电力企业标准化良好行为试点及确认实施细则解读中

电力企业标准化良好行为试点及确认实施细则解读

于明中国电力企业联合会标准化中心

电话箱：yuming@1中国电力企业联合会联标准化中心电力企业标准化良好行为试点工作依据：《企业标准体系》系列国家标准，2003年9月15日，2003年10月1日开始实施。

国家标准化管理委员会依据《企业标准体系》系列国家标准印发了《关于开展“标准化良好行为企业”试点工作的通知》（国标委农轻〔2004〕12号）。两个文件：《电力企业标准化良好行为试点及确认管理办法》（国标委农轻联〔2006〕25号）《电力企业标准化良好行为试点及确认工作实施细则》（国标委服务联〔2008〕76号）2中国电力企业联合会联标准化中心企业标准与上级标准的关系内容要求；格式要求；执行要求。3中国电力企业联合会联标准化中心标准化工作：企业开展标准化活动应首先编写一个标准化工作导则，明确以下内容：企业标准化活动的方针、目标、原则；企业标准体系结构（组织结构、标准框架）；企业标准的编制要求（计划、编制、意见征求、报批、发布）；企业标准的实施要求；企业标准的监督检查；企业标准化经费、资料的管理等；各种相关表格、说明、流程图等。4中国电力企业联合会联标准化中心企业标准化工作七项总要求：贯彻执行国家、地方有关标准化法律、法规、方针政策；建立和实施企业标准体系；实施国家标准、行业标准和地方标准；制定和实施企业标准；对标准的实施进行监督检查；采用国际标准和国外先进标准；参加国内、国际有关标准化活动。5中国电力企业联合会联标准化中心企业标准体系结构图

企业方企业贯彻的标准化法规企业适用的法针目标和企业标准化规定律法规和规章

技术标准体系管理标准体系

企业标准体系

工作标准体系

企业标准体系内的所有标准都要在本企业方针、目标和有关标准化法律、法规的指导下形成，包括企业贯彻、采用的上级标准和本企业制定的标准。6中国电力企业联合会联标准化中心企业三大标准体系之间的关系技术标准（物）：对技术的具体要求。管理标准（事）：对业务流程的描述，重点是明确工作程序与部门的分工。工作标准（人）：重点是明确岗位的责任，责任的来源是管理标准的条款。7中国电力企业联合会联标准化中心企业标准体系的总要求：满足企业生产、技术和经营管理的需要；以技术标准体系为主体，以管理标准体系和工作标准体系相配套；企业标准体系内的标准之间相互协调；企业标准体系应与企业其他管理体系相协调，并对其他体系提供支持；符合国家有关法律、法规、规章和强制性标准；贯彻有关国家标准、行业标准和地方标准。8中国电力企业联合会联标准化中心

企业标准体系表是企业标准体系（文件）的一种直观的表现形式；企业标准体系内的标准按一定形式排列起来的图表。----是促进企业的标准达到科学、完整、有序的基础，是标准的集合；----是包括现有标准和以后应发展标准的全面蓝图；----是推进企业产品开发、优化经营管理、加速技术进步、提高产品质量和经济效益的指导性技术文件，是用来辅助人们的认识企业标准的基础模型。9中国电力企业联合会联标准化中心

企业标准体系表的作用描绘企业标准体系发展的蓝图，明确今后标准化工作的重点；指导编制企业制、修订标准规划、计划；对现有标准的组成进行调整、改进和补充，使企业标准体系的组成达到层次化、有序化、科学化；有利于推动企业标准的实施。是策划、分析、设计、建立、实施、评估企业标准体系的重要方法和途径。10中国电力企业联合会联标准化中心企业标准准体系表表的构成成由企业标标准体系系结构图图、明细细表、汇汇总表及及编制说说明组成成，互相配套套。企业标准准体系以以技术标准准为主体，，还应包包括管理标准准和工作标准准。包括企业业所贯彻彻和采用用的上层层标准和和本企业业制定的的企业标标准。11中国电力力企业联联合会联联标准化化中心编制企业业标准体体系表的的四原则则：目标明确确：根据不同同的目的的，可编编制不同同的标准准体系表表，从而而建立相相应的标标准体系系。企业业标准体体系表的的编制，，应该围围绕着企企业明确确的目标标开展。。全面成套套：标准体系系表结构构图的全全面成套套应围绕绕着企业业标准体体系的目目标展开开，体现现在体系系的系统统整体性性。即体体系的各各子体系系间全面面成套和和标准明明细表所所列标准准的全面面成套；；从而避避免某有有些标准准化对象象在非标标准的状状态下运运行，或或在标准准制修订订计划的的编制上上丢失重重点。12中国电力力企业联联合会联联标准化化中心层次次恰恰当当：从一一定定范范围围内内的的若若干干个个标标准准中中，，提提取取共共性性特特征征并并制制定定成成共共性性标标准准。。然然后后将将此此共共性性标标准准安安排排在在标标准准体体系系内内的的被被提提取取的的若若干干个个标标准准之之上上，，这这种种提提取取出出来来的的共共性性标标准准构构成成标标准准体体系系中中的的一一个个层层次次。。列列入入标标准准明明细细表表内内的的每每一一项项标标准准都都应应安安排排在在恰恰当当的的层层次次上上。。一一般般，，基基础础标标准准应应尽尽量量安安排排在在较较高高层层次次上上，，即即尽尽量量扩扩大大其其通通用用范范围围以以利利于于一一定定范范围围内内的的统统一一。。标准体体系可可分为为五个个层次次：个性标标准，，门类类标准准，专专业标标准，，行业业标准准，通通用基基础标标准。划分清清楚：：标准体体系表表内的的子体体系或或子子子体系系的划划分，，主要要应按按行业业、专专业或或门类类等经经济活活动性性质的的同一一性，，而不不是按按行政政系统统的管管辖范范围而而划分分。13中国电电力企企业联联合会会联标标准化化中心心企业标标准体体系表表层次次结构构图1：由由通用用企业业参考考体系系结构构（GERA）提出的的“定定位””和““概念念”将将融入入到““方针针、目目标””内；；2：虚虚线框框代表表的是是企业业标准准体系系的范范围。。14中国电电力企企业联联合会会联标标准化化中心心功能归归口型型标准准体系系结构构图1：图图中：：技=技技术术标准准，管管=管管理标标准，，工=工工作作标准准；2：图图中所所列功功能仅仅作示示例用用；3：基基础标标准包包括：：全国国通用用综合合性基基础标标准体体系和和行业业基础础标准准。