高中政治人教版经济生活第三单元收入与分配收入分配与社会公平 全国一等奖_第1页
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文档简介

第二框收入分配与社会公平一、选择题1.2023年3月14日,参加全国“两会”的代表委员就坚持共享发展,促进公平正义,保障民生积极讨论,建言献策。下列对公平的讨论正确的是()①收入分配公平要求收入分配相对平等②人人平均,不存在差别才是社会公平③收入分配公平与平均主义有根本的区别④公平不在于没有差别,而在于差别是否合理A.①②③ B.①③④C.①②④ D.②③④2.2023年3月5日,财政部提交审查的预算报告中提出,2023年按6.5%左右提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准,并向退休较早、养老金偏低的退休人员和艰苦边远地区企业退休人员适当倾斜。这一方案实施后有利于()①完善我国分配制度,促进社会公平②消除收入差距,促进社会和谐③提高劳动报酬在初次分配中的比重④维护劳动者权益A.①② B.①④ C.②③ D.③④3.“十三五”时期我国坚持共享发展,使全体人民在共建共享发展中有更多获得感,增强发展动力,增进人民团结,朝着共同富裕方向稳步前进。实现共享发展,就要()①兼顾效率与公平,形成合理有序的国民收入分配格局②大力发展生产力,始终保持经济高速发展③实施就业优先战略和积极的就业政策,保障劳动者权益④缩小城乡、区域差距,实现同步富裕A.①② B.②④ C.①③ D.③④4.如何尽快扭转收入分配差距扩大趋势,促进收入分配公平,让百姓更多分享改革发展成果,成为2023年全国“两会”上代表委员的一个热议话题。收入分配的“公平”主要表现为()A.消灭分配上的差别B.收入分配上的相对平等C.平均分配劳动收入D.收入分配上实行按劳分配5.针对供给侧出现一些新情况、新问题,专家表示要完善分配制度,在供给侧实现劳动报酬提高和劳动生产率提高同步,提高劳动报酬在初次分配中的比重。下列有助于供给侧“提高劳动报酬在初次分配中的比重”的是()A.加大财政转移支付力度B.调高国有企业利润上缴比例C.提高最低社会保障标准D.建立健全工资正常增长机制6.十二届全国人大四次会议通过的《中华人民共和国国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要》提出,要缩小收入差距。要缩小收入差距,就要促进收入分配公平。下列能够促进收入分配公平的是()①加快建立社会保障体系,落实“三条保障线”②想方设法提高低收入者的收入水平③对优秀企业进行精准定向支持,提升运行质量④加快西电东送、西气东输建设,促进东部发展A.①② B.②③ C.③④ D.①④7.近五年来,某私营企业产值年增长11%,利润年均增长20%,职工工资年增长5%。据此应建议企业在分配方面作出如下调整()A.使职工之间的收入保持合理的差距B.实行多种分配方式并存的分配制度C.使职工工资的增长与企业发展同步D.增加低收入者收入,调节过高收入8.我国不断深化分配改革,努力实现收入分配格局由“金字塔型”向“橄榄型”转变。实现这一转变,就要()①初次分配注重效率,再分配注重公平②取缔过高收入,保护合法收入③努力缩小城乡、区域、行业收入差距④扩大中等收入者比重,提高低收入者收入A.①② B.①④ C.②③ D.③④9.党的十八大报告指出:“初次分配和再分配都要兼顾效率和公平,再分配要更加注重公平。”下列能够体现再分配更加注重公平的措施是()①提高企业最低工资标准②个人工薪所得实行超额累进税率③扩大财产性收入④完善最低生活保障制度A.①② B.①④ C.②③ D.②④10.党的十八届五中全会提出,缩小收入差距。缩小收入差距的举措之一是坚持居民收入增长和经济增长同步、劳动报酬提高和劳动生产率提高同步。