规划建设服务站站长竞争上岗演讲稿

第14页共14页规划建立效劳站站长竞争上岗演讲稿!!各位领导、各位同事：我首先感谢领导、同志们的信任和支持，给了我这个时机来参加竞职演讲。我叫××，现年××岁，〔……个人简介，工作经历〕。我竞聘的岗位是水管站副站长一职。我知道我竞聘水管站副站长，有2个不利的条件：一是我自身的硬件条件不够具备。但是，任何事物都不是绝对的，这方面在今后是可以得到补充的。二是我的处事和社交才能有待进步。但是我相信，我可以通过充满青春活力的热情和对工作认真负责、肯钻肯干的态度来锻炼自己。因为水管站副职正是锻炼人的职位，是对我才能的培养和其他各方面的进步。所以我决定来参加这个岗位的竞聘，因为，我知道，我有5个有利的条件：一是纯熟运用计算机才能是我的一个明显优势。现代社会是信息化的社会，中国已参加WTO，在国际和国内日益竞争剧烈的环境下，信息化是现代各行业管理科学化的重要根底，信息化的建立已迫在眉睫。我认为水利系统各部门通过局域网的建立，机关各部门资可以共享，收费工作网络管理，只有具备较强的网络知识与才能，才能更有效地进展管理。再经过努力和加强学习我是完全可以做到的。二是我有较为丰富的的工作经历和相关知识。我在基层水管站工作8年多了，主要承担工程、收费和资料编写的业务，具备较强的公共关系才能。由于常年在基层站工作，深知水管站副站长在工作中的地位、作用和职责；清楚水管站副站长所应必备的素质和要求；同时也悟出了一些搞好水管站工作的方法策略，相信我可以胜任水管站副站长的工作。三是有较强的工作才能。我在日常生活和工作中注意不断地加强个人修养和党性修养。以“认认真真履行职责，扎扎实实搞好工作”为信条，言行与上级组织保持高度一致，踏实肯干，老实待人。经过多年学习和锻炼，自己的写作才能、组织协调才能、判断分析^p才能都有了很大进步。曾于1999年、2023年、2023年被评为水利系统先进工作者，2023年年度考核定等为优秀。四是有强烈的事业心和高度的责任感、有吃苦耐劳的精神和开拓进取的意识。我能以大局为重、宽宏大量，从不斤斤计较个人利益。能尊敬领导、团结同事。我也深知在知识更新飞速的年代要不断的学习、装备自己，努力在各方面充实自己。五是有较好的年龄优势。我正值而立之年，身体安康，精力旺盛，敬业精神强，可以全身心地投入到自己所热爱的工作当中。假设我担任水管站副站长，我会认真做好以下几个方面的工作，真正当好上级领导和水管站站长的助手。1、加强学习，积极主动做好日常事务工作，努力进步效劳质量。只有不断加强国际国内形势和水管单位的各项管理制度和相关业务知识的学习，不断充实自己，才能胜任岗位要求。水管站副站长担负着落实政策、上下内外沟通的职责，是水管站各项工作起辅助作用的综合职位，既要承担各项事务，又要参与政务，做好站长的参谋。同时，水管工作实际上就是效劳工作。因此，担任水管站副站长职位荣耀而又辛苦，需要有强烈的事业心和责任感；需要有较强的工作才能和工作艺术。另外我还要加强党性锻炼，服从安排，言行一致，顾全大局，坚决维护单位领导班子的团结，维护领导的形象。同时，充分发挥水管站全体职工的工作积极性，使每一个人对工作都能精益求精，不断进步效劳质量，做好水利效劳工作。2、做好综合协助、协调工作，处理好与领导和同事的关系，确保单位的政令畅通。我将及时地传达贯彻上级党组和上级会议的决策，并加强督办检查，促进我站各项决策的落实。并且认真、科学地做好单位领导与职工之间的沟通协调工作，使大家通力合作，亲密配合。在行动上必须与领导保持一致，在思想上与领导同步思维，支持领导、尊重领导、服从领导。同时，还要处理好和同事之间的关系。