《企业管理》讲座学习心得团结协作态度认真

《企业管理》讲座学习心得：团结协作态度认真_物业经理人《企业治理》讲座学习心得：团结协作态度仔细

2月6号，我们公司的员工集中组织倾听了吴鸣翔教师讲的《企业治理》专题讲座。他利用TCL集团、美的集团、红豆集团、皇明太阳能集团、长城集团、红星家具等国内外知名企业的生动事例，具体讲解了企业治理的重要性。吴鸣翔教师精彩的演讲中对我触动最大就是：“世界上没有完善的个人，只有完善的团队。仔细第一，聪慧其次；”。

古人云：人心齐，泰山移。我曾经读过一个故事，讲得是一个取乒乓球的故事，这是一名专家给一群小学生出的一道智力测试题。在一个罐头瓶里放进六个乒乓球，每个球用细绳系着，要求在最短的时间内，从瓶里全部取出。几个小组的同学，个人都想在第一时间内把自己的球取出，结果在瓶口形成堵塞，谁也出不去。只有一个小组胜利做到了，他们采纳的方法是六个人形成一种协作，依次从瓶口取出。这道题目考察的就是团队有无相互帮助的帮助精神，就是我们常说的团队精神。一个没有团队精神的企业将成一盘散沙，在物业公司竞争日益剧烈的新形势下，会被竞争的浪潮吞噬。因此，建立一支高效和富有战斗力的团队对于增加企业的核心竞争力具有特别重要的作用。

我们常说：“团结就是力气”。如何发扬团队精神？我们每个人都是生活、工作在集体中，在集体中要学会相互包涵、彼此谅解；学会“画”圆时，不要以自己为圆心，自己的利益为半径；学会在任何时候都要考虑到别人；学会讲团结、讲忍让、讲奉献；俗话说：一根筷子轻轻被折断，十双筷子牢牢抱成团，一个企业、一个单位更是如此，这就是所谓的“团结精神”。像吴鸣翔教师所说的买票的甲和乙那样，同样的工作，在不同员工的眼里被给予了不同的内容，同样也就给予工作以不同的价值。有团队精神的员工，能自动自发地增加工作的内容，所做远远超过领导的预期，让领导产生喜出望外的感觉。这样的话，他在增加工作内容的同时，也就增加了自己的价值，更使公司在对外的竞争中处于不败之地，到达了双赢的局面。

对于吴鸣翔教师讲的“仔细第一，聪慧其次；”，强调的明显是不要过分信任个人的“聪慧”和“才智”，而是要依靠全体员工的仔细。打算仔细与否的，正是一个人的态度，态度打算一切。

做事最重要的是态度，你的态度打算了事情的最终结果。不同的态度会让我们对同一件事实行完全不同的做法，从而得到不同的结果，就像潮涨潮落一样，人生总是顺境和逆境的交替起伏，只有保持积极正确的态度，才能够以坦然平和的内心来面对，不会被荣誉和金钱冲昏了头脑，也不会在患病打击和困厄时一蹶不振。在日常的生活和工作中，积极的态度不但可以维护和改善我们的人际关系，还有助于我们保持冷静理智的头脑和良好的心情状态，将自己的力量充分发挥出来，无论在何种状况下，都努力获得最好的结果。正如皮尔（《态度打算一切》）所说的胜利是一种态度，当具备了这种态度，也就是胜利了。个人的胜利促进了企业的胜利，企业的胜利更为个人供应了更完善的进展平台

当今社会快速进展，物业治理进入“竞争”的时代已是不言而喻的现实，物业治理投入的不是资本，而是人才。治理公司的实力不是资本的实力，而是人才的实力。有一支素养高，团队精神强，态度正的人才队伍，是治理公司生存与进展的根本条件，也是治理公司参加竞争，志在必取的信念所在。我们作为苏房物业这个蓬勃进展的公司的员工，应当时刻保持旺盛的学习态度，遇到问题时集思广益、群策群力，发扬团队精神，使公司始终处于良好的竞