512护士节活动总结报告

———512护士节活动总结报告512护士节活动总结报告（通用23篇）

512护士节活动总结报告篇1

一、活动目的：为纪念“5.12”国际护士节，弘扬南丁格尔为护理事业无私奉献的高尚品质，激励全体护士爱岗敬业、乐观进取、勇于创新，激发护理人员的工作热忱，表彰嘉奖在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物，加强护理队伍建设，促进我院护理工作全面、协调、持续进展。

二、活动主题：“立足实际，以人为本，维护健康，创先争优”

三、活动内容

1、评比“优质护理服务先进护士”、“优质护理服务先进科室”与“优秀护士长”活动。

2、开展第_届“维护健康杏林天使在行动”竞赛活动。

3、开展“第_届护理园地我最宠爱的文章”评比活动。

4、开展以“中医药文化与优质护理服务”为主题的摄影作品展现活动。

5、召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。表彰内容：①20__年度护理技术三新业务，②20__年护理三基理论与操作考核前10名，③20__年夜班出勤前10名，④第_届护理园地我最宠爱文章获奖者，⑤“优质护理服务先进护士”、“优质护理服务先进科室”与“优秀护士长”，⑥“维护健康杏林天使在行动”竞赛活动获奖者，⑦20__年度获得市级以上表彰的人员。

四、时间支配

1、4月30日前完成各项评比与统计工作。

2、5月9日下午召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。

五、评比条件

(一)“优质护理服务先进护士”评比条件：

1.本单位在册在岗且连续从事临床护理工作二年以上的护理人员;

2.喜爱护理工作，爱岗敬业，无私奉献;

3.具有良好的思想品德和职业道德，遵纪守法，无违法违纪现象;近一年未发生护理差错事故;

4.坚持“以病人为中心”，视病人如亲人，关怀爱护病人，在优质护理服务方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好评;

5.娴熟把握基础护理和专科护理学问，护理操作技术娴熟，业务水平较高，成果显著;

6.近一年未消失病人投诉且病事假不超过15天，

(二)“优质护理服务先进科室”评比条件：

1、开展优质护理服务1年。

2、公示并落实服务项目。依据《综合医院分级护理指导原则(试行)》，细化分级护理标准、服务内涵和服务项目，在病房予以公示。

3、弹性排班，每个护士平均负责患者数8

4、临床护理服务规范、到位，并能体现专科特点，保障医疗质量和患者平安。

5、患者满足程度高。患者知晓自己的责任护士，对护理服务认可、满足，患者满足度≥95%。

6、医患关系和谐，陪护率明显下降，近一年无病人投诉。

(三)“优秀护士长”评比条件：

1、本单位在册在岗且连续从事护理管理工作一年以上的护士长;

2、爱岗敬业，无私奉献，遵纪守法，团结同事，在护理(20__趣味嬉戏活动策划书)人员中能起到模范带头作用;

3、具有良好的沟通、协调、组织、管理力量，科室管理科学规范，在上级检查考核中得到好评;

4、坚持“以病人为中心”，视病人如亲人，关怀爱护病人，所在科室病人满足度≥95%，并得到同行和病人的普遍好评;

5、娴熟把握护理管理与专科学问，护理技术操作娴熟，业务水平较高，成果显著;

6、近一年未消失病人投诉且病事假不超过15天。

六、评比方法和要求

(一)各科室(护理单元)根据有关标准，自下而上，层层评比、逐级推举，确保推举质量，原则上每个科室(护理单元)限推举“优质护理服务先进护士”1-2名、“优质护理服务先进科室”1个、优秀护士长1名。

(二)申报“优质护理服务先进护士”、“优质护理服务先进科室”与“优秀护士长”，需附1000字以内的事迹介绍，于4月25日前报护理部，逾期视为自动放弃。

(三)第_届“维护健康杏林天使在行动”竞赛活动，由护理部统一组织，每个护理单元推举1-3名代表参与竞赛，按成果产生一等奖1名，二等奖2名、三等奖3名、优秀奖10名。

(四)“第_届护理园地我最宠爱的文章”评比活动及“中医药文化与优质护理服务”为主题的摄影作品展现活动。由护理部统一组织，各护理单元按排好工作乐观参加。

512护士节活动总结报告篇2

为纪念5·12国际护士节，弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质，充分激发我院护理工全心全意为人民服务的工作热忱，表彰嘉奖在护理工作岗位上做出突出贡献先进模范人物，加强护理队伍建设和精神文明建设，不断增加我院护理工“以人为本”、“细节服务”的理念，促进我院护理工作全面、协调、持续进展。经讨论打算，在全院范围内开展5·12国际护士节系列活动，详细方案如下：

一、活动主题

营造轻松开心的节日氛围，增加护理工的分散力，展现护理工奋勉向上、不断进取的自信念。

二、活动内容

(一)评比20__年优秀护士长、优秀护士

推举方法：

1.不记名投票，

2.工作表现，上年度有无违纪状况

1.优秀护士长的评比条件

A乐观投身人民健康事业，为护理事业的进展无私奉献。

B以身作则，严于律己，作风正派，清正廉洁，群众威望高，具有较强的组织管理力量，具备护理学科带头人的基本素养和条件。

2.优秀护士的评比条件

A乐观投身人民健康事业，为护理事业的进展无私奉献。

B在本单位从事护理岗位工作1年以上的现任护士。

C喜爱护理事业，乐观开拓进取，不断提高护理专业水平在本专科医护人员和病人中有较高的.满足度。

D爱岗敬业，清正廉洁，且近一年未发生严峻护理差错及事故。

3.评比时间：四月下旬

(二)护理岗位技能竞赛

1.竞赛内容：过敏性休克的抢救

2.竞赛选手：一名医生两名护士为一组

3.时间：四月27--28日

(三)护理演讲竞赛

演讲宗旨：通过演讲，大力挖掘护士的内在潜力，量化个人的工作水平，提高个道德素养和从业标准，从而为我院下一步各项工作的绽开打下良好的基础。

1.演讲内容：如何做好一名责任护士

2.参与人员:各科临床护士。

3.要求:以自己在护理服务中体现自我价值为主线，展现当代护士白衣天使光辉形象，演讲既要展现艺术系，又要讲求真实性，切实增加演讲的效果。1500字以上。

时间：四月29--30日

(四)成果评定与奖项设置

由两组分数取平均分，设置一等奖一1名，二等奖2名，三等奖3名，优秀奖数名。

512护士节活动总结报告篇3

一、活动目标

通过开展“护士职业礼仪风采”，将美丽的仪表、端庄的态度、亲切的语言、优雅的举止融入护理技术操作的每个环节，使护理人员在实践中布满自信念，营造出友善亲切、健康向上的人文环境。

二、组织领导

为确保“护士职业礼仪风采大赛”的顺当进行，成立领导小组负责此项活动的详细工作。

二、活动时间：

另行通知

三、活动地点：

五楼多媒体教室

四、主办单位：

__市__中等职业学校教务科

五、参赛范围：

20__级护理班、20__级护理班

六、参赛内容

1、护理专业学问问答

依据20__级和20__级护理专业同学各自所学专业学问进行学问问答。分别以各自班级为小组参与竞赛。

2、护士礼仪风采展现

遵照“20__年护理礼仪质量考核标准”种对于语言和服务的规定执行，同学通过表演、展现将护士职业礼仪学问应用其中，情景题材涉及护士职业的各种场合，内容涵盖护士仪容仪表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治疗盘、持病历夹、推车行进、拾拣物品、伴随引导、搀扶关心、沟通技巧等，可以人性化服务理念、服务、荣誉、成果等。

