某地区烟草专卖局(公司)安全文化手册课件

责任毕节烟草你我企业文化2011安全毕节地区烟草专卖局（公司）安全文化手册毕节地区烟草专卖局（公司）安全文化手册毕节地区烟草专卖局（公司）安全文化手册毕节地区烟草专卖局（公司）安全文化手册责任毕节烟草你我企业文化2011安全毕节地区1毕节地区烟草专卖局（公司）安全文化手册安全成就你我安全树立形象安全展现业绩安全开创未来——陈文相毕节地区烟草专卖局（公司）安全成就你我安全树立形象—2前言落实科学发展观，构建和谐企业，实现争创一流的愿望，迫切需要我们加强安全文化建设，充分发挥文化的功能作用，有效运用文化的促进手段，形成干部职工共保安全的强大合力。前言落实科学发展观，构建和谐企业，3加强安全文化建设，必须坚持以人为本、全员参与、立足当前、着眼长远的基本工作原则；必须坚持贴近毕节烟草商业安全生产实际，贴近职工生产生活的方针；必须努力在培育“安全第一”的共同价值观和解决突出问题上狠下功夫，使“安全第一”的理念在职工心中深深扎根，成为每一名职工生产行为的第一需要。前言落实科学发展观，构建和谐企业，实现争创一流的愿望，迫切需要我们加强安全文化建设，充分发挥文化的功能作用，有效运用文化的促进手段，形成干部职工共保安全的强大合力。加强安全文化建设，必须坚持以人为本、全员参与4安全文化是安全生产的灵魂。安全文化建设是巩固安全基础的一项长期性、战略性的任务。我们应该采取多种形式，大力宣传和普及安全文化知识，强化安全意识，提高安全素质，培养安全技能，积极营造一个和谐的安全生产环境，促进安全生产实现有序可控，基本稳定。前言加强安全文化建设，必须坚持以人为本、全员参与、立足当前、着眼长远的基本工作原则；必须坚持贴近毕节烟草商业安全生产实际，贴近职工生产生活的方针；必须努力在培育“安全第一”的共同价值观和解决突出问题上狠下功夫，使“安全第一”的理念在职工心中深深扎根，成为每一名职工生产行为的第一需要。安全文化是安全生产的灵魂。安全文化建设是巩固安5前言安全文化是安全生产的灵魂。安全文化建设是巩固安全基础的一项长期性、战略性的任务。我们应该采取多种形式，大力宣传和普及安全文化知识，强化安全意识，提高安全素质，培养安全技能，积极营造一个和谐的“两烟”生产经营安全环境，促进安全生产实现有序可控，基本稳定。目

录一、安全方针二、安全宗旨三、安全目标四、安全内涵五、安全理念六、安全生产的意义和价值七、安全誓词八、安全法律九、安全制度十、安全措施十一、应急预案十二、安全常识十三、安全行为十四、事故案例十五、安全警句前言安全文化是安全生产的灵魂。6目

录一、安全方针二、安全宗旨三、安全目标四、安全内涵五、安全理念六、安全生产的意义和价值七、安全誓词八、安全法律九、安全制度十、安全措施十一、应急预案十二、安全常识十三、安全行为十四、事故案例十五、安全警句全员参与分级管理安全方针预防在先过程控制目录一、安全方针二、安全宗旨三、安全目标四7预防在先过程控制全员参与分级管理安全方针肩负责任切实履职关爱生命营造安全安全宗旨预防在先过程控制全员参与分级管理安全方针肩负8肩负责任切实履职关爱生命营造安全安全宗旨安全目标零伤害零违章零事故肩负责任切实履职关爱生命营造安全安全宗旨安全目标零伤害零违章9安全目标零伤害零违章零事故安全是生产力，安全是效益，安全是一种投资，安全更是一种节约；安全是竞争，安全是发展，安全是一种环境，安全更是一种需求；安全是幸福，安全是生命，安全是一种感情，安全更是一种关爱；安全是稳定，安全是政治，安全是一种和谐，安全更是一种地位；安全内涵安全目标零伤害零违章零事故安全是生产力，安全是竞争，安全是幸10安全是生产力，安全是效益，安全是一种投资，安全更是一种节约；安全是竞争，安全是发展，安全是一种环境，安全更是一种需求；安全是幸福，安全是生命，安全是一种感情，安全更是一种关爱；安全是稳定，安全是政治，安全是一种和谐，安全更是一种地位；安全内涵安全理念……价值观：愿景：安全理念责任源于行动，行动在于安全。确保员工人身安全和企业财产安全，促进企业和谐健康发展。安全是生产力，安全是竞争，安全是幸福，安全是稳定，安全内涵安11价值观：愿景：安全理念责任源于行动，行动在于安全。确保员工人身安全和企业财产安全，促进企业和谐健康发展。安全生产的意义和价值……价值观：愿景：安全理念责任源于行动，行动在于安全。确保员工人12安全生产的意义和价值……目的安全生产的保护员工安全和健康促进企业又好又快持续稳定发展安全生产的意义和价值安全生产的意义和价值……目的安全的保护员工安全生产的意13目的安全生产的保护员工安全和健康促进企业又好又快持续稳定发展安全生产的意义和价值积极开展控制工伤的活动，减少或消灭工伤事故，保障干部职工在优良的环境中快乐工作、安全生产。目的安全的保护员工安全生产的意义和价值积极开展控制工14目的安全生产的安全生产的意义和价值积极开展控制工伤的活动，减少或消灭工伤事故，保障干部职工在优良的环境中快乐工作、安全生产。你该休息一下了！工在生产经营中伤亡事故及和职业病的发生，保障广大干部职工的身体健康。积极开展控制职业健康安全管理体系的有效运行，防止员目的安全的安全生产的意义和价值积极开展控制工伤的活动15目的安全生产的安全生产的意义和价值工在生产经营中伤亡事故及和职业病的发生，保障广大干部职工的身体健康。你该休息一下了！积极开展控制职业健康安全管理体系的有效运行，防止员安全生产的目的积极开展公司活动平台珍惜资源、保护环境、持续改进、协调发展。环境保护目的安全的安全生产的意义和价值工在生产经营中伤亡事故及16积极开展公司活动平台珍惜资源、保护环境、持续改进、协调发展。环境保护并努力防止污染的发生减少产品非预期的废弃物的减量化持续改善各生产过程的环境状态安全生产的意义和价值安全生产的目的积极开展公司17并努力防止污染的发生减少产品非预期的废弃物的减量化持续改善各生产过程的环境状态安全生产的意义和价值劳逸结合保持充沛的精力更好地进行工作安全生产的目的并努力防止污染的发生减少产品非预期的废弃物的减量化持续改善各18当然有！当然有！当然有！当然有！当然有！劳逸结合保持充沛的精力更好地进行工作安全生产的目的安全生产的意义和价值安全生产……有效益？当然有！当然19安全生产的意义和价值当然有！安全生产的效益保护员工的生命安全与健康的直接的社会效益及间接的企业经济效益避免环境危害的直接社会效益；减少事故损失造成的企业直接经济效益促进生产作用的直接经济效益保护企业正常生产的间接经济效益安全生产的意义和价值当然有！20安全生产的效益保护员工的生命安全与健康的直接的社会效益及间接的企业经济效益避免环境危害的直接社会效益；减少事故损失造成的企业直接经济效益促进生产作用的直接经济效益保护企业正常生产的间接经济效益安全生产的意义和价值还企业发展的基础和条件科学发展观“执政为民”宪法和国家性质以人为本的重要内涵企业进步与文明“以人为本、以安全为重、争创一流”干部职工安居乐业的体现有社会价值安全生产的效益保护员工的生命安全与健康的直接的社会效益及间接21还企业发展的基础和条件科学发展观“执政为民”宪法和国家性质以人为本的重要内涵企业进步与文明“以人为本、以安全为重、争创一流”干部职工安居乐业的体现有社会价值安全生产的意义和价值