15中国电电力企企业联联合会会联标标准化化中心心序列状状标准准体系系结构构图1：序序列中中节点点名称称仅作作示例例用；；2：基基础标标准包包括：：全国国通用用综合合性基基础标标准和和行业业基础础标准准；3：本本图中中的序序列参参考ISO/IEC15288：2002生生命周周期阶阶段的的划分分标准准。16中国电力企企业联合会会联标准化化中心企业标准制制定的范围围和内容---没有相应的国家家、行业、地方标准;---为提高产品质量、促进技术进进步,制定定严于国家家、行业或地方方标准的““内控”标标准;---对国国家标准、行业标准的的选择或补充;---设计计、采购、工艺、工装、半成品以及及服务的技技术标准;---生产产经营活动动中的管理标准和工作标准。17中国电力企企业联合会会联标准化化中心企业标准制制定原则：1、贯彻国家家有关法规规，强制性性国家标准准；2、考虑企企业生产经经营的实际际；3、有利于于新技术的的发展与推推广；4、采用国国际标准和和国外先进进标准；5、标准间间、体系间间相互协调调一致。18中国电力企企业联合会会联标准化化中心企业标准制制定的一般般程序：调查研究、、收集信息息、提出项项目建议；；编制大纲、、广泛讨论论、确定标标准内容；；起草标准草草案（征求求意见稿））；编写标准送送审稿；审查标准；；编制标准报报批稿；批准发布。。19中国电力企企业联合会会联标准化化中心企业标准的的复审----确认；----修改；----修订；----废止。20中国电力企企业联合会会联标准化化中心企业技术标标准的备案案：备案的法律律要求（中中华人民共共和国标准准化法以及及中华人民民共和国标标准化法实实施条例均均有规定））；备案的作用用：产品执执行标准的的管理，强强制性标准准执行的检检查，产品品质量纠纷纷的仲裁；；21中国电力企企业联合会会联标准化化中心企业标准的的实施：1、计划：：方式、内内容、步骤骤、负责人人员、时间间、目标；；2、准备：：明确机构构、组织协协调，宣讲讲，技术准准备，物资资准备；3、实施：：问题反馈馈，改进方方案与建议议。22中国电力企企业联合会会联标准化化中心关于“实施施细则”的的主要内容容及说明“实施细则则”共九章、三三十五条、、八个附表表，对开展电电力企业““标准化良良好行为””确认活动动进行了全全面地表述述。是电力企业业开展标准准化良好行行为确认活活动的重要要指导性文文件，同时时，也可作作为电力企企业开展标标准化自我我评价的依依据。23中国电力企企业联合会会联标准化化中心第一章为总总则（共四四条，第一一至第四条条），描述述了制定本本“实施细细则”的目目的、原则则、组织领领导和适用用范围。说明明：：电力力行行业业的的设计计、、施施工工、、生生产产(发发、、输输、、配配、、供供））、、试试验验、、修修造造等企企业业的的划划分分方方法法是是依依据据电电力力行行业业标标准准DL/T485的的划划分分方方式式进进行行的的。。其其中中施施工工包包括括建设设与与安安装装企业业，，生生产产包包括括发电电、、供供电电、、调调度度等不不同同企企业业。。24中国国电电力力企企业业联联合合会会联联标标准准化化中中心心第二二章章为为组组织织机机构构（（共共二二条条，，第第五五、、六六条条）），，阐阐述述了了开开展展电电力力企企业业““标标准准化化良良好好行行为为””确确认认活活动动的的组组织织架架构构及及日日常常工工作作。。其考考虑虑是是企企业业““标标准准化化良良好好行行为为”试点点及及确确认认工工作作包包括括对对申申报报企企业业申申请请的的受理理、、筛筛选选、、初初评评、、协协调调、、组组建建确确认认专专家家组组、、组组织织现现场场确确认认、、确确认认后后文文件件的的审审核核、、确确认认等等级级的的复复核核、、跟跟踪踪和和相相应应的的咨咨询询解解答答服服务务等等一系系列列的的具具体体工工作作，，任任务务繁繁重重，，必必须须成成立立一一个个组组织织机机构构具具体体负负责责。。为更更好好和和方方便便地地工工作作，，确确认认办办公公室室分分为为两两级级，，分分别别在在中中电电联联和和电电监监会会派派出出机机构构设设立立，，工工作作重重点点也也有有所所不不同同。。25中国国电电力力企企业业联联合合会会联联标标准准化化中中心心第三章为试点点企业的确定定（共三条，，第七至第九九条），指出出为取得确认认工作的经验验，开展试点点工作，并描描述了试点企企业的基本条条件、申请、、审核与公告告等。说明：：申请请试点点的企企业应应具备备的三三个基基本条条件。。引出出附表表1（（评分分细则则）和和附表表2（（试点点申请请表））。同同时对对确认认办公公室的的工作作做了了分工工，即即省级级初审审，办办公室室复核核后报报电监监会确确定并并公告告。26中国电电力企企业联联合会会联标标准化化中心心第四章章为确确认申申请及及受理理（共共四条条，第第十至至第十十三条条），，描述述了标标准化化良好好行为为的分分级，，受理理试点点企业业的申申请，，企业业申请请时应应提交交的文文件、、资料料和确确认工工作的的组织织机构构（省省AAA及及以下下级））。说明：：申请请试点点企业业报送送的文文件要要求（（引出出附表表3、、4、、5、、6）），其其他相相关证证明材材料。。27中国电电力企企业联联合会会联标标准化化中心心第五章为为确认准准备（共共二条，，第十四四、十五五条）描描述了确确认专家家组的组组建和成成员要求求、确认认专家组组长的职职责要求求、确认认计划的的审批，，与申报报企业的的沟通和和现场工工作时间间要求。。说明：《确确认专家管管理办法》（草案）），对专家家库组成、、专家资质质要求、遴遴选办法、、确认的工工作要求及及考评等作作了说明。。拟组建的确确认专家库库，是开展展电力企业业标准化良良好行为试试点及确认认工作的专专家队伍，，按照办公公室的统一一安排，具具体实施对对申报企业业的确认工工作。确认认专家组成成员由标准准化行政主管部部门、电力力行业有关关组织、企企业的有实实际工作经经验和理论论水平的人人员组成，，并应经过过相应培训训。