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文档简介

第页关于月度工作计划锦集五篇月度工作安排篇1

我九月中旬刚接触***电话销售业务,由于我在思想上急于求成,在行动上蛮干莽撞导致九月工作成果毫无起色。但在领导和同事们的悉心帮助下,我很快相识到了我的症结所在。在下月的工作中留意求成不能自乱阵脚,要做到镇定自若;工作不能蛮干,要实干、精干、巧干;同时在销售方法和技巧上也一如既往的向领导、同事们学习。总结上月的得失,在下月应做好以下几方面的工作:

一、客户关系的维系。

1、对于老客户要保持联系、熟络关系、争做挚友、满意需求,最终达到销售签单的目的,最好能挖掘二次需求。

2、对于新客户要使其理解产品、认同产品;信任公司、信任我。然后,推销产品,并不断开发新客户。

二、工作细微环节的处理。

1、下月要更加熟识工作流程,熟识业务内容。留意下月在客户探望上多下功夫,提高劝服力,多视察、多倾听、多尝试;对号段和各种增值业务的价位必需熟记。

2、电话沟通方式要敏捷多样。针对客户的行业、年龄、语气等开展敏捷多样的沟通模式,提高电话约访率。

3、不断学习,与团队共成长。学习业务学问的同时要广泛了解其他方面的学问,便于与客户多方位沟通;与领导、同事之间要有良好的沟通,多沟通多探讨促进共同进步,营造和谐向上的工作氛围。

三、工作目标

争取下月工作成果达到部门平均水平。

以上便是我十月的销售人员个人工作安排。安排与困难并存,请经理多多指导,我会好好努力克服困难,对自己负责、对工作负责、对公司负责!

商务四部商务代表:***

月度工作安排篇2

第一、培训内容

一、保安管理制度

1、保安员纪律、职责权限、职业道德规范、礼仪规定

2、行为规范

3、对讲机运用规定

4、保安人员奖惩制度

5、各岗位职责

二、消防学问

1、消防平安学问

2、灭火器及灭火方法

3、火警报警程序

4、发觉火警、火灾应急处理程序

三、治安管理学问

1、物业管理及治安管理的要求

2、正值防卫

3、保安类各种问题的处理方法

4、保安员交接班管理标准作业规程

5、停车场管理标准作业规程

6、易发生事故的11个部位强化防范措施

四、军体素养

1、单列考核标准

2、擒敌应用技术动作

五、物业管理专业学问

1、物业管理的概念

2、物业管理的分类

3、物业管理的主要内容

4、物业管理人员的.素养要求与职业道德

5、物业管理的基本原则

其次、培训方案

依据领导指示和实际状况。各项目主管对本项目下属保安员全面负责管理和考核。因此这次培训要求全体保安员(除值勤外)和项目主管全部参与,并且在培训过程中实行考核。培训后,依据实际状况对现有保安人员进行筛选和调整。

一、培训时间

1、全程培训时间为个月。

2、详细时间按排详见《培训时辰表》

3、培训以操练和理论交叉进行,时间支配依据详细状况临时确定。

二、培训地点

选择我公司项目较集中的地方。

第三、培训目标

一、提高全体保安人员综合素养,树立良好的社会形象。

二、提高全体保安人员工作效率,服务质量,为业主(运用人)供应高效、周到的服务。

三、提高全体保安人员自我学习、自我约的实力,实现企业前景。

第四、培训管理规定

为保证这次全体保安人员的培训工作顺当进行,达到预期的目标,现依据我公司《员工手册》制定以下几条纪律,详见附则。

月度工作安排篇3

郑福小学资料员工作安排

石敬群

1、仔细记录会记录,要有应解决的问题,及实行的相应措施。

2、每周清理学校资料汇报及下周工作支配,存电子文档。

3、每月校内有重要活动,刚好收集照片资料。

4、完成每月全仔细填写会议记录,要求有针对本校前段工作发觉的问题,解决和落实状况。下一步的工作支配

5、整理校内安排内完成的文档资料,刚好整编装订存档。

7、每月最终一周,整理园内重要活动数码档案,做好电子档案的分类保存。

8、维护报名册、学籍网。

9、完成领导临时支配的上网及其他应急事宜。

10、每年9月之间,着手打算幼儿园上一年级的电子资料档案。。

11、每月月末整理阅览室图片音像资料,了解班级资料需求,根据借阅规定,维护好图书、音像等资料的正常周转。

12、每学期期末,学期初收集各部门应上交的安排、总结、工作评价资料,主要活动、先进评比等资料收集、立档及装订工作。

石敬群

20xx年9月3日

月度工作安排篇4

一、编制月工作安排应遵循的原则

1、坚持“pdca”循环的原则。

员工月度工作安排表。(p—安排、d—实施、c—检查、a—总结或改进)其中“p、c”是保证月工作安排实施成败的核心和关键。为此,要求各级、各部门领导要把“p、c”作为月工作安排编制、形成、执行、考核及总结的关键环节来抓,务求抓出成效。

2、坚持“预、实、细、考”的原则。“预”就是安排、谋划、超前意识和限制。首先要明确你的工作职责、任务和分工,要求对有关的政策、规程、制度、流程、表格等必需了如指掌,没有的要刚好制订、补充和完善;要求制订的工作安排必需切合实际,可操作性强,并将其分解、细化、优化,并有详细措施。“实”就是实际、实干、实事求是、从实际动身。“实”是在预(安排、谋的)指导下,为实现目标(任务)实干、敢干加巧干,属于勇的范畴。“细”就是细化、细则,一丝不苟,精打细算,精益求精。要想做实,必需做细,就是要把目标(或领导布置的任务)分解、配套成可操作性的细则,并模拟演练,仔细修改,不能有半点虚伪,