意义

意义对企业……是国家和政府赋予企业的责任是社会和员工的要求是生产经营准入的条件是市场竞争的要素是持续发展的基础是利润的组成部分是国家和政府赋予企业的责任是社会和员工的要求是生产经营准入的条件是市场竞争的要素是持续发展的基础是利润的组成部分

价值

价值还企业发展的基础和条件科学发展观“执政为民”宪法和国家性质以22

意义

意义对企业……是国家和政府赋予企业的责任是社会和员工的要求是生产经营准入的条件是市场竞争的要素是持续发展的基础是利润的组成部分是国家和政府赋予企业的责任是社会和员工的要求是生产经营准入的条件是市场竞争的要素是持续发展的基础是利润的组成部分

价值

价值安全为了家庭安全为了自己安全为了国家安全生产是个人、家庭、企业和国家的基本需要。安全为了企业安全生产的意义和价值意义意义对企业……是国家和政府赋予企业的责任是社会和员工23安全为了家庭安全为了自己安全为了国家安全生产是个人、家庭、企业和国家的基本需要。安全为了企业安全生产的意义和价值遵守法纪，履行职责、强化意识、消除“三违”，保证“三不伤害”，誓做毕节烟草安全人。安全誓词:安全为安全为安全为安全生产是个人、家庭、企业和国家的基本需要24遵守法纪，履行职责、强化意识、消除“三违”，保证“三不伤害”，誓做毕节烟草安全人。安全誓词:安全法律篇生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有下列职责：1、建立健全本单位安全生产责任制；2、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；3、保证本单位安全生产投入的有效实施；遵守法纪，履行职责、强化安全誓词:安全法律篇生254、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；

5、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；6、及时、如实报告生产安全事故。1、建立健全本单位安全生产责任制；2、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；3、保证本单位安全生产投入的有效实施；安全法律篇生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有下列职责：4、督促、检查本单位的安全生产工作，5、组织制定并实施本单264、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；

5、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；6、及时、如实报告生产安全事故。安全法律篇生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有下列职责：从业人员的权利和义务：1、生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。4、督促、检查本单位的安全生产工作，5、组织制定并实施本单27安全法律篇从业人员的权利和义务：1、生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。2、生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。安全法律篇从业人员的权利和义务：1、生产经营单28安全法律篇从业人员的权利和义务：2、生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。3、从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。安全法律篇从业人员的权利和义务：2、生产经营单位的从业人员有29安全法律篇从业人员的权利和义务：3、从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。4、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。生产经营单位不得因从业人员在前款紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。安全法律篇从业人员的权利和义务：3、从业人员有30安全法律篇从业人员的权利和义务：4、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。生产经营单位不得因从业人员在前款紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。5、因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿权利的，有权向本单位提出赔偿要求。

6、从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。安全法律篇从业人员的权利和义务：4、从业人员发31安全法律篇从业人员的权利和义务：5、因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿权利的，有权向本单位提出赔偿要求。

6、从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。7、从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。

8、从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告；接到报告的人员应当及时予以处理。安全法律篇从业人员的权利和义务：5、因生产安全32安全法律篇从业人员的权利和义务：7、从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。

8、从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告；接到报告的人员应当及时予以处理。安全制度篇安全制度篇安全制度建设情况目前，毕节地区烟草专卖局（公司）以

标准化的格式分制定、修订、汇编了：《安全生产会议及宣传教育管理办法》《安全生产检查及事故整改办法》《安全生产委员会工作规则》《办公楼外停放车辆和存放物品安全管理规定》《保安人员管理规定》《仓库安全管理规定》《传真机安全使用管理规定》《防盗抢安全管理规定》《会议室安全使用管理规定》《食堂防火管理规定》《视频监视录像操控作业指导书》《消防安全管理规定》《液化气使用安全管理规定》《防灾培训规定》《防火、防盗安全管理制度》《烟叶搬运、堆码、存放安全管理制度》《电梯安全操作规程》《夹包车安全操作规程》《搬运工安全操作规程》《微机安全使用管理规定》安全法律篇从业人员的权利和义务：7、从业人员应33安全制度篇安全制度建设情况目前，毕节地区烟草专卖局（公司）以

标准化的格式分制定、修订、汇编了：《安全生产会议及宣传教育管理办法》《安全生产检查及事故整改办法》《安全生产委员会工作规则》《办公楼外停放车辆和存放物品安全管理规定》《保安人员管理规定》《仓库安全管理规定》《传真机安全使用管理规定》《防盗抢安全管理规定》《会议室安全使用管理规定》《食堂防火管理规定》《视频监视录像操控作业指导书》《消防安全管理规定》《液化气使用安全管理规定》《防灾培训规定》《防火、防盗安全管理制度》《烟叶搬运、堆码、存放安全管理制度》《电梯安全操作规程》《夹包车安全操作规程》《搬运工安全操作规程》《微机安全使用管理规定》安全制度篇安全制度建设情况目前，毕节地区烟草专卖局（公司）以34安全制度建设情况安全制度篇《安全生产事故、案件举报调查处理办法》《财务安全管理规定》《电源管理规定》《农药、化肥等化学品安全管理制度》《食堂安全卫生管理规定》《突发事件处理及救灾管理办法》《动火审批管理规定》《农药仓库专项检查规定》《社会治安综合治理工作制度》《向相关方施加影响的检查规定》《职业伤害检查管理规定》《安全意识、环境意识培训规定》《烟叶翻仓倒垛管理制度》《烟叶熏蒸安全管理制度及防范措施》《网络机房安全管理规定》《安全生产事故行政责任追究制度》《安全生产检查制度》《内部安全保卫、社会治安综合治理管理规定》等20类40种安全生产规章制度。在今后的工作中，