28中国电力企企业联合会会联标准化化中心第六章为现现场确认（（共七条，，第十七至至第二十二二条），全全面描述了了现场确认认的过程。说明：现场确认一一般分为：：确认前的的沟通（专专家组内、、专家组与与企业）；；现场观察察、询问、、查阅文件件资料、座座谈、评分分与提出定定级建议、、情况通报报、总结等等。现场确认由由专家组长长负责，根根据企业实实际可分成成若干工作作组同时进进行、集中中评分。29中国电力企企业联合会会联标准化化中心第七章为确确认结果处处置（共五五条，第二二十三至第第二十七条条），对确确认后文件件的处置、、报批等作作了相应要要求。说明：确认认活动只对对企业提出出的申请级级别进行相相应评价，，对未能达达到相应级级别的申请请企业不作作降级处理理。省级确确认办将其其所负责确确认的企业业报确认办办公室，确确认办公室室报电监会会，电监会会颁发证书书并联合国国标委进行行公告。30中国电力企企业联合会会联标准化化中心第八章为监监督管理（（共四条，，第二十九九至三十二二条），对对在确认活活动中的违违纪行为处处理提出了了处置要求求。说明：1、、申请企业业弄虚作假假的处罚；；2、参与确确认的工作作人员违规规的处罚。。仲裁：国家电力监监管委员会会、国家标标准化管理理委员会31中国电力企企业联合会会联标准化化中心第九章为附附则（共四四条，第三三十三至三三十五条）），描述了了评价确认认证书的使使用、费用用和本“实实施细则””的解释权权等。费用：试点点及确认工工作不收取取费用。确确认过程中中发生的费费用由申请请确认企业业承担。32中国电力企企业联合会会联标准化化中心“实施细则则”在起草草过程中充充分借鉴了了国家开展展的企业““标准化良良好行为””试点及确确认和质量量管理等标标准体系认认证的工作作经验、方方式、方法法，对现场场确认活动动进行了全全面的表述述，对确认认专家组人人员构成、、人数、职职责，现场场确认工作作时间、方方式、方法法、确认文文件的处理理、上报程程序等都提提出了要求求，同时，，还根据确确认工作的的需要，列列出了确认认活动过程程中所需要要填写的有有关表格，，以便在实实施中统一一要求。33中国国电电力力企企业业联联合合会会联联标标准准化化中中心心电力力行行业业标标准准化化良良好好行行为为的的评评价价确确认认试试点点工工作作拟拟分分为为两两步步走走：：一、、试试点点企企业业申申报报（（填填报报附附表表2））；；二、、评评价价与与确确认认（（填填报报相相关关材材料料））。。34中国国电电力力企企业业联联合合会会联联标标准准化化中中心心附表表1.电力力企企业业标标准准化化良良好好行行为为确确认认评评分分细细则则2.电力力企企业业标标准准化化良良好好行行为为试试点点申申请请表表3.电力力企企业业标标准准化化良良好好行行为为确确认认申申请请表表4.电力力企企业业标标准准化化良良好好行行为为自自我我评评价价报报告告及及评评分分汇汇总总表表5.不符符合合项项报报告告表表6.电力力企企业业标标准准化化良良好好行行为为现现场场确确认认记记录录表表7.电力企企业标标准化化良好好行为为确认认报告告8.电力企企业标标准化化良好好行为为确认认扣分分项报报告35中国电电力企企业联联合会会联标标准化化中心心“评分分细则则”简简要说说明1、落落实国国标委委农轻联联〔2006〕25号号文件要要求，，为评评价工工作提提供可可操作作的评评分依依据。。2、贯贯彻国国标委委农轻〔2004〕93号号文件印印发的的《试试点确确认评评分细细则》》的相相关要要求，，反映映电力力企业业的行行业特特点，，调整整补充充相关关内容容。3、为为电力力企业业建立立和实实施企企业标标准体体系，，完善善标准准化工工作机机制提提供框框架。。4、广泛泛吸收电电力系统统国家试试点单位位的经验验，力求求贴近电电力行业业的实际际，提高高细则的的实用性性和可操操作性。。36中国电力力企业联联合会联联标准化化中心（一）企企业标准准体系1、完整整性：要要素齐全全、标准准齐全、、满足足企业需需要；2、合规规性：贯贯彻法规规、强制制性标准准和上级级规定；；3、符合合性：标标准规定定内容与与实际情情况相符符。4、有效效性：：标准实实施效果果（二）企企业标准准化工作作机制1、组织织机构2、管理理制度3、日常常运作37中国电力力企业联联合会联联标准化化中心“评分细细则”总总体结构构共分六个个部分，，总分500分分，其中中：1、企业业标准化化工作的的基本要要求（80分））2、技术术标准体体系（120分分）3、管理理标准体体系（100分分）4、工作作标准体体系（40分））5、标准准体系的的实施监监督和持持续改进进（60分）6、加分分项目（（100分）38中国电力企企业联合会会联标准化化中心标准化良好好行为企业业得分要求求标准化良好好行为企业业分以下四四个等级：：A级：：280AA级：：320或或300+50AAA级：：370或360+60AAAA级级：390或380+80同时，每一一大项得分分率不低于于60%。39中国电力企企业联合会会联标准化化中心“评分细则””的适用性1、电力制造造企业不适用用本细则，直直接按国标委委农轻〔2004〕93号文件规定的““评分细则””。2、细则备注注栏中打“※※”号的条款款，对A级和和AA级企业业不作考核要要求，不扣分分。40中国电力企企业联合会会联标准化化中心评价计分方方法1、如有不宜考考核部分的的内容，则则应增加其其他考核内内容的权重重。以技术术标准体系系为例：不不宜考核的的要素分值值合计为x，则其它它要素变更更的加权系系数为：x/(120-x)取整，得得分一栏的的分值为应应得分+应应得分乘以以加权系数数。技术标标准体系总总分仍保持持为120分。2、加分项项部分按得得分制，符符合相应条条款要求得得分，不符符合要求不不得分。3、扣分以以条款给定定分数为限限，扣完为为止。41中国电力企企业联合会会联标准化化中心企业标准化化工作的基基本要求（细则第一一部分）评价方向企业标准化化组织体系系和运作机机制，包括括标准化工工作组织机机构、人员员、职责、、培训、方方针目标、、规划计划划、信息管管理、标准准制修订等等方面的要要求。