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文档简介

Word-4-公司副总经理岗位职责（优秀3篇）副总经理岗位职责

一、在公司总经理的领导下，全面主持商场各项工作。

二、组织贯彻执行公司的各项规章制度，维护商场的正常经营秩序。

三、组织制定商场内部各项管理制度。

四、依据公司支配及商场实际状况制定本商场各项工作方案并组织实施。

五、分降落实商场销售指标和其它各项考核指标，并组织完成。

六、全面负责商场区域调整及品牌引进、调整工作。

七、准时把握商场销售状况，并进行系统分析，定期向有关部门及领导汇报经营管理状况。

八、协调与供货商的工作关系，随时随季做好商品的调整与更换。

九、解决商场内重大顾客投拆，并按公司有关规定准时解决顾客退换货问题。

十、组织进行市场调研及现行管理模式的探讨，收集有关信息及合理化推举，对公司整体经营管理工作提出改善看法。

十一、监督商场内部财务管理，协同会计部及财务部做好对供货商的结款工作。

十二、组织商场会计人员审核各柜组帐务登记状况。

十三、落实公司大型公关与促销活动，组织本楼层品牌的促销活动。

十四、作为楼层平安、消防第一职责人，协作保障部保安队组织做好商场内部各项平安保卫消防工作。

十五、负责商场内财产的合理使用与调配。

十六、负责商场内部重大人员调动、部门业绩考核、奖金安排等工作。

十七、负责对员工思想文化、技术业务的指导教育，提高全体员工的整体素养，关怀员工生活，做好思想工作。

十八、协调与公司其它商场、部门之间的工作关系。

十九、完成领导交办的其它工作。

副总经理岗位职责篇二

1、帮助总经理经营管理，协调部门间关系。

2、完善落实公司流程和管理制度。负责平安生产和团队建设。

3、掌握人力成本，提高工作效率。

4、合理协调和配置企业内部资源，对企业生产经营、产品销售进行监控，保证企业年度目标的实现。

5、对公司生产经营中遇到的重大问题在授权范围内进行决策，授权范围外乐观反馈、跟踪。

6、督促生产、品质、物控部门工作，并帮助解决特别。

7、收集统计分析经营管理数据及大事〖.〗，给出可行提案，并向总经理汇报。

8、召开会议和传达落实决策，协调中高层人员关系，建议任免主管级人选。

9、任管理者代表，负责ISO9001质量管理体系和第三方验厂。

10、负责公司外联及内部各项活动的组织，供应行政后勤保障与支持工作。

11、负责公司详细管理工作的布置、实施、督促、落实执行状况。

公司副总经理的岗位职责篇三

职责描述:

1、公司整体战略规划、经营目标等团队内部宣导、执行；

2、例会、活动方案及总结等会议的组织、召开；

3、依据分公司经营目标分解，设定组织目标并达成；

4、各项方案的宣贯、落地与执行；

5、负责团队的整体搭建，团建活动的组织、开展；

6、负责团队成员专业学问、行业学问、合规信息、等的培训。

任职要求:

1、大专及以上学历；

2.3年及以上传统金融机构工作阅历或1年以上大型三方机构工作阅历；

3、具备较强的管理和学习力量，思路清楚，规律性强；

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