还将根据工作需要增补、修改、完善各类安全制度。安全制度建设情况安全制度篇《安全生产事故、案件举报调查处理办35安全制度篇231在部门负责人或站（点）长、班组长的领导下，对本岗位的安全生产负直接责任，工作质量对部门负责人或站（点）长、班组长负责。严格遵守有关安全生产的各项规章制度和安全技术操作规程，服从管理，遵守劳动纪律，正确佩带和使用劳动防护用品。掌握本岗位安全生产知识，了解本岗位工作中存在的危险因素和预防及应急措施。增强事故预防和应急处理及自我安全保护能力。各级从业人员安全生产责任制度安全制度篇231在部门负责人或站（点）长、班组36231在部门负责人或站（点）长、班组长的领导下，对本岗位的安全生产负直接责任，工作质量对部门负责人或站（点）长、班组长负责。严格遵守有关安全生产的各项规章制度和安全技术操作规程，服从管理，遵守劳动纪律，正确佩带和使用劳动防护用品。掌握本岗位安全生产知识，了解本岗位工作中存在的危险因素和预防及应急措施。增强事故预防和应急处理及自我安全保护能力。安全制度篇各级从业人员安全生产责任制度564特殊工种必须经过专业培训、考试合格并取得特种作业操作证书后方可上岗作业，无证人员不得从事特殊工种作业。发现有直接危及人身安全的紧急情况或不安全因素时，有权停止作业或采取有效的应急措施后撤离现场，并立即向现场安全生产管理人员或单位负责人报告。有权拒绝、纠正上级的违章指挥和强令冒险作业的指令及制止相关人员违章违纪行为；有权向上级和有关部门对安全工作中存在的问题提出建议、批评、检举和控告。231在部门负责人或站（点）长、班组长的领37564特殊工种必须经过专业培训、考试合格并取得特种作业操作证书后方可上岗作业，无证人员不得从事特殊工种作业。发现有直接危及人身安全的紧急情况或不安全因素时，有权停止作业或采取有效的应急措施后撤离现场，并立即向现场安全生产管理人员或单位负责人报告。有权拒绝、纠正上级的违章指挥和强令冒险作业的指令及制止相关人员违章违纪行为；有权向上级和有关部门对安全工作中存在的问题提出建议、批评、检举和控告。安全制度篇各级从业人员安全生产责任制度在项目经理领导下，对本施工作业队（班组）成员在生产工作中的安全与健康负有直接责任。工作质量对项目经理负责。以身作则并指导全施工作业队（班组）成员，严格遵守劳动纪律、严格按照安全技术操作规程、规定等制度进行作业，听从工程管理、工程技术和安全监察人员在安全生产上的检查指导，保证安全作业。随时注意检查施工作业队（班组）成员操作、工作环境、安全设施、生产工器具、设备等安全情况和防护用品正确使用状况。发现不安全因素，应马上克服，若是本班组不能处理的情况下，应立即停止作业，做好监护，组织工人撤离危险区，立即向施工负责人报告。施工作业队（班组）作业成员必须经过本专业相关安全生产教育，特殊工种作业人员必须持证上岗，否则班组长有权不予分配工作。一般不安排单人作业，二人以上作业时必须指定专人负责安全工作，并交待清楚安全注意事项。坚持“安全第一，预防为主”以及周一安全点名和每日班前安全讲话制度。安全讲话要有针对性，同时检查作业人员安全防护、劳保用品的佩带和完好情况，并做好相应施工作业队（班组）长日志。负责具体贯彻执行上级下达的各项安全生产规章制度和安全技术操作规程或安全作业指导书，向全体人员进行安全技术交底并做好记录，保证班组成员按正确操作方法安全作业。指定专人领取、使用、管理易燃、易爆、有毒和劳动保护用品等，并定期进行检查。充分发挥施工作业队（班组）安全员的积极作用，支持他们的工作、听取他们的意见，不断改进班组安全生产环境。发生安全事故，除积极组织抢救、保护现场外，应立即报告施工负责人或项目经理。并组织作业队（班组）成员配合有关管理人员对事故（含未遂）进行调查、分析、处理，找出原因，汲取教训，防患于未然。有权拒绝、纠正上级的违章指挥和强令操作人员冒险作业的指令；有权向上级和有关部门对安全工作中存在的问题提出建议、批评、检举和控告。施工作业队（班组）长安全生产责任564特殊工种必须经过专业培训、考试合格并取38在项目经理领导下，对本施工作业队（班组）成员在生产工作中的安全与健康负有直接责任。工作质量对项目经理负责。以身作则并指导全施工作业队（班组）成员，严格遵守劳动纪律、严格按照安全技术操作规程、规定等制度进行作业，听从工程管理、工程技术和安全监察人员在安全生产上的检查指导，保证安全作业。随时注意检查施工作业队（班组）成员操作、工作环境、安全设施、生产工器具、设备等安全情况和防护用品正确使用状况。发现不安全因素，应马上克服，若是本班组不能处理的情况下，应立即停止作业，做好监护，组织工人撤离危险区，立即向施工负责人报告。施工作业队（班组）作业成员必须经过本专业相关安全生产教育，特殊工种作业人员必须持证上岗，否则班组长有权不予分配工作。一般不安排单人作业，二人以上作业时必须指定专人负责安全工作，并交待清楚安全注意事项。坚持“安全第一，预防为主”以及周一安全点名和每日班前安全讲话制度。安全讲话要有针对性，同时检查作业人员安全防护、劳保用品的佩带和完好情况，并做好相应施工作业队（班组）长日志。负责具体贯彻执行上级下达的各项安全生产规章制度和安全技术操作规程或安全作业指导书，向全体人员进行安全技术交底并做好记录，保证班组成员按正确操作方法安全作业。指定专人领取、使用、管理易燃、易爆、有毒和劳动保护用品等，并定期进行检查。充分发挥施工作业队（班组）安全员的积极作用，支持他们的工作、听取他们的意见，不断改进班组安全生产环境。发生安全事故，除积极组织抢救、保护现场外，应立即报告施工负责人或项目经理。并组织作业队（班组）成员配合有关管理人员对事故（含未遂）进行调查、分析、处理，找出原因，汲取教训，防患于未然。有权拒绝、纠正上级的违章指挥和强令操作人员冒险作业的指令；有权向上级和有关部门对安全工作中存在的问题提出建议、批评、检举和控告。施工作业队（班组）长安全生产责任安全制度篇安全措施篇1、每年与各单位签订安全目标责任书；各单位将安全目标分解到各部门；各部门与岗位员工签订安全责任书。2、严格遵守劳动纪律和作业纪律，提高自我控制、自我防护能力。认真执行保证休息制度，班前充分休息。严禁上班前、上班中饮酒，严禁脱岗、串岗、私自替岗或换岗，上班期间不得做与工作无关的事情。3、新上岗、转岗、提职职工必须进行“三级”安全教育及其他规定的安全教育，经培训考试合格后，方准上岗单独工作。安全措施篇作业人员劳动安全关键控制措施在项目经理领导下，对本施工作业队（班组）成员在生产工作中的安391、每年与各单位签订安全目标责任书；各单位将安全目标分解到各部门；各部门与岗位员工签订安全责任书。2、严格遵守劳动纪律和作业纪律，提高自我控制、自我防护能力。认真执行保证休息制度，班前充分休息。严禁上班前、上班中饮酒，严禁脱岗、串岗、私自替岗或换岗，上班期间不得做与工作无关的事情。3、新上岗、转岗、提职职工必须进行“三级”安全教育及其他规定的安全教育，经培训考试合格后，方准上岗单独工作。安全措施篇7、机械设备工作人员必须携带齐全规定的防护用品，认真履行职责，集中精力，站在便于了望的地点认真防护，不允许做与防护无关的其他任何事情。

4、行车、特种作业人员，机械设备、工具操作人员，须经专业安全技术培训考试合格后，方准持证上岗。各种机械必须定岗定责，落实安全责任，并配有良好的安全防护装置。5、有要求统一着装的岗位，工作中必须按规定着装、佩戴防护用品和正确使用防护用具，工作现场禁止穿高、中跟鞋、拖鞋上班，防止扭、滑、绊等意外伤害。6、横越马路时，必须做到“一站、二看、三通过”。作业人员劳动安全关键控制措施1、每年与各单位签订安全目标责任书；各单位将安全目标分解到各40