42中国电力企企业联合会会联标准化化中心评价项目评价内容评价要求规定得分扣分标准对要求的理解备注一、企业标准化工作的基本要求（80分）1、企业标准化方针、目标1、有标准化方针并符合企业实际。10没有方针扣5分。应有完整企业方针、目标体系。有企业发展宗旨和战略目标、使命、核心价值观和发展愿景。有质量、环境、OHS、标准化等方针目标。2、有标准化目标。没有目标扣5分。有目标管理体系，分解、落实、实施、改进。3、目标明确测量、可实现。目标不明确或无法实现，扣2分。目标完成情况有检查考核，实现情况有评价。2、标准化组织机构和职责1、设置有标准化组织机构。10没有明确的标准化管理机构扣1分。设有标准化委员会、专业标准化小组、各部门有兼职标准化人员，形成组织体系，并设有管理办公室和归口管理部门。2、最高管理有者标准化管理职责。没有最高管理者标准化管理职责扣2分。对最高管理者的标准化管理职责有明确规定并应担任标委会主任。3、有各部门标准化职责。没有各部门标准化职责扣2-5分，每缺一扣1分。有各部门标准化管理职责规定。4、有标准化归口部门职责。没有标准化归口部门职责扣1分。设有标准化日常管理机构和标准化归口管理部门及职责。5、企业各部门标准化职责划分明确，符合企业实际。部门标准化职责划分不明确扣1分。从企业实际出发，明确划分各部门及单位标准化职责，有明确规定。43中国电力企企业联合会会联标准化化中心有有效渠道，在上级标准下发时，能及时获取，并有计划方案无方案扣2分。3、有跟踪上级标准计划方案。有标准化年度工作计划，有包含标准复审、制修订和实施内容记录。每缺少一项扣2分。2、每年有标准化工作计划，包括标准制定、修订和实施计划。有标准化发展规划，并批准发布。规划符合本企业实际。没有规划和计划扣7-10分。101、有适合企业发展的标准化规划。5、标准化规划、计划标准化培训计划完成率100%。培训计划完成率低于80％扣1分，低于50％扣2分，低于30%扣5分。4、培训计划完成率100％。有每次标准化培训测试和考核记录。没有考试、考核记录扣1分。3、有培训考试、考核记录。有完整的标准化培训记录。没有培训记录扣3分。2、有培训记录（培训时间、地点、参加人数、培训内容、授课教师等）。有具体的标准化培训计划。没有培训计划扣3-5分。101、有培训计划。4、标准化培训相关人员应经过合格的标准化知识培训。有培训合格证书。未取得标准化培训证扣2分。3、有标准化专业知识。明确规定标准化专、兼职人员职责。标准化人员职责不明确扣1-4分。2、标准化人员职责明确。在标准化日常管理部门设有专门的标准化专责，各部室、各执行部门设有兼职人员。没有标准化专、兼职人员扣7-10分。101、设置有标准化专、兼职人员。3、标准化人员要求一、企业标准化工作的基本要求（80分）44中国电力企企业联合会会联标准化化中心一、企业标准化工作的基本要求（80分）6、标准化信息管理1、广泛有效的信息搜集渠道（包括网站、报刊、杂志、标准出版社、上级单位等）。5没有搜集渠道扣1分。已建立信息收集渠道，通过网络，将上级标准及时收集进企业标准库；订阅相关期刊；与出版机构建立正常联系，定期订购新标准；配备外网计算机，登陆中国标准化协会、中电联标准化网站、中国计量标准网站和国家电网公司，获取标准作废、更新和培训信息。2、对收集的标准信息及时进行整理，并及时传递到相关部门，有相关记录。没有记录扣1分。对收集的标准信息进行整理、登记、存档，并能及时提供相应记录。3、及时了解有关标准发布、修订、更新、废止信息，及时更新标准，保证标准良好的时效性。标准时效性差扣1-3分。由于标准化信息收集渠道基本建立，能够及时获取标准最新信息，使标准化管理系统中标准保持很好的时效性，确保有效性。4、标准化工作实现计算机管理，有必要的标准电子文档。没有扣1分。通过建立标准化信息管理系统，标准化工作已实现计算机管理，对历史的纸制标准（文档）和外来标准分批分次进行电子化，提高标准化工作效率。注意对标准编号规定，采用外来标准“双编号”要求7、企业标准化管理标准（制度）1、标准化组织体系。10不明确扣2分。企业制定了标准化管理标准，包括此内容及以下各项内容。2、标准制定、修订程序。没有扣2分。同上3、各级标准实施程序规定。没有扣2分。同上4、标准实施监督检查规定。没有扣2分。同上5、标准复审和有效性评价规定。没有扣2分。同上6、标准化培训规定。没有扣2分。同上7、标准化规划、计划规定。没有扣2分。同上8、标准化信息管理规定。没有扣2分。同上9、标准化成果奖励规定。没有扣2分。同上45中国电力企企业联合会会联标准化化中心一、企业标准化工作的基本要求（80分）8、贯彻标准化法律法规和方针政策1、企业技术标准覆盖率100％。10存在无标生产的扣10分。没有无标生产现象。所有的生产、经营、管理、支持性过程控制均有相关标准要求。2、企业技术标准备案登记并到期复审。未备案、登记或到期未复审的扣3-5分。企业现行的技术标准经过企业标准化管理系统公布，并按规定在相关机构备案。3、标准化相关法规、规章得到贯彻。未贯彻或有违反规定的行为扣5分。企业标准体系依据国家相关法规、规章建立并实施的4、强制性标准和基础标准得到贯彻。未贯彻或有违反规定的行为扣3-5分。企业标准中所有涉及的强制性标准和条文，以及引入企业标准体系内的基础标准均得到贯彻实施。有相关强制性标准及条文的汇编文件及实施、检查记录。9、建立满足企业需要的企业标准体系1、有企业标准体系表及其发布令。5没有体系表扣5分，体系表不完整扣1-3分。有完整的企业标准体系表，包括框架图和明细表，以文件形式正式批准发布，并动态管理。采用的框架图模式，分层、分类合理、齐全，适合组织当前管理水平。框架图与明细表协调一致。企业已建立企业基础标准体系，其内容涵盖了技术基础标准和管理基础标准。2、有明确的技术、管理和工作标准体系，体系之间相互配套，标准之间相互协调。体系不齐全、不配套、不协调扣2分。有相应的技术、管理和工作标准体系，体系之间关系清楚配套相互协调。