工作上要摆正自己副职的位置，协助站长根据实际情况，合理分工、合理调度，认真落实岗位责任制；还要在关心同事、支持同事、指导同事、理解同事、重视同事上下功夫。做到以诚待人、以理服人，通过沟通、调节，协调好我站职工之间的关系，做到全体职工一条心，保证扎扎实实，井然有序的做好我站的各项工作。3、当好参谋助手，服上级领导决策。我将及时准确地掌握单位的各方面工作动态，及时向站长和上级领导反响各方面的信息；并且注意调查分析^p，主动为站长献计献策，对各种情况进展科学的分析^p和判断，为领导决策提供可靠的根据。真正为领导当好参谋助手，做好后勤工作。4、发挥自己的计算机的特长，正因为我对计算机的热爱和较强的专业知识，要合理做好水管站的信息化建立这个长远效益的工作。努力使水管收费工作逐渐向网络管理方向开展，向无纸化办公方向开展。我认为我担任水管站副站长的工作是更有利于水管站信息化的建立和开展的。拿破仑说过“不想当将军的士兵不是好士兵”。我说“不想当领导的职员不是好职员”。我认为我担任水管站副站长的职位是胜任的，请大家投我一票，谢谢大家社区宽带运营效劳站站长竞聘演讲稿范文各位领导：大家好！首先我做下自我介绍。我叫***，今年**岁，**人，父母虽然不是农民，但是工作也并不是很得人意。可父母为人正直廉洁，虽然如今他们已经离婚，但是他们时常提醒我做事忠当头，为人孝为先；干一行，爱一行。在这几句话的引导下，我在**年考入***大学，通过四年的大学生活，我进步了自己的素质，磨练了自己的意志，更让自己的文化修养得到了更大的提升！今年6月，我顺利毕业于学校的国际贸易专业。在北京上学的4年中，我也做过兼职。但是始终感觉兼职不可以获得更多的历练。于是在毕业后，我决然分开了已经单独养育了我7年的母亲，一个人来到天津，寻找属于我自己的那一片新天地！在来天津之前，我咨询过很多已经参加了工作的同学们，他们几乎都是在做房地产或者跑保险！说白了，就是在跑销售。而我，来天津终究干什么？刚刚从学校里出来，我对社会很陌生。甚至不知道社会终究是个什么样。当我央求着给母亲打要求回家的时候，母亲只说了一句话：既来之，那么安之！既来之，那么安之……对！既然我来到了天津了，我就一定要好好的干出一番事业来给别人看看！母亲从来不服输。我是她的儿子，更不会服输！当我看到网络上长城宽带在招运维员工的时候，我乐了！虽然我读的专业是国际贸易，但是凭借着我从小学四年级开始玩电脑，到如今自己修电脑的经历，我对自己充满了信心！正是因此，我对运维产生了浓重的兴趣！兴趣，这个人生中的教师，让我在长城宽带顺利的从实习生跳到了如今的正式员工！但是，在9月的时候，我由运维人员转到了市场人员！是**站长看到了我另一个发光点！目前，我在天津长城宽带站工作。也借此时机，我感谢我两位站长：**站长，**站长对我的信任！也感谢他们对我的耐心指导和细心的栽培，更感谢长城宽带给我的这次时机。每一次环境的改变，对我来说都是增长人生阅历和才能培养的难得机遇，同时也是更大的挑战！我觉得越是新的工作环境越富有吸引力和挑战性，我越是可以从中学到新的知识，开拓新的视野，挖掘我自己的新潜力。就如同收入和风险成正比一样，挑战和机遇也是成正比的！所以，我这次参加效劳站站长的竞选，目的只在于锻炼自己，从多方面多元化的获取更多更广阔的知识！从而进步自身的综合素质，进步我的个人价值！虽然我来长宽只有不到三个月，但是我已经深深的明白做一名合格的员工难，做一名优秀的员工更难。不用说，作一名合格的站长更是难上加难。即便如此，我还是毫不犹豫的向站长申请了来应聘运营效劳站站长这个职位。因为它能为我带来更大的挑战，让我获得更多的知识，也能为我提供更大的开展空间。接下来，我将阐述下我的个人优势，和对效劳站方方面面的理解！首先，我可以自始至终做到，爱岗敬业，吃苦耐劳，工作认真负责，任劳任怨。