汽运集团新进员工培训心得体会

第25页共25页汽运集团新进员工培训心得体会汽运集团新进员工培训心得体会。经过短暂而系统的培训学习，使我对汽运集团的工作制度，岗位职责以及个人开展人生规划等方面都有了长足的认识与进步.一、让我初步掌握了汽运集团的岗位技能、业务知识.二、让我初步理解了汽运集团的概况，开展历程,汽运集团的主要管理介绍，员工制度，员工守那么，让我找准了自己的职业定位。三、通过这次岗位培训,总公司采用了手把手的方式进展培训，由老员工带新员工，让我掌握售票班、三品班、安检班、调度班、客运班、出站口班、小白鸽特色班、站场管理班组的作业流程、根本技能和业务知识,让我看到了总公司认真的工作态度和敬业精神.四、通过这四天的实习过程中让我感受到常德南坪总站员工是一群有责任心的人，对自己负责的人，对上级安排的工作百分之百的执行的人让我充分感受到对旅客需要全心全意的效劳，只有赋予自己强烈的工作责任、工作热情，才能干好客运这一份工作.【以下为赠送相关文档】精选心得体会阅读某集团新进员工培训心得体会《某集团新进员工培训心得体会》是一篇好的范文，觉得应该跟大家分享，重新整理了一下发到这里。经过短暂而系统的培训学习，使我对的制度，岗位职责以及个人开展人生规划等方面都有了长足的认识与进步.总结一下，主要有以下个心得体会：一、让我初步掌握了汽运集团的岗位技能、业务知识.二、让我初步理解了汽运集团的概况，开展历程,汽运集团的主要管理介绍，制度，员工守那么，让我找准了的职业定位。三、通过这次岗位培训,总公司采用了手把手的方式进展培训，由老员工带新员工，让我掌握售票班、三品班、安检班、调度班、客运班、出站口班、小白鸽特色班、站场管理班组的作业流程、根本技能和业务知识,让我看到了总公司认真的工作态度和敬业精神.四、通过这四天的实习过程中让我感受到常德南坪总站员工是一群有责任心的人，对自己负责的人，对上级安排的工作百分之百的执行的人出版集团新进员工岗前培训心得体会XX年7月,在大学刚刚毕业之际,我很荣幸地成为了xx出版集团的一名新进员工,开始了自己人生中新的征程。为了使我们这些新颖的血液可以尽快地融入出版社的大家庭，尽早适应工作环境，明确工作内容，从7月中旬开始，集团领导特地为我们安排了近两个月时间的岗前培训。这次培训的内容非常丰富，从一线理论到理论学习，从体力锻炼到脑力激荡，可以说涉及到了工作中的方方面面，在这期间，我们也通过系统和全面的学习，掌握了集团的开展情况，也对自己今后所要从事的工作有了更加清醒地认识。两个月的时间说长也长，说短也短。在培训期间，我和其他22位同事在共同学习、共同帮助、共同竞争中结下了深沉的友谊，同时我们也通过不断地学习进步了业务才能，提升了自身的素质。对我们而言，这次的培训，一方面为我们踏上工作岗位打下了良好的根底，另一方面，培训所衍生出的关于责任、合作、共赢等等理念，也给了我们很大的教益和启发。在诸多不舍和留恋中，我们的岗前培训活动即将画上圆满的句点，在此期间，我付出了汗水和努力，也收获了快乐和启发。现就这次的培训活动简单地谈一下我的心得体会。这次的培训活动内容非常丰富，可以说是涉及到了我们日后工作的方方面面。从我集团在xxxx的物流实习基地开始干起，我们先后被派往xx省各市区的新华书店进展参观学习，后进展拓展训练，最后的安排是由集团各部门的分管领导对我们进展相关业务方面的理论培训。在物流一线锻炼期间，我们理解了图书的配货、发货和退货等环节的情况，体会到了一线工人的辛苦和努力，也理解了发行人员在图书推广方面的不易，更是亲身认识到了作为一名图书编辑对自己手中的图书所担负的责任；在济xx城路书店时，我和另外一名同事保质保量地完成了暑期做活动的两本图书的推荐和营销活动，并尽己所能地向读者们宣传我集团的文化理念和其他品种的图书，进步了集团图书的市场影响力。