技术和管理标准有对应关系。有企业基础标准体系，分类合理、适宜、层次清楚；下分技术/管理基础标准。管理体系标准（如GB/T19000等）列入管理基础标准体系中，其管理体系程序文件列入管理标准体系中。46中国电力企企业联合会会联标准化化中心技术标准体体系（细则第二二部分）评价方向1、体系表表层次清晰晰、结构合合理、要素素齐全。2、体系内内标准齐全全、完整、、有效，满满足企业实实际需要。。3、标准内内容要贯彻彻国家相关关法规、基基础标准和和强制性标标准的要求求。4、电力力生产过过程所涉涉及的技技术标准准内容应应满足生生产技术术管理的的要求。。47中国电力力企业联联合会联联标准化化中心评价项目评价内容评价要求规定得分扣分标准对要求的理解备注二、技术标准体系（120分）1、技术标准体系的构成与基本要求1、技术标准体系要素齐全、层次合理，满足企业实际需要。10体系要素不全，不能满足需求扣2分；层次结构不合理扣3分。按照GB/T15497-2003技术标准体系的框架要求，体系组成要素参见GB/T13017-2008附录A，符合实际，合理剪裁。技术标准体系层次（基础-专业-门类-个性标准）完整、合理、适宜。有体系框架图和标准明细表2、符合有关法律、法规要求及有关国家标准和电力行业标准的要求。不符合扣5分。标准编写时，遵循有关法律法规及国标、行标要求。抽查相关标准，检查其符合性。3、企业执行的所有技术标准均应是现行有效的标准。执行过期作废标准的扣1-5分。企业标准体系中所有技术标准均是现行有效的标准。按其有效版本清单抽查3-5本标准，使用场所是否存在失效版本。4、技术标准协调、统一，编号合理，便于企业实施。每一项不符合，扣2分。技术标准体系中上下、左右标准相互关系明确、适宜、协调，编号统一。注意对外来标准的引用要求。2、技术基础标准1、技术基础标准完整、齐全，满足企业需要。10不完整、不齐全，扣2分。技术基础标准齐全、相关，形成体系。应分类为：通用性的国家、行业和专业技术导则类的基础标准。注意在整个基础标准体系中的关系。2、企业制定的技术基础标准中涉及的术语、符号、代码、标志、量值和单位、数据处理、工程制图、互换性等符合国家相关标准规定。不符合，每项扣1分。企业执行的基础标准直接引用国家和行业相关标准规定；其内容应齐全、完整，包括：标准化工作导则、通用技术语言标准（术语、符号、代字、代码、规约、制图标准等）量和单位、数值数据、互换性及精度、环保安全、各专业工作技术导/通则。3、企业制定的技术基础标准中涉及的职业健康、环保、安全等内容符合现行法律、法规和强制性标准。不符合扣5分。在技术基础标准和新制定的技术标准中，都应遵循国家强制标准和强制性条文内容。应抽查相关标准核实。48中国电力力企业联联合会联联标准化化中心二、技术标准体系（120分）3、规划、设计技术标准1、有工程规划、设计技术标准，且完整、齐全，满足企业实际需要。10不符合，扣2-8分。有电力工程建设规划设计标准分体系，层次、分类、专业划分完整、适宜、齐全，满足本企业的生产和管理需要。2、符合有关法律、法规要求，及有关国家标准和电力行业标准的要求。不符合，扣5-8分。工程建设规划、设计技术标准均执行国家、行业或集团公司企业标准。抽查3-5本专业技术标准，对照核实。3、工程规划、设计标准对保证功能和性能的实现做出明确规定。不符合扣4分。工程建设规划、设计标准基本上直接采用国家、行业和集团企业标准，对执行工程建设程序，保证建设项目功能和性能的实现都有明确规定。4、涉及符号、代号、术语、安全、环境和其他法规要求的内容符合相应规定或标准。不符合扣4分。技术标准中涉及符号、代号、术语、安全、环境方面的要求完全符合基础标准中的相关国家、行业标准规定。二、技术标准体系（120分）4、施工（含检修）技术标准1、施工技术标准符合有关法律、法规要求，符合有关国家标准和电力行业标准的要求，引用标准准确、有效。10企业标准违反法律、法规或与强制性标准相抵触的扣8-10分。施工技术标准直接引用有关国家标准和电力行业标准。检修技术标准除引用行业标准外，应据具体情况编制企业标准。注意自编的企业标准是否存在与法定文件、国家和行业标准不符合以及违反“强条”情况。抽查企业标准核实。2、各专业技术标准齐全、满足施工技术要求。不齐全，扣5-8分。施工/检修专业技术标准自成体系、分层、分类；专业划分适宜、完整；标准齐全（各专业、工种、工序、活动的技术要求）、适宜、可操作、可实现，满足技术要求。3、规定了合格判定程序和质量及安全要求。未做规定相应项扣1分。技术标准中包括完整（包括分项、分部、检验批、试验、检验、调试等要求）验评标准（版本有效）、适宜的验收和合格判定/评价要求，要求应由量化的参数和指标规定，抽查标准核实。49中国电力力企业联联合会联联标准化化中心二、技术标准体系（120分）5、采购（设备、产品、燃料、原材料）技术标准1、采购技术标准齐全，满足企业实际需要。5不齐全，扣2分。采购技术标准应分类，并汇编形成体系，涵盖对物资、服务采购的技术要求（包括适用品种、型号、规格、尺寸、），满足实际需要。2、采购技术标准中规定了影响成本、技术性能及工程质量的外包或外购设备、产品、原材料的验收规则、检验试验方法等。未做规定，每少一项扣1分。技术标准应规定对采购物资/外包服务的验收、检验和试验要求，特别是对外包设计、施工、监理等的验收和检验要求；应明确规定采购/外包控制方式、类型和程度，包括环境和OHS要求。抽查相关技术标准、合同、技术协议，是否明确规定，且是适宜、可运作的。3、采购技术标准对原材料品种、规格进行了合理简化和优化。未做规定扣2分。对采购的原材料品种、规格所制定标准是否进行合理优化和简化，便于实施，并齐全、完整、无遗漏。4、制定采购物资质量控制标准。没有扣1分。是否制定了采购物资仓储运技术标准；对特殊物资（如易燃、易爆、有害物资）验收方式，管理技术要求是否有规定。6、生产（运行、检修、维护）技术标准1、标准齐全，满足企业实际需要。10不齐全，扣2分。有相关的生产技术标准，涵盖电力生产运行/检修/维护技术要求，满足实际需要。