个体雇佣合同

个体雇佣合同法定代表人(主要负责人)或委托代理人:

注册地址:

电话:

乙方(劳动者)姓名:

居民身份证号码:

所在地:省(市)区(县)乡镇村

邮政编码:

当前地址:

电话:

根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本合同。

一、合同期限

第一条甲乙双方可以随时终止本合同。

二、工作内容

第二条乙方同意根据甲方工作需要，从事工作。

甲方根据工作需要，向乙方提供必要的职业技能培训。

三。工作时间

第三条乙方每周工作天数分别为周；每日工作时间。

四。劳动报酬

第四条甲方以小时为单位支付乙方工资，标准为每小时人民币元。

甲方对乙方的付款形式为(直接付款/委托银行付款)，付款期限不超过15天。

动词（verb的缩写）社会保险

第五条甲方依法为乙方缴纳工伤保险费。

六。劳动保护和工作条件

甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全卫生规定对乙方开展安全卫生培训和职业培训，并向乙方提供以下劳动保护条件和劳动保护用品:

七。劳动争议的处理

第七条甲乙双方发生劳动争议，可以通过协商解决，也可以依据《劳动争议调解仲裁法》通过调解、仲裁和诉讼解决。

八。其他人

第九条甲乙双方约定的其他事项。

第十条本劳动合同一式两份，双方各执一份。

本劳动合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方(公章)和乙方(签字或盖章)

法定代表人或委托代理人(签字或盖章)

签署日期:年月日。

个体雇佣合同附加篇甲方:

乙方:

1.在甲方规定的时间内，如无特殊情况，乙方必须按时到达。对于特殊情况，乙方应说明原因。特殊情况每月超过两次(不含两次)，甲方有权对乙方处以30元的罚款；如果乙方因多次迟到而未能按时上课，甲方有权停止支付乙方工资。如果学生因乙方屡次迟到而要求更换老师，甲方有权终止乙方的连续工作，并约定30天后乙方将获得乙方的工资。

2.甲方规定乙方工作时间为周一、三、四、五的4:00-7:00，周二的11:00-6:00，周六的8:00-5:00(最后如有学生作业未完成，乙方有责任在下班前完成学生作业)。要求乙方在工作时间内保持课堂纪律，老师应仔细检查孩子的作业，并要求他们改正错误的问题。如果孩子错了

3.乙方每天应根据甲方的要求预习学生下学期的知识，并保证学生每天的作业按计划完成。每天下班前，要检查所有学生的作业，看是否完成。在工作时间内，乙方不能做自己的事情或与教学无关的事情。如果一直出现这种情况，甲方有权辞退乙方并扣除乙方的全部工资。

4.乙方不得与甲方学生开展任何私下的教学交易。如有发现，甲方有权立即终止乙方授课，并要求乙方向甲方赔偿相关科目全部学时全额款项的100%，以抵消甲方既得利益和现有利益的损失。

5.乙方不得私自与甲方学生或家长交换电话号码。一经发现，甲方有权对乙方处以罚款或不处以100元罚款；如果学生在交换号码后无正当理由部分或全部离开，甚至被妥善保管，甲方有权视情况扣除其部分或全部工资。

6.甲方应积极遵守事先与乙方约定的工资。同时，甲方不得以任何理由随时改变工资数额。如果学生因为工资问题停止上课，甲方有权辞退乙方并扣除乙方的全部工资。

7.工作期间，甲方有权扣除乙方的全部工资，但学生因任何原因被甲方辞退的除外。

8.在乙方遵守甲方上述规定的前提下，甲方不得无故克扣乙方工资

9.甲方按月支付工资，即每月支付一次工资，每月扣发工资的30%。下个月工作十天，支付上月扣留工资的25%，以此类推。

10.乙方的工作期限从签订本协议之日起算。如乙方以任何理由强行退出，甲方有权扣除之前工作的全部工资。

本协议一式两份，双方各执一份，我同意遵守上述条款:

乙方签名:

甲方签字:

年、月、日:

个体雇佣合同附加篇甲方:姓名:性别:电话:

乙方:姓名:性别:身份证号码:电话:

乙方主要亲属联系人姓名、手机号码、身份证号码:

甲方聘用乙方从事家政服务，双方本着平等自愿的原则签订本合同。

第一条服务项目、合同期限

1.甲方聘用乙方从事家政服务，乙方自愿受聘于甲方担负家政服务，服务人员2人，服务面积50.17平方米。具体服务项目是全天照顾甲方父母和两位老人的日常生活，包括洗衣服、做饭、烧水、打扫卫生、帮老人洗澡等家务。照顾老人时，要亲切、热情、体贴，满足老人的一切合理需求；家居清洁工作要干净整洁，无卫生死角。如与老人意见不合，与老人争吵或卫生不洁，甲方有权辞退乙方。

2.服务地址:甲方父母住所。

3.合同期限:年月日至年月日。

第二条工作时间和劳动报酬

1.若乙方每月工作时间为本月5日至下月5日，休息时间为两天，则确定乙方报酬为人民币。如乙方在休息日或法定节假日不休息，甲方应支付乙方60元/天工资。乙方不得累计休息日，并应在休息前一周通知甲方，以便甲方提前安排。甲方应在乙方工作满一个月后的三天内以现金形式付清乙方上月的劳务费，乙方收到劳务费后应在收据上签字。

2.如乙方在服务期内出现以下问题，甲方将酌情扣发工资。

(1)工作中对老人态度不友善、不尊重，与老人发生正面冲突；玩忽职守和粗心大意；未经老人同意擅自离岗；如遇上述情况，扣工资300元。

(2)乙方应妥善保护甲方父母的家庭财产安全，不擅自使用甲方物品，在服务运营过程中小心轻放；如因工作中使用不当造成乙方物品损坏，乙方应负责赔偿。

(3)乙方不得带外人到服务地址，否则扣除工资200元。

第三条工作条件

1.乙方在聘用期间如因自身原因患病，医疗费用由乙方担负..

2.乙方为甲方服务期间，食宿免费。

第四条乙方的义务和违约责任。

1.乙方应如实提供其身份的真实信息，如安康状况、家庭情况、服务技能等。

2.乙方应充分尊重甲方的父母，尊重老人的生活习惯，服从甲方和老人的管理，承受甲方和老人的指导，努力完成本职工作。

3.甲方在乙方任职期间，如因乙方的责任造成甲方及其家庭的人身伤害或财产损失，甲方有权提前从劳务费中扣除一定金额予以赔偿。

4.如乙方违约，未按甲方要求履行合同，甲方可单方解除合同，且不担负违约责任。

5.乙方外出需征得甲方和老人同意。如不能按时返回甲方老人，应提前告知甲方及老人，不得擅自在外逗留。擅自离开服务地址，后果由乙方担负。

6.在协议期内，乙方应无条件遵守甲方的规章制度。

7.在工作期间或协议终止后，乙方不得私自取出或泄露甲方的证件。同时，禁止拥有用人单位的财物，工作期间禁止使用客户的电话聊天。

8.如乙方在休息时间离开甲方家外出，造成任何伤害，由乙方负责。