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文档简介
高效早会一、早会的目的和意义二、早会的形式三、早会的内容四、早会的组织五、早会的有效利用高效早会一、早会的目的和意义1一、早会的目的和意义1、企业会议规划决策会议经营管理会议日常工作会议投资方经营层中/高层中/基层一、早会的目的和意义1、企业会议规划决策投资方中/高层中/基2投资·经营决策经营决策目标管理改善推进工作落实·全员学习·全员经营董事会经营会议销售会议生产会议品质会议安全会议奖惩会议收支会议改善会议其它会议早/晚会座谈会学习会分析会周会碰头会投资·经营决策经营决策董事会经营会议销售会议生产会议32、早会的目的信息传递工作安排员工指导、教育工作气氛营造2、早会的目的信息传递工作安排员工指导、教育工作气氛营造43、早会的意义☆创造良好的工作氛围☆培养良好的部门风气☆上传下达,保持良好沟通☆引导良好的工作习惯☆有序安排,提高工作效率☆增强集体观念3、早会的意义☆创造良好的工作氛围☆培养良好的部门风气☆5二、早会的形式1、早操领操(基层负责人)员工二、早会的形式1、早操领操员工6主持3、早会队列形式1主持3、早会队列形式17主持队列形式2主持队列形式28主持队列形式3主持队列形式39三、早会的内容问候头日情况今日安排要求事项公司信息个人感想经营·生产·品质·5S·安全·纪律·风气·通知联络事项三、早会的内容问候头日今日要求事项公司个人经营·生产·10问候“早上好!”“各位好!”“大家辛苦了!”(晚会)“谢谢!”(结束时)问候“早上好!”11问候个人感想经营·生产·品质·5S安全·纪律·风气·通知工作体会个人经验自我反省工作建议善意提醒……问候个人感想经营·生产·品质·5S工作体12问候个人感想头日情况经营·生产·品质·5S安全·纪律·风气·通知达标与否有异常吗有无事故变化点反省点……问候个人头日经营·生产·品质·5S达标与13问候个人感想头日情况计划目标任务分配人员调配注意事项……今日安排经营·生产·品质·5S安全·纪律·风气·通知问候个人头日计划今日经营·生产·品质·5S14问候个人感想头日情况今日安排要求事项经营·生产·品质·5S安全·纪律·风气·通知纪律要点时间联络配合……问候个人头日今日要求经营·生产·品质·5S15问候个人感想头日情况今日安排要求事项市场情况客户要求经营动态发展方向主要活动……公司信息经营·生产·品质·5S安全·纪律·风气·通知问候个人头日今日要求市场情况公司信息经营·生产·品质16联络事项问候个人感想头日情况今日安排要求事项公司信息会议通知特别提醒……经营·生产·品质·5S安全·纪律·风气·通知联络事项问候个人头日今日要求公司信息会议通知经营·生产17四、早会的组织1、时间☆上班伊始☆全员参加☆以10分钟以内为宜四、早会的组织1、时间☆上班伊始18项目时间主持人备注早操7:55~8:00基层干部领操早会8:00~8:10·理念朗读1分钟值日者经营宗旨方针口号·工作感想2分钟值日者·工作安排5分钟基层干部·联络事项2分种其他人员Am8:00
开始上班项目时间主持人备注早192、地点
☆晴天:户外开阔地为宜
☆雨天:室内空地
☆同一部门在相同地方
☆平时以基层班组为单位☆必要时开部门综合早会2、地点☆晴天:户外开阔地为宜203、参加人员大家的早会。全员的早会。特殊情况无法参加→请假打了卡未请假不参加→迟到3、参加人员大家的早会。全员的早会。特殊情况无法参加→请214、主持大家的早会。全员的早会。4、主持大家的早会。全员的早会。22固定→轮流干部→员工总装线早会轮值表………………………………早会不是请客吃饭固定→轮流总装线早会轮值表早会不是235、主持早会的要点