对个人而言，在图书信息密集的书店进展学习，可以更加迅速和直观地理解到当前图书的开展情况，能更加明晰地看到大社、强社图书的优势。书店无疑是最生动的课堂，在书店工作对我们视域的开阔也是极有帮助的。第三阶段的培训内容为拓展训练，这是对自身才能和潜力有极大挑战性的活动。在训练中，我们这批新人有了彼此加深理解和认识的时机，也培养了高度的凝聚力和团队合作意识，拓展训练中的个人挑战工程和集体共同打破的工程，都给我们留下了深化的印象，之中所传达出的精神要义也给了我们很大的启发；岗前培训的最后一大项内容就是理论课的学习。通过各个部门____的言传身教，我们对图书出版环节的详细情况有了更加深化的理解，从市场开展前景到文字的编校，从图书的制版印刷到发行渠道的创立，脉络明晰，可操作性强。在课程最后，我们以书面测试和口头演讲的方式，向领导汇报了这次岗前培训的践行情况。回忆这一阶段的培训情况，我认识到：1.要做一名合格的从业者，首先要转变心态，完成从学生到职业人的角色转变。通常来说，到达理想心理状态的关键点有：渴望成功、目的长远、努力学习、懂得感恩和心态积极。这五个方面实际上涵盖了一种优秀的工作态度的方方面面。我们这些刚刚踏上工作岗位的新人来说，我们身上还存在着很多的问题和缺乏，要进步自身的才能，加强对自己的要求，当务之急在于快速适应新的工作环境，尽快将自身的工作状态调整到最正确，只有这样，我们才能在工作中日渐成长，工作才能成为我们自己所喜欢的事业，让我们为之不懈奋斗。2.工作即意味着一种责任。在责任面前，要有激情，有干劲，有快捷有效的行动才能。做好工作的前提首先在于明确自己的责任，并有信心承当其后果。只有树立对工作负责的态度，遇事认真不搪塞，不找借口不推脱，才能真正扎扎实实地把工作做到位。在履行工作职能的同时，不仅仅要有一贯的责任意识，还应该有一种自发开拓创新的热情，不能被动地承受，而应该主动地学习和进步。只有这样，才能在工作中发挥自己的专长，充分享受工作的乐趣。3.工作中，良好的沟通才能可以使我们的工作效果事半功倍。沟通是有技巧的。通过课堂的学习，我明白了，沟通实际上是一门很深的学问，不会沟通，不懂得如何去沟通的人往往不能很好的去胜任自己的工作。良好的沟通才能除了理论上的学习，更需要在日常的工作当中进展悉心的研究和琢磨，面对不同的对象和情境，得体圆满的沟通力会让我们的工作变得趋向简单。4.任何工作都是一个有机的整体，在团队合作过程当中，应该学会统筹兼顾，确保各个链条的顺畅衔接，以协调合作实现共赢。图书出版行业实际上就是一个多链条衔接的有机体，编辑、印刷、宣传人员、发行人员要互相谅解、互相支持，以做好书、向读者推荐好书为最终目的，互通信息，互相协调，以真诚的心做事，用宽容的心待人。在详细的工作当中，要学会换位考虑，学会与同事精诚合作，要将“共赢”的大局理念始终贯穿心中。只有各个环节顺畅有效的衔接，图书出版工作才能开展的沉着和有序，也才能更好的锻造出我们自己的图书品牌。5．要在工作中进步自我，以高标准严格要求自己，做一个具有较高水准职业素养的人。要更好的适应工作，实现工作方案和工作理想，就必须具有比较高的文化素养，作为一名出版人尤为如此。对我们来说，进步自身文化素养最重要的就是学习才能的培养。编辑工作对我们的知识积累提出了比较高的要求，要求我们不仅要专业，而且要多能，即所谓的要做“一专多能型”人才，这就要求我们要在工作中不断的积累经历，同时还要广泛涉猎其他知识，要多学、常学、深学，以始终不渝的学习精神勉励自己，完善自己，为工作添加砝码。6.认真精神，是工作的制胜法宝。对我们从事图书出版行业的人来说，认真精神是做好工作的又一项重要的要求。工作认真的态度，不仅要表达在对大问题、大框架的掌握上，更要表达在对小事和细节的处理上。