4、行车、特种作业人员，机械设备、工具操作人员，须经专业安全技术培训考试合格后，方准持证上岗。各种机械必须定岗定责，落实安全责任，并配有良好的安全防护装置。5、有要求统一着装的岗位，工作中必须按规定着装、佩戴防护用品和正确使用防护用具，工作现场禁止穿高、中跟鞋、拖鞋上班，防止扭、滑、绊等意外伤害。6、横越马路时，必须做到“一站、二看、三通过”。7、机械设备工作人员必须携带齐全规定的防护用品，认真履行职责，集中精力，站在便于了望的地点认真防护，不允许做与防护无关的其他任何事情。安全措施篇8、在2米以上（含2米）高空作业人员要系好安全带，高空作业要使用专门用具传递工具、零部件和材料等，不得抛掷传递。9、施工及生活用电必须按照“施工用电规定”执行。施工使用的电动设备必须安装漏电保护器。10、各种机械运行时，禁止人员上下，禁止从事检修作业，在每次机械起动动作前要示意，小型机械进出停车场、库区时，在转弯处应减速并打招呼示意。11、施工现场起吊作业应符合下列规定作业人员劳动安全关键控制措施4、行车、特种作业人员，机械设备、工具操作人员，须经专业安418、在2米以上（含2米）高空作业人员要系好安全带，高空作业要使用专门用具传递工具、零部件和材料等，不得抛掷传递。9、施工及生活用电必须按照“施工用电规定”执行。施工使用的电动设备必须安装漏电保护器。10、各种机械运行时，禁止人员上下，禁止从事检修作业，在每次机械起动动作前要示意，小型机械进出停车场、库区时，在转弯处应减速并打招呼示意。11、施工现场起吊作业应符合下列规定⑴指挥信号不明或乱指挥时不得起吊⑵重量不明或超负荷时不得起吊⑶吊件紧固不牢不得起吊⑸起吊机具检查不严、索绳安全系数小于规定值时或安全装置不灵活不得起吊；⑷吊件上或吊运线路下有人不得起吊⑹工件埋在地下不得起吊⑺当风力达到6级及以上或遇大雪、大雾、雷雨等恶劣天气及夜间照明不足的情况不得起吊⑻斜拉吊件时不得起吊⑼棱角锐利物体未采取衬垫措施不得起吊⑽汽车吊最大仰角不得大于45°⑾吊车作业，不得同时进行两种以上操作⑿不得在斜坡地带起吊着重物回转臂杆⒀爆炸品、危险品不得采用起吊作业施工现场起吊作业应符合下列规定作业人员劳动安全关键控制措施8、在2米以上（含2米）高空作业人员要系好安全带，高空作业要42⑴指挥信号不明或乱指挥时不得起吊⑵重量不明或超负荷时不得起吊⑶吊件紧固不牢不得起吊⑸起吊机具检查不严、索绳安全系数小于规定值时或安全装置不灵活不得起吊；⑷吊件上或吊运线路下有人不得起吊⑹工件埋在地下不得起吊⑺当风力达到6级及以上或遇大雪、大雾、雷雨等恶劣天气及夜间照明不足的情况不得起吊⑻斜拉吊件时不得起吊⑼棱角锐利物体未采取衬垫措施不得起吊⑽汽车吊最大仰角不得大于45°⑾吊车作业，不得同时进行两种以上操作⑿不得在斜坡地带起吊着重物回转臂杆⒀爆炸品、危险品不得采用起吊作业施工现场起吊作业应符合下列规定应急预案篇灭火救援预案环境破坏、污染紧急救援预案交通事故应急救援预案应急预案篇根据国家及行业要求，目前毕节烟草商业制定的预案有危险化学品安全事故应急救援预案泥石流、水灾、冰雹等自然灾害应急救援预案抢劫、盗窃事件应急预案人员伤亡事故紧急救援预案突发公共卫生事件应急救援预案⑴指挥信号不明或乱指挥时不得起吊⑵重量不明或超负荷时不得起吊43灭火救援预案环境破坏、污染紧急救援预案交通事故应急救援预案应急预案篇根据国家及行业要求，目前毕节烟草商业制定的预案有危险化学品安全事故应急救援预案泥石流、水灾、冰雹等自然灾害应急救援预案抢劫、盗窃事件应急预案人员伤亡事故紧急救援预案突发公共卫生事件应急救援预案安全常识篇危险源识别范围1、办公区:公司及各部门办公区；2、仓库、分拣车间、烟叶营销中心班组、施工现场等工作活动场所。上述地点及工作活动场所中本公司可控制和可施加影响的危险源。灭火救援预案环境破坏、污染交通事故应应急预案篇危险化学品安全44危险源识别范围调查途径：按照区域、过程活动（常规和非常规活动）、设备设施、人员（工作场所的人员，合同方人员和访问者的活动）进行调查。危险源状态：过去、现在、将来三种时态。危险源辨识方法：安全检查表、查阅有关记录、现场观察、询问、交谈、获取外部信息等。安全常识篇危险源调查：由体系运行部门负责组织危险源调查，明确调查范围、责任、分工；各部门根据本部门的责任、活动按照危险源识别范围、调查途径、危险源状态、危险源辨识方法进行调查。危险源识别范围调查途径：按照区域、过程活动（常规和非常规活动45安全常识篇危险源识别范围调查途径：按照区域、过程活动（常规和非常规活动）、设备设施、人员（工作场所的人员，合同方人员和访问者的活动）进行调查。危险源状态：过去、现在、将来三种时态。危险源辨识方法：安全检查表、查阅有关记录、现场观察、询问、交谈、获取外部信息等。危险源调查：由体系运行部门负责组织危险源调查，明确调查范围、责任、分工；各部门根据本部门的责任、活动按照危险源识别范围、调查途径、危险源状态、危险源辨识方法进行调查。风险评价方法风险评价可以采用D=LEC作业条件风险评价法或直接经验法。风险评价方法（D=LEC作业条件风险评价法）定量危险性评价法是以危险性有关的三种因素、指标值之积来评价系统人员伤亡危险的大小，其表示方式为：D=LECD=LECDLEC—风险值—发生事故可能性大小的程度—暴露于危险环境的频繁程度—发生事故会产生的后果安全危险源识别范围调查途径：按照区域、过程活动（常规46风险评价方法风险评价可以采用D=LEC作业条件风险评价法或直接经验法。风险评价方法（D=LEC作业条件风险评价法）定量危险性评价法是以危险性有关的三种因素、指标值之积来评价系统人员伤亡危险的大小，其表示方式为：D=LECD=LECLEC—发生事故可能性大小的程度—暴露于危险环境的频繁程度—发生事故会产生的后果D—风险值D—风险值D值为前三因素取值的乘积，等级判定为经验划分，风险值等级划分如下表所示。分数值危险程度危险等级大于320极其危险，不能继续作业5160—320高度危险，需立即整改470—160显著危险，需要整改320—70一般危险，需要注意2小于20稍有危险1安全常识篇风险评价方法风险评价可以采用D=LEC作业条件风险评价法或直47L—发生事故的可能性大小分数值事故发生的可能性10完全可能预料6相当可能3可能但不经常1可能性小，完全意外0.5很不可能，可以改变0.2极不可能0.1实际不可能安全常识篇L—发生事故的可能性大小分数值事故发生的可能性10完全可能48E—暴露于危险环境的频繁程度分数值暴露于危险环境的频繁程度10连续暴露6每天工作时间内暴露3每周一次，或偶然暴露2每月一次暴露1每年几次暴露0．5非常罕见的暴露安全常识篇E—暴露于危险环境的频繁程度分数值暴露于危险环境的频繁程度149C—发生事故可能造成的后果分数值发生事故产生的后果10010人以上死亡402—9人死亡151人死亡7伤残3重伤1轻伤安全常识篇C—发生事故可能造成的后果分数值发生事故产生的后果1001050重要危险源确定：安全常识篇凡具备以下条件的，均应确定为重要危险源：1、不符合法律、法规及其他要求的；2、曾经发生过事故，且未采取有效控制措施的；3、相关方合理抱怨或要求的；4、直接观察到的危险；5、定量评价（LEC法）当D≥160（通常）时。重要危险源确定：安全凡具备以下条件的，均应确定为重要51《重大危险源清单》编制安全常识篇体系运行部门组织各部门对提交的危险源调查情况进行汇总，组织相关部门人员讨论确定公司《重大危险源清单》，经管理者代表审批后予以发布。