高明区人民医院2023年护士培训需求评估

高明区人民医院2023年护士培训需求评估亲爱的同事：

为了更好的配合您的培训需求，使护理层级培训更有针对性和实用性，切实帮助到您的日常工作及层级核心能力的提升，特附上本调查问卷，敬请惠予宝贵意见，感谢您的协助与支持。

护理部

2022年12月7日一、一般资料1.您的姓名[填空题]*_________________________________2.您的科室[单选题]*○内一科○内二科○内三科○内四科○内五科○内六科○内七科○康复科○ICU○外一科○外二科○外三科○外四科○外五科○外六科○综合科○手术室○产房○产前○爱婴区○温一区○温二区○妇科一区○妇门○妇幼妇保○普儿科○NICU○儿保计免○发热门诊○总院急诊○妇幼急诊○门诊部○口腔科○客服○供应室○城西门诊○营养科○高压氧○CTMR○放射介入○健康体检科○无痛中心○行政3.您的性别[单选题]*○男○女4.您的年龄[单选题]*○＜30岁○30-39岁○40-49岁○50岁及以上5.您的工作年限[单选题]*○＜1年○1年○2年○3年○4年○5年○6-10年○＞10年6.您现在所在的专科工作年限[单选题]*○＜1年○1年○2年○3年○4年○5年○6-10年○＞10年7.您的第一学历[单选题]*○高中○中专○大专○本科8.您已获得的最高学历[单选题]*○高中○中专○大专○本科○研究生9.医院已聘用您的最高职称[单选题]*○主任护师○副主任护师○主管护师○护师○护士10.您的层级[单选题]*○N0○N1○N2○N3○N4○N511.您的职务[单选题]*○护士长（正/副、助理）/行政组长○无12.您目前是否担任以下岗位[单选题]*○科室质控组长○专科联络员○院感护士○无13.您是否承担带教任务[单选题]*○科室教育护士○带教老师○否14.2023年您是否要进行职称晋升[单选题]*○是○否15.2023年您是否有学历提升需求[单选题]*○是○否16.您未来职业发展方向[单选题]*○护理管理者○教育护士○专科护士○开业护士○个案管理师○其他二、培训现状调查17.您觉得护理部对培训工作的重视程度如何[单选题]*○非常不重视○1○2○3○4○5○6○7○8○9○非常重视18.您对护理部培训师资的满意度[单选题]*○非常不满意○1○2○3○4○5○6○7○8○9○非常满意19.请您对自己的以下能力进行自评[矩阵量表题]*12345678910护理评估及干预能力（病人护理及专业技能）○○○○○○○○○○沟通能力○○○○○○○○○○批判性思维能力○○○○○○○○○○人际交往能力○○○○○○○○○○管理能力○○○○○○○○○○领导能力○○○○○○○○○○教学能力○○○○○○○○○○知识综合能力○○○○○○○○○○专科护理能力○○○○○○○○○○20.您认为培训对于提升您的工作绩效、促进个人职业发展是否能起到实际帮助作用？您是否愿意参加培训？[单选题]*○非常有帮助，希望多组织各种培训○有较大帮助，乐意参加○多少有点帮助，会去听听○有帮助，但是没有时间去参加○基本上没有什么帮助，不愿参加21.目前您所接受的培训在数量上，您认为如何？[单选题]*○绰绰有余○足够○还可以○不够○非常不够22.您目前的学习状态是？[单选题]*○经常主动学习，有计划的持续进行○偶尔主动学习，但没有计划性○有学习的念头或打算，但没有时间○有工作需要时才会针对需要学习○很少有学习的念头，为了应付考核被动学习23.您认为以下哪些因素对培训工作的开展效果影响最大[多选题]*□医院、护理部、护士长的等领导的重视程度□护士的培训参与意识□培训方式与手段□培训的时间安排和时长□培训的组织与服务□培训内容的实用性□培训讲师的授课水平□培训效果的评价□其他_________________24.您认为过去举办的培训课程有哪些地方有待提高[多选题]*□培训内容理论程度应该深化□培训内容实用程度应该加强□培训形式应多样化□培训次数少，可适当增加□培训次数多，应该少而精□培训时间安排应该更合理□其他_________________25.您在临床工作中遇到的难点和问题[多选题]*□专业知识不够□值夜班困难，生物钟紊乱□科研知识缺乏□外语知识缺乏□患者不尊重护士□医生不尊重护士□人际关系难处□家庭与工作兼顾困难□领导不重视□工作少有成就感□人员不足□患者很难沟通□薪金问题□病人欠费、催费□其他_________________26.您从事护理工作中遇到最大的困难是[多选题]*□自身专业知识及技能缺乏□管理者不支持□管理者观念陈旧□同事观念陈旧□缺乏帮助□其他_________________27.您是否有参加业务培训的迫切需要[单选题]*○不需要○1○2○3○4○5○6○7○8○9○非常需要28.就您目前的知识架构，能自如地应对您目前的工作吗？[单选题]*○很吃力○被动应对，不能主动展开一些新东西○比较容易，还想做一些事，但无从下手○对目前的工作应对自如，有明确的职业规划和目标29.您是否参加过省、市级的专科护士培训班[单选题]*○是○否30.您完成专科护士培训班，回院后的贡献[多选题]*□介绍上级医院护理经验□改革护理用具□改进护理工作现状□制定相关工作制度及健康教育手册□协助护士长管理□负责培训科内护士及科室带教工作□开展专科护理门诊□负责院内专科会诊□什么也没有做，不知道该怎么做□其他_________________依赖于第29题第1个选项31.什么原因制约了您回院后开展专科护士工作？[填空题]*_________________________________依赖于第29题第1个选项32.