这有利于()①理顺国家、企业和个人三者的分配关系②增强企业的活力,提高企业的经济效益③提高效率,促进资源节约和社会财富增加④合理调整投资与消费的关系,促进经济社会健康发展A.①④ B.②③ C.①② D.③④11.要解决漫画反映的问题,应该()①形成合理有序的国民收入分配格局②保护居民合法的财产性收入③统筹区域发展,缩小地区收入差距④调节过高收入,提高最低工资标准A.①② B.②③ C.③④ D.①④12.从一个水龙头打水,有人用大桶,有人用小桶。无论让谁先打,全部打完水的时间是一样的,因为水龙头的流速是一样的。但先让用小桶的人打水,会缩短所有人打水的总等待时间,一定时间内可以让更多的人完成打水的任务,体现了“短作业优先法”。这说明()①促进公平需要合理的机制和政策②合理的公平表现为相对平等③效率是公平的物质前提和保证④效率的提高意味着社会财富的增加A.①② B.①③C.①④ D.②③13.在我国社会主义市场经济条件下,国家既要照顾穷人,又要肯定强者。“肯定强者”()①有利于激发社会成员的积极性②就要保护一切劳动收入③就要落实生产要素按贡献参与分配的原则④必须在再分配领域注重公平A.①② B.①④ C.①③ D.②④14.效率与公平是一个重大的理论问题。在社会主义市场经济条件下,效率与公平虽然具有一致性,但由于二者分别强调不同的方面,又存在矛盾。这种矛盾表现为()①没有效率的提高就无所谓社会公平②过分地追求公平可能导致普遍贫穷③没有社会公平也就失去效率的提高④片面追求效率可能会拉大收入差距A.①② B.①③ C.③④ D.②④15.在我国的收入分配中,兼顾效率与公平就应正确处理先富和共富的关系。假如你是先富起来的个人,应该做到 ()A.通过个人高消费来缩小与其他社会成员的收入差距B.停止个人投资与创业活动,在精神追求上下功夫C.在个人创业致富的同时,带动和帮助后富,回报社会D.遵纪守法,等待国家调节与其他社会成员的收入差距二、非选择题16.中央管理企业负责人薪酬改革已全面实施。根据改革方案,央企负责人薪酬由基本年薪、绩效年薪、任期激励收入三部分构成,与央企在岗职工平均工资差距由12倍左右降至不超过7到8倍。这样的薪酬结构,进一步缩小了普通职工与企业高管之间的收入差距,同时又考虑到了对企业负责人的激励。(1)结合材料,运用效率与公平关系的知识,谈谈薪酬改革的意义。(2)就缩小普通职工与企业高管之间的收入差距,请你为政府提两条建议。17.材料一:据统计,2023年以来,全国至少已有28个地区上调最低工资标准。其中,吉林第一档地区最低工资标准由1320元/月调整为1480元/月,宁夏一类区最低工资标准由1300元/月调整为1480元/月,重庆第一档地区最低工资标准由1250元/月调整为1500元/月。材料二:目前收入差距依然较大。比如,劳动收入偏低,地区差距大,行业差距大。同时,分配不合理的现象也比较突出,一些垄断行业收入畸高,“天价工资”频频出现,一些领域“灰色收入”“隐性收入”甚至非法收入大等。(1)结合材料一和所学经济知识,分析说明提高最低工资的意义。(2)结合材料二,请你为缩小收入差距提出合理化建议。参考答案1.解析:收入分配公平,要求收入分配相对平等,即要求社会成员之间的收入差距不能过大,要保证人们的基本生活需要,①③④说法正确,②说法错误。答案:B2.解析:“对退休较早、养老金偏低的退休人员和艰苦边远地区企业退休人员适当倾斜”,这是对我国个人收入分配制度的完善,是再分配更加注重公平的体现,有利于促进社会公平,有利于维护劳动者权益,①④说法正确,③说法错误。促进社会公平,并不是消除收入差距,实行平均主义,②说法错误。答案:B3.解析:共享即广大人民群众共同享有发展成果,为此必须兼顾效率与公平,形成合理有序的国民收入分配格局,以消除贫富悬殊、避免两极分化,必须实施就业优先战略和积极的就业政策,保障劳动者权益,①③符合题意。经济发展受多种因素影响,②中“始终保持经济高速发展”观点错误。④中“同步富裕”说法错误。答案:C4.