☆镇定大方
☆吐字清晰
☆声音宏亮☆要点明确5、主持早会的要点☆镇定大方246、部门综合早会
☆月度工作总结
☆
次月努力方向
☆
月度奖罚☆要求事项建议公司和部门每月召开1次全员综合早会6、部门综合早会☆月度工作总结建议公司和部门每25五、早会的有效利用1、礼仪教育大家早上好!早-上-好!早-上-好!微笑的环境,微笑的心情!五、早会的有效利用大家早-上-好!早-上-好!微笑的环境,微26素养整理整顿清扫清洁习惯健康5S6SK素养整理整顿清扫清洁习惯健康5S6SK27人人都按照规定做事,养成好习惯。讲究礼节,与同事友好相处,创造轻松、和谐、善意和积极向上的人际环境。●合格员工从严格遵守开始●“早上好”开始工作每一天●善解人意,人缘无尽微笑的环境,微笑的心情!素养人人都按照规定做事,养成好习惯。微笑的环境,28◆遵纪守法◆遵守规范◆按章操作◆守时守诺好习惯是好工作的基础——习惯是培养出来的★习惯在改善中良化★言传身教对习惯培养很重要★
细微的习惯,长远的人生!习惯◆遵纪守法好习惯是好工作的基础——习惯是培养出来的★292、创造工作的紧张感整齐队列齐声朗读工作感想干部讲话集体观念集体力量个人贡献共同目标集体约束2、创造工作的紧张感整齐队列齐声朗读工作感想干部讲话集体观念303、弃“恶”扬“善”,进行全员教育☆爱岗敬业☆遵章守纪☆积极改善
☆业绩显著☆消除浪费☆创造效益☆防微杜渐☆扑灭事故善☆不负责任☆违章乱纪☆消极抵抗
☆低级错误☆责任事故☆各种损失☆屡错屡犯☆不良影响恶3、弃“恶”扬“善”,进行全员教育☆爱岗敬业善☆不31有“善”不扬有“恶”不抑恶瘤不除争相效仿邪气上升风气变坏正气不足激励无效人心不稳负面增长早会:即时教育,扶正压邪有“善”不扬有“恶”不抑恶瘤不除正气32☆
业绩褒扬☆
精神奖励☆
发红包☆
经验分享☆点名/不点名批评☆当众检讨/反省☆劣迹处罚(决定)☆失败事例教育弃“恶”扬“善”,进行全员教育☆业绩褒扬☆点名/不点名批评弃“恶”扬“善”,进行全员334、发挥智慧,全员经营轮流主持——经验分享不良剖析——防微杜渐相互交流——共同提高合理建议——全员改善4、发挥智慧,全员经营轮流主持——经验分享不良剖析——防微杜345、形式创新,有效利用new3分钟主题演讲——观念引导new不良演示会——品质教育new灭火器使用——消防培训new1分钟建议——全员智慧new……5、形式创新,有效利用new3分钟主题演讲——观念引导n35模拟练习:高效率早会以8人为一组,选定2人扮演值日员工和当班班长,两人组织大家开早会。模拟练习:高效率早会以8人为一组,选定2人扮36ZEROTMZEROTM37加强做责任心,责任到人,责任到位才是长久的发展。12月-2212月-22Friday,December30,2022人生得意须尽欢,莫使金樽空对月。08:28:4708:28:4708:2812/30/20228:28:47AM安全象只弓,不拉它就松,要想保安全,常把弓弦绷。12月-2208:28:4708:28Dec-2230-Dec-22重于泰山,轻于鸿毛。08:28:4708:28:4708:28Friday,December30,2022安全在于心细,事故出在麻痹。12月-2212月-2208:28:4708:28:47December30,2022加强自身建设,增强个人的休养。2022年12月30日8:28上午12月-2212月-22追求至善凭技术开拓市场,凭管理增创效益,凭服务树立形象。30十二月20228:28:47上午08:28:4712月-22专业精神和专业素养,进一步提升离退休工作的质量和水平。