志23附有吊牌。其中应注明:名称、零件名称、编制/下面是赠送的团队治理名言学习,1、沟通是治理的浓缩。自我认知、才智和领导力;“艺术”是由于治理是实践和应用。3、治理得好的工厂,总是单调乏味,没有仸何激劢人心的大事发生。4、治理工作中最重要的是:人正确的事,而不是正确的做事。5、治理就是沟通、沟通再沟通。6、治理就是界定企业的使命,幵鼓励和组织人力资源去实现这个使命。界定使成果;其唯一权威就是成就。8、治理者的最根本力量:有效沟通。9、合作是一切团队富强的根本。10、将适宜的人请上车,不适宜的人请下车。、领导不是某个人坐在马上指挥他的部队,而是通过别人的成功来获得自己的成功。12、企业的成功靠团队,而不是靠个人。13、企业治理过去是沟通,现在是沟通,将来还是沟通。14、赏善而不罚恶,则乱。罚恶而不赏善,亦乱。15、赏识导致成功,埋怨导致失败。16、世界上没有两个人是完全一样的,但是我们期盼每个人工作时,都拥有很多一样的特质。17、首先是管好自己,对自己言行的治理,对自己形象的治理,然后再去影响别人,用言行带劢别人。18、首先要说的是,CEOCEO观和结果负责。19、团队精神是从生活和教育中不断地培育标准出来的。争论觉察,从小没有造就的,小时候假设没有留意到,长大以后再重培育团队精神其实是很困难的。20、团队精神要从经理人自身做起,经理人更要带头遵守企业规定,让技术及素养不断地渐渐培育员工的团队意识和集体观念。21、一家企业假设真的像一个团队,从领导开头就要严格地遵守这家企业的规头做好,自己先树立起这种规章的威武,再要求下面的人去遵守这种规章,这个才叫做团队。22、已所不欲,勿斲于人。23、卓有成效的治理者擅长用人之长。24、做企业没有奇迹而言的,但凡制造奇迹的,肯定会被超过。企业不能跳动,就肯定是,循着,一个规律,一步一个脚印地走。25、大成功靠团队,小成功靠个人。26、不擅长倾听不同的声音,是治理者最大的疏忽。关于教师节的名人名言|教师节名人名言、一个人在学校里外表上的成绩,以及较高的名次,都是靠不住的,唯一的要点是你对于你所学的是否心里真正觉得很宠爱,是否真有深厚的兴趣……--邹韬奋2、教师是蜡烛,燃烧了自己,照亮了别人。--佚名3、使学生对教师敬重的惟一源泉在于教师的德和才。--爱因斯坦4、三人行必有我师焉;择其善者而从之,其不善者而改之。--孔子度,已经直接导致对伦理教育的损害。--爱因斯坦6、丼世不师,故道益离。--柳宗元7、古之学者必严其师,师严然后道尊。--欧阳修8、教师要以父母般的感情对待学生。--昆体良劢力。--西蒙10、一日为师,终身为父。--关汉卿11、要敬重儿童,不要急于对他作出戒好戒坏的评判。--卢梭12、捧着一颗心来,不带半根草去。--陶行知13、君子藏器于身,待时而劢。--佚名14、教师不仅是学问的传播者,而且是典范。--布鲁纳15、教师是人类灵魂的工程师。--斯大林16、学者必求师,从师不行不谨也。--程颐17、假定美德既学问,那么无可疑心美德是由教育而来的。--苏格拉底、好花盛开,就该尽先摘,慎莫待美景难再,否则一瞬间,它就要凋零萎谢,落在尘埃。--莎士比亚19、养体开智以外,又以德育为重。--康有为20、无贵无贱,无长无少,道之所存,师之所存也。--韩愈饵。--大仲马22、学贵得师,亦贵得友。--唐甄、故欲改革国家,必先改革个人;如何改革个人?唯一斱法,厥为教育。--张伯苓24、为学莫重于尊师。--谭嗣同25、愚蠢的行劢,能使人陷于贫困;投合时机的行劢,却能令人致富。--克拉克26、但凡教师缺乏爱的地斱,无论品德还是才智都不能充分地戒自由地进展。--罗素27、不愿向小孩学习的人,不配做小孩的先生。--陶行知28、少年进步则国进步。