对我们这些刚刚踏上工作岗位的人来说，认真精神的培养，关乎后来良好的工作习惯的养成，关乎工作品质的实现，故而，要时刻鞭策自己，马虎不得。这次的岗前培训对我来说非常珍贵，尽管在详细理论的过程中自己也存在着诸多的缺乏之处，如：角色转换的适应期仍较长，不能很快地进入工作状态；工作有时急于求成，容易忽略很多的细节问题；对图书出版业开展情况的把握才能仍有限等等，但从总体上来说，通过这次的岗前培训，我锻炼了自己，强化了工作才能。在以后的工作中，我会用自己在培训中领悟到的勉励自己，用在培训中学到的指导理论，争取尽快在日后的工作中成长起来。同时，作为xx出版社的新员工，我们的责任就是遵循职业道德准那么，做好自己分内的工作，在工作中将兴趣和责任转化为行动力。身为一名儿童文学的编辑，我深化地认识到我们的工作具有特殊性：其肩负着启发孩子心智，培养孩子道德品质，提升他们的文化素养的重要使命。我们所做的图书，哪怕是一个字，一个读音，一个人物，一个历史事件，都可能成为一种知识被孩子们传播，牢记，所以，自己应该具有高度的责任意识，要本着“对文字负责，对内容负责，对自己负责，对读者负责”的态度，认真再认真地做好自己的工作。只有踏踏实实地工作，认认真真地做事，将高度的责任感和专业的做书精神贯穿于工作的始终，我们才可以更好的理论自身的价值，做合格的文化“掌灯人”！出版集团新进员工岗前培训心得体会范文XX年7月,在大学刚刚毕业之际,我很荣幸地成为了xx出版集团的一名新进员工,开始了自己人生中新的征程。为了使我们这些新颖的血液可以尽快地融入出版社的大家庭，尽早适应工作环境，明确工作内容，从7月中旬开始，集团领导特地为我们安排了近两个月时间的岗前培训。这次培训的内容非常丰富，从一线理论到理论学习，从体力锻炼到脑力激荡，可以说涉及到了工作中的方方面面，在这期间，我们也通过系统和全面的学习，掌握了集团的开展情况，也对自己今后所要从事的工作有了更加清醒地认识。两个月的时间说长也长，说短也短。在培训期间，我和其他22位同事在共同学习、共同帮助、共同竞争中结下了深沉的友谊，同时我们也通过不断地学习进步了业务才能，提升了自身的素质。对我们而言，这次的培训，一方面为我们踏上工作岗位打下了良好的根底，另一方面，培训所衍生出的关于责任、合作、共赢等等理念，也给了我们很大的教益和启发。在诸多不舍和留恋中，我们的岗前培训活动即将画上圆满的句点，在此期间，我付出了汗水和努力，也收获了快乐和启发。现就这次的培训活动简单地谈一下我的心得体会。这次的培训活动内容非常丰富，可以说是涉及到了我们日后工作的方方面面。从我集团在xxxx的物流实实习基地开始干起，我们先后被派往xx省各市区的新华书店进展参观学习，后进展拓展训练，最后的安排是由集团各部门的分管领导对我们进展相关业务方面的理论培训。在物流一线锻炼期间，我们理解了图书的配货、发货和退货等环节的情况，体会到了一线工人的辛苦和努力，也理解了发行人员在图书推广方面的不易，更是亲身认识到了作为一名图书编辑对自己手中的图书所担负的责任；在济xx城路书店时，我和另外一名同事保质保量地完成了暑期做活动的两本图书的推荐和营销活动，并尽己所能地向读者们宣传我集团的文化理念和其他品种的图书，进步了集团图书的市场影响力。对个人而言，在图书信息密集的书店进展学习，可以更加迅速和直观地理解到当前图书的开展情况，能更加明晰地看到大社、强社图书的优势。书店无疑是最生动的课堂，在书店工作对我们视域的开阔也是极有帮助的。第三阶段的培训内容为拓展训练，这是对自身才能和潜力有极大挑战性的活动。在训练中，我们这批新人有了彼此加深理解和认识的时机，也培养了高度的凝聚力和团队合作意识，拓展训练中的个人挑战工程和集体共同打破的工程，都给我们留下了深化的印象，之中所传达出的精神要义也给了我们很大的启发；岗前培训的最后一大项内容就是理论课的学习。