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文档简介

本文格式为Word版,下载可任意编辑——工地安全员个人总结模板6篇安好员要严格按照公司管理制度,专心履行监管职责,加强安好管理工作。你有写过安好员总结?写一篇安好员总结会给你带来大量的扶助。你是否在找正打定撰写“工地安好员个人总结”,下面我收集了相关的素材,供大家写文参考!

#270106工地安好员个人总结1

从20__年__月,进入公司成为一名安好员以来,本人始终坚持把公司下发的安好文件精神作为自己的行动指南。在思想上始终把安好工作放到第一位,行动上严格按照相关安好生产条例及模范,履行一名安好员的职责和义务,按时加入工程部定期召开的安好生产协调会,另外在闲暇之余,通过网络学习有关的安好生产资料,收集各类安好案例,努力提高自己的业务水平。在工作上坚决按照工程经理的安置,自觉做好各项工作,在重大问题上,坚持原那么,明辨是非,较好的履行了一名安好员的职责。

在充分贯彻落实上级部门文件的精神和要求,以创造工作为契机,实施专项整治为途径,安好和文明施工工作上有了明显的改善,回想这段时间的工作主要做了一下几个方面的内容:

加强组织领导,做好提起防范

我们从完善安好生产责任制,落实安好生产,文明施工工作责任入手,目标明确,措施有力,实时分析安好生产,文明施工中存在的问题,并加以沟通和协调,使管理的力度得到了加强,另一方面工程部全体管理人员与施工班组形成了上下沟通的管理体系,再加上工程经理及集团公司对安好生产工作的高度重视,真正做到早抓、真抓、狠抓、实抓。

加大安好生产宣传力度,巩固安好意识

为了切实巩固全体从业人员的安好生产,文明施工意识,根据我们施工现场的实际处境,我们定期开展安好生产协调会,安好文明施工大检查,等专项会议,并积极利用标语,横幅,宣传画,黑板报,等方式大力宣传安好生产标语,及文明施工奖罚处境,对民工举行安好生产培训,每一个进场施工的工人都务必通过安好生产三级教导,确保特种作业人员务必持证上岗,努力提高工人自防自救的才能,不断加大安好生产教导工作,使我工程部人员的安好意识进一步得到提高。

#281662工地安好员个人总结2

我从事安好员3年多的时间里,最初也不乏如此感受,可是随着时间的推移,这种感觉逐渐淡化了,不但没有由于“纠违罚过”而“得罪一片”,反倒结交了大量交心的同事、挚友。下头就谈一下我的工作体会。

一、不断学习,深入实际,说“内行话”,做“明白人”

记得刚刚从事安好员工作时,在一次日常的安好检查中,一位员工在操作钻床时没有戴手套,我随即提出了质疑,结果,还没等我把话说完,就遭到了旁边一位教师傅的挖苦(在操作旋转的切削设备过程中是不允许带手套的)。这件事使我感想很深,尤其是在日后的安好工作中,它时刻都在影响着我的一言一行,使我体会到,安好员要作好本职工作,首先务必做到两点:一是不断学习,二是深入实际。

安好员的工作岗位在生产一线,现场环境繁杂多变,仅有不断努力学习,掌管充分的安好学识、法律法规制度及安好生产技能,才能在工作中说“内行话”,做“明白人”,告成地履行职责和发挥作用,正确地察觉问题和模范的解决问题。

我们都明白安好工作以人为本,首先是做人的工作。人既是导致生产事故的抉择因素,又是事故伤害的主要承受体。安好员仅有深入生产实际,了解员工的思想动态,做细心细致的思想工作,和他们多沟通,对每一个细小的环节都要专心、肃穆对待,才能防患于未然,到达消释事故,裁减危害的目的。

总之,安好员仅有不断学习,刻苦实践,深入实际,调查研究,才能在工作中牢牢掌管主动权,做到胸中有数,处变不惊,话说到“点子”上,事管在“根子”上。同时也仅有这样,才能崇敬对方并赢得对方的崇敬。

二、端正态度,对等待人,树立为员工服务的思想

有一些安好员,他们自视高人一等,张嘴扣奖,闭嘴罚款,动不动就训人,态度生硬,一副钦差大臣的气派,把自我放在工人的对立面上。这种人看似专心负责,铁面无私,实际上并不真正理解安好工作,同时也是做不好安好工作的。

这种工作方法是一种程式化、简朴化的倾向,它轻易带来好多不良后果:第一,使被管理者产生逆反心理,把安好当作是管理者的需要,而不是出于对被管理者的关切与保护,从而展现弄虚作假,“摆样貌”、“走过场”等现象。其次,激化冲突,使被管理者产生抵触心绪,从一个极端走向另一个极端,展现“你说你的,我干我的”甚至“对着干”的现象。