解析:收入分配的公平,主要表现为收入分配的相对平等,既不能拉大收入差距,也不是消除差别,更不是搞平均主义,因此,只有B符合题意。答案:B5.解析:供给侧即供给方面、生产方面,B、D两项均属于供给侧措施,但B项与“提高劳动报酬在初次分配中的比重”无关。A、C两项属于再分配更加注重公平的措施,干肢不符。答案:D6.解析:“三条保障线”即下岗职工基本生活保障、失业保险制度和城镇居民最低生活保障制度,①体现再分配更加注重公平,符合题意。想方设法提高低收入者的收入水平,有利于缩小收入差距,促进分配公平,②符合题意。③④不属于促进收入分配公平的措施,干肢不符。答案:A7.解析:由材料可知,该企业劳动报酬的增长严重滞后于企业利润的增长幅度,公平是提高经济效率的保证,因此,应建议企业使职工工资的增长与企业发展同步,C项符合题意。答案:C8.解析:发展社会主义市场经济,初次分配和再分配都要兼顾效率与公平,①错误。规范收入分配秩序,要求保护合法收入,增加低收入者收入,扩大中等收入者比重,调节过高收入,清理规范隐性收入,取缔非法收入,努力缩小城乡、区域、行业收入分配差距,②说法错误,③④说法正确。答案:D9.解析:②体现再分配领域通过税收调节促进社会公平,④体现再分配领域通过完善社会保障促进社会公平,两者均符合题意。①是初次分配注重社会公平的体现,③是激励效率提高的措施,两者均干肢不符。答案:D10.解析:“两个同步”涉及的是国家、企业和个人三者分配关系的调整,实行“两个同步”,是实行社会公平的重要措施,有利于理顺国家、企业和个人三者的分配关系,实现发展成果由人民共享,有利于合理调整投资与消费的关系,促进经济社会健康发展,①④说法正确。③中“促进资源节约和社会财富增加”不符合题意。个人收入与企业所得是此消彼长的关系,②说法错误。答案:A11.解析:漫画反映的是个人收入分配领域高管与员工收入差距悬殊,改变这一状况必须提供劳动报酬在初次分配中的比重,形成合理有序的国民收入分配格局,再分配领域还要调节过高收入,①④说法正确。②是促进效率提高的措施,③不涉及个人收入分配,两者均干肢不符。答案:D12.解析:材料强调了合理的机制能够实现效率最大化(节约等待时间),同时也能兼顾公平(在单位时间内使得拥有水的人更多),①④符合题意。②涉及公平,但材料并未强调相对平等,故排除。效率是公平的物质前提,效率的提高并不必然能够保证公平,③表述不科学,排除。答案:C13.解析:“肯定强者”,就是肯定生产要素对生产的贡献,这有利于落实生产要素按贡献参与分配的制度,激发社会成员的积极性,让一切创造社会财富的源泉充分涌流,①③正确。④干肢不符。②错误,劳动收入有合法和非法之分。答案:C14.解析:①③强调的是效率与公平的一致性,不符合题意。②④强调了效率与公平的矛盾性,符合题意。答案:D15.解析:本题考查兼顾效率与公平的要求,可用排除法。A项不能缩小收入差距;B项中的“停止”、D项中的“等待”表述错误;故选C项。答案:C16.答案:(1)①公平是提高经济效率的保证。薪酬改革有利于促进社会公平,调动职工积极性,推动企业发展。②效率是公平的物质前提。薪酬改革有利于激励企业负责人干事创业的积极性,为实现更高水平公平奠定坚实物质基础。③薪酬改革将收入差距控制在合理的范围内,有利于促进社会公平,使发展成果更公平地由全体职工共享。(2)健全税收、社会保障、转移支付为主要手段的再分配调节机制;保护合法收入,增加低收入者收入,扩大中等收入者比重;调节过高收入,清理规范隐性收入,取缔非法收入;规定央企负责人年薪的上限;落实分配政策的同时,提倡央企负责人发扬奉献精神;处理好政府和市场的关系,实行政企分开;坚持和完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度。(可从上述答案中任选两条作答)17.答案:(1)①有利于提高低收入者收入水平,缩小收入差距,

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