《重大危险源清单》编制安全体系运行部门52安全常识篇《重大危险源清单》编制体系运行部门组织各部门对提交的危险源调查情况进行汇总，组织相关部门人员讨论确定公司《重大危险源清单》，经管理者代表审批后予以发布。急救常识发生火灾时，应立即拨打火警电话119，应讲清街路门牌号，单位及着火部位，什么物品着火，火势大小，报警人的姓名和联系电话，并到路口等候消防车。安全《重大危险源清单》编制体系运行部门53安全常识篇急救常识发生火灾时，应立即拨打火警电话119，应讲清街路门牌号，单位及着火部位，什么物品着火，火势大小，报警人的姓名和联系电话，并到路口等候消防车。发现坏人袭击或发现有人偷盗时，要利用一切机会即时拨打匪警电话110，讲清自己的姓名，发生事故的地点及联系电话，还要将案情简要报告，报告犯罪分子的人数、面貌与衣着特征、作案手段、逃逸方向等，提供尽可能多的线索，保护好作案现场。安全急救常识发生火灾时，应立即拨打火警电话11954急救常识发现坏人袭击或发现有人偷盗时，要利用一切机会即时拨打匪警电话110，讲清自己的姓名，发生事故的地点及联系电话，还要将案情简要报告，报告犯罪分子的人数、面貌与衣着特征、作案手段、逃逸方向等，提供尽可能多的线索，保护好作案现场。安全常识篇发现了危重病人或意外事故，都应拨打急救电话120，讲清楚病人的姓名、年龄、目前病情或伤害性质、受伤人数等情况、详细地址、联系电话以及等待救护车的确切地点，最好把附近较明显的建筑物也报告出来，以利于救护车尽快到达。120急救常识发现坏人袭击或发现有人偷盗时，要利用一切机会即时55急救常识发现了危重病人或意外事故，都应拨打急救电话120，讲清楚病人的姓名、年龄、目前病情或伤害性质、受伤人数等情况、详细地址、联系电话以及等待救护车的确切地点，最好把附近较明显的建筑物也报告出来，以利于救护车尽快到达。1204、一旦发生交通事故，应尽快抢救受伤人员和财产，并保护好现场，以利于交警对事故原因及责任的分析，然后迅速拨打交通事故报警电话122，讲清事故发生的时间、详细地点、车辆损坏和人员伤亡情况等。安全常识篇急救常识发现了危重病人或意外事故，都应拨打急救电话12056急救常识4、一旦发生交通事故，应尽快抢救受伤人员和财产，并保护好现场，以利于交警对事故原因及责任的分析，然后迅速拨打交通事故报警电话122，讲清事故发生的时间、详细地点、车辆损坏和人员伤亡情况等。安全常识篇红色含义为禁止、停止，主要用于禁止标志、停止信号，如机器、车辆停止或按钮以及禁止人们触动的部位。红色也表示防火。蓝色含义为指令必须遵守的规定，主要用于指令标志，如必须佩戴个人防护用具、道路指引车辆和行人行走方向的指令。安全色和安全标志急救常识4、一旦发生交通事故，应尽快抢救受伤人员和财产，57红色含义为禁止、停止，主要用于禁止标志、停止信号，如机器、车辆停止或按钮以及禁止人们触动的部位。红色也表示防火。蓝色含义为指令必须遵守的规定，主要用于指令标志，如必须佩戴个人防护用具、道路指引车辆和行人行走方向的指令。安全色和安全标志安全常识篇黄色的含义为警告注意，主要用于警告标志、警戒标志，如危险机器和坑池周围的警戒线、行车道中线、机械齿轮箱的部位、安全帽等。绿色的含义为提示安全状态通行，主要用于提示标志，库区内的安全通道、行人和车辆通行标志和其他安全防护装置的位置。红色含义为禁止、停止，主要用于禁止标志、停止信号，如机器、车58黄色的含义为警告注意，主要用于警告标志、警戒标志，如危险机器和坑池周围的警戒线、行车道中线、机械齿轮箱的部位、安全帽等。绿色的含义为提示安全状态通行，主要用于提示标志，库区内的安全通道、行人和车辆通行标志和其他安全防护装置的位置。安全色和安全标志安全常识篇禁止标志的含义是不准或制止人们的某种行动。其几何图形为带斜杠的圆环，斜杠和圆环为红色，图形符号为黑色，其背景为白色。……黄色的含义为警告注意，主要用于警告标志、警戒标志，如危险机器59禁止标志的含义是不准或制止人们的某种行动。其几何图形为带斜杠的圆环，斜杠和圆环为红色，图形符号为黑色，其背景为白色。……安全常识篇安全色和安全标志警告标志的含义是使人们注意可能发生的危险。其几何图形是正三角形。三角形的边框和图形符号为黑色，其背景色为黄色。禁止标志的含义是不准或制止人们的某种行动。其几何图形为带斜杠60警告标志的含义是使人们注意可能发生的危险。其几何图形是正三角形。三角形的边框和图形符号为黑色，其背景色为黄色。……安全色和安全标志指令标志的含义是告诉人们必须遵守某项规定，其几何图形是圆形，其背景是具有指令意义的蓝色，图形符号为白色。……安全常识篇警告标志的含义是使人们注意可能发生的危险。其几何图形是正三角61指令标志的含义是告诉人们必须遵守某项规定，其几何图形是圆形，其背景是具有指令意义的蓝色，图形符号为白色。……安全色和安全标志安全常识篇提示标志的含义是向人们指示目标和方向，其几何图形是长方形，底色为绿色，图形符号及文字为白色。但是消防的7个提示标志，其底色为红色，图形符号及文字为白色。……指令标志的含义是告诉人们必须遵守某项规定，其几何图形是圆形，62安全色和安全标志提示标志的含义是向人们指示目标和方向，其几何图形是长方形，底色为绿色，图形符号及文字为白色。但是消防的7个提示标志，其底色为红色，图形符号及文字为白色。安全常识篇1、2、5、4、3、6、常用灭火器的使用方法：泡沫灭火器用来扑救汽油、煤油、柴油和木材等引起的火灾。安全色和安全标志提示标志的含义是向人们指示目标和方向，其几何631、2、5、4、3、6、常用灭火器的使用方法：泡沫灭火器用来扑救汽油、煤油、柴油和木材等引起的火灾。安全常识篇1、2、3、4、6、5、干粉灭火器用于扑救石油及其产品、可燃气体、电气设备的初期火灾。1、2、5、4、3、6、常用灭火器的使用方法：泡沫灭火器用来641、2、3、4、6、5、干粉灭火器用于扑救石油及其产品、可燃气体、电气设备的初期火灾。安全常识篇常用灭火器的使用方法：1、2、3、4、5、6、二氧化碳灭火器用来扑灭图书，档案，贵重设备，精密仪器、600伏以下电气设备及油类的初期火灾。1、2、3、4、6、5、干粉灭火器用于扑救石油及其产品、可燃651、2、3、4、5、6、常用灭火器的使用方法：二氧化碳灭火器用来扑灭图书，档案，贵重设备，精密仪器、600伏以下电气设备及油类的初期火灾。安全常识篇消防灭火四法1隔离法2窒息法3冷却法4化学抑制法1、2、3、4、5、6、常用灭火器的使用方法：二氧化碳灭火器66安全行为篇落实各级各岗位安全责任制一落实安全行为篇落实各级各岗位安全责任制一落实67安全行为篇落实各级各岗位安全责任制一落实领导干部抓安全必须做到的九条1、必须坚持安全第一、做到“四亲自”、“五同时”，对安全生产负第一位责任。2、贯彻上级安全文件，不拖不压，严肃认真，不打折扣，原原本本，不漏一人。3、执行规章制度，要严字当头，条条落实，做到“一点不差，差一点也不行”。安全行为篇安全行为篇落实各级各岗位安全责任制一落实领导干部抓1、必须坚68领导干部抓安全必须做到的九条4、摆正安全与生产、安全与效益的关系，在安全与生产发生矛盾时，决不放弃安全第一的原则。5、对违章现象，敢抓敢管，不当好人主义，不心慈手软，宁听骂声，不听哭声。6、亲自检查安全，抓小防大，消除隐患。安全无保证，宁可不干，也不蛮干。安全行为篇领导干部抓4、摆正安全与生产、安全与效益的关系，在安5、对违69领导干部抓安全必须做到的九条8、开好月度安全分析会和季度安委会，对存在问题，认真制定对策，落实责任。整改问题要及时、坚决。9、支持安监部门人员大胆工作，要专职专用，充分发挥他们在安全生产中的积极作用。安全行为篇