通过各个部门____的言传身教，我们对图书出版环节的详细情况有了更加深化的理解，从市场开展前景到文字的编校，从图书的制版印刷到发行渠道的创立，脉络明晰，可操作性强。在课程最后，我们以书面测试和口头演讲的方式，向领导汇报了这次岗前培训的践行情况。回忆这一阶段的培训情况，我认识到：1.要做一名合格的从业者，首先要转变心态，完成从学生到职业人的角色转变。通常来说，到达理想心理状态的关键点有：渴望成功、目的长远、努力学习、懂得感恩和心态积极。这五个方面实际上涵盖了一种优秀的工作态度的方方面面。我们这些刚刚踏上工作岗位的新人来说，我们身上还存在着很多的问题和缺乏，要进步自身的才能，加强对自己的要求，当务之急在于快速适应新的工作环境，尽快将自身的工作状态调整到最正确，只有这样，我们才能在工作中日渐成长，工作才能成为我们自己所喜欢的事业，让我们为之不懈奋斗。2.工作即意味着一种责任。在责任面前，要有激情，有干劲，有快捷有效的行动才能。做好工作的前提首先在于明确自己的责任，并有信心承当其后果。只有树立对工作负责的态度，遇事认真不搪塞，不找借口不推脱，才能真正扎扎实实地把工作做到位。在履行工作职能的同时，不仅仅要有一贯的责任意识，还应该有一种自发开拓创新的热情，不能被动地承受，而应该主动地学习和进步。只有这样，才能在工作中发挥自己的专长，充分享受工作的乐趣。3.工作中，良好的沟通才能可以使我们的工作效果事半功倍。沟通是有技巧的。通过课堂的学习，我明白了，沟通实际上是一门很深的学问，不会沟通，不懂得如何去沟通的人往往不能很好的去胜任自己的工作。良好的沟通才能除了理论上的学习，更需要在日常的工作当中进展悉心的研究和琢磨，面对不同的对象和情境，得体圆满的沟通力会让我们的工作变得趋向简单。4.任何工作都是一个有机的整体，在团队合作过程当中，应该学会统筹兼顾，确保各个链条的顺畅衔接，以协调合作实现共赢。图书出版行业实际上就是一个多链条衔接的有机体，编辑、印刷、宣传人员、发行人员要互相谅解、互相支持，以做好书、向读者推荐好书为最终目的，互通信息，互相协调，以真诚的心做事，用宽容的心待人。在详细的工作当中，要学会换位考虑，学会与同事精诚合作，要将“共赢”的大局理念始终贯穿心中。只有各个环节顺畅有效的衔接，图书出版工作才能开展的沉着和有序，也才能更好的锻造出我们自己的图书品牌。5．要在工作中进步自我，以高标准严格要求自己，做一个具有较高水准职业素养的人。要更好的适应工作，实现工作方案和工作理想，就必须具有比较高的文化素养，作为一名出版人尤为如此。对我们来说，进步自身文化素养最重要的就是学习才能的培养。编辑工作对我们的知识积累提出了比较高的要求，要求我们不仅要专业，而且要多能，即所谓的要做“一专多能型”人才，这就要求我们要在工作中不断的积累经历，同时还要广泛涉猎其他知识，要多学、常学、深学，以始终不渝的学习精神勉励自己，完善自己，为工作添加砝码。6.认真精神，是工作的制胜法宝。对我们从事图书出版行业的人来说，认真精神是做好工作的又一项重要的要求。工作认真的态度，不仅要表达在对大问题、大框架的掌握上，更要表达在对小事和细节的处理上。对我们这些刚刚踏上工作岗位的人来说，认真精神的培养，关乎后来良好的工作习惯的养成，关乎工作品质的实现，故而，要时刻鞭策自己，马虎不得。这次的岗前培训对我来说非常珍贵，尽管在详细理论的过程中自己也存在着诸多的缺乏之处，如：角色转换的适应期仍较长，不能很快地进入工作状态；工作有时急于求成，容易忽略很多的细节问题；对图书出版业开展情况的把握才能仍有限等等，但从总体上来说，通过这次的岗前培训，我锻炼了自己，强化了工作才能。