论现代思维艺术

论现代思维艺术中国石油大学郑其绪

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一般人—准人才—潜人才—显人才—高端人才—领军人才人类对“思”的呼唤：韩愈:行成于思,毁于随笛卡尔:我思故我在IBM厂训：思考人生成功密码:择业,工作,思索亚里士多德：人生最终的价值在于思考的能力（一）思维对象的复杂性

1．模糊现象

⑴内涵：指事物的类属和边界的非确定性

⑵特征：亦此亦彼、非此非彼2.灰色现象⑴内涵：部分已知，部分未知的一类现象⑵特征：潜显并存、真假相伴3.混沌现象⑴内涵：确定系统中的无规则运动⑵特征：拒绝重复、敏感扰动

一、现代管理的思维背景（二）石油事业面对的问题：1、日益增长的需求2、国内储量不足不优3、国外开拓风险加大4、原油加工难度增加呼唤现代管理者：常思、冥思、善思结论：

1．思者生，从者亡2．待深化、待活化二、思维的科学与艺术

（一）知微知彰、知柔知刚————思维的理性“万夫之望”

知而不随、知而不钝、知而能治、知而善谋知己知彼、知表知里、知人知心、知根知底

1.“知”的外延

微：幽深——本质、根源彰：显著——现象、表面引申：知内外、知上下、知古今等柔：柔顺——亲和刚：刚直——强制引申：知赏罚、知言行、知缓急等

2.“知”的实现

（1）知全知国情、知行情、知人情有一未知，虽欲尽心，而不能受其治也（2）知深知关联、知规律、知本质（3）知速第一时间、第一现场、第一知情人

3．结论

（1）熟知真知、深入浅出（2）刚柔相济、恩威并重（二）追寻最优、止于满意——思维的活性

1．追求完美人之天性天性两大特征：自发、执著

2．不完美乃事物的普遍性（1）不甚完美才是真（2）相对满意才是真有所为、有所不为——积累优势、打造特色从实际出发,我们应该追求“满意解”而非“最优解”

3．寻求目标与现实的相对统一（1）确立最优目标“每个士兵的背囊里都有一根元帅的指挥棒”“不想当将军的士兵不是好士兵”（2）在目标与现实的矛盾中取舍

“为了和平，我们发誓消灭战争；为了消灭战争，我们拿起了枪。”为了完美，常常需要首先接受不甚完美任何肯定都是否定

局部最优不一定全局最优，因此，常常需要放弃局部的完美迂回、过渡、缓冲、扬弃结论：

1、用“过渡”锁定机遇

2、用“满意”逼近最优（三）是非适度、相反相成——思维的哲性

马克思：“一切差异都在中间阶段融合，一切对立都经过中间环节而相互过渡”世界上没有凝固的事物，只有过程

1．适度的魅力

（1）适度才能存在立志欲坚不欲锐，成功在久不在速

（2）适度才能发展扩大≠发展，产值≠效益，速度≠效率

（3）适度才能和谐极度悲伤无泪、极度愤怒无语、极度热情无从、极度作为无余

（4）适度才能美控制任何一种量的过度充分，保持质的稳定

2．二值逻辑对思维的误导（1）相斥选择将思维简化将多值简化为二值：[0，1]→{0，1}（2）思辨行为将客观扭曲本不然、却断然非尽然、却皆然（3）人类实践的感悟

Δ过犹不及,物极必反黑格尔：两极相逢恩格斯：两极相通Δ适度是矛盾统一时的“定格”，是对质的量化，是模糊性与确定性的统一

Δ适度非失则，相反须相成无过不及、执两用中和而不流、群而不党不卑不亢、不谄不渎自谦不卑、自信不傲恰倒好处、适可而止平衡利弊、统筹兼顾协作竞争、共创多赢同中求异、异中求合有所为、有所不为有所先为、有所后为

３．让适度引导成功（1）思维中的定势与突破（2）继承中的扬弃与抛弃（3）发展中的拐点与前兆（4）思维上的理性与非理性（5）矛盾中的沉默与果断（6）现实中的二律背反

结论：1、极端不是魄力、固执并非主见2、适度需要智慧、适度孕育成功（四）法无定法、与时偕行——思维的灰性“世外人法无定法然后知非法法也，天下事了尤未了何妨以不了了之”“君子终日乾乾，与时偕行”1、事物发展的天然必然性事物的发展过程是模糊的事物是在不断被否定的变化是永恒而正常的