1.亲自组织传达上级关于安全生产会议的精神。

2.亲自参加安全检查。

3.亲自组织分析事故或性质严重的事故苗子。

4.亲自总结安全生产的经验教训。领导干部抓安全生产要做到“四亲自”7、要求员工不违章作业，自己决不违章指挥，率先垂范，给员工做出榜样。领导干部抓8、开好月度安全分析会和季度安委会，对存在问题，970

1.亲自组织传达上级关于安全生产会议的精神。

2.亲自参加安全检查。

3.亲自组织分析事故或性质严重的事故苗子。

4.亲自总结安全生产的经验教训。领导干部抓安全生产要做到“四亲自”安全行为篇安全监管要做到“五同时”同时计划同时布置同时检查同时总结同时评比1.亲自组织传达上级关于安全生产会议的精神。71安全监管要做到“五同时”同时计划同时布置同时检查同时总结同时评比安全行为篇生产与安全统一的原则

1、谁主管，谁负责的原则，单位主管领导要对本单位安全负责。2、管生产必须管安全的原则，安全生产人人有责，管生产的领导同时必须管好安全。3、项目施工设计必须考虑安全的原则，主要体现为项目施工设计“三同时”。安全监同时计划同时布置同时检查同时总结同时评比安全行为篇生产72生产与安全统一的原则

1、谁主管，谁负责的原则，单位主管领导要对本单位安全负责。2、管生产必须管安全的原则，安全生产人人有责，管生产的领导同时必须管好安全。3、项目施工设计必须考虑安全的原则，主要体现为项目施工设计“三同时”。安全行为篇21横穿马路想一想，先看是否有车辆。上班之前想一想，乘车赶路不要慌。43接班之时想一想，岗位存在啥危险。上岗之前想一想，思想包袱全丢光。65维护检修想一想，换牌挂牌重确认。作业之中想一想，按规操作不违章。87交班之时想一想，安全事项交对方。作业之后想一想，场地是否清通畅。109事事处处想一想，安全生产有保障。下班之后想一想，场所安全别忘了。员工安全“十个想”生产与安全统一的原则1、谁主管，谁负责的原则，单位主管领导7321横穿马路想一想，先看是否有车辆。上班之前想一想，乘车赶路不要慌。43接班之时想一想，岗位存在啥危险。上岗之前想一想，思想包袱全丢光。65维护检修想一想，换牌挂牌重确认。作业之中想一想，按规操作不违章。87交班之时想一想，安全事项交对方。作业之后想一想，场地是否清通畅。109事事处处想一想，安全生产有保障。下班之后想一想，场所安全别忘了。员工安全“十个想”安全行为篇守纪听指挥，不干冒险活。教训莫蛮干，不干玩命活。安全忌凑合，不干侥幸活。团结要齐心，不干赌气活。劳逸休息好，不干疲劳活。施工勤检查，不干粗心活。心专莫闲谈，不干溜号活。照应多招呼，不干马虎活。问题找组织，不干包袱活。工作按程序，不干偷懒活。人身安全十不干21横穿马路想一想，先看是否有车辆。上班之前想一想，乘车赶路74守纪听指挥，不干冒险活。教训莫蛮干，不干玩命活。安全忌凑合，不干侥幸活。团结要齐心，不干赌气活。劳逸休息好，不干疲劳活。施工勤检查，不干粗心活。心专莫闲谈，不干溜号活。照应多招呼，不干马虎活。问题找组织，不干包袱活。工作按程序，不干偷懒活。人身安全十不干安全行为篇一忌规程不落实，说是说来做是做。三忌有错顾脸面，违章行为怕人说。五忌安全无措施，冒险蛮干事故多。七忌责任不落实，发生事故乱推诿。九忌领导当好人，管理考核不严格。二忌遇事乱指挥，不顾安全蛮干活。四忌干活想自己，上下左右不配合。六忌习惯性操作，安全观念太淡薄。八忌检查留死角，隐患不除终是祸。十忌无事享太平，麻痹滋生要不得。安全十忌安全生产增效益，大显身手有收获。守纪听指挥，不干冒险活。教训莫蛮干，不干玩命活。安全忌凑合，75一忌规程不落实，说是说来做是做。三忌有错顾脸面，违章行为怕人说。五忌安全无措施，冒险蛮干事故多。七忌责任不落实，发生事故乱推诿。九忌领导当好人，管理考核不严格。二忌遇事乱指挥，不顾安全蛮干活。四忌干活想自己，上下左右不配合。六忌习惯性操作，安全观念太淡薄。八忌检查留死角，隐患不除终是祸。十忌无事享太平，麻痹滋生要不得。安全十忌安全生产增效益，大显身手有收获。安全行为篇

