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文档简介
《人事档案管理》
授课人:冯荣珍自我介绍
管理系法律文秘专业老师联系方式:信箱:人事档案管理一、课程在专业中的定位及作用二、课程教学内容三、教、学方法及手段四、课程考核本课程是人力资源管理专业专业的一门必修课程。课程定位一、课程的定位与作用人力资源开发利用熟悉档案工作知识熟悉档案工作内容学会档案工作方法学会档案工作技能具备良好的职业素养具备合作沟通、创新创业促进就业、职业生涯发展经济社会健康发展胜任各企事业单位人事档案管理工作课程作用档案事务所从业工作理论知识的选取技能知识的选取必需够用应用实例行业最新前沿知识职业素质养成知识人事档案基本操作技能档案管理综合业务能力真实工作任务课程定位及目标专家论证、行业调研二、课程内容的选取石家庄市档案局闫玉奎专家来我院参与档案课程建设的论证2023/1/12河北政法职业学院档案与档案实务冯荣珍序号工作项目工作任务(24)课时安排理论实践1档案与档案工作1.参观纪实2.模拟档案工作人员招聘情景222文书档案管理1.制定归档、销毁制度2.文书档案整理333人事档案管理认识人事档案及其工作114人事档案管理人事档案的归档与鉴定115人事档案管理制定归档、销毁制度116人事档案管理人事档案整理、编目227人事档案管理人事档案保管、利用及转递118特殊载体档案管理照片档案整理119档案保管与检索参观纪实、编写检索工具1110档案利用服务与编研编写组织沿革与大事记1111考核考核11三、教学模式及方法手段教学方法教学模式教学手段教学模式理论与实践一体化
实践与职业岗位相结合完成项目教学案例教学法情境教学法现场教学法实践体验法现场情景认识实践仿真实训、实习基地实践服务社会教学方法项目教学法案例教学“八千麻袋”事件
清朝灭亡以后,安放档案的内阁大库由于年久失修,档案都暴露在外面。这些档案有的流散出去,有的因日晒雨淋生了霉斑。民国时期,北洋政府成立历史博物馆,将清代内阁大库档案移交历史博物馆管理。1921年,历史博物馆因经费困情境教学现场教学法项目教学法实践体验法法多媒体授课网络教学教学手段博客:,密码:womendedanganABCDE平时作业实训项目作业期末考核其他案例分析、论文、ppt或调研报告四、课程考核开放式的教学考核方式任务评价表工作项目名称工作任务工作任务小组评分内容标准分值自我评分分值×20%组员互评分分值×20%小组互评分分值×20%
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