3、护理专业同学表演节目。20__级和20__级护理专业同学以演唱、配乐朗诵、演讲、小品等方式，向全校展现本班的精神风貌。

七、参赛规章

1.参赛方式：20__级和20__级护理专业同学以各自班级为单位参与竞赛。

2.展现形式：各班级的职业礼仪风采展现可以进行自我编排，以展现本班的精神风貌。

护理专业学问问答：分别设置必答题，抢答题，推断题。

必答题：

规章：必答题每组设置5道必答题，主持人读完题后，该组参赛人员必需在30秒钟内作答，否则失去答题资格。每答对一题加5分，答错不加分。

抢答题：

规章：主持人读完题后，宣布抢答开头方可抢答，由站立最快的团队进行作答，留意必需由主持人宣布开头作答，且在30秒内回答正确才可加分。抢答题答对一题加5分，答错扣5分。

风险题：

规章：每组有两个风险题。主持人读完题后，不行以弃权，要么自己团队答，要么请其他的团队答，该组参赛人员必需在1分钟内作答。答对一题加10分，答错扣分10分。

3.展现内容：主题鲜亮、有特色、思想性强、内容健康、乐观向上、表演形式新奇有创意，场景设计合理，动作编排符合实际工作需要，体现护士工作内涵。

4.参赛要求：每个班均根据学校支配进行竞赛，按时到竞赛地点参与竞赛。

全部参赛班级应按指定地点就位，不准随便走动、喧哗或起哄，敬重评委评分，文明观看、参赛。

八、奖项设置

(略)

512护士节活动总结报告篇4

为纪念20__年“5.12”国际护士节，进一步推动优质护理服务活动，展现徐州市中医院护理队伍良好的精神风貌和职业风范，结合医院护理重点专科建设。经讨论打算，在全院范围内开展纪念“5.12”国际护士节系列活动，详细方案如下。

一、活动目的

纪念“5.12”国际护士节，弘扬南丁格尔为护理事业无私奉献的高尚品质，激励全体护士爱岗敬业、乐观进取、勇于创新，激发护理人员的工作热忱，表彰嘉奖在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物，加强护理队伍建设，促进徐州市中医院护理工作全面、协调、持续进展。

二、活动主题

“以人为本，细节服务，科教引导，护理创新”

三、活动内容

1、评比“优质护理服务先进护士”和“优质护理服务先进科室”活动。

2、开展其次届“杏叶杯”护理创新竞赛活动。

3、开展“第三届护理园地我最宠爱的文章”评比活动。

4、开展以“中医药文化与优质护理服务”为主题的摄影作品展现活动。

5、召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。表彰内容：①20__年度护理技术三新业务，②20__年护理三基理论与操作考核前10名，③20__年夜班出勤前10名，④第三届护理园地我最宠爱文章获奖者，⑤“优质护理服务先进护士”和“优质护理服务先进科室”，⑥“杏叶杯”护理创新竞赛获奖者，⑦20__年度获得市级以上表彰的人员。

四、时间支配

1、4月30日前完成各项评比与统计工作。

2、5月10日下午召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。

五、评比条件

(一)“优质护理服务先进护士”评比条件：

本单位在册在岗且连续从事临床护理工作二年以上的护理人员;

喜爱护理工作，爱岗敬业，无私奉献;

具有良好的思想品德和职业道德，遵纪守法，无违法违纪现象;

4.坚持“以病人为中心”，视病人如亲人，关怀爱护病人，在优质护理服务方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好评;

5.娴熟把握基础护理和专科护理学问，护理操作技术娴熟，业务水平较高，成果显著;

6.近一年未发生护理差错事故;

7.近一年未消失病人投诉。

(二)“优质护理服务先进科室”评比条件：

1、开展优质护理服务6个月。

2、公示并落实服务项目。依据《综合医院分级护理指导原则(试行)》，细化分级护理标准、服务内涵和服务项目，在病房予以公示。

3、弹性排班，每个护士平均负责患者数8-10个。

4、临床护理服务规范、到位，并能体现专科特点，保障医疗质量和患者平安。

5、患者满足程度高。患者知晓自己的责任护士，对护理服务认可、满足，患者满足度≥95%。

6、医患关系和谐，陪护率明显下降，近一年无病人投诉。

六、评比方法和要求

(一)各科室(护理单元)根据有关标准，自下而上，层层评比、逐级推举，确保推举质量，原则上每个科室(护理单元)限推举“优质护理服务先进护士”1-2名及“优质护理服务先进科室”1个。

(二)申报“优质护理服务先进护士”与“优质护理服务先进科室”，需附1000字以内的事迹介绍，于4月25日前报护理部，逾期视为自动放弃。

(三)其次届“杏叶杯”护理创新竞赛活动，由护理部统一组织，每个护理单元推举1-3名代表参与竞赛，按成果产生一等奖1名，二等奖2名、三等奖4名、优秀奖10名。

(四)“第三届护理园地我最宠爱的文章”评比活动及“中医药文化与优质护理服务”为主题的摄影作品展现活动。由护理部统一组织，各护理单元按排好工作乐观参加。

512护士节活动总结报告篇5

一、活动背景：

在英国一家医院任护士主任的南丁格尔，带领38名护士奔赴前线，参与护理伤病员的工作。因当时医疗管理混乱，护理质量很差，伤病员死亡率高达50%.于是，南丁格尔就潜心改善病室的卫生条件，并加强护理，增加养分。半年之后，伤病员死亡率下降到2.2%.这一事迹传遍全欧。1860年，她在英国伦敦创办了世界上第一所正规护士学校。她的护士工作专著，成了医院管理、护士教育的基础教材。鉴于南丁格尔推动了世界各地护理工作和护士教育的进展，因此被誉为近代护理创始人。南丁格尔1910年逝世后，国际护士理事会把她的生日5月12日定为“国际护士节”。

“5.12”为纪念国际医务护理创始人南丁格尔而设定的纪念日。进行纪念活动，目的在于激励广阔护士纪承和发扬护理事业的光荣传统、以“爱心、急躁、细心、责任心”对待每一位病人、搞好治病救人工作。

护理工作最独特的功能是帮助病患及健康的人预防疾病、减轻病痛、恢复健康或促进健康，它是结合科学、伦理与艺术的一门学科，因此，护理人员必需不断的自我充实，以培育护理人员事业的素养和乐观进取的精神。

护理战线上的“白衣天使”以较强的事业心和高度的责任感，把真诚的爱心无私奉献给了每一位患者，学习和发扬近代护理学创始人弗劳伦斯。南丁格尔的精神，“燃烧自己，照亮别人”，“南丁格尔是英雄，是我们护士的傲慢，她和女王伊丽莎白二世的肖像被印在英磅的正背面，这位1820年诞生的护士在克里米亚战斗中抢救伤员的动人事迹，鼓舞了一代又一代的的记理人员，她永久活在我们心中。”让我们为培育更多的跨世纪的南丁格尔式的护士而共同努力吧!

