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文档简介
就业协议书样本示例毕业生:__________用人单位:__________培养单位:__________签订本就业协议应遵守的条款第一条本《就业协议书》适用于参加初次就业的普通高校(含研究生培养单位)毕业研究生、本专科毕业生;在中国境内登记注册的各类企业、事业单位;国家机关、部队以及依照中国法律核准登记的外因公司、分支机构。第二条签订本就业协议应当遵守平等、自愿、诚实信用的原则。第三条毕业生与用人单位有权利了解对方的实际情况,被了解方应当如实介绍自己的情况,不得弄虚作假。第四条《就业协议书》如增加其他约定条款,约定条款内容不得违反国家法律和行政规章的有关规定,不得损害学校、用人单位和毕业生的声誉及合法权益。第五条毕业生与用人单位对就业协议的成立,有其他约定的,须在就业协议书中注明。例如:用人单位进人需要经人事主管部门核准的,应当在协议书中约定,核准后就业协议成立。第六条本协议经毕业生和用人单位签字或盖章后生效,经学校鉴证登记后作为签发报到的依据。第七条本协议一式四份,毕业后、用人单位、毕业后所在学院和学校各一份。双方协议的主要条款用人单位用人单位名称:__________主管部门:__________通讯地址:__________邮政编码:__________联系人及电话:__________单位性质:__________档案:__________接收单位名称:__________邮政编码:__________详细地址:__________毕业生姓名:__________性别:__________民族:__________出生年月:__________学院:__________专业:__________政治面貌:__________学位类别:__________学历:__________培养方式:__________生源地:__________婚姻状况:__________联系方式:__________双方经协商达成如下协议:第一条毕业生工作的地点:__________第二条毕业生的工作岗位是:__________第三条毕业生户口迁入地地址:__________用人单位每月支付的劳动报酬是:__________毕业生到用人单位初次服务的期限是:__________毕业生到用人单位报到后是否签订:__________合同。本协议是否需要用人单位的上级主管部门核准后成立双方商定按下列步骤解决争议:一、对本协议产生纠纷和争议的,协商解决。二、协商不能达成一致意见,任何一方可向当地政府主管毕业生就业工作部门申请调解。三、调解不能达成一致意见,可向人民法院提起诉讼。一方违约向另一方承担违约责任的方式____。约定支付违约金的,违约金额最高不超过____元。违约方应征得另一方的同意,另一方签字盖章后方可解除协议。其他约定:__________毕业生意见:__________用人单位意见:__________签字:__________签字:______________年____月____日____年____月____日用人单位主管部门意见:__________签字、盖章:______________年____月____日就业协议书样本示例(二)甲方(用人单位):乙方(姓名):甲乙双方按照国家和省毕业生就业政策及相关规定,遵守诚实、信用的原则,在平等自愿、协商一致的基础上,依法达成如下协议:一、甲方同意录(聘)用乙方。二、乙方同意毕业后到甲方工作。三、甲方录(聘)用乙方工作期限为年,工作地点为,工作岗位为。四、甲方录(聘)用乙方工作期间,乙方月实际工资收入不低于元(该项收入不得低于当地政府规定的最低工资标准)。五、甲方录(聘)用乙方工作期间,甲方按国家和本省法律、法规、政策规定为乙方缴纳社会保险(包括养老、医疗、失业、工伤、生育等保险),提供相关的福利待遇,以及符合国家规定的劳动安全卫生条件和劳动防护用品。六、甲方可根据工作需要,在签订本协议前组织体检,否则以学校毕业时体检为准。七、甲方在招聘时所提供的带有承诺内容的宣传材料作为本协议的附件,乙方在应聘时所提供的自荐材料亦作为本协议的附件。