十二月228:28上午12月-2208:28December30,2022时间是人类发展的空间。2022/12/308:28:4708:28:4730December2022科学,你是国力的灵魂;同时又是社会发展的标志。8:28:47上午8:28上午08:28:4712月-22每天都是美好的一天,新的一天开启。12月-2212月-2208:2808:28:4708:28:47Dec-22人生不是自发的自我发展,而是一长串机缘。事件和决定,这些机缘、事件和决定在它们实现的当时是取决于我们的意志的。2022/12/308:28:47Friday,December30,2022感情上的亲密,发展友谊;钱财上的亲密,破坏友谊。12月-222022/12/308:28:4712月-22谢谢大家!加强做责任心,责任到人,责任到位才是长久的发展。12月-2238高效早会一、早会的目的和意义二、早会的形式三、早会的内容四、早会的组织五、早会的有效利用高效早会一、早会的目的和意义39一、早会的目的和意义1、企业会议规划决策会议经营管理会议日常工作会议投资方经营层中/高层中/基层一、早会的目的和意义1、企业会议规划决策投资方中/高层中/基40投资·经营决策经营决策目标管理改善推进工作落实·全员学习·全员经营董事会经营会议销售会议生产会议品质会议安全会议奖惩会议收支会议改善会议其它会议早/晚会座谈会学习会分析会周会碰头会投资·经营决策经营决策董事会经营会议销售会议生产会议412、早会的目的信息传递工作安排员工指导、教育工作气氛营造2、早会的目的信息传递工作安排员工指导、教育工作气氛营造423、早会的意义☆创造良好的工作氛围☆培养良好的部门风气☆上传下达,保持良好沟通☆引导良好的工作习惯☆有序安排,提高工作效率☆增强集体观念3、早会的意义☆创造良好的工作氛围☆培养良好的部门风气☆43二、早会的形式1、早操领操(基层负责人)员工二、早会的形式1、早操领操员工44主持3、早会队列形式1主持3、早会队列形式145主持队列形式2主持队列形式246主持队列形式3主持队列形式347三、早会的内容问候头日情况今日安排要求事项公司信息个人感想经营·生产·品质·5S·安全·纪律·风气·通知联络事项三、早会的内容问候头日今日要求事项公司个人经营·生产·48问候“早上好!”“各位好!”“大家辛苦了!”(晚会)“谢谢!”(结束时)问候“早上好!”49问候个人感想经营·生产·品质·5S安全·纪律·风气·通知工作体会个人经验自我反省工作建议善意提醒……问候个人感想经营·生产·品质·5S工作体50问候个人感想头日情况经营·生产·品质·5S安全·纪律·风气·通知达标与否有异常吗有无事故变化点反省点……问候个人头日经营·生产·品质·5S达标与51问候个人感想头日情况计划目标任务分配人员调配注意事项……今日安排经营·生产·品质·5S安全·纪律·风气·通知问候个人头日计划今日经营·生产·品质·5S52问候个人感想头日情况今日安排要求事项经营·生产·品质·5S安全·纪律·风气·通知纪律要点时间联络配合……问候个人头日今日要求经营·生产·品质·5S53问候个人感想头日情况今日安排要求事项市场情况客户要求经营动态发展方向主要活动……公司信息经营·生产·品质·5S安全·纪律·风气·通知问候个人头日今日要求市场情况公司信息经营·生产·品质54联络事项问候个人感想头日情况今日安排要求事项公司信息会议通知特别提醒……经营·生产·品质·5S安全·纪律·风气·通知联络事项问候个人头日今日要求公司信息会议通知经营·生产55四、早会的组织1、时间☆上班伊始☆全员参加☆以10分钟以内为宜四、早会的组织1、时间☆上班伊始56项目时间主持人备注早操7:55~8:00基层干部领操早会8:00~8:10·理念朗读1分钟值日者经营宗旨方针口号·工作感想2分钟值日者·工作安排5分钟基层干部·联络事项2分种其他人员Am8:00