还是母亲的那句话：干一行，爱一行！我相信我的个人素质过硬！有利于我在效劳站的工作中一切行动听上级指挥。可以圆满完成公司领导交付的各项工作任务。第二.虚心好学，积极要求上进。也是我的性格。兴趣是的教师。假设一个人对任何事物都没有兴趣，那么他的工作一定是得过且过！但我的兴趣广泛，思维活泼，承受新事物很快，爱考虑。并且在工作中可以充分发挥自己主观能动性。和同事之间有较好的亲和力，并具有良好的协调才能。我的个人才能可以让我在效劳站的工作中较好的协调效劳站与客户之间的关系，效劳站与街道，居委会，综合执法之间的关系，站员之间的关系以及效劳站与公司之间的关系！第三．虽然我毕业后直接来到天津参加工作，未曾在大四期间参加实习。可是，通过我在校期间的兼职经历和我个人的家庭情况，让我积累了一少部分的销售经历以及销售技巧。毕竟，母亲做的是红酒销售！而且，在入职后的工作业绩足以证明我的销售才能。第四，在校期间，我曾连任从初中到大学的文艺班长。并且在大学期间担任学校艺术团的副团长。这10年的班长经历让我体会到团队协作的力量！也让我对领导团队有了独特认识。以上是我个人的优势。接下来，我想谈下我对站长一职的理解。作为站长，是公司的中层领导，在公司的开展及成长中起着不可替代的作用。在管理效劳站的各项工作，分配工作任务，传递公司领导的精神，都起到了桥梁作用。同时，站长必须运用公司所赋予的权利有组织，有纪律的指挥、协调和监视下属人员完成公司布置的任务。它包括决策、选人用人、指挥、指导员工工作，解决工作中出现的问题和矛盾、鼓励员工的斗志、缓解员工的思想压力等等一系列的工作。我愿意在这一岗位上为长宽的事业做出更大的奉献。假设公司和领导聘任我担任站长一职，我将从以下几个方面开展工作：首先，要做到以礼相待。在中国古代社会，礼，就是社会的准那么和道德标准。在长宽也是如此，作为站长，只是责任和工作担子的加重，这其实并不意味着有什么特殊。但是假设作为站长可以平易近人、以诚待人，与大家平等相处，才能得到拥护，才能拥有。我个人认为站长需要经常深化到站员中去，去理解各个站员家庭情况，员工有什么特长，哪些员工会经常闹情绪等等，甚至连每个人的脾气、兴趣如何，都要一清二楚，让站员有什么心里话也愿意和站长讲。作为一个管理者，假设把自己的内心封起来，员工永远不知道你在想些什么。听不到员工的心里话，那么站长也就不能即使掌握员工的心里动向。向站员敞开心扉，以心换心。员工才能亲近你，与你交心。只要效劳站里有和谐存在，站长和站员团结协作在一起，让每个站员喜欢这份工作，才能让效劳站发挥的作用。才能让效劳站效劳于公司，效劳于客户。其次，要会动脑！分工明确，正确处理。在竞争如此剧烈的市场中，每位员工都面临着很大的工作压力，更有甚者会难以承受。作为站长，首先要对员工的工作给予肯定，给予理解。使站长和站员可以团结一致，发挥出集体的能动性。比方经常召开短小的会议，让站员把工作中遇到的问题提出来，一起寻求解决处理的方法。这样不仅能调动到每一位站员的个人主观能动性，弥补彼此的缺乏，还能在共同处理问题时，增进站员之间的关系！其次，假设遇到站员无法解决的问题的时候，站长需要第一时间站出来，来处理！尤为突出的是涉及物业，居委会，综合执法这三大方面，当站员的工作无法正常运行时，最终以产品进入小区，使站员可以顺利工作为目的。要第一时间内同小区物业管理人员，居委会，及综合执法人员进展交涉、协商。这样站员才可以全心全意的为客户效劳。最后，要与副站长分工明确，互相配合，互相沟通，全力致力于效劳站的总体工作，例如当站长不在站内，机房出现技术问题时，负责运维的副站长要第一时间内作出反响，调动运维人员，并尽可能快的修复问题！