二、活动目标：

1、了解护士节的来历，学会敬重护士。

2、懂得一些自我爱护和护理的方法。

3、了解护士的工作，懂得关怀护士。

环境创设：在教室里张贴一些护士关心病人护理的图片。

活动一：了解护士节的来历

1、你们知道5月12日是什么节日吗?请小伴侣们猜一猜。

2、老师来告知大家是“护士节”，你们都猜对了吗?

3、那你们来想一想为什么会有护士节呢?(幼儿争论)

4、老师叙述护士节的来历。幼儿听听是为什么有这个节日的。

活动二：了解护士的工作

(一)、小伴侣们知道护士阿姨上班要做些什么事情呢?快速联想：

1、当小伴侣生病时护士阿姨做些什么?(打针、量体温等等)

2、请班上一个小伴侣了解到的.有关护士的工作叙述给大家听?

(二)争论：假如小伴侣是一名小护士，你是怎样来对待病人的?

1、先争论再个别幼儿回答。

2、老师叙述护士的工作状况。

活动三：邀请护士讲解护士的工作。

(一)、今日我们请来了我们幼儿园的晨检护士来给我们小伴侣讲一讲她的工作。小伴侣们大家一起来欢迎她。

1、小伴侣们看看倪老师穿着怎样的衣服?头上还带着什么?(白大褂、白色扁形帽)老师引导幼儿熟悉护士的服装。

2、护士穿着这样的服装就预备工作了，我们请倪老师来说说她的工作。

3、护士叙述自己的工作。

4、幼儿听后评一评护士的工作是怎样的?

5、老师小结：护士的工作很辛苦，她们看到有病人就关心病人护理，也穿者白色的衣服工作，所以我们都称她们是“白衣天使”。

(二)、小伴侣们要学会爱护好自己的身体

1、请大家一起来说说我们要怎样来爱护好自己的身体。

2、幼儿派代表来说一说。

3、由倪老师教给大家怎样来爱护好自己的身体。

活动四：观看护士工作的一段录象

1、现在我们一起来看看护士在工作时的医学，整理一段录象。

2、让小伴侣们从录象中看出护士工作时的仔细、急躁、细心等等。

512护士节活动总结报告篇6

为了庆祝“5.12”国际护士节，弘扬南丁格尔精神，展现我院护理队伍奋勉向上、乐观进取的精神风貌和职业风范，进一步推动医院精神文明建设工作，增加中医文化氛围，促进护理工作进展，激励全体护士爱岗敬业、乐观进取、勇于奉献，在实现我院跨越式进展过程中发挥更大的作用。在护士节来临之际，我院领导高度重视，在工会、院办室的大力支持以及临床各科室乐观协作下，护理部组织了一系列庆祝活动，总结如下：

“5.12”国际护士节前夕，为呈现我院护理专业工爱岗敬业、无私奉献的职业道德和精神风貌，进一步调动护理人员的工作乐观性，全面提升护理工作整体水平，进行优秀护士评比活动，通过层层推举选拔，评比出何金玲、赵佳、胡耀元3名优秀护士。

5月6日下午，由我院护理部严密组织，细心策划支配的纪念“5.12”护士节护理岗位技能比武活动取得了圆满胜利。竞赛分“拔火罐”、“静脉输液”两个项目进行，来自全院临床科室的13名护士代表参与了竞赛。整个竞赛过程紧急有序，每位护士预备充分，动作规范精确     、洁净利索、轻捷美丽，将优质服务贯穿于每个操作环节中，真正体现了护士的综合素养，面对病人，选手们的语言和动作都是严谨仔细，“沟通”和“人性化”服务良好到位。都发挥了较高的技术水平。各位评委更是本着“客观、公正、公正”的原则，认真观看每一个细节，仔细评判打分。竞赛经过紧急角逐，最终有3人以精湛的护理操作技术、良好的沟通技巧、镇静冷静的心理素养获胜。

5月8日下午金塔县中医院学术厅灯火辉煌、鲜花簇锦，“5.12”国际护士节演讲竞赛暨表彰大会在此隆重进行。卫生局党委书记闫秀容，副局长穆天军、医政股李股长及县医院有关领导应邀参与了此次大会。卫生局党委书记闫秀容，医院院长杜如旭分别代表卫生局和医院领导发表了热忱洋溢的讲话，对我院护理工作赐予了高度确定，勉励全院护士认清形势、再接再厉，不断改善护理服务、提高护理质量，为医院进展、人民健康做出更大贡献，并祝全院护士节日欢乐。

竞赛现场，8名参赛选手仅仅围绕“深化优质护理内涵，展现白衣天使风采”的主题，结合护理岗位工作实际，或慷慨激扬、直抒胸臆，或真情倾诉、娓娓道来，既有深刻的思索，也有青春的激情。把自己对护士岗位的喜爱和对病人的关爱融入语言之中，充分呈现了护士爱岗敬业、无私奉献的精神，为我院进一步深化开展优质护理示范工程奠定了良好的基础。经过1个多小时紧急、激烈的角逐，妇产科护士周丹的《微笑服务，展天使风采》脱颖而出，一举夺魁;口腔科医生赵莎的《天使的微笑》荣获二等奖。副院长张桂兰宣读优秀护士、护理技能比武及演讲竞赛优胜奖表彰打算，并分别为获奖者进行颁奖。盼望全体护理人员以先进为榜样，喜爱护理专业、刻苦专研业务，不断提高护理队伍素养，展现护士队伍救死扶伤、爱岗敬业、乐于奉献、文明执业的精神面貌。

最终由副局长穆天军作总结讲话，穆局长对此次活动赐予了高度评价，本次活动取得的成果是主要的，体现了广阔护士勇于争先，争创一流的工作作风，通过此次活动，不仅磨练了她们的意志，而且提高了技术水平，对提高护理队伍的整体素养，构建和谐医患关系、更好地服务于临床、服务于患者，都将起到很好的促进作用。同时对护理人员以后的工作生活提出了殷切的盼望。

此次活动的开展，既是对护理人员风采的一次展现，同时也极大地激励了广阔护理人员继承和发扬南丁格尔精神，更好的为全县卫生事业进展和人民群众健康做出新的更大的贡献!

512护士节活动总结报告篇7

今年，我院进行系列活动纪念国际护士节，包括护士换位就医体验活动，微电影、摄影、征文竞赛，优秀护士、护士长评比、三十年护龄表彰等。

5月9日下午，我院在多功能会议厅进行隆重而简朴的“护士梦·天使情”国际护士节纪念大会。梁伯进院长、左万里书记等院领导出席会议，行政职能、临床医、技、护等中层干部、医疗同仁、护士代表共400余人参与大会。会议由护理部副主任黄静主持。

会上，龙晚生副院长宣读表彰打算，对50名医院优秀护士、3名优秀护士长、26名三十年护龄护士进行表彰。陈玉珍主任致辞，总结回顾上年度护理工作，内容包括队伍建设、护理质量、服务品质、专科创新、科研教学等5个方面，并提出将围绕“重现床，建机制，抓服务”的思路开展下步护理工作。

大会播放了护理部组织拍摄《爱的变奏曲》微电影，以及临床科室自编自导自演的微电影作品：重症医学科《我信任》、神经外科《爱在心间》、耳鼻喉科《爱的连续》、人工肾《天使style》。充分呈现了我院护士的靓丽风采、精神风貌，以及医护间亲热合作和无限创意。

