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文档简介

第页关于开会迟到检讨书范文汇总九篇开会迟到检讨书篇1

敬重的各位领导,各位同事:

今日,我怀着无比愧疚的心情,向各位领导和同事做出深刻的检讨。作为一名基层乡镇工作人员,一举一动都代表着单位的形象。由于在平常的工作中,不能严格要求自己,缺乏时间观念,未能刚好参与单位组织的集体劳动。今日借这个机会,我向单位的各位领导,各位同事,做出深刻的检讨。

20xx年8月4日,我未能根据领导要求的时间,早晨6点在办公大楼门前集合,参与集体劳动。单位组织全体职工下队,为迎接省林业厅督查打算的苹果园示范点悬挂粘虫板,糖醋罐。由于自己时间观念淡薄,未能按时到场,直至6点50才在办公室的电话通知下,才赶到示范点。我认为这是主观上长期以来在我头脑中形成的自由散漫思想导致的结果,把个人的困难凌驾于单位组织原则之上,臵广阔单位职工的集体利益于不顾,臵单位领导班子的威信尊严于不顾,我对自己所犯下的这个错误感到痛心疾首。

我迟到50分钟,对我个人来说是小事,对单位来说,却是大事。此时此刻,我带着无比懊悔的心情,静默地想:假如单位每位职工都像我一样迟到50分钟,全体职工加起来就会有几十个小时,我们一天的工作干不完,工作安排完不成,进而影响了集体劳动的顺当进行,以致影响到整个督查工作的整体进度,最终必定导致整个迎接上级检查工作出现重大失误。

通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是

长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必定结果,这种不良思想的最干脆表现就是自由散漫!在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就特别欠缺。在自己的思想中,仍就存在得过且过,得过且过的应付思想。我会以此次的检讨书作为一面镜子,时时检点自己,指责和教化自己,自觉接受监督。要知羞而警醒,知羞而奋进,亡羊补牢、化羞愧为动力,努力做到决不迟到,决不违反单位规章制度,决不做让领导悲观的事,同时我也要通过这次事务,提高我的思想相识,强化我的时间观念。

开会迟到检讨书篇2

敬重的首长、各位领导:

今日怀着困难的心情在这里跟各位领导说的不是贺年词,而是无比愧疚的心情检讨昨天因为早回我们迟到的问题,事情的经过是这样的:昨天早上我们陪xx蹲点领导吃过早餐后,错过了xxx的车辆,导致早回迟到,这虽然自己在找客观方面的缘由,更重要的是主观上存在:

一是思想上不够重视。

春节前夕,xx多次召开会议,传达上级指示要求,并且领导在各种场合时常提示早会班制度的问题,充分证明白领导对过好这个节,保证平安的担忧,但我们xxx发生在反复强调的状况下在新年度第一次违纪,充分说明白思想上开小差,没有将会议精神理解消化,没有将领导的指示要求落实到详细实际行动中,有种见事迟、反应慢的倾向,这种倾向性问题也是思想不够重视的详细表现。

二是工作统筹支配不够合理。

我们xx针对上级指示精神以及春节期间平安管理要求虽然组织了传达学习,也对上级领导机关xxxx进行各项工作支配,但这次的问题充分反映了我们xxx主官在统筹谋划工作上不够合理,抓不住工作重点,实力素养方面存在欠缺。

三是规则意识还没深扎入心。

规则就是部队的条令条例和各项规章制度,以及领导机关的指示要求,xxx常常教化我们要守规则,意在作风建设的环境下,加强个人听招呼、抓落实、作表率,而从今次问题,暴露出本人学习条令条例不够深化,贯彻执行条令条例不够坚决。事情过后我们在一起探讨,深深地相识到:作为一名主官,自己本身没有做好,如何去带兵管部队呢?