开始上班项目时间主持人备注早572、地点
☆晴天:户外开阔地为宜
☆雨天:室内空地
☆同一部门在相同地方
☆平时以基层班组为单位☆必要时开部门综合早会2、地点☆晴天:户外开阔地为宜583、参加人员大家的早会。全员的早会。特殊情况无法参加→请假打了卡未请假不参加→迟到3、参加人员大家的早会。全员的早会。特殊情况无法参加→请594、主持大家的早会。全员的早会。4、主持大家的早会。全员的早会。60固定→轮流干部→员工总装线早会轮值表………………………………早会不是请客吃饭固定→轮流总装线早会轮值表早会不是615、主持早会的要点
☆镇定大方
☆吐字清晰
☆声音宏亮☆要点明确5、主持早会的要点☆镇定大方626、部门综合早会
☆月度工作总结
☆
次月努力方向
☆
月度奖罚☆要求事项建议公司和部门每月召开1次全员综合早会6、部门综合早会☆月度工作总结建议公司和部门每63五、早会的有效利用1、礼仪教育大家早上好!早-上-好!早-上-好!微笑的环境,微笑的心情!五、早会的有效利用大家早-上-好!早-上-好!微笑的环境,微64素养整理整顿清扫清洁习惯健康5S6SK素养整理整顿清扫清洁习惯健康5S6SK65人人都按照规定做事,养成好习惯。讲究礼节,与同事友好相处,创造轻松、和谐、善意和积极向上的人际环境。●合格员工从严格遵守开始●“早上好”开始工作每一天●善解人意,人缘无尽微笑的环境,微笑的心情!素养人人都按照规定做事,养成好习惯。微笑的环境,66◆遵纪守法◆遵守规范◆按章操作◆守时守诺好习惯是好工作的基础——习惯是培养出来的★习惯在改善中良化★言传身教对习惯培养很重要★
细微的习惯,长远的人生!习惯◆遵纪守法好习惯是好工作的基础——习惯是培养出来的★672、创造工作的紧张感整齐队列齐声朗读工作感想干部讲话集体观念集体力量个人贡献共同目标集体约束2、创造工作的紧张感整齐队列齐声朗读工作感想干部讲话集体观念683、弃“恶”扬“善”,进行全员教育☆爱岗敬业☆遵章守纪☆积极改善
☆业绩显著☆消除浪费☆创造效益☆防微杜渐☆扑灭事故善☆不负责任☆违章乱纪☆消极抵抗
☆低级错误☆责任事故☆各种损失☆屡错屡犯☆不良影响恶3、弃“恶”扬“善”,进行全员教育☆爱岗敬业善☆不69有“善”不扬有“恶”不抑恶瘤不除争相效仿邪气上升风气变坏正气不足激励无效人心不稳负面增长早会:即时教育,扶正压邪有“善”不扬有“恶”不抑恶瘤不除正气70☆
业绩褒扬☆
精神奖励☆
发红包☆
经验分享☆点名/不点名批评☆当众检讨/反省☆劣迹处罚(决定)☆失败事例教育弃“恶”扬“善”,进行全员教育☆业绩褒扬☆点名/不点名批评弃“恶”扬“善”,进行全员714、发挥智慧,全员经营轮流主持——经验分享不良剖析——防微杜渐相互交流——共同提高合理建议——全员改善4、发挥智慧,全员经营轮流主持——经验分享不良剖析——防微杜725、形式创新,有效利用new3分钟主题演讲——观念引导new不良演示会——品质教育new灭火器使用——消防培训new1分钟建议——全员智慧new……5、形式创新,有效利用new3分钟主题演讲——观念引导n73模拟练习:高效率早会以8人为一组,选定2人扮演值日员工和当班班长,两人组织大家开早会。模拟练习:高效率早会以8人为一组,选
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