使用户的损失减少到最小！第三、工作要“严”。无规矩不成方圆，建立标准严格的制度是每个企业都必要的。只有使每个站员都清楚自己应该干什么，怎么干，向谁汇报，有什么权利，承担什么责任。才能使效劳站正常，快速，稳定的行驶在工作的快车道上。第四、一定要创新。效劳站的开展不能单单依靠站员去宣传，也需要站长可以及时针对当前情况作出反响。制定方针对策！只有积极的探究新的开展道路，来适应市场的改变，才能为公司赢取更得的市场，获得更大的利益。例如在节假日，可以举办一些活动，并对市场投放适量的宣传，让客户得到实实在在的利益，赢得客户的好感，使更多的人对长宽有更深化的理解，以人际口碑为效劳站的宣传利器，来开拓市场。另外，针对不同人群作出不能政策。比方对待中年人和老年人，仅仅为用户当时处理完网络连接问题是不够的！因为中老年人接触电脑和互联网的时间并不长，而且他们的理解消化才能也与青年人有着很大的差异，针对这样的情况，可以定期的组织站员主动上门，优先处理中老年用户问题，这样可以在这部分人群中建立很坚实的口碑力度！我的演讲马上就要临近尾声了，如今，我想用以下几句话来总结下我的竞聘心得。站长这一职位对我来说是一项新的挑战，不像当将军的士兵不是好士兵。我有当士兵的经历，我更希望自己成为一个好将军。面对挑战，我做好了迎战的准备！我以“只有目的，没有问题”这句话来完毕我的竞聘报告，这不仅仅是对我自己的鼓励和鞭策，同时也是我日后面对工作压力的应对态度。谢谢大家！竞争上岗演讲稿:干部竞争上岗演讲稿尊敬的各位领导、同志们：大家好!我是××综合室的××，刚从××调来不久，就遇到这样一个既能向同事学习，又能展现自己的素质、锻炼自己的才能的难得的时机。我非常荣幸可以站在这里向大家汇报我的思想和学习，因此，特别感谢领导和同志们对我的关心、鼓励与支持，谢谢大家！我97年从××师范毕业，还没满17岁就做了一名“德高为师，身正为范”的人民教师。XX年，参加全市公开考聘，调入××县委组织部工作。今年，我又非常幸运地成为××——这个我曾经只能仰望和向往的市级机关中的一员。在这个更为宽广的舞台上，在委局领导的指导和室主任的带着下，我与同志们一起努力工作，顺利完成了对全市财政性抗震救灾资金使用管理的监视检查，全市建立健全惩治和预防____体系XX年－2023年工作规划任务分解，全市治理商业贿赂专项工作的调研《保持强劲势头不断推向深化》，全市征兵廉政建立的监视检查。同时，还做了大量琐碎但却很实在的事务性工作，如：创新两员联络方式，开展调查问卷；坚持报送抗震救灾周报，完成委局抗震救灾先进集体申报材料；做好全市《中国监察》杂志征订，《行政监察证》的到期换发和新增办理；积极完成了全面推进依法行政第一个五年规划(XX-XX年年)总结，完成行政执法责任制、平安创立和综合治理、方案生育、双拥等共同任务的工作总结。明年，将在室主任的带着下，以综合全市行政监察工作为主线，突出重点，统筹安排，更好地完成监察综合各项任务。每一次竞争，无论成败，对我都是一笔促进成长的珍贵财富。是对自己才能的锻炼、总结和开发，是对过去的辨证否认，是对将来的无限憧憬，是对理想的不断追求。感谢竞争，让我看到了别人的优点，看清了自己的缺点！感谢竞争，让自己不断地进步，让年青的心永远向上；感谢竞争，让我不断地更新自己的观念，完善自己，修正自己，战胜自己，获得超越自己的信念！感谢竞争，就是要感谢一路走来给我关心和帮助的人们，就是要感谢给我支持，给我力量，鼓励我前行的人们！11年的工作阅历，我个人认为要做好任一个工作都必须做到八个字：“开动脑筋、勤奋务实”。但要做一名领导干部，光这八个字还不够。____曾经对什么是领导做了精辟的阐释，他说，什么是领导？领就是带着，就是要走在前面、干在