员工职业化塑造(新生力稿)课件

员工职业化塑造胡克华

2009年7月员工职业化塑造胡克华

2009年7月1搞清楚三个问题2态度管理3行为管理4什么是职业化？为什么需要？1课程大纲树立你的职业品牌5搞清楚三个问题2态度管2什么是职业化顺利完成某项工作所具备的观念、行为、技能的稳定状态就是职业化。具备这种特质的从业者就是职业化员工。什么是职业化顺利完成某项工作所具备的观念、行为、技能3文本职业意识、职业态度、职业道德通用能力、专业技能职业形象职业语言职业行为职业化金字塔文本职业意识、职业态度、职业道德通用能力、专业技能职业形象职4为什么需要职业化假如，明天我就要离开公司……为什么需要职业化假如，明天我就要离开公司……5职业化才是真正地保障就业保障A职业保障B职业化才是真正地保障就业保障A职业保障B6我在团队中的价值我在团队中的价值7

公司能为我做什么？ 我能为公司做些什么？公司能为我做什么？8除钱以外的工作动力是什么？员工职业化塑造(新生力稿)9我的工作目标是什么知道自己要去哪里，才有可能到达那里。知道自己要去哪里，10职业态度技能态度职业态度技能态度11令人惊讶的结果学校教育成功因素令人惊讶的结果学校教育成功因素12游戏心态积极心态创业心态游戏心态积极心态创业心态13游戏心态是什么？投入松弛平和不急不贪不乱游戏心态是什么？投入不急14积极心态是什么？阻力危机坏事情动力机遇好事情积极心态积极心态是什么？阻力动力积极心态15你看到了什么？9x9=81

8x7=65

7x6=42

8x8=64你看到了什么？9x9=81

8x716改变看事情的角度就是改变做事情的品质改变看事情的角度17创业心态是什么？你就是CEO创业心态是什么？你就是CEO18更多的奖励工作更轻松快乐更快地脱颖而出创业心态的奖赏工作更更快地创业心态的奖赏19学习学习再学习学习力比学历更重要你若青涩还能成长 你若成熟便将腐烂读书、读事、读人学习学习再学习学习力比学历更重要你若青涩还能成长读书、读事、20做必须做的事做必须做的事21推销你自已推销你自已22让购买你的人觉得物超所值领导要求自我要求让购买你的人觉得物超所值领导要求自我要求23控制你的惰性控制你的惰性24惰性不学习推脱借口专业不求精益消极心态斤斤计较不注重形象不注重礼仪不守信用职业化过程眼高手低投机取巧惰性不学习推脱借口专业不求消极心态斤斤计较不注重形象不注重礼25树立职业品牌职业品牌职业结果职业能力树立职业品牌职业品牌职业结果职业能力26谢谢大家！谢谢大家！27员工职业化塑造胡克华

2009年7月员工职业化塑造胡克华

2009年7月28搞清楚三个问题2态度管理3行为管理4什么是职业化？为什么需要？1课程大纲树立你的职业品牌5搞清楚三个问题2态度管29什么是职业化顺利完成某项工作所具备的观念、行为、技能的稳定状态就是职业化。具备这种特质的从业者就是职业化员工。什么是职业化顺利完成某项工作所具备的观念、行为、技能30文本职业意识、职业态度、职业道德通用能力、专业技能职业形象职业语言职业行为职业化金字塔文本职业意识、职业态度、职业道德通用能力、专业技能职业形象职31为什么需要职业化假如，明天我就要离开公司……为什么需要职业化假如，明天我就要离开公司……32职业化才是真正地保障就业保障A职业保障B职业化才是真正地保障就业保障A职业保障B33我在团队中的价值我在团队中的价值34

公司能为我做什么？ 我能为公司做些什么？公司能为我做什么？35除钱以外的工作动力是什么？员工职业化塑造(新生力稿)36我的工作目标是什么知道自己要去哪里，才有可能到达那里。知道自己要去哪里，37职业态度技能态度职业态度技能态度38令人惊讶的结果学校教育成功因素令人惊讶的结果学校教育成功因素39游戏心态积极心态创业心态游戏心态积极心态创业心态40游戏心态是什么？投入松弛平和不急不贪不乱游戏心态是什么？投入不急41积极心态是什么？阻力危机坏事情动力机遇好事情积极心态积极心态是什么？阻力动力积极心态42你看到了什么？9x9=81

8x7=65

7x6=42

8x8=64你看到了什么？9x9=81

8x743改变看事情的角度就是改变做事情的品质改变看事情的角度44创业心态是什么？你就是CEO创业心态是什么？你就是CEO45更多的奖励工作更轻松快乐更快地脱颖而出创业心态的奖赏工作更更快地创业心态的奖赏46学习学习再学习学习力比学历更重要你若青涩还能成长 你若成熟便将腐烂读书、读事、读人学习学习再学习学习力比学历更重要你若青涩还能成长读书、读事、47做必须做的事做必须做的事48推销你自已推销你自已49让购买你的人觉得物超所值领导要求自我要求让购买你的人觉得物超所值领导要求自我要求50控制你的惰性控制你的惰性51惰性不学习推脱借口专业不求精益消极