引用国家、行业齐全有效的电能质量标准。2有齐全的生产技术标准，规定了各种工况下关键参数的控制及操作规定。及其他影响质量的因素做出明确规定。未做相应规定每项扣1分。有齐全的生产技术标准，规定了各种工况下关键参数的控制及操作规定，及其他影响质量的技术因素/参数做出明确规定。不同类型企业的生产技术标准，应结合自身特点。3、对操作前的准备、操作步骤、操作中的注意事项、操作环境、使用设备、工具等安全事项做出明确规定。未做相应规定每项扣1分。技术标准中的内容应全面、完整，包括了对操作全过程各环节（包括准备、操作参数、设备工器具、维护要求、环境条件等）的技术要求。每个项目都有自己的运行/检修/维护、规程、标准。50中国电力力企业联联合会联联标准化化中心二、技术标准体系（120分）7、设备、基础设施和工艺装备技术标准1、设备、基础设施和工艺装备技术标准齐全，满足企业实际需要，自制设备有技术标准。5不齐全，扣2分。设备、基础设施、工装（包括自制设备）和工器具技术标准应齐全，能满足企业实际需要，区分对特种设备的标准要求。抽查设备等台帐，核实。2、有生产设备、基础设施、工作环境、工艺装备以及设备保养等质量要求的技术标准。没有，每少一项扣1分。有设备、设施、工装、工器具、工作环境及维护保养质量要求的技术标准。有特种设备专门安装、使用、维护标准。3、设备、工艺装备技术标准中应规定偏差和准确度的要求。未规定，每少一项扣1分。在技术标准中包括设备、设施检修/维护规定偏差和准确度的要求4、设备的零配件、电子元器件、易损件有技术标准。没有，每少一项扣1分。备品备件设备维护、检修使用的元配件、易损件、材料等都有规定的技术标准。5、基础设施技术标准中规定了工作环境的温度、湿度、清洁度、卫生条件等要求。未规定，每少一项扣1分。现有的基础设施技术标准中具备了温度、湿度、清洁度、绿化、卫生条件等工作环境要求内容，如维护办公楼、主厂房、变电站等相关规定51中国电力力企业联联合会联联标准化化中心二、技术标准体系（120分）8、测量、检验、试验方法及相关器具技术标准1、测量、检验、试验方法及相关器具技术标准齐全，满足企业实际需要。10不齐全，每少一项扣1分。有对生产、检修、检验、试验、维护、基建使用计量、测量、试验、化验仪器、仪表、器具的使用方法以及量值传递的有关技术标准，而且齐全，满足需要。抽查相关台帐，对照核实。2、试验方法标准有科学的校验对比，并且有能证明其有效性和可行性的资料。没有扣2分。有试验、检验、计量方法规定标准，且方法可行、可靠、有效，有相关论证资料。3、检验或验收标准中有检验项目的取样地点、抽样方法、试验方法、抽查频率、结果判定、复检规则。没有，每少一项扣1分。在相关技术标准中有左列要求的内容。4、测量器具技术标准中规定了测量器具所处的环境条件、量程、偏移、稳定性、分辨率、不确定度等要求。没有，每少一项扣1分。在相关技术标准中，对左列环境条件等要求有规定要求。5、所有测量器具都应按规定周期进行检定或校准，并有校准或检定证书，有明确的标志。未按规定校准或检定扣5分。在相关技术标准中，对检定和校准的技术规定，有证书和检定标志要求。现场抽查核实。6、测量器具有计量检定规程和校准规范，在没有国家或行业测量器具校准规范时，企业制定了校准规范，并以标准形式发布。未做相应规定扣1分。校准和检定执行国家或行业标准，引用标准适宜、齐全。对没有相关标准的设备，企业制定了校准规范，并正式发布。抽查相关标准。52中国电力力企业联联合会联联标准化化中心二、技术标准体系（120分）9、标志、标识、搬运、贮存技术标准1、标志、标识、搬运、贮存技术标准齐全，满足企业实际需要。5不齐全，扣2分。企业标准体系中产品、状态、可追溯标志、标识、搬运、贮存标识的技术要求和环境、安全、消防标识等标准齐全。2、标志、标识技术标准中规定形状、颜色、行程、方向等明确要求。未做相应规定扣1分。各种标志和视觉辨识系统都有明确技术要求。3、搬运操作方法；搬运、装卸方式；运输、码放条件等要求。未做相应规定扣1分。规定设备、材料等搬运、装卸、运输、码放技术要求。4、贮存技术标准中应规定贮存条件、贮存方法、方式、贮存期限等要求。未做相应规定扣1分。规定设备、材料等贮存条件技术标准。5、有特殊要求的物品如：有毒、易腐、易燃、易爆、放射性等，应有包装、搬运、贮存、标志等特殊规定。未做相应规定扣2分。对特殊物资有识别，确认规定，有包、运、贮、运、标志、使用等特殊技术规定。对有保密要求的产品的规定。10、验收评价技术标准1、验收评价技术标准齐全，满足生产、建设实际需要。7不齐全，扣2分。对工程建设、检修项目等验评标准齐全，有效。2、规定验收评价程序、方法、技术条件和注意事项等，包括防止安装不当而引起降低可靠性、安全性和质量的要求；对现场安装、调试、测试、验收等应规定其技术要求。未做相应规定每少一项扣1分。工程建设、检修项目等验评标准技术要求齐全、可行、适宜。3、对调试的技术要求和方法做出规定。未做相应规定每少一项扣1分。对工程/检修项目调试、启动技术要求有相关标准。53中国电力力企业联联合会联联标准化化中心能源技术术标准中中包括相相关技术术指标计计量方法法和消耗耗定额要要求，并并落实到到每个部部门的目目标中，，实施检检查考核核。未规定，，每少一一项扣1分。3、能耗耗技术标标准中应应包含能能效指标标、计量量方法、、能源消消耗定额额等技术术指标。。执行国家家、行业业和集团团公司标标准，满满足法律律、法规规和相关关强制性性标准规规定不符符合合扣扣5分分。。2、、能能耗耗技技术术标标准准符符合合国国家家法法律律、、法法规规和和相相关关强强制制性性标标准准的的规规定定。。应有有齐齐全全的的能能源源消消耗耗和和节节约约能能源源技技术术标标准准。。不齐齐全全，，扣扣2分分。。51、、能能耗耗技技术术标标准准齐齐全全，，满满足足企企业业实实际际需需要要。。13、、能能耗耗技技术术标标准准应有有技技术术监监督督评评价价标标准准及及整整改改要要求求规规定定。。未做做相相应应规规定定扣扣2分分。。3、、有有技技术术监监督督评评价价准准则则及及改改进进措措施施。。