为优化护理服务流程，改善患者就医感受，今年护理部举办了护士换位就医体验式活动。内分泌科张敏、心血管内科罗静娟、神经三区舒细娥通过换位思索与体验，从门诊患者、住院患者、采访住院的同事三个角度，让我们护理人员切身熟悉到自己在工作中存在的问题与不足，从而改进工作方式，改善服务态度，提高服务水平质量，提升患者满足度。

梁伯进院长作总结讲话，首先向全院护理工致以节日的问候;确定了医院护理工作取得的进步和成果，盼望加强宣扬，树立我院护士良好形象;从护士聘请、待遇等方面表达了医院对护士的关爱和护理人才的重视;并以韩国首位女总统朴谨惠的事迹、人格魅力勉励我院护士，努力做一名“贤良淑德”、“才貌兼具”的新时代护士。

512护士节活动总结报告篇8

为了庆祝“5.12”国际护士节，弘扬南丁格尔精神，增加护理人员争先创优意识，培育优秀护理人才，展现我院护士奋勉向上、乐观进取的精神风貌，在护士节期间护理部组织了系列庆祝活动，总结如下：

(一)评比优秀护士长、优秀护士

“5.12”国际护士节前夕，为呈现我院护理专业工爱岗敬业、无私奉献的职业道德和精神风貌，进一步调动护理人员的工作乐观性，提高全院护理管理水平和护理质量，通过层层推举选拔，评比出陆静、施景芳、张慧等6名优秀护士长，黄玉华、钮方萍等27名优秀护士和潘春妹“一针准”护士。

(二)组织健康科普宣扬询问活动

5月6日，护理部主任助理带领8名护士长、护理骨干，来到文峰大世界，为社区居民、过路群众测量血压，进行呼吸、消化、心血管疾病的预防护理、康复护理、母婴护理、皮肤护理等健康相关学问和技巧的指导，并向他们发放健康宣扬资料。这次活动受到了广阔市民的确定和欢迎。从早上八点半开头前来询问的人群就络绎不绝，短短3个小时共接待150多位群众。

(三)召开护士节表彰大会暨护理服务情景展现竞赛

5月11日晚，我院食堂三楼大会议室灯火辉煌、人头攒动，在院领导的关怀、大力支持下，“5.12”国际护士节表彰大会暨护理服务情景展现竞赛在此隆重进行。卫生局局长、副局长，院领导、全院护士及部分临床医技同仁参与了此次大会。局长、院长分别代表卫生局和医院领导发表了热忱洋溢的讲话，对我院护理工作赐予了高度确定，勉励全院护士认清形势、再接再厉，不断改善护理服务、提高护理质量，为医院进展、人民健康做出更大贡献，并祝全院护士节日欢乐;副院长宣读了优秀护士长、护士以及在4月20日我院进行的“年轻护士操作大比武”中获奖的个人和团体名单，并予以颁奖。

由各科医护人员自编自导的6个护理服务情景剧，则很好地展现了医护人员良好的职业形象、服务态度、沟通技巧和娴熟的健康教育、护理专业技能。提倡“以人为本，护理从心开头”的护理服务理念，不断深化“优质护理服务示范工程”工作，是我院护理人员的工作宗旨。真实的事例、感人的场面、熟识的情景、幽默的表演，令在场的观众时而热泪盈眶，时而捧腹大笑，经过1个多小时紧急、激烈的角逐，ICU代表队表演的《由于有爱》脱颖而出，一举夺魁;感染科《一位重型肝炎患者的新生》、骨科《温馨给力，真情人间》分获其次、第三名;儿科病区《理解万岁》、大内科《天使情深》、大外科《我的白衣天使梦》获优秀奖。龚书记宣读竞赛结果，并分别为获奖节目代表颁奖。

护理服务情景展现竞赛，旨在将日常工作中发觉的典型事例、工作难题作为素材，综合运用职业礼仪、护理常规、核心制度、应急预案等，演示医护人员从接待患者入院到出院全过程的规范化护理服务流程，通过竞赛，在增加护理队伍服务意识的同时，熬炼了医护人员的组织、制造、协调力量，医护、科室分散力也得到了空前的提高。

512护士节活动总结报告篇9

在过去的一年中，护理部各项工作坚持以“科学进展观和构建和谐社会”为己任，仔细写好每一次医院护理部工作总结，在院党政领导的关怀和分管院长的直接领导下，在有关职能部门和科室的大力支持下，紧紧围绕医院的工作重点和要求，全科职工以团结协作、求真务实的精神状态，顺当完成了各项工作任务和目标。现将医院护理部工作总结如下：

今年本着“巩固优势，稳步进展”的原则，一年来做了能上能下下几点工作：

⒈兼顾新厦、主楼，全院一盘棋，尤其在新厦抓操作规范，实现输液反应“零”突破;抓查对制度，全年查堵药品质量漏洞例、一次性物品质量漏洞例。

⒉协作股份制管理模式，抓护理质量和优秀服务，合理使用护工，保证患者基础护理到位率;强调病区环境管理，彻底杜绝了针灸科环境脏、乱、差，尿垫至处晾晒的问题。

⒊从业务技能、管理理论等方面强化新厦年轻护士长的培训，使她们尽快成熟，成为管理骨干。今年通过考核评议，名副护士长转正、名被提升为病区副护士长。

⒋加大对外宣扬力度，今年主持策划了“护士节”大型庆典活动，得到市级领导及护理界专家同行的赞誉;护理部主任工作总结乐观开拓杏苑报、每日新报、天津日报、天津电台、电视台等多种媒体的宣扬空间，通过健康教育、事迹报告会、作品展现会等形式表现护士的辛勤工作和爱心奉献。

⒌注意在职职工连续教育，举办院级讲座普及面达以上;开办新安排职工、新调入职工中医基础学问培训班;完成护理人员年度理论及操作考核，合格率达。抓护士素养教育方面开展“敬重生命、关爱患者”教育，提倡多项捐赠活动，向血液科、心外科等患者献爱心。

⒍迎接市卫生局组织的年度质控大检查，我院护理各项工作成果达标，总分，名列全市榜首。

7.个人在自我建设方面：今年荣获“市级优秀护理工”称号;通过赴美国考察学习，带回来一些先进的管理阅历，并乐观总结临床阅历，本年度完成成论文篇、会谈论文篇及综述篇。

作为护理部主任、一名光荣的共产党员，我特殊注意自己的廉洁自律性，吃苦在前、享受在后，带病坚持工作，亲自带领科护士长、护士长巡查各岗;努力提高自己的思想熟悉，乐观参加护理支部建设，进展的年轻党员梯队，现在新厦的赏员队伍已经扩大到余名，其中以年轻的临床骨干为主，使护理支部呈现一派乐观向上的朝气和活力。

护理工作的顺当开展和护理水平的提高，得益于以石院长为首的各位领导的正确决策和各级基层护理人员的共同努力，明年护理部要创立自己的学术期刊，提高护理学术水平，发挥中医、中西医结合护理优势，争取使我院的护理质量得到国际化认证。