人身安全“十二不准”1、不准不搞好安全防护就开始作业。2、在施工场地施工不准不戴安全帽、不系安全带、不设安全网、不穿防护服作业；到施工场所调研或检查工作时必须配戴安全帽。3、在高度2米以上（含2米）的高度作业时，不准未搭好脚手架、未放稳梯凳就作业。

4、不准携带笨重工具和材料登高作业。一忌规程不落实，说是说来做是做。三忌有错顾脸面，违章行为怕76

人身安全“十二不准”5、不准无安全边坡或固壁支撑开挖基坑、沟槽。6、不准使用安全装置不齐备的机械（电气）设备。7、不准未取得合格证的人员从事特殊工种作业。8、不准乱拉、私接电原线。安全行为篇人身安全“十二不准”5、不准无安全边坡或固壁支撑开挖基坑、沟77

人身安全“十二不准”9、食堂冰箱、冰柜里不准生熟食混放。10、不准未办动火许可证就私自动火。11、公务车辆不准带与工作无关人员上路行车（除特殊情况外）。12、不准携带与工作无关的物品进入工作现场。安全行为篇人身安全“十二不准”9、食堂冰箱、冰柜里不准生熟食混放。安全78仓库管理必须做到“六严禁”

1、仓库及仓库警戒区域内严禁烟火。2、仓库内严禁化肥与农药混放。

3、仓库内严禁堆放杂物。4、搬卸货物时严禁野蛮装卸。5、严禁仓库内放杂物。6、严禁无关人员进入库区。安全行为篇仓库管理必须做到“六严禁”1、仓库及仓库警戒区域内严禁烟火791、所有岗位工作人员必须遵章守纪，注意安全。2、车辆行驶前必须进行安全检查。3、新建、改建、扩建和技改项目的安

全设施，必须坚持“三同时”。

4、所基础设施建设项目必须与施工方签订安全协议后，方可进场施工。

5、所有工作场所必须坚持“6S”管理。[五必须]“五必须”“五不准”安全行为篇1、所有岗位工作人员必须遵章守纪，注意安全。2、车辆行驶前必80

4、所基础设施建设项目必须与施工方签订安全协议后，方可进场施工。

5、所有工作场所必须坚持“6S”管理。[五必须]“五必须”“五不准”“五不准”[五不准]不准酒后驾车。不准病车上路。不准在行车途中接打手机。不准超速行驶、疲劳驾驶。施工现场不准有“三违”现象发生。安全行为篇4、所基础设施建设项目必须与施工5、所有工作场所必须81五大交通杀手超载安全行为篇五大交通杀手超载安全行为篇82五大交通杀手酒驾安全行为篇五大交通杀手酒驾安全行为篇83五大交通杀手无证安全行为篇五大交通杀手无证安全行为篇84五大交通杀手疲劳安全行为篇五大交通杀手疲劳安全行为篇85五大交通杀手超速安全行为篇五大交通杀手超速安全行为篇86工作前要预想：联系、登记、施工准备、防护措施是否妥当。工作中要预想：有无漏项和造成妨害的可能。工作后要预想：所干工作是否完全彻底。试验、施工手续是否完备、工作程序是否符合流程标准等。三不动三预想对设备的性能、状态不清楚不动。对正在使用中的设备不动。不动所有按标准设置的警示标识。发现设备有异状时，未查清原因不离。“三个三”的安全工作制度三不离工作现场的安全隐患不排除不离。影响正常使用的设施、设备缺点未修好前不离。安全行为篇工作前要预想：联系、登记、施工准备、防护措施是否妥当。三不动87时间清地点清原因清若不能立即修复或原因一时不清时应及时登记停用。接到各种工作岗位故障通知后，及时赶赴现场按“故障处理程序和注意事项”分析、处理故障。及时向上级汇报处理故障必须做到“三清”“三及时”安全行为篇时间清地点清原因清若不能立即修复或原因一时不清时应及时登记停882防范措施不落实不放过。1事故原因分析不清不放过。员工没有受到教育不放过。4事故责任者没有处理不放过。3四不放过处理事故要做到“四不放过”

坚持

“四个一”的原则2分析一件1发生一件处理一件4定责一件3四个一“四不放过”“四个一”安全行为篇2防范措施不落实不放过。1事故原因分析不清不放过。员工没有受89三不准无施工安全员在场不准施工，无安全技术措施不准施工，无施工组织措施不准施工。

五关员工对设备设施

的熟习程度关；设备设施完好关；设备设施防护关；设备设施检查维

修保养关；设备设施报废处置关。四到位领导到位；人员到位；技术到位；措施到位。

施工生产现场应严格执行“三不准”、“四到位”和把“五关”安全行为篇三不准无施工安全员在场不准施工，五关员工对设备设施四到位领导90四懂四会五清楚懂设备结构；懂设备性能；懂设备性能；懂规章制度。01会使用会维修；会排除故障；会标准化作业。02作业时间清楚；地点清楚；内容清楚；安全措施清楚；技术标准清楚。03机械设备工作人员要做到“四懂”、“四会”、“五清楚”安全行为篇四懂四会五清楚懂设备结构；01会使用02作业时间清楚；0391事故案例篇案例一：2010年5月27日，地区局机关驾驶员崔坤驾驶贵F/02551号猎豹车与黄新、周正厚（市公司）参加省公司组织赴云南曲靖等地参观考察大棚育苗技术过程中，在由兴义经关兴公路往贵阳方向行驶时，于中午12:30分，驶至关兴公路78公里+950米处，因进入隧道内采取制动时，车辆向左侧滑撞至公路左侧护坎上，造成车上乘车人黄新、周正厚两人受伤及所驾车辆受损的交通事故。事故发生后，服务中心立即组织邓永、安监科黄晓龙赶往出事地点进行救护伤员和协调交警、保险等相关事宜。经安顺、贵阳作全面医疗检查，乘车人黄新，医院检查结果为未受伤；周正厚，医院检查结果为左手背骨折，并在贵阳市白志祥骨科医院住院治疗，于2010年8月8日出院，两人医疗检查费、治疗费共计11669.00元。事故案例篇案例一：2010年5月27日，地区局机92事故案例篇案例一：根据黔西南州公安局交通警察支队直属一大队道路交通事故认定书（第201030037号），此次事故无第三责任者，驾驶员崔坤是直接责任人，应承担此次事故的全部责任。依照贵州省烟草专卖局文件黔烟安（2002）25号，贵州省烟草系统机动车辆交通安全工作管理实施细则第五章，事故管理第四十条第二款，凡一次造成重伤1—2人，或者事故造成财产损失不足3万元的事故，属于一般事故。