我们想问题的发生确定有多方面缘由。客观方面是在找理由,上级领导蹲点的不只我们一个单位,为什么别人没有发生类似的问题,我们要更多从自己身上找缘由。假如我们在第一时间请示领导机关,便不会出现此类问题。归根结底还是思想根子和实力素养上缘由。我诚意接受上级对我的指责教化,情愿接受上级赐予我们的处分,深刻反省缘由教训,坚决改正错误。现整改如下:

一是订正思想偏差,改正惰性思想。

近年,组织早会xxx尚属首次,是xxxx领导对我们的关切、爱惜和培育,是领导机关抓平安工作的措施,也是我们借此契机表明抓单位平安管理的决心,也是我们了解xxxx目前工作状态以及兄弟单位的工作状况,我们要深刻理解领导意图,不能在思想上犯模糊。经过领导、机关的指责教化,我们深刻反省到自己在思想上存在的严峻错误。在以后的工作中,我会倍加珍惜这种机会,端正思想,加强请示汇报,对自身存在的问题主动向xxxx机关请示报告,确保春节期间单位平安稳定,确保领导驾驭了解单位状况。

二是仔细思索,加强沟通协商。

自己深知作为基层单位的主官,面对单位事情杂、要求严的状况下,肯定要考虑周全,分清主次,小心翼翼,把住工作重点,不然会打乱战、出问题,xxxx常常讲:凡事预则立、不预则废,这就要求我们工作思路肯定要清楚,目标任务肯定要明确。通过这件事情,不仅加强了我们的相识,也对我们节后各项工作的开绽开阔了思路,我们要谋划好各项工作,统筹支配好各项任务,确保工作不受干扰,保证工作有效顺当完成。

三是严格自律,强化守规则听招呼意识。

当前xxxx建设发展势头稳步上升,部队管理日趋正规有序,依法治军从严管控部队深化推动,假如我们自身不加强对条令条例的学习,在落实条令等法规制度上不身先士众,如何去管理本单位。机会来自不易,教训便是阅历,在以后的工作中,本人会加强对条令条例学习,强化条令条例意识,真正做到守规则、作表率,严格根据条令法规制度管理部队,确保单位平安稳定。

以上是我对个人存在问题进行检查,如有不妥之处,恳请领导机关指责指正。

检讨人:

时间:

开会迟到检讨书篇3

敬重的XX领导:

由于我做工作不仔细、细致的缘由,没有把工作做好,在“会议通知”上出现了工作失误,在此我做出深刻检讨!

办公室是一个单位的“喉舌”,是部门有效运转的枢纽。没有剧烈的责随意识,是无法胜任的。我明显没有意识到自己的岗位责任,明显放松了对自己的要求。看法确定一切,这是做好工作的至少要求,没有良好的工作看法,就会在工作上简单出现失误,以至会在同样的问题上多次犯错,甚至会在其他问题上出现严峻错误。经过领导在会场上强调的会风纪律和会后的指责和教化后,我立即从自己身上找缘由。造成“会议通知”工作失误的缘由,主要是因我责任心不强,对工作存在消极性。

在“会议通知”上的工作失误,我反思经过,觉得虽存在有肯定的客观缘由,但多因于我的疏忽造成工作失误。我做为一名多年从事办公室工作的人员,尽犯如此低能失误,我实在是问心有愧,无地自容。我做为一名办公室副职干部,自己的思想作风没有端正,工作作风不够扎实,岗位责随意识不够坚毅。我自己都觉得太不应当,更觉得不能推卸责任,我必需去担当后果。

“会议通知”的失误在于我的工作消极性,诿过于日常工作中,我遇到有选择性支配人员参会的通知,认为部门领导知晓“会议通知”就可以了,认为自已已经完成了所受职权职责范围,余下的参会人员支配、车辆支配等事务自己无权支配落实,即不再过问事项支配到位与否。结果造成应通知五人参与投资X党委扩大会会议,而无一人通知到位。直至会议召开时间即将到达时,X党政办XX副主任和XX长还先后电话通知本人,至本人及两位同事赶到会场时已造成严峻后果。

通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时

也是长期以来对自己放松要求的结果。自己身为办公室的一员,应当严以律已,对自己严格要求。自己在工作看法中,仍就存在得过且过,混日子的应付想法。对于一些应当细致仔细做的工作而没有仔细下来。现在,我深深感到,这是一个特别不好的做法,假如放任接着发展,那么,后果是极其严峻的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,我相识到自己的不足,在此,向XX领导班子做出检讨的同时,也向同事们表示发自内心的歉意。

我谨向XX领导班子做出深刻检讨,并保证:

1。在这件事中,我感到自己在工作上还欠缺责任心。应提高自己的工作责任心。仔细克服工作消极的缺点,努力将工作做好,以优异工作成果来弥补我的过错。

2。在以后的工作中仔细履行岗位职责,仔细做好职责范围内和场领导交办的工作任务。

3。我深刻意识到自已的错误,而且相识到了此次失误严峻性。我保证今后不会再有类似失误发生在自已身上。请场领导接着监督和帮助我改正缺点,使我取得更大的进步!