512护士节活动总结报告篇10

五月的阳光暖和明媚，五月的鲜花绚烂娇艳，在这喜庆的5月，我们又迎来了一年一度的“512”国际护士节。为纪念这个宏大的节日，弘扬医护人员爱岗敬业、乐于奉献、乐观向上的职业精神，我院围绕妇幼保健中心工作,举办了“纪念国际护士节医疗护理和保健学问竞赛”活动。

本次学问竞赛共有来自妇女保健科、儿童保健科、医技科、后勤保障科的5个代表队参与。竞赛内容有基础护理、专科护理、妇女保健、儿童保健、“三病”监测、卫生法规等，设有必答题、风险题和观众答题3种题型。来自4个科室的15名医护人员一改往日温顺的“天使”形象同台竞技。竞赛现场气氛活跃，各参赛选手默契协作，流利、精确     的回答赢得了观众阵阵掌声。通过激烈角逐，凭借过硬的理论基础和敏捷的应变力量，妇女保健科第1代表队摘取了本次竞赛的桂冠，其他4个代表队也取得了优异成果。现场观众也以饱满的热忱，乐观参加，踊跃抢答，精彩的表现博得全场阵阵掌声，院长为答题正确的观众颁发了纪念品。

通过竞赛，激发了医护人员钻研业务学问的乐观性和主动性，也充分展现了全体医护人员爱岗敬业的精神风貌和团结协作的团队精神，激发了全体医护人员在今后的工作中不断学习、创新与进步的热忱。以这种特别的方式来庆祝自己的节日，天使们都觉得特殊有意义。竞赛活动在和谐的气氛中结束。

512护士节活动总结报告篇11

激励全体护士爱岗敬业、乐观进取、勇于奉献，并且乐观响应市卫生计生委“深化持续推动优质护理、改善护理服务”的重要内容的号召。经讨论打算，在全院范围内开展纪念“5.12”国际护士节系列活动及改善护理服务行动方案实施工作，并借此契机开展全区急救技能大练兵及竞赛活动。详细总结如下：

一、5.12护士节活动主题：“深化优质护理，改善护理服务”

二、进行全区护士技能操作竞赛

为提升护理服务质量，提高护理操作技能及急救力量，全面提升分级护士的综合素养，在全区开展操作技能大赛活动。

在5月12日特举办护士技能操作竞赛，活动主题：“强技术、促平安、提升护理技能”，竞赛项目分别是：静脉输液、心肺复苏、包扎。共计42名护士参与竞赛，经过激烈的角逐产生一等奖3名;二等奖6名;三等奖9名。并在纪念5.12护士节大会上进行表彰，赛出了水平，比出了乐观上进的劲头。

三、开展专科护士健康询问活动

为庆祝5.12国际护士节，传承护理文化，弘扬南丁格尔精神，激励护理人员连续发扬爱岗敬业的好风尚，宁河区医院护理部于5月12日在门诊楼大厅进行“天使传递健康5.12国际护士节义诊询问活动”，此次设立了糖尿病护理、心血管护理、产科护理、康复护理以及慢阻肺五个窗口为病人进行现场询问。询问专家来自临床一线相关专业的护士长和骨干护士。专家在为患者进行询问的同时还为患者测量血压和监测血糖，义诊共接待询问者386人次，发放宣教单张288张。

此次活动的开展，汇聚了正能量，呈现了白衣天使的风采，提高了百姓自我保健意识，解决了他们在日常生活中的疑问，进一步提升了我院护理事业进展。通过与患者面对面的交谈，我们更深切地感悟到南丁格尔精神的含义，奉献、担当与责任。

四、制定“改善护理服务行动方案”并实施，延长优质护理服务

市卫计委要求各医疗机构要充分认清优质护理工作是深化医药卫生体制改革的重要举措，深化持续推动优质护理、改善护理服务是“进一步改善医疗服务行动方案”的重要内容，对于提高护理质量、满意人民群众健康需求具有重要意义。为进一步强化护理服务意识，提高护理服务水平，惠及更多患者，结合医院的实际状况制定行动方案并实施。结合5.12护士节活动，召开纪念“5.12”国际护士节暨表彰大会。大会上表彰了竞赛获奖人员，再次重温南丁格尔誓言。院长结合医改当前的形式，做了关于“如何提高护理服务，切实为患者服务”的重要讲话，并对当前所做的护理工作赐予充分确定。主管领导针对改善护理服务行动方案提出详细落实的要求。护理部主任提出目前详细要落实的重点工作及实施方案。并借此机会我们观看了推选市级竞赛的急救表演起到了教育、指导及标兵的作用。大会以“爱的奉献”乐曲为主旋律，宣布圆满胜利。

512护士节活动总结报告篇12

在院领导的关怀、大力支持下，20__年5月12日，我院进行了“省眼科医院国际护士节学问竞赛”，以庆祝一年一度的国际护士节。

在活动现场，医务部王洪格主任代表医院发表了热忱洋溢的讲话，祝全院护士节日欢乐，并对她们的努力工作表示感谢。门诊、病房及手术室护士在王海莹护士长的带领下，重温了神圣、庄重的护士授帽誓词。竞赛开头后，门诊护理、病房护理、手术室护理三支代表队经过两小时紧急、激烈地角逐，手术室护理代表队脱颖而出，以400分的优异成果一举夺魁，门诊护理、病房护理分列二、三名。后勤部主任、医务部主任及护士长向获奖队颁发奖品并向全体护士发放节日礼品。本次活动在热闹的气氛中结束。通过组织这次学问竞赛，医务咳嗽钡淖橹协调力量得到了很好的熬炼，积累辆验，同时，在组织活动过程中显露出一些问题，需要仔细总结。

一、组织活动阅历不足本次护士节是医务部第一次组织全院性质的活动，没有阅历，组织过程中消失了分工模糊，责任不明的问题。虽然为了能够考虑周全，医务部特地组织开会，争论确定了活动方案并进行了分工，且在组织过程的不同阶段准时进行详细布置，但仍有些工作布置不明确，责任没落实到人，使这部分工作没有做好，影响了整个组织工作的进展，同时又无谓的加大了医务部的工作量，医务部忙于处理细节小事，以致对工作的整体状况把握不好。

二、对领导的要求没有深化理解院领导指示要通过学问竞赛这种形式，激励医护人员的学习热忱，促进大家学习业务学问，达到提高我院医护人员的综合技术及服务水平的目的。但医务部在组织题目的过程中，过于考虑活动的消遣性，所以出题范围增加了生活百科的题目，且所占比例比较高，约占总题量的30%。好在准时进行了调整，保证了竞赛用题的质量。

三、未能集思广义，发挥大家力气在确定奖品的问题上，虽然也征求了部分护士的看法，了解到她们想要水杯、沐浴露、洗发水等较有用的东西，但没有与各科室护士长共同争论确定奖品，而是在医务部范围内确定了奖品。在预备抢答器的问题上，医务部向后勤部以及几所学校询问，得知不好找后，在组织开会时只是通报了询问结果，没有征求开会人员的看法，便放弃了使用抢答器的方案。

512护士节活动总结报告篇13

“5.12”护士节即将来临之际，5月8日上午8:30，我院在新区七楼会议室举办了以我为优质护理服务添风采.“亲情服务，关爱无限”为主题的演讲竞赛。以护士在护理服务中体现自我价值为主线，呈现当代护士白衣天使崭新风彩。