2、推动社会进步的原动力对冥冥世界的主动应对和模糊把握解放思想、思维创新的依据具有探索和先驱的意义2、在“灰色”中前进（1）逻辑上不求因果分明先行动、后政策先结果、后原理先实践、后规律（2）舆论上不求是非一律清谈误国，清谈误事

（3）观察上不求一目了然对质的有数和量的无数的模糊把握[2005]政干令字第285号

中央军事委员会（命令）

郑其绪等授予、晋升预备役军衔济南军区：授予山东陆军预备役高射炮师副政治委员郑其绪预备役大校军衔。批准下列3名预备役军官由预备役上校军衔晋升为预备役大校军衔（略）

主席胡锦涛（手笔）二OO五年八月十七日主题词：济南军区预备役军衔授衔晋衔大校命令抄送：军委办公厅。解放军报社总政治部干部部2005年8月24日印发中华人民共和国（4）工作上不求万事齐备有条件上，没有条件创造条件也要上（5）学习上不求从头越陶渊明“读书不求甚解”孟子“尽信书不如无书”辛弃疾“读书而不为书所累”毛泽东“把书本看作现成的灵丹妙药……这是一种幼稚者的蒙昧”

（6）决策上不求零风险不能坐等、不能观望；允许失误、不许不为结论：向善、先见、身正、志坚（五）见微知著，以小拨大——思维的悟性智慧和积累到达极至时的大彻大悟学不来、教不了；不积累、不传代；靠有意、靠联想；靠凝思、靠揣摩1.渐变的两重性（1）渐变成事——潜移默化，自然稳定（2）渐变败事——不易察觉，潜伏危机（3）人类的又一本能

不易觉察渐变

容易接受渐变２、心有灵犀、引发悟性（1）捕“风”捉“影”关注信息，未雨绸缪，操之在我（2）实践感悟体察现实，引发思索，贵在有意（3）联想顿悟思路开阔，深度想象，猛然醒悟（4）堆砌检索占有信息，萃取精华，悟出新意（5）启发延伸审视固有，质疑成规，完善深化结论：

（1）举其一，反其三（2）起于斯，优于斯

（六）创造激情、物我互动——思维的灵性灵性是指在同样条件下超人一筹的领悟、破译、生成的能力。它表现为高速度、高质量、高效益，具有突发性、突破性的特征激情是一种超越自然、超越平凡的超常感情，是一种处在激发状态下的高昂的精神

掌握航天员出舱和空间飞行器交会对接等关键技术建立空间实验室、突破空间加注、货运等关键技术建立由空间站、载人飞船、货运飞船等组成的空间试验系统，满足空间试验需要载人航天工程——目标：空间站2007年10月24日，嫦娥一号卫星发射成功实现月面软着陆探测与月球车月面巡视勘察进行月面自动采样并返回无人探月工程三步走——绕、落、回我国独立自主研制的第二代导航卫星系统，实现区域组网导航，2020年实现全球导航，为公路交通、铁路运输、海上作业、航空飞行、个人等领域用户服务。第二代北斗卫星导航系统高层次人才队伍建设就如同航天工程研制一样，不可能一蹴而就，必须具有长远的眼光、宽阔的视野和创新的思维，做到超前思考、超前谋划、超前布局。优化机制，营造良好氛围2010年以来，集团公司创设百万元的“航天功勋奖”、20万元的“航天创新奖”激发创新激情创造活力

1、造就灵性的载体——人的自身（1）高尚的人生境界

敬业乐业————精神

淡泊宁静————心态

知恩感恩————人格

宽容宽厚————胸怀爱美审美————情趣（2）博大精深的知识

博学让人敏锐

精深使人深沉（3）健康向上的心理

直面人生、光明思维

学会赏识、学会感激（4）充满活力的身体2、探寻引燃灵性的方式（1）打破定势向自我挑战向常理挑战向习惯挑战随时随处挑战

（2）探寻直觉

是一种未经推理、未经论证的速成感觉是不假思索的心领神会具有直接性、具体性、非理性

（3）凝思冥思不能若即若离、蜻蜓点水不能混沌无序、思无定则不能思想天上飘，思维地下爬胜败乃力度所定——专注力、意志力、洞察力超脱超越、超凡超俗简约的美、本真的美、意境的美甘于寂寞、甘于清淡、敢于拒绝、敢于挑战学会自我说服、学会选择放弃、学会耐心等待

（4）心有灵犀朦胧——清晰采集——聚合质疑——完善启发