我再此向场领导班子表示致歉,由于我的工作失误给大家带来了麻烦,影响了XXX的整体形象。

XXXX

20xx年XX月XX日

开会迟到检讨书篇4

敬重的学生会主席及各位同学:

你们好!

在今日这场特别重要的学生会会议上,我竟然还出现了迟到这种状况,我内心真的特别困难、难受,但我不知道怎样表达我的懊悔之情,但我肯定要向学姐、学长表述一下我的愧疚感和对自己恨铁不成钢的无奈。对不起,我错了,错的震天动地、离谱至极、罪不行赦,懊悔的眼泪不觉就流了出来,以至于感天动地泣鬼神。

我先陈述一下我没有准时参与会议的缘由:因为,我只顾着忙自己屁大点事儿就遗忘查看我们繁忙无比的学生会消息群,当我闲暇的时候,忙完手头的事的时候,特殊是晚上打完球高兴奋兴回到宿舍发觉xx不在的时候,我慌了,立马打开手机登录闲聊软件就望见了@全体成员立刻到哪哪集合开会,我就知道我又完了,此时此刻我的心情用万马奔腾也不为过。一般当我看到群消息的时候会议差不多已经过去非常钟了,这时候我就起先慌不择路的给学长学姐挨个打电话,虽然每次都免不了被学长学姐指责一顿,但我心情特殊畅快,如负释重,心里的大石头终于着了地。我觉得看不见群消息的状况的确怪我……虽然也不知道为啥怪我,但确定不怪学长学姐。所以我必需对自己作一份深刻的检讨,以后我肯定随时把手机拿在手里,确定不会再有看不到消息的状况。

追根溯源,还是我自己的错。

请学姐学长放心,我以后肯定将自己的事情支配好,将组织部的事情都重视起来,更重视自己该完成的工作,并且要尽自己最大的努力来完成。

此致

敬礼!

检讨人:xx

20xx年xx月xx日

开会迟到检讨书篇5

敬重的公司领导:

因为年初第一次开例会没有根据公司规定准时赶到办事处而迟到的事情,在此我向大家也给自己作一个检查。

通过这件事,我觉得这当然是一件间或产生的事务,但同时也是长期以来对自己放松恳求,工作风格散漫的成果。经由多少天的反思,我以为这不仅是对自己所犯过错的意识,仍是一次让本人觉悟的要害。

首先经过这些天我相识到开会迟到自身就是不器重公司规定的表现,我这种行动在公司能造成及其坏的影响,损坏公司的形象。同事之间本应当相互学习,相互增进,而我的这种表示,却是给同事们带了一个坏头,不利于公司发展。假如访问客户也这样,客户也会认为这是一个没有规章制度的公司,岂但影响公司形象,也会影响自己的前程。

再次抛除诸如家住的太远、轻易堵车等全部所谓的客观起因,我认为这只能说明我的工作立场还不够当真,对工作的义务心不够,不把自己的工作做好,在自己的思维中仍旧有着得过且过,混日子的敷衍思想,这种不良思惟只能阐明我自由涣散,只顾自己,置公司划定的准则于不顾,损人利己。我对我个人犯下的这个错误感到后悔与缺憾。

当然犯下这种错误也是自己平常不严要求,对公司的文化主旨等没有很好的懂得。同时也感谢引导能给我这次改过的机遇,我将根据公司规定对自己严格要求。首先上班不迟到,准时到达;其次仔细学习公司企业文明,严厉依照公司制度发展工作。最终,盼望宽大员工以我做背面教材,检讨自己,在当前的工作中不会在呈现相像的错误。

检讨人:

时间:

开会迟到检讨书篇6

敬重的领导:

您好!