在以后的工作中，我会用自己在培训中领悟到的勉励自己，用在培训中学到的指导理论，争取尽快在日后的工作中成长起来。同时，作为xx出版社的新员工，我们的责任就是遵循职业道德准那么，做好自己分内的工作，在工作中将兴趣和责任转化为行动力。身为一名儿童文学的编辑，我深化地认识到我们的工作具有特殊性：其肩负着启发孩子心智，培养孩子道德品质，提升他们的文化素养的重要使命。我们所做的图书，哪怕是一个字，一个读音，一个人物，一个历史事件，都可能成为一种知识被孩子们传播，牢记，所以，自己应该具有高度的责任意识，要本着“对文字负责，对内容负责，对自己负责，对读者负责”的态度，认真再认真地做好自己的工作。只有踏踏实实地工作，认认真真地做事，将高度的责任感和专业的做书精神贯穿于工作的始终，我们才可以更好的理论自身的价值，做合格的文化“掌灯人”！出版集团新进员工的岗前培训心得体会范文XX年7月，在大学刚刚毕业之际，我很荣幸地成为了xx出版集团的一名新进员工，开始了自己人生中新的征程。为了使我们这些新颖的血液可以尽快地融入出版社的大家庭，尽早适应工作环境，明确工作内容，从7月中旬开始，集团领导特地为我们安排了近两个月时间的岗前培训。这次培训的内容非常丰富，从一线理论到理论学习，从体力锻炼到脑力激荡，可以说涉及到了工作中的方方面面，在这期间，我们也通过系统和全面的学习，掌握了集团的开展情况，也对自己今后所要从事的工作有了更加清醒地认识。两个月的时间说长也长，说短也短。在培训期间，我和其他22位同事在共同学习、共同帮助、共同竞争中结下了深沉的友谊，同时我们也通过不断地学习进步了业务才能，提升了自身的素质。对我们而言，这次的培训，一方面为我们踏上工作岗位打下了良好的根底，另一方面，培训所衍生出的关于责任、合作、共赢等等理念，也给了我们很大的教益和启发。在诸多不舍和留恋中，我们的岗前培训活动即将画上圆满的句点，在此期间，我付出了汗水和努力，也收获了快乐和启发。现就这次的培训活动简单地谈一下我的心得体会。这次的培训活动内容非常丰富，可以说是涉及到了我们日后工作的方方面面。从我集团在xxxx的的物流实习基地开始干起，我们先后被派往xx省各市区的新华书店进展参观学习，后进展拓展训练，最后的安排是由集团各部门的分管领导对我们进展相关业务方面的理论培训。在物流一线锻炼期间，我们理解了图书的配货、发货和退货等环节的情况，体会到了一线工人的辛苦和努力，也理解了发行人员在图书推广方面的不易，更是亲身认识到了作为一名图书编辑对自己手中的图书所担负的责任；在济xx城路书店时，我和另外一名同事保质保量地完成了暑期做活动的两本图书的推荐和营销活动，并尽己所能地向读者们宣传我集团的文化理念和其他品种的图书，进步了集团图书的市场影响力。对个人而言，在图书信息密集的书店进展学习，可以更加迅速和直观地理解到当前图书的开展情况，能更加明晰地看到大社、强社图书的优势。书店无疑是最生动的课堂，在书店工作对我们视域的开阔也是极有帮助的。第三阶段的培训内容为拓展训练，这是对自身才能和潜力有极大挑战性的活动。在训练中，我们这批新人有了彼此加深理解和认识的时机，也培养了高度的凝聚力和团队合作意识，拓展训练中的个人挑战工程和集体共同打破的工程，都给我们留下了深化的印象，之中所传达出的精神要义也给了我们很大的启发；岗前培训的最后一大项内容就是理论课的学习。通过各个部门____的言传身教，我们对图书出版环节的详细情况有了更加深化的理解，从市场开展前景到文字的编校，从图书的制版印刷到发行渠道的创立，脉络明晰，可操作性强。在课程最后，我们以书面测试和口头演讲的方式，向领导汇报了这次岗前培训的践行情况。回忆这一阶段的培训情况，我认识到：1。要做一名合格的从业者，首先要转变心态，完成从学生到职业人的角色转变。