所有技技术标标准技技术要要求内内容完完整。。未做相相应规规定扣扣2分分。2、有有技术术监督督的内内容、、程序序和方方法，，包括括试验验、检检测的的手段段及技技术要要求。。应有齐齐全的的电力力技术术监督督标准准不齐全全，扣扣2分分。51、电电力技技术监监督标标准齐齐全。。12、、电力力技术术监督督标准准二、技技术标标准体体系（120分分）在标准准中应应有故故障、、缺陷陷处理理、维维护的的技术术要求求规定定。未做相相应规规定扣扣2分分。3、对对可能能发生生的故故障及及质量量缺陷陷规定定了维维修和和处置置的技技术要要求。。应有营营销和和售后后服务务承诺诺技术术标准准（如如95588服服务规规定））。有供电电业扩扩、报报装、、抢修修等技技术要要求规规定；；有施施工/安装装保修修/消消缺交交付后后服务务标准准；有有设计计现场场服务务标准准。未做相相应规规定扣扣1分分。2、对对营销销过程程中和和售后后所涉涉及的的技术术事项项、服服务承承诺制制定了了技术术标准准。有完整的供电电电能、热能能和供用电管管理、施工消消缺、设计服服务等质量标标准要求。不齐全，扣2分。81、电能、热热能质量和可可靠性要求。。11、服务技技术标准54中国电力企业业联合会联标标准化中心上述标准对有有害物质浓度度/含量的测测量、监测、、检验、试验验方法规定。。未做相应规定定，每少一项项扣1分。5、标准有对对有毒、有放放射性等有害害性的物质使使用、处理以以及工作场所所安全卫生的的测量、检验验、试验的评评价方法做出出规定。上述标准对工工作/作业现现场职业危害害的程度/浓浓度有技术限限量要求。未做相应规定定，扣1分。。4、标准中有有对生产场所所、作业现场场的粉尘、噪噪声、有害气气体等安全卫卫生做出规定定。上述标准对职职业危害控制制技术措施有有规定。未做相应规定定，扣1分。。3、职业健康康技术标准中中应对生产过过程中涉及的的危险源及控控制措施做出出规定。上述标准符合合法规和强制制性标准要求求，引用相关关国家，行业业技术标准，，应包括：作作业场所有害害因素分级、、分类、限值值；工业卫生生、劳动保护护、职业病统统计等标准。。不符合扣2-5分。2、职业健康康、劳动防护护及用品安全全技术标准符符合国家法律律、法规和相相关强制性标标准的规定。。有职业健康、、劳动保护和和工业卫生相相关技术标准准。不齐全，扣2分。51、职业健康康技术标准齐齐全，满足企企业实际需要要。15、职业健健康技术标准准应有特种设备备（包括带电电操作设备、、起重设备、、工器具等））安全技术监监察标准，相相关的技术、、监察要求齐齐全。未做相应规定定扣2分。4、有特种设设备（锅炉、、压力容器、、压力管道、、起重设备、、电梯等）安安全技术监察察标准。应有消防、交交通安全技术术标准。不齐全，每少少一项扣2分分。3、有消防和和交通安全技技术标准。安全技术标准准包括安全技技术法规、行行业安全生产产技术标准。。不齐齐全全，，每每少少一一项项扣扣2分分。。2、、安安全全技技术术标标准准齐齐全全，，有有电电力力安安全全技技术术法法规规、、安安全全通通用用技技术术标标准准、、过过程程安安全全标标准准、、工工程程安安全全标标准准等等，，满满足足企企业业实实际际需需要要。。安全技术标准准均符合国家家法律、法规规和相关强制制性标准要求求。除基础标标准外，还应应包括：生产产设备安全，，生产操作安安全，安全设设备标准，安安全标志/报报警信号，事事故调查统计计等标准。不符合扣5分分。51、安全技术术标准符合国国家法律、法法规和相关强强制性标准的的规定。14、安全技技术标准二、技术标准准体系（120分））55中国电力企业业联合会联标标准化中心二、技术标准体系（120分）16、环境技术标准1、环境技术标准齐全，满足企业实际需要。5不齐全，扣2分。环境技术标准齐全，符合相关要求。除基础标准外，应有涉及水、气、声、渣、土壤、电磁辐射等方面环境质量和排放标准及检测方法标准。2、企业的环境技术标准符合国家法律、法规和相关强制性标准的规定。不符合扣5分。环境技术要求直接引用国家、行业标准规定。3、环境技术标准中有对生产过程中发生的污染物排放以及环境监测方法等做出规定。未规定，扣1分。环境标准对环境因素控制、监测方法做出规定。4、标准对排放污染物限量、测试地点、检测周期、废水、废气、废物排放处理及其控制方法做出规定。未规定，每少一项扣1分。对环境因素的排放限制、监测、检测周期、处理、控制、统计、分析方法要求做出规定。、17、信息技术标准1、信息技术标准齐全，满足企业实际需要。5不齐全，扣2分。有信息技术标准和信息安全技术标准，满足实际需要。2、有电子信息技术标准或规定；企业标准体系的全部技术文件、记录纳入计算机管理，所有文件处于受控状态。未做相应规定扣1分。进行信息化建设，有完善、健全和符合企业实际的信息化建设技术标准，为企业集成创造条件。企业标准体系的全部技术文件实现计算机管理，并有有效控制措施。3、制定的信息技术标准或规定中应有信息搜集、贮存、加工、传递、利用、信息安全、网络安全等要求。未做相应规定，每少一项扣1分。信息技术标准应包括左列要求。56中国电力企业业联合会联标标准化中心管理标准体系系（细则第三部部分）评价方向1、体系表层层次清晰、结结构合理、要要素齐全，编编号统一。2、标准齐全全、完整、协协调、有效，，满足企业实实际需要。3、标准内容容要贯彻国家家相关法规、、基础标准和和强制性标准准的要求。4、电力生产产经营管理活活动所涉及的的管理标准内内容应满足管管理工作的实实际需要。5、企业规章章制度作为管管理标准体系系的补充纳入入标准体系，，其内容与体体系内的其他他标准内容相相协调。57中国电力企业业联合会联标标准化中心评价项目评价内容评价要求规定得分扣分标准对要求的理解备注三、管理标准体系（100分）1、管理标准体系的构成和基本要求1、管理标准体系层次清楚，结构合理。10没有体系表扣10分，层次不清、结构不合理扣6分。按照GB/T15498-2003的要求，建立企业管理标准体系。有体系框架图和标准明细表，符合层次清楚、结构合理的要求。