虽然这次会议的时间并不长却因为我迟到的问题变得不太圆满,作为员工却在工作中出现这种基础性的错误无疑是令人感到懊丧的,重要的是面对工作中的重要事项却没能引起相应的重视,直到问题产生以后再来感到懊悔着实有些太迟了,这次开会迟到的问题在我看来也是有着同样的性质,而我在分析迟到的缘由以后也对自身的问题进行了深刻的检讨。

毋庸置疑迟到的缘由主要还是在于自身,由于不重视开会的问题以至于自己没有在规定的时间内参与,直到发觉身边的同事都去开会以后才起先重视这类问题,对我而言这种后知后觉的做法很简单对自己今后的工作造成影响,而且面对领导的指责也让我明白迟到的做法终究是不利于自身发展的,回顾工作中的历程也应当明白严格遵从领导指示的重要性,明明领导实现便讲过要开会的事情并强调了开会的详细时间,但或许是我没有留意到时间的消逝以至于这次开会出现了迟到的状况。

对待开会的看法不够谨慎的做法很简单影响到自己今后的工作,至少通过这次教训让我明白自己对待开会等事项的做法是存在问题的,我得考虑到工作中存在这种状况的可能性并保持谨慎的看法,终归对自身的发展而言即便是些许的瑕疵都有可能造成不好的影响,更不用说这次领导的指责也是希望自己能够重视开会的问题,若是面对集体性的活动却没有刚好参与的话很简单导致自己在工作中落后于人,而且我也应当通过会议上的探讨刚好相识到公司的发展方针以及自身存在的不足。

我很感谢领导指责的话语让我意识到了开会迟到的缘由,为了自己今后的发展着想应当要牢记教训并改正身上的不足,所以我会多想同事学习并重视领导通知我们开会的信息,这次因为自己的疏忽导致开会迟到已经让我感到懊丧,即便是为了不重蹈覆辙也要努力履行好自己的职责并为了公司的发展而努力,也希望领导能够宽恕我的过失并在今后的工作中赐予信任,我会好好端正看法并在思想方面相识到按时开会的重要性。

我在以后的会议中会严格遵从领导的指示并确保提前到达会议室,终归这次开会迟到的事情已经让我感到很惭愧自然不能够重蹈覆辙,而且我也会牢记领导的每次通知并在内心提示自己应当如何去做,信任在经验这次教训以后能够让我严谨地对待工作并确保不会再出现任何差错。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

开会迟到检讨书篇7

敬重的系领导:

我是xx的xx,在此对3月29号星期日晚上迟到一事做深刻检讨。星期天回家由于路上等车时间过长且加之正值下班儿高峰期,交通拥堵,路上等车近一个小时造成没能按时返校,迟到了近30分钟,同时也是对我们xx集体的一种不光彩,使系领导对我,对我们班都留下了极为不好的印象。

在此,我向系领导承认错误,接受系里对我的处分,并且也向系里保证,保证以后不会再出现类似的错误,保证以后每个星期天都在学校规定的时间里按时返校。

检查人:xxx

开会迟到检讨书篇8

敬重的学生会长:

您好!

学生会召开例会,本人因个人缘由未能按时参与会议,违反了相关规定,为此我感到非常愧疚,经过自我反省与指责之后,特写下此检讨书,以表明我已经深刻相识到自己的错误,并已经端正了自己的看法。

责任,是须要担当的`!我认为这次教训会时刻提示我、鞭策我,也信任经过这次检讨,我会更加主动地对待每一件事,仔细落实每一件事情。其实,尽管迟到的事是有自己的缘由,但我明白,不管多大的缘由,在部门的纪律面前,都显得苍白无力了!“莫为失败找借口,当为胜利寻方法.”才是给自己一个的忠告!

我知道再深刻的检讨不付诸行动都只会是空谈,请部长们在实践中考验、监督我,我将端正我的看法,改正我的错误,落实于我的行动。我再次诚心地希望其他同志以我的教训为戒,每天检查自己的行为、思想和看法,不再重蹈我的覆辙。

检讨人:xxx

20xx年x月x日

开会迟到检讨书篇9

敬重的领导:

您好!

作为企业一个新来不到一个星期的实习生,我在今日犯了一个非常低级的错误,我开会迟到了,对于这件事我已经得到您的责骂,并且最终会议也是没让我参与,算是对我特别严厉的一次指责了,这次的错误让我记忆深刻,难以忘却,我想这次的错误会成为我在企业实习内的最终一次错误,因为我会时刻拿着这件事激励自己,让自己无论在什么时间,都是以最好的精神状态在工作,肯定不会在出现这么低级的错误。

其实我在写这份检讨书的时间,我的心里特别的不是味道,明明在起先工作的第一天,我就好好的给自己加油打气说,肯定要在企业好好的表现,努力的做好领导给我安排的工作,肯定

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