通常来说，到达理想心理状态的关键点有：渴望成功、目的长远、努力学习、懂得感恩和心态积极。这五个方面实际上涵盖了一种优秀的工作态度的方方面面。我们这些刚刚踏上工作岗位的新人来说，我们身上还存在着很多的问题和缺乏，要进步自身的才能，加强对自己的要求，当务之急在于快速适应新的工作环境，尽快将自身的工作状态调整到最正确，只有这样，我们才能在工作中日渐成长，工作才能成为我们自己所喜欢的事业，让我们为之不懈奋斗。2。工作即意味着一种责任。在责任面前，要有激情，有干劲，有快捷有效的行动才能。做好工作的前提首先在于明确自己的责任，并有信心承当其后果。只有树立对工作负责的态度，遇事认真不搪塞，不找借口不推脱，才能真正扎扎实实地把工作做到位。在履行工作职能的同时，不仅仅要有一贯的责任意识，还应该有一种自发开拓创新的热情，不能被动地承受，而应该主动地学习和进步。只有这样，才能在工作中发挥自己的专长，充分享受工作的乐趣。3。工作中，良好的沟通才能可以使我们的工作效果事半功倍沟通是有技巧的。通过课堂的学习，我明白了，沟通实际上是一门很深的学问，不会沟通，不懂得如何去沟通的人往往不能很好的去胜任自己的工作。良好的沟通才能除了理论上的学习，更需要在日常的工作当中进展悉心的研究和琢磨，面对不同的对象和情境，得体圆满的沟通力会让我们的工作变得趋向简单。4。任何工作都是一个有机的整体，在团队合作过程当中，应该学会统筹兼顾，确保各个链条的顺畅衔接，以协调合作实现共赢。图书出版行业实际上就是一个多链条衔接的有机体，编辑、印刷、宣传人员、发行人员要互相谅解、互相支持，以做好书、向读者推荐好书为最终目的，互通信息，互相协调，以真诚的心做事，用宽容的心待人。在详细的工作当中，要学会换位考虑，学会与同事精诚合作，要将“共赢”的大局理念始终贯穿心中。只有各个环节顺畅有效的衔接，图书出版工作才能开展的沉着和有序，也才能更好的锻造出我们自己的图书品牌。5．要在工作中进步自我，以高标准严格要求自己，做一个具有较高水准职业素养的人。要更好的适应工作，实现工作方案和工作理想，就必须具有比较高的文化素养，作为一名出版人尤为如此。对我们来说，进步自身文化素养最重要的就是学习才能的培养。编辑工作对我们的知识积累提出了比较高的要求，要求我们不仅要专业，而且要多能，即所谓的要做“一专多能型”人才，这就要求我们要在工作中不断的积累经历，同时还要广泛涉猎其他知识，要多学、常学、深学，以始终不渝的学习精神勉励自己，完善自己，为工作添加砝码。6。认真精神，是工作的制胜法宝。对我们从事图书出版行业的人来说，认真精神是做好工作的又一项重要的要求。工作认真的态度，不仅要表达在对大问题、大框架的掌握上，更要表达在对小事和细节的处理上。对我们这些刚刚踏上工作岗位的人来说，认真精神的培养，关乎后来良好的工作习惯的养成，关乎工作品质的实现，故而，要时刻鞭策自己，马虎不得。这次的岗前培训对我来说非常珍贵，尽管在详细理论的过程中自己也存在着诸多的缺乏之处，如：角色转换的适应期仍较长，不能很快地进入工作状态；工作有时急于求成，容易忽略很多的细节问题；对图书出版业开展情况的把握才能仍有限等等，但从总体上来说，通过这次的岗前培训，我锻炼了自己，强化了工作才能。在以后的工作中，我会用自己在培训中领悟到的勉励自己，用在培训中学到的指导理论，争取尽快在日后的工作中成长起来。同时，作为xx出版社的新员工，我们的责任就是遵循职业道德准那么，做好自己分内的工作，在工作中将兴趣和责任转化为行动力。身为一名儿童文学的编辑，我深化地认识到我们的工作具有特殊性：其肩负着启发孩子心智，培养孩子道德品质，提升他们的文化素养的重要使命。我们所做的图书，哪怕是一个字，一个读音，一个人物，一个历史事件，都可能成为一种知识被孩子们传播，牢记，所以，自己应该具有高度的责任意识，要本着“对文字负责，对内容负责，对自己负责，对读者负责”的态度，认真再认真地做好自己的工作。