安全生产管理主体责任清单

安全生产治理主体责任清单为预防和削减道路交通事故，全面落实公司安全生产主体责任，建立安全生产长效治理机制，依据国家、省、市安全生产有关法律法治理责任进一步明确如下：一、公司安全主体责任1、制定安全生产目标责任。制定和完善公司安全治理目标及阶2配备足够的安全治理人员。3、物质保障、资金投入责任。具备法律法规和国家标准、行业金投入满足安全生产条件需要。4、制定安全治理制度责任。认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策和法律、法规，自觉承受行业治理和社会监视；制定和完善安全治理规章制度、操作规程。5、教育培训责任。强化安全生产技术培训和岗位培训，认真做阅历。6、安全治理责任。依法加强安全生产治理，定期组织开展安全检查，排查消退各类安全事故隐患；定期召开安全生产例会，分析公管系统。7、事故报告和应急救援的责任。按规定报告生产安全事故，准时开展演练。8、法律、法规、规章规定的其他安全生产责任。二、公司负责人安全治理责任〔总经理：覃到见〕〔一〕责任生产负主要领导责任。1、贯彻执行安全生产的方针政策。认真组织全体员工学习贯彻律、法规、规章等规定，准时传达上级部门规章、文件及安全治理睬纪守法，典范执行各项安全生产规章制度，自觉承受行业治理，国家监察和群众监视。2、建立完善安全治理机构。组建以公司总经理为组长、分管安导小组，设立办公室，加强对本公司安全生产工作的领导，保障安全生产工作的顺当开展。3、健全安全生产工作机制。建立健全与公司生产经营活动相适应的安全生产工作机构，选拔业务素养高、思想作风好、责任心强的人员担当公司安全治理工作，并保持人员相对稳定。4、落实安全生产责任制。全面落实公司法人、分管领导及职能全生产责任书，确保安全治理责任横向到边，纵向到底，不留死角，确保“一岗双责”工作机制的落实。5、履行安全生产监视治理。常常深入基层检查指导安全生产工查，对查出的事故隐患准时整改。遇有较大及以上安全事故时，应亲临第一线指挥，并亲热协作有关部门对事故的调查和处理。6、重视安全经费投入。加强安全生产工作机构和队伍的建设，做到人员、装备、经费三落实。7、加强事故治理。对各类事故严格按“四不放过”的原则〔事育不放过、整改措施未落实不放过〕处理；发生事故按规定时间及程序报告有关部门，并对报告的准时性、准确性负责；对事故责任者要严峻处理，决不姑息迁就；接到运管、交警部门发出的《安全事故隐患督查通知书》后，必需在限期内整治到位。〔二〕工作要求实加强安全治理的措施、意见。1、贯彻落实各级政府关于安全生产工作的法规、规章、文件等有关规定，层层落实安全生产责任制，强化对安全生产工作的领导。2、建立并健全公司安全生产组织机构，各级职责明确，人员到位。3、主持或参与重点季节、重大节假日安全生产工作会议，提出公司安全生产目标和总体规划，争论解决公司安全生产上的重大问124、深入场站、道路进展安全生产监视检查，至少每季度一次，45、落实职能科室制订年度安全生产目标治理考核方案，组织开展公司与各职能科室、安全治理员年度安全生产目标治理考核工作，做到与绩效挂钩，奖罚清楚。6、落实年度安全生产保障经费，专户专用，用于安全生产工作考核后的奖惩兑现，安全业务活动开支和治理〔包括安全会议、安全宣传、安全培训教育、安全检查、安全专用资产设备；保证运输车辆卫星定位监控设备投入有效运转，确保数据的准时采集和使用。7、发生交通责任事故，要依据“四不放过”原则，处理事故责任人，把处理结果上报行业主管部门。8、完善公司“三防展演练，做到有打算、有记录、有总结、有完善。三、公司分管领导安全治理责任〔副总经理：谢业春〕〔一〕责任法定代表人负责。1、重视法律、法规培训工作。认真组织学习贯彻国家关于安全生产的方针、政策和法规等相关学问，乐观开展全员安全培训工作；各项安全生产规章制度，带头学好安全生产治理学问。2、留意日常安全治理工作。指定专业人员从事安全治理工作，全治理工作状况，重要节假日、重点运输时段要每日汇报；承受上级有关部门的催促、检查、指导、协调工作。3、建立健全安全生产治理系统。参与制订公司生产经营活动相参与制定公司安全治理机构的工作标准和安全治理人员的岗位职责及工作任务。4、建立健全安全生产规章制度和救援系统。参与制订公司一整5、组织、协调各职能科室的安全治理工作。