安好员要做好本职工作,就务必首先端正自我的思想,摆正自我的位置,同员工交挚友,做员工的“贴心人”。事实上,安好工作是一件很富有“人情味”的工作,它不仅仅需要“铁面无私”,更需要“情感投入”。安好员应当明确熟悉到,自我的工作是为员工工作,自我的职责是为员工负责。仅有坚韧树立全心全意为员工服务的思想,崇敬他们的人格和劳动,他们才会时时四处理解和支持你的工作,把你的要求,你的批评,甚至你的“苛刻”当作善意的关切。同时,也让他们明白,仅有在施工过程中有了安好的行为,才能更加有成效的工作,才能为公司也为自我创造出更多的效益。

总之,安好管理工作提防关注的是人们的行为以及伤害的预防,而不是对人们的错误行为举行指责。安好工作,离开了员工的理解和支持,是一刻也行不通的。

三、大公无私,一身正气,赢得多数人的支持

安好工作的“人情味”是讲原那么的,离开了确保安好生产这个大前提,就是拿原那么“送人情”,就是不负职责的“老好人”主义,那是十足不能够的。

作为一名安好员,身负国家财产和人民生命安好与健康的双重重担,来不得半点虚伪与幸运,不仅仅要在平日的工作中兢兢业业,身体力行,还务必敢于在关键时刻挺身而出,为维护国家和人民的利益而斗争。作为一名安好员,“纠违罚过”是职责所在,因而务必随时作好“得罪人”的心理打定,得罪了少数人,却保全了国家和大多数人的根本利益,这样的“得罪人”是值得的,同时也是不成制止的,但这却是对生命和财产的珍视!所以,安好员务必以身作那么,一身正气,无私无畏,仅有敢说、敢管、敢负责,才能不辱使命,担起双重重担,赢得大多数人的信任与支持。

安好管理是一项系统工程,它包含着丰富的内涵。安好员仅有不断加深自身的理论素养,学会用科学的眼光看问题,才能认清和把握安好工作的本质规律,在各种错综繁杂的情景与是非面前,坚持清楚的头脑和坚强的信念,才能更好地从事安好生产实践。

#269954工地安好员个人总结3

20__年二季度分公司的生产工作对比繁忙,主要工作有3#高炉出铁场除尘管道制作,3#高炉干法除煤气管道制作安装,调压伐组移位制作安装,出铁场液压,空气水糸统安装,干法氮气,蒸气、水、等管道安装,热带加热炉检修,球团竖炉导风墙抢修,中轧厂更衣柜制作,环境整治厂房装修,热风炉,中轧加热炉灌浆,寿昌电炉液压水、除尘等管道制作安装等,由于点多面广给施工组织安好管理带来确定难度,通过全体职工的共同努力,分公司二季度实现了“事故为零”。各项安好工作较好,安好生产保持了较好的势头,二季度安好生产主要如下;

1、持续加强对职工安好教导,更加是集团公司开展的“两防”活动和6月份全国安好生产月活动,利用安好生产例会,宣传,发动,落实各项活动精神和内容,各班组开展大议论,贯彻安好生产法规,人人事事保安好的中心思想贯彻到每个职工,利用黑板报班组圆地横幅等宣传工具制造安好月活动气芬,落实班组及个人,提安好合理化建议,取得了良好的效果。

2、开展自查、自纠工作,结合环境整治所,把厂房、班组休息室举行整治和整顿,电器、设备等各种移动物品,全面修理和保养,各类物品堆放有序,各类隐患彻底整治,消释人为的担心全因素,从原头上遏制事故的发生。

3、严格按制度作业习惯性违章和违章指挥,肃穆考核,把安好工作真正落实到实处,各类审批手续齐全、到位树立安好工作无事故的思想,关爱生命,责任到人防患于未然。

二季度分公司实现了“事故为零”客观地分析也有不少的问题存在,主要表现如下。

1、在安好管理上还存在漏洞,在安好与生产发生冲突时有偏向生产的问题,凭阅历施工的问题还得不到有效操纵。

2、物料消耗,滥用现象时有发生,工器具损耗较严重,回收不实时。

3、现场安好监视力度不够,时有违章及隐患的问题展现,强调客观较多。

以上问题是下一步的工作重点,三季度分公司的工作仍特别繁忙,主要有喷煤改造工程,2#高炉干法除尘,两大工程,又是高温季节,工作面大、点多、又是高空作业,相对安好管理工作难度较大,但我们仍要一如既往地搞好安好工作,筹划如下:

专心做好各项安好管理工作,更加是停产沟通时各项工作落实到位,包括架子、消防、杨具、设备等确保万无一失,专心检查。同时搞好防暑降温工作。延续安好月活动的精神,加强安好教导,树立安好工作无事故的思想,确保职工人身安好,制造一个安好舒适的工作况境,力争三季度“安好事故为零”。

#281615工地安好员个人总结4

我是从事的车间安好员工作,车间各类安好事故在我的用心预防中发生为零,实现了安好生产与高效生产的有机结合。本年生产安好工作总结如下:

一、专心贯彻落实安好消防、安好专业管理工作例会精神

利用车间调度会对本月生产安好工作举行了安置和布置,对生产管理中心组织的综合大检查所查处的问题举行了积极的整改和落实,主要有:

1、对片面岗位使用的玻璃流量计护罩安好防护处境举行了排查,对缺失挡板和护罩的玻璃流量计举行了统计并整改。

2、利用工段停产检修时机,对整个通风系统举行了修理和改造:目前,裂解罐独立通风系统正在改造中;局部脱落、损坏的风筒正在安装更换,改造后工段恶劣的现场环境将一去不复返了。

3、对被去除的磁力泵防空转安好附件举行了排查统计,已上报领用筹划,货到即安装恢复正常。

4、对甲醇蒸馏釜液位计举行了修理,滴漏隐患已整改。

二、校方安好

在消防科有关人员的积极合作下,对合成回收罐区的八具灭火器举行了合理移位,并装备了两个消防箱。

三、保证设备安好

在工段停产检修时机,对主要设备管道举行了防腐处理;对腐蚀对比严重的防暴电器管路、开关举行了更换;对三足离心机所存在的安好隐患举行了消释,并拟在其底部铺设胶皮,从而防止皮带轮脱落造成摩察起火的事故。

四、节假日期间加强了安好检查力度

保证每个工段、班组每天、每个班次都有人巡查跟班,确保了节日期间安好生产的正常运行。

五、严格按照公司管理制度

专心履行监管职责,加强了对外来人员的安好管理工作。杜绝了送货、拉货、外来施工人员在防爆区打手机、吸烟及车辆肆意通行等各类违章事故的发生。

六、专心做好本职工作,积极完成公司交给的各项任务

七、存在的问题

目前,使用的枯燥器存在安好隐患,由于气缸振打力度大,致使捕集架与连接枝杆的销子经常被震断,极易产生火花,从而导致尘暴、甲醇气体爆炸。拟请公司派修理、电仪专家前来辅助解决。

下一步车间将加大安好管理力度,严抓严管,合作生计处开展的管理风暴行动,对违章人、违章单位负责人、举行严肃惩罚,实时曝光。尤其是对打手机、吸烟、野蛮操作等现象,决不留情,肃穆处理,震慑以身试法者,养护员工及企业财产的安好。

#281700工地安好员个人总结5

作为一名合格的安好员是我现在本职工作的最求目标,自肩负安好员这个重任以来,我始终保持清楚的头脑、踏踏实实的态度来对待我的工作。全面贯彻“安好第一,预防为主”的方针,强化安好生产管理,在厂长的信仰与支持下,以积极的态度突入工作;

2022年主要工作如下:

1、加强每日安好巡检工作,对轻易发生事故的岗位,重点检查,做到每日检查一次,临时用电、易燃物品也做到每日检查,察觉隐患实时整改,对达不到压力灭火器举行统一更换

2、加强文明施工管理,对全体施工作业内的材料、卫生,要求材料分类堆放整齐、卫生专人清理,做到工完、料静、场地清。

3、做好现场5s工作,全体设备均指定负责人。

存在的缺乏:

1、在安好生产、文明施工中存在的问题:片面安好资料不完整,施工现场用电乱拉乱接,对施工现场监管要求不严,标准不高。

2、对专业学识学习的积极性不够,工作细心度和责任心不够,时常在一些工作上展现错误。主要是思想解放程度还不够,组织沟通才能上还略有欠缺。

3、涉及的工作多样繁杂,需要时间学习。

4、工作中不够大胆,需要在不断的学习过程中变更工作方法,不断创新完善。

5、2022年即将终止,虽然这一年在抓安好生产、文明施工方面做了一些工作。取得了一点劳绩,积累了一些阅历,但仍存在着不少问题。随着20__年的到来,今后在工作中我确定专心总结阅历,抑制缺乏,努力把工作做的更好。

明年工作筹划:

1、专心学习,努力提高自身素质及工作才能,尽职、尽责地完本金职工作。

2、发扬吃苦耐劳的精神,不怕吃苦,主动找事干,尽快适合工作环境,积极主动的投入工作中去,在繁杂的工作中磨练意志,增长才干。

3、发扬孜孜不倦的进取精神,加强学习,勇于实践,在学习的同时留神收集各类信息,同时讲究学习方法,端正学习态度,提高学习效率。努力培养自己具有扎实的理论功底和踏实的工作作风。力求把工作做好,树立良好形象。

4、当好安好员。对各项违章和展现的问题,实时提出合理化整改和解决手段,合作各部门领导完成下达的任务。

总之,近一年来,我做了确定的工作,也取得了一些劳绩,但离要求有确定差距,我将不断地总结阅历,加强学习,更新观念,提高各方面的工作才能。以对工作、对事业高度负责的态度,脚踏实地,尽职尽责地做好各项工作。

#281698工地安好员个人总结6

安好工作重大,过去2022年一节离我逐渐的远去了,我对接下来是弥漫期望的,工作当中我一向都感觉自己进步了不少,组委一名安好员我始终本着专心负责的心态,扶助好每一个人完成工作,这段时间以来我也想过好多问题,在一些事情上面我是不是要持续落实好相关的政策呢,我认为这是确定的,我渴望能够做好落实好每一件工作,对我来讲只有把安好工作做好了才是真正的告成了,这是确定的在未来的工作当中有好多事情在等着我去做好,我也知道自己的做安好工作需要时时刻刻的领会有哪些地方需要完善的,现将工作总结如

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