只有踏踏实实地工作，认认真真地做事，将高度的责任感和专业的做书精神贯穿于工作的始终，我们才可以更好的理论自身的价值，做合格的文化“掌灯人”！新进员工培训心得体会为了让我们新进员工更快地理解公司、适应工作，公司特地在上周进展了为期5天的新员工入职培训。对员工培训的重视，反映了公司“重视人才、培养人才”的战略方针。参加培训的人员都很珍惜这次时机，早早地就来到了北京,为培训做准备.这一次培训的内容主要涵盖了很大的知识面，使我们系统了学习了公司以及整个石油领域竞争的现状.使我们在最短的时间里理解到公司的根本运作流程，以及公司的企业文化、企业现状、战略规划和系统的整合营销传播方面的专业知识，通过这次培训，让我们受益匪浅、深有体会。这次培训，让我们对自己的工作岗位以及公司的优势资有了更深化的认识和理解，从而能更快的适应自己的工作岗位，充分发挥自己的主动性，在做好自己的本职工作的同时，充分利用好公司的优势资，最大效果的为公司创造效益，公司的快速开展也是我们个人的开展。通过培训，我们理解了什么是职业化、什么是价值观、什么是网络开发、以及很多为人做事的原那么与方法，从而和之前的自己进展对照，认识到自己的缺乏，及时改进，对以后的工作的开展以及个人的开展都是非常有好处的。在职业化的态度方面，每个人都应该有一颗创业的心，首先我们要明确的是我们不是为公司打工、不是为老板打工，我们是为自己打工，要相信自己能做好，要有一颗很热的心，一双很勤劳的手、两条很忙的腿和一种很自由的心情。作为在创意部的员工更是如此，一方面我们要不拘泥于一些东西，要擅长打破、有创意的想法，同时又要以大局、团队为重，不能太过于个性。然后就是以后在做事的过程中要注意方法，这样才能让工作效率更高、减少无谓的加班，事情也会做的更好。公司如今正在进展第三次创业,要求我们充分发扬筚路蓝缕的精神,把建立全球地位受人尊敬的伟大公司为己任,奉献自己的力量!这是公司的第一次培训，从培训的效果就可以看出公司对培训是非常看重的，中心人力资也做了很多的准备，让我们在五天的培训时间之内充分感受了公司对员工的负责任的态度和良苦用心，也让我们在将来的工作中端正心态,更加努力!超市新进员工培训心得体会首先，我非常感谢公司给我们新进员工的集体培训，我也很荣幸参加了这次培训，作为公司的第一批员工，我深感荣幸与骄傲……这说明公司对我们员工岗前培训的重视，反映了公司“重视人才，培养人才”的战略方针；对于刚介入效劳行业的我，也非常珍惜这次时机。经过半个月的培训，完全打破了我没培训之前认为这是个很枯燥乏味的过程的那种想法，让本来对效劳行业不感兴趣的我，渐渐对效劳充满浓重的兴趣，效劳作为一个群众化消费群体，我个认为最主要的是，它是一个具有挑战性、完善自我的的行业，而且与生活严密联络。半个月的培训内容主要是：军训、相关的企业文化以及公司的根本运作情况介绍，特别是听了汪总的讲解，让我们大家都受益匪浅，课程内容生动有趣，讲解企业文化的同时，还掺杂了许多广泛性知识，都与我们的工作和生活息息相关，使我们在短时间里理解到公司的根本运作流程以及司的企业文化，企业现状等等、让我们对公司有了更深化的认识与理解，从而能更快地适应自己的工作岗位，更理解自己的职责，让我们对将来的工作充满信心，充分发挥自己的主动性，利用好公司的优势资最大效果为公司创造效益，公司的快速开展也是我们个人开展。通过培训，我才真正地理解到什么是效劳？什么是价值观？什么是职业化？以及很多为人处事的原那么与方法，从而和之前的自己进展对照，认识到自己的缺乏，及时改进，对以后的工作开展以及个人的开展都是非常有好处的。超市是个群众化效劳行业，之前的我只认为只要能把商品销售出去，那么就