本次竞赛在院领导、医务科、总护理部以及各病区、各科室的大力帮助下，顺当召开了，沈院长莅临活动会场，并指出为进一步加强护理队伍建设，推动优质护理，改善护理服务，需要加强领导，加大支持保障力度;加强管理，努力改善临床护理质量;加强宣扬，营造“尊医重护”的良好风尚。全院500余名护理工要进一步树立患者至上、热忱服务的良好风尚，改进服务态度，规范服务行为，努力为患者供应诚意、爱心、急躁、细心的服务，预祝此次演讲竞赛圆满胜利。

此次演讲竞赛全院三区共有22个科室，26名护士、1名医生报名参赛。竞赛评委7人分别来自总护理部及各院区护理部，彭院长任总评委，内三科护士长张晶担当主持人。演讲竞赛依据演讲者的仪表形象、演讲内容、语言艺术、综合素养等方面赐予评分，竞赛采纳百分制，以去掉一个分和一个最低分后的最终平均分作为选手的成果，选手按抽签挨次上场，演讲时限3-10分钟。经过三个多小时的紧急竞赛，产生了一等奖1名：ICU护士王梅—《ICU的天使》;二等奖2名分别是：外3科护士沈丹丹—《亲情服务，关爱无限》及手术室护士岳静诗—《无影灯下的生命之歌》;三等奖3名分别是：急诊科护士叶雨晨—《向南丁格尔学奉献》、泌尿外科护士刘雪锦—《亲情服务，关爱无限》、内2科医生赵凤芝—《护士的独白》。

通过选手们细心的预备和真诚的演讲，从身边感人的事迹谈起，声情并茂的讲诉了临床护理中的感悟与畅想，一位位悄悄无闻的一般护士和医务工涌现在我们身边，虽然他们的事迹平凡，但是她们的精神值得全院每一个护士学习!而她们也将在医院改革、进展中熠熠生辉。

512护士节活动总结报告篇14

5月3日下午，护理部在门诊二楼会议室举办了首届护理典型案例汇报大赛，由此将我院“5.12护士节”系列活动推向一个新的高潮。

大赛由许翠萍院长助理主持并讲话。她指出，病情观看力量始终是临床护士的核心力量之一。护士通过病情观看收集资料，不仅可以为制定护理方案、实施护理措施供应依据，同时还能为医生诊断和治疗供应参考。通过此次护理典型案例汇报，回顾和梳理典型案例发生和处理过程，再现医护人员面对危重简单患者时的病情观看、分析思索过程以及处理措施。盼望全院护士尤其低年资护士从中吸取阅历教训，不断提高病情观看以及分析问题、解决问题的力量。

本次竞赛特殊邀请医务处王红艺处长担当评委，内科、外科、门诊、保健和儿科片区共选拔17项作品参与竞赛，全院护士长、低年资护士、新职工共200余人观摩了竞赛。选手们结合图片和视频生动形象得再现真实案例，展现了白衣天使日常工作中准时发觉病情变化，乐观实行措施，爱护患者生命平安的动人风采。最终小儿神经内科1例行机械通气患儿腹胀的护理观看以第一名摘得桂冠，另外角出二等奖3名，三等奖6名，优秀奖7名。

竞赛结束后，于振海书记作了重要讲话，确定了本次护理典型案例汇报中护理人员的精彩表现。他指出，医院转型期对护士提出了更高的要求，不仅要有扎实的理论基础、过硬的专业技能;更要有敏锐的洞察力、审慎的思辨力量和主动成为医生伙伴的意识，要努力成为医生的眼睛、手;共同为病人的生命健康保驾护航，为医院的快速进展做贡献，从而丰富护理的专业内涵，提升自身的专业价值，赢得病人、家属及社会的确定。

512护士节活动总结报告篇15

今年，为隆重纪念第_个国际护士节，__市第四人民医院与陆家镇预防保健所共同制定了《纪念5.12国际护士节活动方案》，组织开展了护士节系列活动。

在护理三十佳评比活动中，经过院部领导的仔细争论协商，推选了刘金花等六名护士参与评比，刘金花被评为“十佳护士”，包正英、周红燕、戚玉珍三位护士被评为“百名优秀护士”。

为了迎接《护士条例》的顺当实施，提高护士的护理质量，更好地为病人服务，作为护士节系列活动之一的《护士条例》培训活动，护理部于4月15日16：00在会议室向全院护理人员进行了相关培训。首先，向护士解读了《护士条例》相关的法律、社会背景，以及护士条例制定的必要性，制定条例的总体思路，其次指出《护士条例》与《护士管理方法》的不同之处，比如护士注册的有效期限更改为五年，申请注册的必备条件，以及护士的合法权利和义务，相关医疗卫生气构的法律责任。通过培训，护士普遍都能领悟《护士条例》的主要内容，感受到国家、政府对护理工作的重视和关怀。

4月18日，医院和护理部组织开展了“为生命护航，为天使喝彩”的演讲竞赛，共有王丽娟等8位护士参与，并选送孙风芹前往市局参与竞赛获得优胜奖。

为了进一步加强护患沟通，提高护理服务质量，为体现“融沟通于护理中，建和谐护患关系”的主题思想，医院细心预备的情景演示《小薇》在4月23日市局竞赛中获得了二等奖。

随着社会的不断进步，社会对护理人员的要求也日益提高，礼仪也成为护士们必需重视的一项工作。为此，医院特意邀请了特地的礼仪培训老师以及锦溪医院、花桥医院的护理姐妹们，于5月6日开展了护士礼仪培训，培训主题是护士礼仪学问、规范以及护患沟通的技巧。在老师的精彩讲解和互动活动中，大家在轻松的氛围里学习和沟通，取得了良好的效果。

在庆祝自己节日的同时，5月9日护理部还乐观协作医院开展了“世界红十字日”广场义诊活动，护士们利用休息乐观参加，急躁解答群众的询问和提问。

在5月9日护士节联欢活动中，医院护理部还组织各护理单元结合科室实际，自行预备了健康宣教情景演示，各护理部纷纷上台表演，既展现了护士风采，也供应了全院护士相互学习和沟通的机会，演示活动中不断响起热闹的掌声，也赢得了快乐、喜悦的笑声。

通过护士节开展的系列活动，护士们都深切地感受到：护士是与爱、健康、生命、神圣有着同样意义的名词，护士担负着关爱生命、维护健康的光荣职责。

512护士节活动总结报告篇16

在院领导的关怀、大力支持下，20--年5月12日，我院进行了“省眼科医院20--年国际护士节学问竞赛”，以庆祝一年一度的国际护士节。

在活动现场，医务部王洪格主任代表医院发表了热忱洋溢的讲话，祝全院护士节日欢乐，并对她们的努力工作表示感谢。门诊、病房及手术室护士在王海莹护士长的带领下，重温了神圣、庄重的护士授帽誓词。竞赛开头后，门诊护理、病房护理、手术室护理三支代表队经过两小时紧急、激烈地角逐，手术室护理代表队脱颖而出，以400分的优异成果一举夺魁，门诊护理、病房护理分列二、三名。后勤部主任、医务部主任及护士长向获奖队颁发奖品并向全体护士发放节日礼品。本次活动在热闹的气氛中结束。通过组织这次学问竞赛，医务咳嗽钡淖橹协调力量得到了很好的熬炼，积累辆验，同时，在组织活动过程中显露出一些问题，需要仔细总结：

