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文档简介
第8页共8页渠道拓展专员的主要职责概述职责:1.协助制定代理合作政策、标准及代理商年度开店指标;2.督促代理商履行合同并监督代理商业务规范;3.协助制定制定渠道开发方案;4.开展渠道拓展工作;5.维护和处置代理、单体加盟合作关系;6.协助组建渠道开发团队;7.高效完成领导交代的其他工作。任职要求:1.大专及以上学历,____年以上渠道拓展经验;____具备优秀的商务谈判能力;____具备一定的业务人脉关系;4.高度的市场敏感度,较强的抗压能力;5.良好的表达沟通及谈判能力;6.有网咖、餐饮、酒店及相关服务行业优先;7.有市场营销相关培训经历优先;渠道拓展专员的主要职责概述(二)职责:1、负责美购平台推广工作(小程序、H5、APP均可),能独立的制定市场推广策略,通过市场推广获得注册量来提升收入目标;2、负责产品的商务合作,通过商务合作为产品带来注册用户;3、推广渠道数据监控和反馈跟踪,对推广数据进行分析,有针对性调整推广策略;对竞品投放策略进行分析,分析行业的最新动态,能及时掌握竞品最新的推广方式,根据最新的市场情况做市场推广计划。任职要求:1、____年以上市场推广经验,有竞品推广经验者优先;2、有丰富独到的流量获取经验,具有流量管理对外合作、项目洽谈和项目推进的工作经验;3、熟悉移动互联网行业,有丰富的渠道合作资源,熟练掌握移动端推广的各种合作方式,资源整合能力强,有银行商城对接、电信运营商资源整合、航空公司等渠道合作经验的优先;4、商务沟通能力强,善于拓展新渠道,目标感强,对数据敏感,逻辑思维能力强,有团队合作精神,抗压能力强。渠道拓展专员的主要职责概述(三)职责:1)负责目标区域的客户拓展与维护,并按时完成销售目标;2)负责协助上级整合团队和外部资源进行销售活动的策划与执行;3)负责快速有效地解决客户的咨询及反馈,做好售后服务工作,提高客户满意度;4)负责配合公司政策,收集市场信息和客情变化,及时向上级经理反馈并提出有效的建议;岗位要求:1)学历不限、专业不限;2)____年以上销售经验,具有大宗批发销售,零售,电商行业背景者尤佳;3)具有很强的业务推广及商务谈判能力,良好的沟通协调能力,可以在较大的工作压力下独立工作;4)积极乐观、充满激情、吃苦耐劳、具备快速的学习和适应能力。渠道拓展专员的主要职责概述(四)职责:1、制定个人销售方案、计划,严格按照公司销售价格及交房标准进行销售2、负责公司楼盘的推介,接待客户促进成交;3、掌握客户需求,发掘及跟进潜在客户,做好对客户的追踪、联系;4、热情接待,细致讲解,耐心服务,为客户提供满意的服务;5、负责市场信息的反馈,定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估任职要求1、市场营销、房地产等相关专业大专及以上学历;2、具备较强的抗压能力及学习能力,良好的客户服务意识及沟通协调能力,热爱销售工作;3、有房地产工作经验者优先,优秀应届毕业生亦可。4、有海外地产工作经验和大客户资源者优先渠道拓展专员的主要职责概述(五)职责:1、基于公司线上微信群维护客户,分享产品,推广平台,引导客户需求,建立合作关系;2、区域推广以及销售;3、负责在微信群内定期输出相关专业内容,同步产品活动信息,策划活动,促进社群活跃度;4、根据市场战略,负责与合作伙伴的关系建立、巩固与维系;5、负责用户商务信息的收集、整理、分类,开发潜在客户,跟进现有业务合作伙伴;6、及时了解客户需求,协调资源处理,提高客户满意度;7、参与公司商务活动的筹备与执行,做好活动中与客户的沟通互动及售后服务;8、协助公司领导及其他部门的相关工作;任职资格:1、专科及以上学历;2、____年以上地域推广和销售经验;3、良好的亲和力、语言组织能力和人际沟通能力;4、熟练使用office办公软件;5、形象良好、性格开朗、责任心强、应变抗压能力强;6、有网络推广工作经验者优先。