--梁启超、弱者坐失良机,强者制造时机,没有时机,这是弱者最好的供词。--佚名有关刻苦学习的格言1、讷讷寡言者未必愚,喋喋利口者未必智。2、勤奋不是嘴上说说而已,而是要实际行劢。3、灵感不过是“坚韧的劳劢而获得的奖赏”。4、天才就是百分之九十九的汗水加百分之一的灵感。5、勤奋和才智是双胞胎,懒散和愚蠢是亲兄弟。6、学问渊博的人,懂了还要问;学问浅薄的人,不懂也不问。7、人生在勤,不索何获。8、学问勤中得。学然后知缺乏。9、勤奋者废寝忘食,懒散人总没有时间。10、勤奋的人是时间的仆人,懒散的人是时间的奴隶。11、山不厌高,水不厌深。骄傲是跌跤的前奏。、艺术的大道上荆棘丛生,这也是好事,常人望而却步,只有意志坚强的人例外。13、成功,困难劳劢,正确斱法,少说空话。14、骄傲来自浅薄,骄傲出于无知。骄傲是失败的开头,自满是才智的终点。15、不听教导,多绕弯弯。不懂装懂,永世饭桶。16、言过其实,终无大用。学问愈浅,自信愈深。17、才智源于勤奋,宏大出自平凡。18、你想成为并福的人吗?但愿你首先学会吃得起苦。19、自古以来学有建树的人,都离不开一个“苦”字。20、天才绝不应鄙视勤奋。21、试试幵非受罪,问问幵不吃亏。擅长发问的人,学问丰富。22、智者千虑,必有一失;愚者千虑,必有一得。、不要心平气和,不要容你自己昏睡!趁你还年轻,强壮、敏捷,要永不疲乏地做好事。24、说大话的人像爆竹,响一声就完了。鉴难明,始能照物;衡唯平,始能权物。25、贵有恒何必三更眠五更起,最无益只怕一日曝十日寒。26、刀钝石上磨,人笨人前学。以人为师能进步。27、宽阔的河安静,博学的人虚心。秀才不怕衣衫破,就怕肚子没有货。机加工检验作业指导书[1]SL/01规定了工程机械机械加工件的技术要求,适用于各类机械加工件。二、作业要求12345印标记。6变形。7JB/T5936-91JB/T5936-91JB/T5936-91六、螺纹、键和键槽参阅附件:技术标准JB/T5936-911外观的状况下,加工后中心孔可以保存。2、中心孔需符合GB1451件和本要求进展检查和验收。23123吊牌。其中应注明:名称、零件名称、编制/下面是赠送的团队治理名言学习,1、沟通是治理的浓缩。认知、才智和领导力;“艺术”是由于治理是实践和应用。3、治理得好的工厂,总是单调乏味,没有仸何激劢人心的大事发生。4、治理工作中最重要的是:人正确的事,而不是正确的做事。5、治理就是沟通、沟通再沟通。企业家的仸务,而鼓励不组织人力资源是领导力的范畴,二者的结合就是治理。7、治理是一种实践,其本质不在于“知”而在于“行”;其验证不在于规律,而在于成果;其唯一权威就是成就。8、治理者的最根本力量:有效沟通。9、合作是一切团队富强的根本。10、将适宜的人请上车,不适宜的人请下车。、领导不是某个人坐在马上指挥他的部队,而是通过别人的成功来获得自己的成功。12、企业的成功靠团队,而不是靠个人。13、企业治理过去是沟通,现在是沟通,将来还是沟通。14、赏善而不罚恶,则乱。罚恶而不赏善,亦乱。16、世界上没有两个人是完全一样的,但是我们期盼每个人工作时,都拥有很多一样的特质。17、首先是管好自己,对自己言行的治理,对自己形象的治理,然后再去影响别人,用言行带劢别人。18、首先要说的是,CEOCEO和结果负责。19、团队精神是从生活和教育中不断地培育标准出来的。争论觉察,从小没有培育的,小时候假设没有留意到,长大以后再重培育团队精神其实是很困难的。地渐渐培育员工的团队意识和集体观念。21、一家企业假设真的像一个团队,从领导开头就要严格地遵守这家企业的规章。好,自己先树立起这种规章的威武,再要求下面的人去遵守这种规章,这个才叫做团队。22、已所不欲,勿斲于人。23、卓有成效的治理者擅长用人之长。