一、组织活动阅历不足本次护士节是医务部第一次组织全院性质的活动，没有阅历，组织过程中消失了分工模糊，责任不明的问题。虽然为了能够考虑周全，医务部特地组织开会，争论确定了活动方案并进行了分工，且在组织过程的不同阶段准时进行详细布置，但仍有些工作布置不明确，责任没落实到人，使这部分工作没有做好，影响了整个组织工作的进展，同时又无谓的加大了医务部的工作量，医务部忙于处理细节小事，以致对工作的整体状况把握不好。

二、对领导的要求没有深化理解院领导指示要通过学问竞赛这种形式，激励医护人员的学习热忱，促进大家学习业务学问，达到提高我院医护人员的综合技术及服务水平的目的。但医务部在组织题目的过程中，过于考虑活动的消遣性，所以出题范围增加了生活百科的题目，且所占比例比较高，约占总题量的30%。好在准时进行了调整，保证了竞赛用题的质量。

三、未能集思广义，发挥大家力气在确定奖品的问题上，虽然也征求了部分护士的看法，了解到她们想要水杯、沐浴露、洗发水等较有用的东西，但没有与各科室护士长共同争论确定奖品，而是在医务部范围内确定了奖品。在预备抢答器的问题上，医务部向后勤部以及几所学校询问，得知不好找后，在组织开会时只是通报了询问结果，没有征求开会人员的看法，便放弃了使用抢答器的方案。

上述不足之处，医务部会在工作中加以克服，同时不断提高组织力量、协调力量，为今后开展工作打好基础。

512护士节活动总结报告篇17

一、活动目的：为纪念“5.12”国际护士节，弘扬南丁格尔为护理事业无私奉献的高尚品质，激励全体护士爱岗敬业、乐观进取、勇于创新，激发护理人员的工作热忱，表彰嘉奖在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物，加强护理队伍建设，促进我院护理工作全面、协调、持续进展。

二、活动主题：“立足实际，以人为本，维护健康，创先争优”

三、活动内容

1、评比“优质护理服务先进护士”、“优质护理服务先进科室”与“优秀护士长”活动。

2、开展其次届“维护健康杏林天使在行动”竞赛活动。

3、开展“第四届护理园地我最宠爱的文章”评比活动。

4、开展以“中医药文化与优质护理服务”为主题的摄影作品展现活动。

5、召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。表彰内容：

①20__年度护理技术三新业务，

②20__年护理三基理论与操作考核前10名，

③20__年夜班出勤前10名，

④第四届护理园地我最宠爱文章获奖者，

⑤“优质护理服务先进护士”、“优质护理服务先进科室”与“优秀护士长”，

⑥“维护健康杏林天使在行动”竞赛活动获奖者，

⑦20__年度获得市级以上表彰的人员。

四、时间支配

1、4月30日前完成各项评比与统计工作。

2、5月9日下午召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。

五、评比条件

(一)“优质护理服务先进护士”评比条件：

1.本单位在册在岗且连续从事临床护理工作二年以上的护理人员;

2.喜爱护理工作，爱岗敬业，无私奉献;

3.具有良好的思想品德和职业道德，遵纪守法，无违法违纪现象;近一年未发生护理差错事故;

4.坚持“以病人为中心”，视病人如亲人，关怀爱护病人，在优质护理服务方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好评;

5.娴熟把握基础护理和专科护理学问，护理操作技术娴熟，业务水平较高，成果显著;

6.近一年未消失病人投诉且病事假不超过15天，

(二)“优质护理服务先进科室”评比条件：

1、开展优质护理服务1年。

2、公示并落实服务项目。依据《综合医院分级护理指导原则(试行)》，细化分级护理标准、服务内涵和服务项目，在病房予以公示。

3、弹性排班，每个护士平均负责患者数8-10个。

4、临床护理服务规范、到位，并能体现专科特点，保障医疗质量和患者平安。

5、患者满足程度高。患者知晓自己的责任护士，对护理服务认可、满足，患者满足度≥95%。

6、医患关系和谐，陪护率明显下降，近一年无病人投诉。

(三)“优秀护士长”评比条件：

1、本单位在册在岗且连续从事护理管理工作一年以上的护士长;

2、爱岗敬业，无私奉献，遵纪守法，团结同事，在护理(20__趣味嬉戏活动策划书)人员中能起到模范带头作用;

3、具有良好的沟通、协调、组织、管理力量，科室管理科学规范，在上级检查考核中得到好评;

4、坚持“以病人为中心”，视病人如亲人，关怀爱护病人，所在科室病人满足度≥95%，并得到同行和病人的普遍好评;

5、娴熟把握护理管理与专科学问，护理技术操作娴熟，业务水平较高，成果显著;

6、近一年未消失病人投诉且病事假不超过15天。

六、评比方法和要求

(一)各科室(护理单元)根据有关标准，自下而上，层层评比、逐级推举，确保推举质量，原则上每个科室(护理单元)限推举“优质护理服务先进护士”1-2名、“优质护理服务先进科室”1个、优秀护士长1名。

(二)申报“优质护理服务先进护士”、“优质护理服务先进科室”与“优秀护士长”，需附1000字以内的事迹介绍，于4月25日前报护理部，逾期视为自动放弃。

(三)其次届“维护健康杏林天使在行动”竞赛活动，由护理部统一组织，每个护理单元推举1-3名代表参与竞赛，按成果产生一等奖1名，二等奖2名、三等奖3名、优秀奖10名。

(四)“第四届护理园地我最宠爱的文章”评比活动及“中医药文化与优质护理服务”为主题的摄影作品展现活动。由护理部统一组织，各护理单元按排好工作乐观参加。

512护士节活动总结报告篇18

为了纪念“5.12”国际护士节，弘扬南丁格尔救死扶伤人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质，向同学们展现护理工的风采，充分激发护理学院同学对护理事业的热忱，促进护理学院护理教学事业的进展，让更多的人知道护理、了解护理、喜爱护理，为护理事业而奋斗。20__年护理学院同学管理办公室、同学会、特此举办第三届5.12国际护士节系列庆祝活动。

一、护理学院春季运动会选拨赛

为了丰富校内文化生活，激发广阔师生的团队意识，努力营造乐观向上、健康活泼的校内氛围，同时为护理学院夺取学校春季运动会优异成果做预备，由护理学院同学会体育部负责举办了规模较大的春季运动会选拔赛，为学校举办的春季运动会选出了优秀的运动员。

获奖名单：

二、“手心相连，一圈究竟”呼啦圈活动及结果

为了让同学们更好的感受体育的非凡魅力，享受体育带来的欢声笑语，同时进一步丰富校内文化生活，提升高校生的人文素养和身体素养，使同学们欢乐健康的生活学习。护理学院同学会体育部、实践部、宣扬部共同举办了“手心相连，一圈究竟”呼啦圈活动，为同学们供应了一个轻松欢乐的活动氛围。

获奖名单：

三、第三届护理技能大赛及获奖名单

为进一步巩固护理学院同学的专业技能，激发护理学院学习创新、钻研技术、成长成才，推动护理技能活动的蓬勃开展，掀起学技比武热潮，为同学就业打下坚实的就业基础。由护理学院同学会学习部、卫生部，在护理学院开展以“加强专业技能，激发专业热忱”为主题的护理技能大赛活动。