八、甲方所介绍的情况严重失实,乙方可单方解除本协议并免责;乙方所提供的自荐材料内容严重失实,甲方可单方解除本协议并免责。九、符合下列情形之一,经书面告知对方,本协议解除:1、甲方被撤销或依法宣告破产的;2、乙方考入普通高等院校、依法服兵役、被录用为公务员,或经选拔参加选调生、选聘生、西部计划、欠发达计划、三支一扶、服务社区计划等国家和地方基层就业项目的;3、乙方报到时未取得毕业资格的;4、乙方被依法追究刑事责任的;5、法律、法规、政策规定的其它情形。十、本协议生效后,甲乙双方应全面履行。一方违约,另一方可依法追究其违约责任,并要求赔偿相关损失。十一、甲乙双方协商一致,可以变更协议中双方约定的条款或解除协议,变更或解除协议应当采用书面形式。十二、甲乙双方因履行本协议发生争议,由甲、乙双方协商解决,或提请有关部门协调解决,也可直接向人民法院提起诉讼。十三、本协议一式两份,甲方、乙方各执一份。十四、经甲乙双方协商,乙方于____年____月____日前到甲方报到。甲方应当在乙方报到后____个月内为乙方办理录用手续,或签订劳动(聘用)合同,乙方应当积极配合。本协议中关于工作期限、岗位、地点、薪酬等主要条款应写入劳动(聘用)合同。十五、本协议自甲乙双方签字之日起生效,甲乙双方签订劳动合同或甲方为乙方办理录(聘)用手续后,本协议终止。甲方(公章):乙方(签名):____年____月____日____年____月____日就业协议书样本示例(三)甲方:__________职业技术学院成人教育学院乙方:丙方:__________人才开发交流服务有限公司根据有关法律法规及学校规章制度,为使学生在校期间顺利完成学业,毕业后成功且愉快地走上工作岗位,甲乙丙三方经友好协商,达成一致意见,特签订本协议,以期共同遵守:一、甲方权利和义务1、负责乙方在教育部门的学籍申报和注册、管理。负责制订教学大纲,及基础学历部分的理论教学、,让乙方学生能顺利拿到国家承认学历的成教大专毕业证,为有继续深造本科学历的学生,提供套读自考本科的学习机会。2、管理乙方的日常学习生活,让乙方顺利完成学业的同时成长为德、智、体、技全面发展的综合高素质人才。3、监督丙方按协议要求完成对乙方的技能培训,以及提供实习实践、工学结合、勤工俭学、对口就业,为乙方的就业提供监管保障。二、乙方权利和义务1、努力学习,严格遵守国家的法律法规、社会公德和学校的各项规章制度;2、刻苦钻研,熟练掌握相关技能,达到企业和学校规定的标准;3、按时缴纳该专业学费及其它费用;4、校内实训及在企业实习时,应按企业要求及相关老师要求完成相应的作业及课题,并服从其指挥及管理;对不服从管理及指挥造成学生突发安全事故的,其造成的后果由乙方承担;对在企业实习期间自行出走不服从管理的学生,视为自动退学处理。5、自觉接受学校及企业对思想品德,学业成绩及技术能力的考核评价,奋发向上,力争优秀,顺利完成学业。三、丙方权利和义务1、负责学生的专业教学和技能培训,并提供相应的学习资料和教学管理。2、负责教授专业规定的课程,并保证让学生在规定的时间内完成应必修的课程。3、负责组织乙方参加丙方组织的教学实习实践及工学结合、勤工俭学,负责乙方的住宿及安全;工学结合正常时段为一个学期(____个月),保证乙工学企业发放工资、生活补贴每月工____元人民币.(船舶工程专业因校内实习实训设备完善,不提供工学结合,视情况组织贫困学生参加暑期社会实践,勤工俭学,一般____个月,每月工资____元左右。)4、负责为取得专业资格考试合格的毕业生分配工作。并承诺达到以下标准:①保证试用期综合工资为1500____元人民币,试用期为____个月,正试期综合工资为____元人民币;②保证学生对口行业就业,从事与该专业相关的工作,全部为技术性和管理类工作岗位;③保证学生的工作环境为低噪音、无幅射、无污染、无高危的工作环境,并有可能会在恒温的企业厂房内工作;④保险及其它福利以厂方按《劳动法》制订的法规为准;⑤丙方保证合格学生在课程完成后____天内就业上岗;⑥保证对合格毕业学生进行一年的就业跟踪服务,保障学生能够稳定就业且稳定发展。5、就业时如学生没有达到第____条规定的标准,严重违规违纪,被开除的学生除外,甲方负责退还学生全部技能培训费用。