事故案例篇案例一：根据黔西南州公安局交通警察支93事故案例篇案例二：

2010年8月4日上午9:50分左右，接卷烟物流中转站站长龚湖电话报告，卷烟物流中转站驾驶员赵庆勇驾驶贵Ｆ83442号车从赫章县城关镇出发送零售户的卷烟到雉街线，途经兴发乡中寨村岔道时，左侧一骑摩托车男子突然从左侧岔道穿出（速度很快），此时，车身已过岔道三分之二，驾驶员只好加一脚油想躲开摩托车，但见无法躲开，驾驶员只好立即采取紧急刹车，摩托车撞在该车左后轮处，造成摩托车驾驶员当场昏迷。事故案例篇案例二：2010年8月4日上午9:594事故案例篇案例二：此事故中：马兴华未取得机动车驾驶证驾驶机动车，驾驶技能生疏，且未按通行规定行驶是造成这起事故的主要原因，其行为违反了《中华人民共和国道路交通安全法》第十九条第一款“驾驶机动车，应依法取得机动车驾驶证”和《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》第五十二条第（三）项“机动车通过没有交通信号灯控制也没有交通警察指挥的交叉路口，应当遵守下列规定：（三）转弯的机动车让直行的车辆先行”之规定：赵庆勇占道行驶是造成这起事故的次要原因，其行为违反了《中华人民共和国道路交通安全法》第三十五条“机动车、非机动车实行右侧通行”之规定，根据《道路交通事故处理程序》第四十六条第一款第二项之规定，马兴华承担主要责任，赵庆勇承担次要责任。事故案例篇案例二：此事故中：马兴华未取得机动车95事故案例篇案例三：

2010年9月5日下午3:30分左右，双坪烟叶站驾驶员王恩情驾驶贵Ｆ80819号车从辅处乡到铁匠乡烟叶收购点途经辅处乡拖二村麻塘组张家院时，右侧路边树下正在玩耍的3个小孩突然向左侧公路横穿，驾驶员立即采取紧急刹车并向左侧避让，此时，有两个小孩停止穿越公路，另一4岁小女孩继续穿越左侧公路与该车相撞当场死亡。事故案例篇案例三：2010年9月5日下午3:396事故案例篇案例三：县局领导出差在外地接到报告后，立即安排安监股、办公室人员迅速赶赴现场。辅处乡政府、铁匠乡政府人员以及陈用副经理从外地迅速赶赴现场，同时，向地区局安监科领导报告情况并向交警部门、当地派出所、保险公司报案，从人道主义角度出发，立即联系120急救车救援，但因县医院以及另外几个私家医院的急救车都出动到别处去急救病人无法联系。到达现场后，立即安抚死者家属，交警部门、保险公司人员现场勘察结束。目前，交通事故责任认定正在进一步调查之中，后续情况待交警部门处理后再作汇报。事故案例篇案例三：县局领导出差在外地接到报告后97事故案例篇案例四：

2010年11月17日14点51分，贵州省烟草公司毕节地区公司卷烟物流配送中心金沙中转站17号仓库内，半自动升降卸货叉车侧翻造成1人当场死亡。事故原因及经过：2010年11月17日14点51分时，段明刚将卸货车推至仓库内停放，由于操作不当导致液压升降卸货叉车突然侧翻，货叉砸在段明刚头部，当场死亡。事故发生后，提取监控录像资料查看，该液压车货叉未放下，重心偏离（当时液压柱升高约2.1米，操作液压车时段明刚（死者）在前拉（该设备使用说明书上禁止前拉、侧推），仓库门口是斜面下坡，斜面下方（仓库内）正好有一个约2.5公分左右小凹坑，由于推置液压叉车过快，凹坑阻碍液压叉车轴轮，导致液压叉车突然侧翻致1人死亡。事故性质认定：金沙中转站“11·17”事故是一起严重的违法用工、违章指挥、违章操作的人为安全责任事故。事故案例篇案例四：2010年11月17日14点98安全警句篇简化作业程序痛快一阵子，酿成事故痛苦一辈子。凭侥幸，耍大胆；出事故，后悔晚。一人违章，众人遭殃。隐患不除，危机四伏。安全来自长期警惕，事故源于瞬间麻痹。安全警句篇简化作业程序痛快一阵子，酿成事故痛苦一辈子。凭侥幸99安全警句篇哲理启示没有规矩不成方圆，没有制度难保安全。2隐瞒一次事故隐患，等于埋下定时炸弹。3宁烦十次保安全，不省一事去冒险。4小洞不补，大洞难堵；隐患潜伏，事故难除。1安全警句篇哲理启示没有规矩不成方圆，没有制度难保安全。2隐瞒100安全警句篇配合协作众人防范不嫌多，一人麻痹要砸锅。万众一心，众志成城；处处设防，事故难逞。人人把关安全好，处处设防漏洞少。一人把关一处安，众人把关稳如山。安全警句篇配合协作众人防范不嫌多，一人麻痹要砸锅。万众一心，101安全警句篇价值情操宁流一身汗，不流一滴血。抓安全坚定不移，管安全理直气壮。在岗一分钟，安全六十秒。安全警句篇价值情操宁流一身汗，不流一滴血。抓安全坚定不移，管102安全警句篇知心话语高高兴兴上班，愉愉快快工作，平平安安回家。1与其为昨天的失职而痛苦，不如用今天的尽职来弥补。2安全在于心细，事故出在大意。3

不顾安全只图快，人身设备遭危害。4安全警句篇知心话语高高兴兴上班，愉愉快快工作，平平安安回家。103安全警句篇规律探秘责任心是安全之魂，标准化是安全之本。1安全来自长期警惕，事故源于瞬间麻痹。2心中有了规章，遇事不会惊慌。3有备，安全保险；无备，事故难免。4安全警句篇规律探秘责任心是安全之魂，标准化是安全之本。1安全104安全警句篇规律探秘责任心是安全之魂，标准化是安全之本。1安全来自长期警惕，事故源于瞬间麻痹。2心中有了规章，遇事不会惊慌。3有备，安全保险；无备，事故难免。4谢谢大家安全警句篇规律探秘责任心是安全之魂，标准化是安全之本。1安全105责任毕节烟草你我企业文化2011安全毕节地区烟草专卖局（公司）安全文化手册毕节地区烟草专卖局（公司）安全文化手册毕节地区烟草专卖局（公司）安全文化手册毕节地区烟草专卖局（公司）安全文化手册责任毕节烟草你我企业文化2011安全毕节地区106毕节地区烟草专卖局（公司）安全文化手册安全成就你我安全树立形象安全展现业绩安全开创未来——陈文相毕节地区烟草专卖局（公司）安全成就你我安全树立形象—107前言落实科学发展观，构建和谐企业，实现争创一流的愿望，迫切需要我们加强安全文化建设，充分发挥文化的功能作用，有效运用文化的促进手段，形成干部职工共保安全的强大合力。前言落实科学发展观，构建和谐企业，108加强安全文化建设，必须坚持以人为本、全员参与、立足当前、着眼长远的基本工作原则；必须坚持贴近毕节烟草商业安全生产实际，贴近职工生产生活的方针；必须努力在培育“安全第一”的共同价值观和解决突出问题上狠下功夫，使“安全第一”的理念在职工心中深深扎根，成为每一名职工生产行为的第一需要。前言落实科学发展观，构建和谐企业，实现争创一流的愿望，迫切需要我们加强安全文化建设，充分发挥文化的功能作用，有效运用文化的促进手段，形成干部职工共保安全的强大合力。加强安全文化建设，必须坚持以人为本、全员参与109