2、体系要素齐全、完整，满足企业实际需要。不齐全，扣4分。参照GB/T13017-2008附录B管理体系要素的基础上，结合企业实际需要，合理剪裁。3、管理标准中应规定管理部门的职责、权限以及管理活动实现方法及形成的记录等。未规定，每少一项扣1分。各管理标准中均有各管理部门职责、权限及活动实现方法及有关记录等内容，满足5W1H要求。4、管理标准应协调、优化，有统一编号，便于企业实施。未达到一项，扣2分。管理标准相护协调、融合、统一编号，编号方法适用、方便、可追溯、具唯一性。对外来标准及已编制的管理体系文件采用“双编号”方式，溶入体系。5、企业规章制度作为管理标准的补充纳入体系，管理标准内容与规章制度的内容相协调。未达到，扣3分。处理好与原有规章制度、上级集团标准及管理体系文件的关系。对未能作为管理标准的规章制度，可作为对整个体系的附加体系。58中国电力企业业联合会联标标准化中心三、管理标准体系（100分）2、管理基础标准1、管理基础标准完整、齐全，满足企业需要。5不完整、齐全，扣2分。企业管理基础标准已列入企业基础标准体系中，其内容包括：标准化指导文件，管理体系标准、术语、图形符号、制图、量和单位、统计方法、优先数系、价值工程、人类工程学、信息技术、环保、安全等标准。与技术基础标准协调，形成基础标准体系。2、管理基础标准中的术语、图形、符号、代码、标志、标识符合国家相关标准规定。不符合，扣1分。管理基础标准中的术语、图形、符号、代码、标志、标识采用国家/行业相关标准规定。3、管理基础标准中的量和单位、数值、数据以及数理统计符合国家相关标准规定。不符合，扣1分。管理基础标准中的量和单位、数值、统计等标准应采用国家/行业相关标准规定。4、管理基础标准中涉及的职业健康、环保、安全等内容与现行法律、法规、强制性标准要求相符合。不符合，扣1分。管理基础标准中涉及OHS、环保等内容标准符合现行法定文件及强制性标准/条文要求。如与技术基础标准通用，则应上升层次。59中国电力企业业联合会联标标准化中心三、管理标准体系（100分）3、经营综合管理标准1、经营综合管理标准完整、齐全，满足企业需要。企业经营综合管理标准评价包括市场开发、合同、财务、成本、定额及人力资源管理等。有规范的购、售电合同管理标准或制度。5不完整、齐全，每少一项扣1分。企业经营综合管理标准包括经营计划、合同、财务（包括成本、定额、资产管理等）、人力资源管理（包括能力、培训、薪酬、聘用、奖惩等）及审计管理等。有规范的招投标、营销合同管理办法。市场开发管理标准在管理标准体系中单独列出。2、市场营销管理标准中应规定市场信息搜集、识别和开发信息源、处理方法、市场预测、招投标管理和效益评价等要求。未规定，每少一项扣1分。抽查相关标准，是否规定齐全、适宜、可操作。3、合同管理标准中应规定双方的权利和义务以及合同的授权和委托、修改程序、鉴定前的评审，新、旧合同的替代等要求。未规定，每少一项扣1分。抽查相关标准，是否规定齐全、适宜、可操作。4、财务成本管理标准中有各种单据、账册的编号、汇总、装订和管理的要求；定额管理标准中应规定物资消耗、储备和资金占用等要求；实施预算管理。未规定，每少一项扣1分。财务管理标准应齐全，可自成体系，符合相关法规和规定要求。抽查核实。5、有人力资源开发和管理的工作系统、激励机制、员工培训与教育体系。未规定，每少一项扣1分。抽查人力资源管理标准，应形成完整体系，包括规划、计划、资源开发、能力评定、聘用、考核、培训、激励机制等。与工作标准体系相协调。60中国电力企业业联合会联标标准化中心有完备的物资资出入库管理理规定，以及及物资码放、、搬运、仓储储设施管理标标准，特别是是对特殊物资资（如有毒害害，易燃爆和和特种设备））有管理规定定。有一项不符合合扣1分。5、有物资出出入库、物资资堆放、仓储储设施管理标标准。对采购合同内内容要求，有有标准规定。。检查其完整整、适宜性。。抽查采购合合同规定与规规定的符合性性。未规定，每少少一项扣1分分。4、采购管理理标准中有对对订货方法、、接收及付款款方式、进货货验证、不合合格处理等做做出规定。在采购管理标标准中有重新新评价供方的的方法和要求求。抽查合格格供方清单，，是否动态控控制。未规定，扣1分。3、采购管理理标准中有制制定重新评价价合格供方的的要求。根据需需要，，制定定选择择和评评价供供方准准则，，有分分类、、分级级控制制的合合格供供方清清单。。未规定定，扣扣1分分。2、采采购管管理标标准中中有对对选择择合格格供方方及供供方能能力的的要求求。采购标标准齐齐全、、覆盖盖采购购全过过程符符合实实际运运作要要求，，可自自成子子体系系，包包括对对物资资和服服务采采购要要求。。不完整整、齐齐全，，扣2分。。51、采采购管管理标标准完完整、、齐全全，满满足企企业需需要。。5、采采购管管理标标准在产品品/工工艺方方面有有开发发、创创新管管理标标准，，有““四新新”应应用、、科技技进步步工作作程序序规定定。未规定定，每每少一一项扣扣1分分。4、创创新管管理标标准中中有对对新产产品、、新工工艺、、新方方法以以及科科技进进步的的要求求，对对新产产品鉴鉴定程程序有有规定定。抽查相相关标标准，，其中中包括括对设设计全全过程程的监监督管管理（（包括括对评评审、、验证证和确确认））要求求，以以及对对更改改控制制要求求。未规定定，每每少一一项扣扣1分分。3、规规划、、设计计、开开发标标准中中应规规定评评审、、验证证和确确认方方法以以及更更改的的确认认、批批准要要求。。抽查相关关标准，，其中包包括对设设计全过过程控制制，涵盖盖对输入入、输出出要求。。未规定，，每少一一项扣1分。2、规划划、设计计、开发发标准中中有设计计开发的的输入和和输出要要求。有建设项项目前期期、规划划、设计计、开发发和创新新管理标标准，通通过引用用国家、、行业、、上级集集团标准准及自编编的企业业标准，，分类、、分层合合理、构构成子体体系。对对工程规规划设计计单位，，有健全全设计管管理标准准。不完整、、齐全，，每少一一项扣1分。51、规划划、设计计、开发发和创新新管理标标准完整整、齐全全，满足足企业需需要。4、规