四、其它事项:学生在校期间有以下情节之一者,不享受第一条第____款约定:1、未取得学校毕业证书;2、在校期间考试作弊情节严重或三次以上者;3、违纪受到处分毕业时仍未解除;4、拒绝到推荐对口单位就业或不服从协调者;5、长期旷课达____节以上或病假半年以上者;6、由于学生健康原因,无法就业者;7、自行就业的学生,视同已经安置;8、学习期间不遵守校规校纪,严重影响其他学生上课者或被学校开除者。五、学生在校期间的学费按以下标准缴纳:1、缴费方式:第一学年入学时一次性缴纳该专业学费____元人民币(含学历+技能);第二年开学时应一次性缴纳该专业学费____元人民币(含学历+技能);第三学年开学时一次性缴纳该专业学费____元人民币(含学历+技能)。2、以上学费标准均包括学历费用和技能培养费用,其中学历费用由甲方收取,培训费用由丙方收取,包括专业课考试费、专业课教材费、就业费等费用.实习期间往返交通费用除外。3、以上学费仅为学历学费和特色技能培训学费,不包含学校按规定收取的住宿费(____元/年)、书本费____元/年及其他费用(如体检费、军训费、保险费、职业资格技能鉴定费、计算机考级费、英语考级费等),这些费用均参照____职业技术学院统招生标准、按学校规定及国家认可的标准收取。4、开学一个月内要求退班或转班的学生,退还收取本学费的__%。5、开学一个月以上,一个学期内(含寒暑假期)要求退班或转班的学生,退还收取本学年学费的____%。6、超过一个学期要求退班或转班的学生,不予退费。7、因违纪勒令退学或被学校开除的学生所交培训费不予退费。六、此协议双方应共同遵守不得违反,因政策和不可抗力等原因不能履行除外。七、该协议一式三份,甲、乙、丙方各执一份,此协议自三方签字之日起生效。甲方:__________职业技术学院成人教育学院乙方签字:(盖章)代表签字:家长签字:丙方:__________人才开发交流服务有限公司(盖章)代表签字:签字日期:____年____月____日就业协议书样本示例(四)甲方(用人单位):乙方(毕业生):甲、乙双方通过供需见面、双向选择,达成如下协议:一、甲方已如实向乙方介绍本单位情况,以及拟安排乙方工作岗位情况,并通过对乙方的了解、考核,同意录用乙方。乙方已如实向甲方介绍本人的情况,并通过对甲方的了解,愿意到甲方就业并在约定期限内签署高校三方就业协议。二、甲方为乙方提供的工作条件、劳动保护、劳动报酬及福利应符合国家有关规定。三、乙方到甲方所属分公司报到(签订劳动合同)时,必须取得毕业证及学位证,否则,甲方不予录用。四、三方就业协议签定时间:乙方最迟于____年____月____日前与甲方签订三方就业协议,否则视为乙方自动放弃。甲方在收到乙方就业协议后,____个工作日内将经甲方盖章后的三方就业协议反馈给乙方。五、违约责任鉴于甲方在招聘过程中的招聘成本支出,乙方在签订本协议后,出现以下情况视为违约,并向对方支付违约金人民币贰仟(¥____.00)元:1、乙方在离校前要求与甲方解除已签订的就业协议;2、乙方未按协议约定在报到证规定期限内到甲方报到并签订劳动合同;3、甲方无正当理由拒绝接受符合录用条件的乙方报到。六、协议生效及其他本协议的签订仅视为甲乙双方对就业意向的约定,不视为劳动关系的成立。本协议经双方签字后生效。本协议一式二份,甲方留存一份,乙方留存一份。甲方(用人单位)乙方(毕业生)人事部门签章:签名:____年____月____日____年____月____日联系电话:__________联系电话:__________就业协议书样本示例(五)甲方:(以下简称甲方)乙方:(以下简称乙方)依据国家、省关于引导、鼓励高校毕业生参加就业见习和《____市人民政府____转发关于做好促进高校毕业生就业工作的若干意见____通知》(____政办综[____]____号)的相关规定,本着平等自愿的原则,经甲乙双方协商一致,签订本协议。一、履行期限本协议履行期限为年。自____年____月____日起,至____年____月____日止。二、甲方主要职责(一)负责见习基地的管理和指导协调。(二)负责收集见习毕业生信息,按照岗位需求向见习基地推荐见习毕业生。