渠道拓展专员的主要职责概述(六)职责:1、根据公司销售战略部署,带领渠道部开拓四川省商业市场的渠道合作伙伴;2、带领渠道部完成公司下达的渠道销售任务并负责全省渠道业务梳理;沟通和管理渠道合作伙伴,对渠道商提供销售、市场、培训支持,及时反馈渠道商意见;3、与用户交流沟通,制定方案,完成计划任务;4、根据市场反馈信息,帮助和支持渠道商项目推进;5、完成公司其他的渠道战略布局任务。任职要求:1、____年以上安全行业销售工作经验,至少____年渠道相关业务经验;2、统招专科以上学历,计算机、信息系统相关专业优先;3、熟悉四川省内信息安全、网络安全行业各大渠道商;有四川省内丰富且深度合作的渠道资源者优先;4、熟悉存储、数通、网络安全、数据备份等相关背景知识;5、工作认真细致,抗压能力强,有较好的沟通能力和团队合作精神。渠道拓展专员的主要职责概述(七)职责:1.全国渠道建设整体工作规划(渠道状况摸排,渠道梳理,渠道合理化布局及计划性开发等);2.全国核心代理商跨产品线、跨区域业务对接,复合型渠道建设____责任人;3.核心代理商常态化管理(业务规划、档案管理、资源支撑等);4.渠道日常管理维护(签约认证、赋能、市场活动支持等);5.空白区域渠道开发,渠道建设成功案例收集与推广;6.渠道问题收集、反馈,形成发现问题解决问题的闭环;7.渠道政策宣贯、实施与督导;8.提出符合企业发展的渠道政策建议。9.渠道产品主要为:面向公共事业的含软件平台类及硬件类产品的行业综合解决方案。任职要求:1.本科及以上学历;2.____年以上B2B渠道管理经验;3.善于借力和资源整合,搭建行业圈子生态链,具备多维度思考分析问题的能力;____具有良好的服务团队意识和大局意识,明确的结果导向型思维,过程控制力强;5.投递简历时需注明个人在相应岗位达成的历史业绩。渠道拓展专员的主要职责概述(八)职责:1、负责渠道事业部的平台搭建、团队建立和管理工作;2、对市场营销活动的相关环境因素进行细致的分析,制定渠道建设目标;3、确定渠道结构;4、制定严密渠道政策;5、渠道管理和维护工作。任职要求:1、大专及以上学历,五年以上政府行业等软件产品渠道销售经验或广告平台渠道经验,拥有较好的行业渠道资源;2、较强的渠道开拓能力,有独立代理渠道成功开拓经验优先;3、有相关系统集成渠道销售经验、网络安全产品销售经验优先;4、熟悉软件行业销售特点,社会阅历丰富,擅长客情的开拓、维护,良好的公关、社交应酬能力;5、较强的事业心,抗压能力强,能适应出差。渠道拓展专员的主要职责概述(九)职责:1、开发银行、保险、券商、企业、三方机构、基金公司等合作渠道,建立机构资金合作渠道,评估各渠道商的潜在需求,做好市场信息收集、反馈工作;2、制定市场开发计划,完成公司产品的资金募集,确保完成市场考核指标;3、客户展业流程整理成标准化服务体系,负责论证展业流程的实战可行性分析总结;4、把能提供的服务设计成标准化产品,负责产品需求的管理,收集、提炼、整理客户需求,编写产品需求文档,完善公司的服务体系。5、负责展业流程标准化产品的营业部内部培训,负责制定培训管理制度和建设培训管理体系,并监督实施培训管理制度;6、评估公司营业部市场员工展业实战需求,制定公司各营业部的培训计划;组织开发公司内部培训课程体系,降低培训成本,提升公司内部培训水平。任职要求:1、本科及以上学历,金融、经济等相关专业,____年以上相关金融行业工作经验,有银行、信托、证券、基金等从业背景优先;2、具备较强的业务拓展能力、沟通能力、团队协作能力和工作主动性;3、创新思维、产品设计能力强,对用户体验敏感;拥有良好的逻辑思维能力、沟通能力和文字表达能力。4、认同公司文化,沟通学习能力强,有营销和服务意识,具有开拓精神、自信心和责任感;5、有期货从业资格。渠道拓展专员的主要职责概述(十)职责:1、负责制定渠道中心拓客策略和执行计划;2、负责渠道的开发,行业资源的整合及维
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