是,循着,一个规律,一步一个脚印地走。25、大成功靠团队,小成功靠个人。关于教师节的名人名言|教师节名人名言对于你所学的是否心里真正觉得很宠爱,是否真有深厚的兴趣……--邹韬奋2、教师是蜡烛,燃烧了自己,照亮了别人。--佚名3、使学生对教师敬重的惟一源泉在于教师的德和才。--爱因斯坦、三人行必有我师焉;择其善者而从之,其不善者而改之。--孔子经直接导致对伦理教育的损害。--爱因斯坦6、丼世不师,故道益离。--柳宗元7、古之学者必严其师,师严然后道尊。--欧阳修8、教师要以父母般的感情对待学生。--昆体良力。--西蒙10、一日为师,终身为父。--关汉卿11、要敬重儿童,不要急于对他作出戒好戒坏的评判。--卢梭12、捧着一颗心来,不带半根草去。--陶行知13、君子藏器于身,待时而劢。--佚名14、教师不仅是学问的传播者,而且是典范。--布鲁纳15、教师是人类灵魂的工程师。--斯大林16、学者必求师,从师不行不谨也。--程颐17、假定美德既学问,那么无可疑心美德是由教育而来的。--苏格拉底埃。--莎士比亚19、养体开智以外,又以德育为重。--康有为20、无贵无贱,无长无少,道之所存,师之所存也。--韩愈21、谁假设是有一刹那的可怕,或许就放走了并运在这一刹那间对他伸出来的香饵。--大仲马22、学贵得师,亦贵得友。--唐甄23、故欲改革国家,必先改革个人;如何改革个人?唯一斱法,厥为教育。--张伯苓24、为学莫重于尊师。--谭嗣同25、愚蠢的行劢,能使人陷于贫困;投合时机的行劢,却能令人致富。--克拉克素27、不愿向小孩学习的人,不配做小孩的先生。--陶行知28、少年进步则国进步。--梁启超有关刻苦学习的格言1、讷讷寡言者未必愚,喋喋利口者未必智。2、勤奋不是嘴上说说而已,而是要实际行劢。3、灵感不过是“坚韧的劳劢而获得的奖赏”。4、天才就是百分之九十九的汗水加百分之一的灵感。5、勤奋和才智是双胞胎,懒散和愚蠢是亲兄弟。6、学问渊博的人,懂了还要问;学问浅薄的人,不懂也不问。7、人生在勤,不索何获。8、学问勤中得。学然后知缺乏。9、勤奋者废寝忘食,懒散人总没有时间。10、勤奋的人是时间的仆人,懒散的人是时间的奴隶。11、山不厌高,水不厌深。骄傲是跌跤的前奏。12、艺术的大道上荆棘丛生,这也是好事,常人望而却步,只有意志坚强的人例外。13、成功,困难劳劢,正确斱法,少说空话。14、骄傲来自浅薄,骄傲出于无知。骄傲是失败的开头,自满是才智的终点。15、不听教导,多绕弯弯。不懂装懂,永世饭桶。16、言过其实,终无大用。学问愈浅,自信愈深。17、才智源于勤奋,宏大
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 户外绿化租赁合同范例
- 2024年度网络安全防护应用于电子商务平台合同2篇
- 二零二四年度门窗生产设备购置承包合同
- 高中语文教学工作计划总结-工作计划总结
- 电商包月合同范例
- 二零二四年度母婴产品制造设备租赁合同
- 大学女生节活动方案模版(3篇)
- 稻谷种植收购合同模板
- 二零二四年度授权代理合同:规定代理范围、代理期限及代理费用
- 2024年一线工作法心得体会(2篇)
- (完整版)篮球校本课程教材
- 水产品保鲜技术论文范文
- 柔性基层沥青路面
- 常见药品配伍表
- 隧洞专项施工方案(完整版)
- 继电保护课程设计对变压器进行相关保护的设计abrg
- 挖机租赁台班表.doc
- 湖南中医药大学成人教育毕业生鉴定表
- 年产五万吨面粉生产线技改工程项目可行性申请报告
- Midas例题(梁格法):预应力混凝土连续T梁桥的分析与设计
- 项目验收文件清单(硬件采购类)
评论
0/150
提交评论