(三)负责毕业生就业见习前的指导和培训。(四)按照见习人数和补贴标准,负责向财政部门申请专项补贴经费。三、乙方主要职责(一)负责制定见习方案,明确见习要求,指定培训师资,为见习毕业生提供切合实际且有一定管理或技术含量的见习岗位。(二)按照有关规定负责对见习毕业生进行思想教育、岗位培训、专业知识传授和上岗实践等日常管理工作。(三)负责对见习毕业生进行劳动安全卫生教育,并提供符合国家劳动安全卫生条件的劳动防护用品。(四)负责与见习毕业生签订毕业生就业见习协议书,办理人身意外伤害保险,不收取培训、劳保、护具、服装等任何费用。(五)负责见习毕业生的日常考核和见习期满考核,录用或聘用见习期满的见习毕业生。四、其它约定事项(一)(二)五、附则(一)本协议一式两份,甲乙双方各保存一份,经双方签盖章后生效。(二)本协议未尽事宜,由甲乙双方协商确定。甲方(盖章):__________乙方(盖章):__________负责人:__________负责人:__________联系电话:__________联系电话:______________年____月____日____年____月____日就业协议书样本示例(六)学校名称:编号:学生姓名:甲方用人单位名称单位隶属联系人联系电话e____mail通讯地址邮政编码单位性质□国家机关[公务员]□国家、地方基层项目□部队□高等学校□其他教学单位□医疗卫生单位□其他事业单位□国有企业□外资企业□民营企业□其他企业档案接收1.单位接收【____】2.单位不负责接收【____】档案接收单位名称邮政编码档案转寄详细地址____别提醒:请毕业生务必在毕业后____个月内通过学校就业网查询档案去向及接收单位是否收到。户口迁移1.单位接收【____】2.单位不负责接收【____】户口迁入地址乙方姓名性别出生日期年月政治面貌学号院系学历专业名称学制家庭地址邮政编码本人联系电话e____mail学校通讯地址邮政编码学校联系部门学生工作处联系人联系电话甲乙双方按照国家毕业生就业政策及相关规定,遵守诚实、信用的原则,在平等自愿、协商一致的基础上,达成如下协议:第一条甲方已如实向乙方介绍本单位情况,以及乙方工作岗位情况,并通过对乙方的了解、考核,同意接收乙方到本单位工作;乙方已如实向甲方介绍自己的情况,并通过对甲方的了解,愿意到甲方就业并在规定或约定期限内报到。如遇特殊情况不能按时报到,需征得用人单位的同意。第二条无用人自主权的甲方应负责办理上级主管部门和相应人事部门备案、登记、签章等手续。本协议签订后,甲方不得以未能取得相应主管部门和人事部门同意为由拒绝接收乙方到单位就业,否则应承担相应违约责任。第三条乙方因升学(留学)、考取公务员,或参加(选调生、大学生志愿服务西部计划、“三支一扶”、农村特岗教师计划、入伍等)国家及地方政府项目就业等无法履行本协议的,甲乙双方达成以下处理办法(在选择栏内打“√”):____本协议自动解除(____);2.需取得甲方书面同意后方可解除本协议(____)。第四条学校应在乙方毕业前安排常规体检,不合格者不派遣,本协议自行解除。如甲方对乙方身体条件有特殊要求,原则上应在签订协议前进行单独体检,否则,以学校体检为准。第五条乙方有下列情况之一的,甲方可解除协议,不承担违约责任:1.报到时未取得毕业资格;2.经体检未达到国家规定的行业从业人员健康标准的;3.提供的自荐材料内容存在弄虚作假行为。甲方有下列情况之一的,乙方可解除协议,不承担违约责任:1.经当地县级以上劳动、卫生部门确认其劳动安全、卫生条件恶劣,严重危害人身安全与健康的;2.不履行本协议,侵犯乙方合法权益的;____所介绍的本单位情况严重失实;第六条本协议经甲乙双方签字盖章后生效。双方签订就业协议书后,用人单位即可留存一份并报主管(或)人事部门。另两份原则上应在____个工作日内返回乙方所在学生工作办公室(学生科)签章后,送学校就业主管部门登记签章。第七条甲乙双方须全面履行协议。一方提出违约,须征得另一方的书面同意,并承担相应违约责任。双方约定违约金额为人民币元(大写:____元)。第八条乙方向甲方提出解除协议的申请后,甲方如果同意乙方的申请,则应向学校就业管理部门出具同意解除本协议的书面证明。