《公司成长问题研究任务书》

X公司成长研究一、课题目的和要求（一）研究目的本论文研究的主要目的是，在综合分析、评价上海惠普公司发展现状的基础上，运用SWOT战略对其进行分析，然后找出影响公司成长的因素，为该公司今后的发展路径提供依据；通过客观分析，选择适合公司发展的方向，进而为公司的发展提供相关的理论政策建议，以保证上海惠普公司的长远、稳健发展。（二）要求1.对已搜集的该领域已有的文献进行系统阅读和研究；2.注重联系实际情况进行分析；3.注重学术规范，论文字数要求12000字以上；4.提出相应的有效方案或改革方案；5.论文观点明确，思路清晰，资料丰富,结构严谨。二、设计技术要求与数据(论文主要内容)文章的基本思路为“背景介绍—概念陈述—案例分析—改进方案”，在对有关概念进行辨析的基础上，运用相关理论和方法，对上海惠普公司发展的历程和现状进行了阐述，剖析了影响上海惠普公司的成长因素，以求能够对其他类似企业发展有所启发。文章详细的具体如下：一、绪论（一）研究背景（二）研究目的和意义（三）国内外研究现状（四）研究方法与内容二、相关理论概述（一）企业成长的概念界定（二）企业成长理论（二）企业生命周期理论三、上海惠普公司成长的SWOT分析（一）上海惠普公司基本情况介绍（二）优势分析（三）劣势分析（四）机会分析（五）威胁分析四、上海惠普公司成长的影响因素分析（一）政策环境作用（二）经营管理模式（三）风险管理与控制（四）公司战略管理（五）企业社会责任五、加快上海惠普公司健康成长的对策（一）完善公司的管理体系（二）积极发挥创新主体作用，大力提髙自主创新能力（三）合理规避成长战略中的风险（四）多元化拓展市场运营空间（五）树立可持续发展观念结论三、设计（论文）工作起始日期自2019年12月15日起，至2020年5月3日止。四、进度计划与应完成的工作1、2020年2月24日—3月8日（两周）完成毕业论文提纲撰写2、2020年3月9日—4月5日（四周）完成毕业论文的初稿3、2020年4月6日—4月19日（两周）完成论文的修改4、2020年4月20日—5月3日（两周）完成论文定稿五、主要参考文献[1]余文,孟勇.中国情境下的企业持续成长战略[J].现代管理科学,2019(12):64-66.[2]杨楠.硬科技创业企业的成长模式研究[J].经济体制改革,2019(06):129-134.[3]田晓冉.高新技术企业研发投入与企业成长性关系研究[J].广西质量监督导报,2019(10):173+164.[4]杨丽,王燕妮.产品创新过程中企业与供应商的作用机制探讨——从企业成长视角[J].今日科苑,2019(10):67-74.[5]高安刚,张林.异质性创新模式对区域企业成长的影响研究[J].科技与经济,2018,31(06):21-25.[6]田云玲.我国中小企业成长影响因素研究述评[J].会计师,2018(23):13-14.[7]夏瑞平.基于企业成长视角的资本运营研究[J].现代经济信息,2018(23):189+191.[8]陈垚彤,张迪,郭华.高新技术企业成长力评价研究[J].价值工程,2018,37(36):21-23.[9]刘斌.中国跨国公司成长特征与路径选择[J].企业管理,2018(11):11-13.[10]李旭东.促进上海成长型企业发展壮大体制机制研究[J].科学发展,2018(10):24-33.[11]杜薇.天津港Y公司成长战略研究[D].大连海事大学,2018.[12]崔晓会.陕西省创业板上市公司的成长性评价研究[J].教育现代化,2018,5(28):265-266.[13]徐瑞敏.新能源产业上市公司成长能力实证分析[D].安徽财经大学,2018.[14]宋育国