“考”就是考核,考核到位,公允、公正、公开。考核的目的就是能者上,庸者下,末位淘汰;安排的基础是考核,考核的基础是对目标、职责、分工的理解、描述和细化;考核是解决公允、公正,解决员工心情的重要方法。假如没有考核、没有标准,就没有人重视,目标(或任务),人人怨气十足,同时要留意考核是个全方位的问题。

3、坚持上下级之间、同级之间相互沟通、协调、协作的原则。因为,有的月工作安排涉及多个部门相互协作才能完成。所以,要求上下级之间、同级之间要做好相互沟通、相互协调、相互协作工作。

4、坚持全局性、系统性、可行性、可考性原则。力戒空话、套话、模糊不清、模棱两可、丢三落四,既无责任人,又无时间要求和奖罚标准,无法考核的工作安排。

5、坚持与收入安排挂钩的原则。考核的目的:既为了在规定的时间内完成生产(工作)任务和目标,又为了使员工的收入安排更趋于合理,从而体现贡献大小收入有别的安排机制,以此调动员工干好本职工作的主动性、主动性和创建性。

二、编制月工作安排的程序

1、本着自下而上,自上而下的原则,编制月份工作安排。

(1)总部各部室科员的月份工作安排,先由科员编制本人的月份工作安排,再交部长、主任审核、补充完善后,返馈本人按审定后的安排实施。

(2)总部各部室的月份工作安排,由部长、主任依据总部领导布置的工作及要求编制,再交主管领导把关后,由部长、主任负责组织实施。

(3)子公司各科室科员的月份工作安排,先由科员编制本人的月份工作安排,再交科长、主任审核、补充完善后,返馈本人按审定后的安排实施。

(4)子公司各科室的月份工作安排,由科长、主任依据主管经理布置的工作及要求编制,再交主管经理把关后,由科长、主任负责组织实施。

(5)子公司的月度总体工作安排,由总经理依据总部下达的生产、技改、经营、行政工作安排和总部领导布置的阶段性、临时性工作及要求,结合本企业的实际组织编制。

随着11月份的结束,也意味着进入下一步的实质性工作阶段,房产销售每月工作安排。回顾这一个月的工作,特别感谢公司领导和各位同事的顶力支持,使我驾驭相关业务学问。基于本人是第一次接触房产销售行业,面临困难和压力较大,针对行业特点、现状,结合本人这一个多月来对“房产销售”的理解和感悟,特对12月分工作制定以下房产销售工作安排。

本工作安排包括宗旨、目标、工作开展安排和安排评估总结,日安排,等五部分。

一.宗旨

本安排是,完成销售指标101万和达到小组增员10人。制定本安排的宗旨是确保完成指标、实现目标。

二.目标

1.全面、较深化地驾驭我们“产品”地段优势并做到应用自如。

2.依据自己以前所了解的和从其他途径搜寻到的信息,搜集客户信息1010个。

3.锁定有意向客户30家。

4.力争完成销售指标

三.工作开展安排

众所周知,现代房产销售的竞争,就是服务的竞争。服务分为售前服务、售中服务和售后服务,而我们房产销售也是一种“服务“,所以前期工作即就

是售前服务更是我们工作的重中之重。正是因为如此,我的工作开展安排也是围绕“售前服务”来进行。

1.多渠道广泛地收集客户资料,并做初步分析后录入,在持续的信息录入过程中不断地提高自己的业务学问,使自己在对房产销售特点驾驭的基础上进一步的深化体会,做到在客户面前应用自如、对答如流。

2.对有意向的客户尽可能多地供应服务(比如依据其须要刚好通知房原和价格等信息),目的让客户了解房源和价格,在此基础上,与客户进行互动沟通。

其次给客户一种无形的压力,比如:房源惊慌,价格要上涨,等。挑起其购买欲望.

3.在用电话与客户沟通的过程中,实时驾驭其心理动态,并可依据这些将客户分类。

4.在沟通的过程中,锁定有意向的客户,并保持不间断的联系沟通,在客户对我们的“产品”感爱好或希望进一步了解的状况下,可以支配面谈。

5.在面谈之前要做好各种充分打算,做到对房源,面积,单价等。了如指掌

6..对每次面谈后的结果进行总结分析,并向上级汇报,听取领导的看法。克服困难、调整心态、接着战斗。

7.在总结和摸索中前进。

四.安排评估总结

在一个月后,要对该月的工作成果、安排执行状况做一次评估,总结得失,为下个月的工作开展做打算。

月度工作安排篇5

12月份工作总结:

1、加强苗圃基地中对草花培育和栽种,迎接“元旦”节假日到来,增加节日气氛。

2、对城区内各公园、绿地中大大小小的乔灌木已全面换上了白装(树干刷白)。

3、接着做好树木、草坪浇冻水工作,加强水管、井盖、喷灌设施及围栏的检查维护工作,保证平安越冬。

4、对绿地、游园内枯枝、树叶进行清扫,加强了对火源的管理(特殊是青龙山公园、鹤岭泉公园等),加大巡逻力度和密度。

5、加强平

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