第九条乙方到甲方报到后,本协议自行终止。双方应按有关法律法规规定,及时订立劳动合同(聘用合同)并办理有关手续。第十条甲乙双方因履行本协议发生争议,由甲乙双方协商解决,或提请备案、登记部门协调解决,也可直接提出诉讼。第十一条本协议书一式三份,甲方、乙方、学校各一份,具有同等法律效力。本协议需在编号处填写乙方学号并加盖学校就业指导中心公章(鲜章)方可生效,复印件无效。甲乙双方补充条款(有无用人自主权说明及其它约定事项):乙方(毕业生)意见:毕业生签名:____年____月____日甲方意见甲方上级主管部门意见(由甲方负责办理)地、市、州或区县主管就业的人事部门意见(由甲方负责办理)负责人:(单位公章)____年____月____日就业协议书样本示例(七)甲方:__________工商职业学院乙方:(学生签名)家长签名:为明确学生的专业目标,培养适销对路,保证学生毕业后顺利就业。学生缴费注册后,甲方与乙方签订就业协议书。具体协议如下:第一条:甲方遵守国家法律,依法办学,从严治校。第二条:乙方遵守甲方各项规章制度,学业期满各项考核合格,取得甲方颁发的大专学历证书,甲方为其推荐就业。第三条:经甲方推荐,用人单位同意录用,乙方本人亦同意,用人单位面试合格录取后,视为推荐成功。若乙方被用人单位非自身原因辞退,甲方可为乙方再推荐就业。第四条:乙方合格毕业后,甲方把乙方推荐到正规企业,月薪不底于当地同行业的工资平均水平。第五条:乙方在校期间如有下列情况之一者,甲方有权不为乙方推荐就业。1、毕业时因考核不合格,未能取得毕业证者;2、严重违反甲方的规章制度,屡教不改,受过严重处分(处分被撤销者除外);3、不交齐学费者(见学校学生收费记录表);4、不服从甲方安排实习,不按甲方要求实习或实习鉴定不合格者(见实习鉴定);5、体检不合格者(见体检合格证明)。第六条:乙方主要以所学专业为主要就业方向,但因乙方自身因素,经甲方两次推荐均无法适应该方向就业时,则乙方应改变就业方向,由甲方往其他就业方向推荐。第七条:甲方对乙方进行就业跟踪服务二年,在乙方和用人单位之间起到重要的桥梁作用;乙方有配合甲方做好就业跟踪服务义务,随时如实提供自己的工作情况。本协议一式二份,甲乙双方各执一份,自签字日起生效。甲方:__________工商职业学院乙方:(学生签名):(盖章)(家长签名):____年____月____日____年____月____日就业协议书样本示例(八)用人单位:__________学校名称:__________按《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》的要求,为维护国家就业计划的严肃性,明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务,经协商,毕业生、用人单位、学校三方签订如下协议:一、毕业生应按国家有关规定就业,向用人单位如实介绍自己的情况,了解单位的使用意图,表明自己的就业意见,在规定的时间内到用人单位报到,若遇到特殊情况不能按时报到,需征得用人单位的同意。二、用人单位要如实介绍本单位的情况,明确对毕业生的要求及使用意图,做好各项接收工作。凡取得毕业生资格的毕业生,用人单位不得以学习成绩为由提出违约;未取得毕业资格的结业生,本协议无效。三、学校要如实向用人单位介绍毕业生的情况,做好推荐工作,用人单位同意录用后,经学校审核列人建议就业计划,报教育厅批准,学校负责办理派遣手续。四、学校应在学生毕业前安排体检,不合格者不派遣。如果用人单位对毕业生身体条件有特殊要求,原则上在签订协议前进行单独体检,否则,以学校体检为准。五、毕业生、用人单位、学校三方如有其他约定,应在备注栏注明,并视为本协议的一部分。六、本协议经毕业生和用人单位签或盖章后生效。经学校鉴证登记后作为签发报到证的依据。七、本协议一式三份,毕业生、用人单位、学校各执一份,复印无效。毕业生情况及意见:姓名____性别____出生年月____民族____政治面貌____培养方式____健康状况__
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