催促各科室全面贯检查、安全评估工作。6、主持召开公司安全生产工作会议。依据职能分工，召开季节在的问题、冲突。7、定期汇报安全生产工作状况。定期向本公司安全生产领导小工作打算。8、强化安全督查。常常深入基层和生产现场，检查、指导安全快速整改。9、严峻事故处置纪律。发生一般及以上事故要准时赶赴现场，帮助或指导事故善后工作；亲热协作有关部门对事故的调查与处理，严格按“四不放过”的原则办事。发生一般及以上事故要准时向法定交法定代表人或有关会议争论处理。〔二〕工作要求1、在公司安全生产领导小组领导下，制订公司年度安全生产工作目标、任务和工作打算。2、设置安全职能科室，落实安全治理人员，加强对公司安全生产的监视治理。3、分降落实安全生产各项具体措施、岗位职责，并监视落实到位。4、参与并起草年度安全生产考核方法，对职能科室、安全治理员进展年度安全治理考核。5做到有打算、有部署、有检查、有总结。6、组织开展重特大节假日及重点季节的安全生产检查，重点突一次。7、参与完善公司“三防预案的起草，并组织演练。89、催促职能科室、安全治理员加强对营运车辆的监视治理，建立行车安全档案，对营运车辆和驾驶人进展安全技术状况检查。10、催促职能科室、安全治理员加强对驾驶人的治理，做好驾驶人的资质审查和定期培训、考核、教育及其驾驶证、从业资格证的治理工作。11、催促职能科室、安全治理员准时完成安全生产事故、事故隐作总结上报工作。12、催促职能科室、实全治理员依据考核方法内容，做好每月自查自纠和资料完善工作。〔〕〔一〕责任和打算，加强对基层各级安全治理机构的业务指导、检查和协调，是公司安全生产现场治理的主要责任人，向分管领导负责。1、贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策，落实交通治理部门和公司制定的安全生产各项制度、标准和方法。2、对公司安全生产实行统一监管，实现对公司安全生产的综合3、建立健全一套具有监视、反响、制约、鼓励等诸多功能的安全治理较大及以上等级事故救援应急预案。4、定期组织召开本级范围内的安全例会，随时把握各基层单位题准时协调和解决，超越职权范围的准时通报有关部门。5、组织公司范围内的安全生产教育和培训，组织开展各种形式的安全竞赛活动，组织总结沟通安全生产阅历、教训，推广安全生产提出有关责任单位或责任人的处理建议。6、负责组织对各基层单位车辆机械、动力、设备的安全性能、维护及安全操作治理及特别工种持证上岗等状况的监视、检查和考核。7、依据有关规定，随时抽查公司车辆的安全运行状况，并充分监控和动态治理，准时订正违章行为。8、负责对驾驶人的资格、资格审查，并建立相应的驾驶人安全公里〔年资〕等台帐。9、负责行车事故的调查、统计和上报工作，办理车辆的各项保险、索赔手续。对各类事故执行“四不放过”原则，按事故处理权限对事故责任人提出处理意见或作出处理打算。10级要求，准时、准确地供给有关安全生产方面的信息资料。〔二〕工作要求1、代表公司安全生产领导小组全面落实安全生产责任制，行使安全生产监管权。2、帮助公司与各职能部门、专兼职安全员、驾驶人签订安全生100%。3并起草下发春运与重点季节性运输安全生产工作文件。4、组织安全治理员开展安全生产检查，加强对营运车辆技术状况检查，杜绝车辆超载、超速、疲乏驾驶等冒险营运行为。5、开展安全宣传教育工作，强化司乘人员的安全素养，促进遵章守法，慎重行车，文明效劳。6、落实专兼职安全治理员，完善档案台帐等根底性工作。7年度安全生产工作总结。8、准时上报“安全生产月”活动、半年度、年度安全生产工作总结。9、帮助公司安全生产领导小组做好“三防故、防恐预案完善及演练工作。10、制定运输公司月度、季度、半年度安全治理工作打算，组织开展各项安全内容的活动。五、专职安全员安全治理责任〔刘兰辉、邢成刚、出租、刘杰、唐健芯、彭溢春、李明〕生产现场治理的直接责任人，向公司安全生产领导小组负责。〔二〕工作要求1、帮助车队队长认真落实安全生产责任制，签订安全生产目标治理责任书，并负责监视责任条款的落实。2、加强对驾驶人的治理工作，做好驾驶人的资质审查和定期培训、考核、驾驶证、从业资格证的治理以及建档工作。3、帮助车队强化对驾驶人的安全宣传教育和公司全员安全教育工作。4、做好车辆档案治理工作，完善一车一档台帐。5、依据公司月度、季度安全治