512护士节活动总结报告篇19

为庆祝“5.12”国际护士节，护理部拟定于护士节期间举办“我运动、我健康”为主题的一系列活动，活动方案详细如下：

一、活动内容：

1、护士长拓展训练;

2、护士短跑接力赛;

3、“5.12”护士节晚会。

二、参与人员及流程：

1、护士长拓展训练：全院各科护士长及副主任护师用抽签形式分为3组，选择路段为10公里的路程，从起点走到中间后折回到起点，不能依靠器具或坐车、骑车等，行程中由裁判人员进行监控，任何团队里最终一名到达终点的选手将打算该队的总成果，竞赛结束后评出团体一、二、三名。

2、护士接力赛：以科室为单位分为一病区队;二病区队;三病区队;康复科队;戒毒所队和心理医院、骨伤、门诊综合队，每队派6名队员，以团队总成果为准。

3、“5.12”护士节晚会：全体护理人员。

5月12日国际护士节，护士自己的节日。为使我医院的护士们能够快乐而有意义地度过这个属于她们自己的节日，同时为了活跃我院企业文化，增加我院员工分散力和向心力，特举办本次活动。

活动主题：仁和医院“爱的奉献——仁和爱心献护士”才艺表演大奖赛。

活动地点：KTV

活动时间：5月11日晚8点至晚11点

参赛名额：医生：每个科室1个参赛节目

护士：共8个节目

导医：4个其他各部门均1个节目

才艺种类范围：歌曲、舞蹈、器乐、朗诵、相声、小品、武术等相宜在演出场所表演的节目都可报名参与。

节目要求：

1、内容健康向上;

2、体现本次活动“欢天喜地五一二，其乐融融一家亲”的主题;

3、篇幅短小凝练，不超过5分钟;

4、单人、集体表演均可。

组织筹备

办公室组织报名统筹工作，向每个部门下发本次活动的报名通知，报名截止日期为4月25日。

1、每个部门根据规定的数目呈报曲目名称、类型、表演者名单;

2、赛事流程：请医院领导发表庆贺词、讲话;

3、主持人宣读竞赛规章及出场次序名单;

4、各参赛者根据曲目出场序登台表演节目;

5、表演完毕后现场观众投票选出获奖节目(详细规章见《节目评比方法》;

6、主持人宣读各节目票数，现场产生各奖项获得者;

7、医院领导为我院年度“优秀：护士”和获奖者颁发纪奖品及奖状;

8、各报名参赛部门自行组织报名节目排练;

9、企划部负责落实场地及相应的设施设备;

10、企划部落实主持人事宜;

11、后勤部负责物料选购供应;

12、参赛人员自备所需道具及器材。

节目评比方法：

1、参赛者全部表演完毕后由组织人员向全部观众(包括参赛者)发《节目评比单》，每位观众随;

2、即填写完毕交至组织人员处;

3、由主持人现场公布各节目票数，记录员登记根据结果当场评出获奖者;

奖项设置：

一等奖：1个

二等奖：2个

三等奖：3个

同时设置“仁和医院优秀护士”奖项1名。

优秀护士：

一等奖：二等奖：三等奖。

512护士节活动总结报告篇20

为了纪念“5.12”国际护士节，弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质。为了激发我院全体员工全心全意为病人服务的工作热忱，不断增加“以人为本，优质服务”的理念。我们在院内举办首届护理技能操作竞赛、“天使之美”文艺活动。详细内容支配如下：

一、活动的目的

弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质。不断增加我院护理人员“以人为本，微笑服务，爱岗敬业，勇于奉献”的理念，促进护理工作全面、协调、持续进展。

二、活动的主题

创一流服务，树中大品牌

三、活动筹划小组：医护部

四、活动内容

1、护理技术操作竞赛。

2、纪念5.12国际护士节暨“天使之美”文艺活动。

3、全体护士会餐。

五、时间支配

1、5月8日护理操作竞赛结束。

2、5月9日“天使之美”文艺演出。

3、5月10日会餐。

六、活动详细支配

护理技能操作竞赛

1、主题：扬南丁格尔精神，展护士精湛技术

2、地点：五楼大会议室

3、时间：20__年5月8日

4、竞赛内容：①静脉输液②无菌操作③铺备用床④吸氧

5、参赛对象：全体护理人员

6、参赛方式：

以8人团队形式竞赛，每项竞赛各科室派出两名护士参赛7、竞赛规章

①竞赛评定标准依据下发的《护理操作评分标准》为准。

②参赛选手的成果由评委现场评定。

③每位参赛者必需在规定时间内按要求完成竞赛内容。

④参赛选手的现场实际操作可自行选择合(模拟患者)协作操作。

8、竞赛活动流程

①竞赛活动流程：

开幕式→操作竞赛(第一轮铺床、其次轮静脉输液、第三轮吸氧、第四轮无菌技术)→礼仪表演→颁奖及闭幕式

②竞赛操作流程：

选手按时进入竞赛地点→按规定时间进行操作技能考试(要求边操作边表述)→评委现场打分(分数汇总)→评委确认签名。

9、参赛留意事项

①参赛选手需按规范着装。

②操作技能竞赛以现场实际计时的操作方式进行，要求在指定时间内完成。

③参赛用物由医护部统一供应，选手不行自带操作物品。

④参与竞赛的选手需自行选择协作者(模拟患者)，协作者需严格执行考场规章，不得有示意、说话和提示等举动。

⑤竞赛过程中选手留意爱护自己及合的平安。

10、奖项设置：每项竞赛设

一等奖：1名肯定物质嘉奖

二等奖：2名肯定物质嘉奖

优秀奖：5名肯定物质嘉奖

11、竞赛组织：

为确爱护理技能操作竞赛的质量，遵循公开、公正、公正的原则，设立裁判组、计分组、礼仪组、现场组

12、赛前预备：

(1)场地预备(横幅)，音响设备及各项竞赛专业器材

(2)购买奖品

(4)主持人2名。

“天使之美”文艺活动

1、地点：五楼大会议室

2、时间：20__年5月10日

3、活动预备：

(1)场地装饰(横幅)、音响设备、幻灯片放映

(2)选择主持人2名。

十、经费预算：

1、拟设奖金额：一等奖：100元4人合计400元优秀奖：50元12人合计600元

2、参赛病人：30元/人，共8人，合计240元

3、全院护士节日礼品：30元/人，共46人，合计1380元

4、礼仪组纪念品：30元/人，共8人，合计240元

5、集体会餐：600元/桌，共5桌，合计3000元

512护士节活动总结报告篇21

为了庆祝“5.12”国际护士节，弘扬南丁格尔精神，展现我院护理队伍奋勉向上、乐观进取的精神风貌和职业风范，进一步推动医院精神文明建设工作，增加中医文化氛围，促进护理工作进展，激励全体护士爱岗敬业、乐观进取、勇于奉献，在实现我院跨越式进展过程中发挥更大的作用。在护士节来临之际，我院领导高度重视，在工会、院办室的大力支持以及临床各科室乐观协作下，护理部组织了一系列庆祝活动，总结如下：

“5.12”国际护士节前夕，为呈现我院护理专业工