培训计划方案_第1页
培训计划方案_第2页
培训计划方案_第3页
培训计划方案_第4页
免费预览已结束,剩余1页可下载查看

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

五、培训打算方案1、培训总则我方依据方案提出的要求及承受的相关技术提出全面培训打算并征得贵单位同意后实施。培训工作满足本章要求的培训效劳。供给高水平的培训。培训包括硬件设备的使用、系统软件、管理软件和应用系统的使用等等。2、培训目的为了使本工程所涉及的系统治理员和维护人员能全面地了解整术人员进展全面高质量的培训。培训的目的主要是使治理和使用系统的人员不仅对整个系统有地运行,并到达最大效益。为此,我们针对人员各自的工作性质,对和肯定的开发力量。我们将供给多种培训课程和按客户所需要的各种深度、广度的供给技术支持和最技术信息。3、培训对象相关领导和各部门负责人的部训针对该类培训对象,使其最终到达能生疏系统的用法和意义,体应用深度和广度。治理人员和技术骨干由于治理人员和技术骨干的有效治理及正确决策是保证系统顺利实施和运行,因此对治理人员及技术骨干的培训提出更高的要求,水平,学习成功阅历,把握相关行业的最技术动态和方向。系统维护人员人员经过培训,主要能到达以下目标:把握系统的初始化和主要参数的设定方法;对一般性故障进展诊断、定位和排解;把握系统故障后的恢复方法;娴熟查阅各种系统操作和维护手册;指导一般操作人员的工作。4、培训形式为了使培训到达最正确效果,使用户获得尽可能多的学问和阅历,我们将承受多种途径对用户进展培训:授课:由专业资深的教师,在现场对用户进展培训。通常由课堂讲授和现场操作讲授组成,通常由用户的使用手册支持,适当的操作为关心。现场指导:在工程执行过程中,我们的工程时在实际操作中,会具体讲解操作步骤,指导客户操作,并解答客户的问题。技术进展等问题进展研讨沟通会:在工程执行过程中,我们会常常与客户相互沟通工作的阅历、存在的问题。另外,我们公司还将特地为本工程建立一个信息沟通和学问培训的内部网站,并将其办成我公司与业主进展相互沟通和沟通的网上社区。培训策略对于本系统的培训策略主要是:A、由**厂商对系统进展全面的系统技术培训B、由原厂商进展较有深度的、涉及面较窄的集中技术因此,本次培训承受现场培训方式,由***和原厂家共同供给。培训大纲我方对业主方技术人员进展有关设备安装、调试、维护、操作、保养等方面的技术培训,直至能娴熟独立操作。具体的培训时间、培训人数、培训打算和培训内容将在合同签定后征得业主方同意后实施。我方或原厂商的培训教员具有至少三年的一样课程的教学阅历。全部的培训教员都承受中文授课,并供给培训用计算机、网络环境、文字资料和讲义等相关用品,全部的资料都为中文书写。现场培训训人员不限,培训内容:一、前端**系统概述,包括系统设备和功能描述;二、系统的日常运行操作及娴熟训练;三、在各种不正常状况下,维持系统运行的操作;四、值班、监视、记录、数据与资料的收集和整理的训练;五、设备常见故障的排解及日常维护、保养方法的学习。集中培训培训时间:与业主协商确定培训地点:具体地点与业主协商确定日期、授课方式、教材及教员职称与经受,并报业主批准。培训内容:系统操作使用,系统构造及原理,设备维护等培训费用:免费技术培训。培训教材**厂商和我方编写的**实施、维护的内容,培训教材以中文格式编写,教材应保证每个学员有一整套。培训教材内容应

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论