为了更好的开展专科护士的工作，您希望医院为您提供什么样的平台？[填空题]*_________________________________依赖于第29题第1个选项33.您对现行的分层级护士培训内容是否满意[单选题]*○不满意○1○2○3○4○5○6○7○8○9○非常满意三、培训需求34.2023年您在专业发展方面最希望得到培训的专业有[多选题]*□静脉治疗专业□伤口造口专业□糖尿病专业□急危重症专业□老年护理专业□康复护理35.请填写您需要静脉治疗专业培训的具体内容[填空题]*_________________________________依赖于第34题第1个选项36.请填写您需要伤口造口专业培训的具体内容[填空题]*_________________________________依赖于第34题第2个选项37.请填写您需要糖尿病专业培训的具体内容[填空题]*_________________________________依赖于第34题第3个选项38.请填写您需要急危重症专业培训的具体内容[填空题]*_________________________________依赖于第34题第4个选项39.请填写您需要老年专业培训的具体内容[填空题]*_________________________________依赖于第34题第5个选项40.请填写您需要康复护理方面培训的具体内容[填空题]*_________________________________依赖于第34题第6个选项41.2023年通过培训您希望提高哪些方面的能力[多选题]*□评估及干预能力（病人护理、专业技能）□沟通能力（工作态度、团队协作、合作交流）□批评性思维能力□人际交往能力（礼仪与行为规范、）□管理能力□领导能力□教学能力□知识综合能力（理论与临床实际相结合、独立解决问题的能力、循证护理、护理科研等）□专科能力（能独立有效地护理病区常见病种）42.2023年评估与干预能力（病人护理及专业技能）的培训内容是[多选题]*□规章制度、应急预案□护理程序（入院到出院服务全过程14条）□系统评估及体查□专科常见疾病的治疗及相关护理常规□健康教育与康复锻炼□仪器设备□急救设备□抢救配合□专业技能操作□管道护理□辅助及检验检查□药物知识和使用注意事项□服务与沟通□患者安全与风险防范依赖于第41题第1个选项43.2023年您希望培训的仪器设备是[填空题]*_________________________________依赖于第42题第6个选项44.2023年您希望培训的急救设备是[填空题]*_________________________________依赖于第42题第7个选项45.2023年您希望培训的抢救配合方面的具体内容是[填空题]*_________________________________依赖于第42题第8个选项46.2023年您希望培训的患者安全与风险防范方面的具体内容是[填空题]*_________________________________依赖于第42题第8个选项47.2023年您希望获得哪些护理管理方面的培训？[多选题]*□人文素养：护士长素质修养与专业发展□决策能力：危机管理中的护理决策实践□依法执业：护理法律法规及医疗纠纷案例分析□团队合作：护理管理团队拓展训练□创新服务与执行力：护理品牌建设、护理执行力的塑造与提升□人际沟通：标准化沟通模式在临床的应用□领导力：护士长的管理理念与管理技巧□绩效评价：护理人员人力资源管理与绩效考核评价□质量管理：管理工具与方法□人才培养：临床实用型护理人才培养□信息化运用能力：计算机基础办公软件培训□教学能力□科研能力：论文检索方法与技巧□时间管理□公共与专业英语依赖于第41题第5个选项48.2023年您希望护理质量管理方法的培训具体内容是[填空题]*_________________________________依赖于第47题第9个选项49.2023年您希望获得哪些护理教育方面的培训[多选题]*□教育基本理论知识□教育管理知识□教育需求评估（评估教学需求并建立教学需求的优先顺序）□教育计划的制定（与教育对象共同计划教学活动）□各种成人在职培训方法□怎样培养批判性思维能力□教育效果评价（临床评价工具的使用）依赖于第13题第1;2个选项，第47题第12个选项50.2023年您希望获得的成人培训方法方面的培训是[多选题]*□讲授法□小组讨论法□案例分析法□演示法□情景模拟□PBL□床边综合能力训练□其他_________________依赖于第49题第5个选项51.2023年您希望获得哪些方面的培训（专科护士）[多选题]*□专科护理理论知识□专科护理操作技术□科研知识□教学知识□管理知识□询证护理知识□个案管理□其他_________________依赖于第29题第1个选项52.您认为多长时间安排一次院级培训比较合适[单选题]*○每月○每两月○每季度○每半年53.您认为每次培训多长时间比较合适[单选题]*○30min○1h○2h○3h○4h54.您认为培训在什么时间段最合适[单选题]*○9:00-12:00○14:30-17:30○17:30-19:00○19:00-21:0055.年度必修的课程，您认为应该怎么培训？[单选题]*○培训种子护士，种子护士利用院级课件或视频回科室二次培训○同样的课程多设置几次，护士长排好班，让护士都能参加○其他_________________56.您认为理论知识哪种培训方式比较好？[多选题]*□集中讲授□网络授课与考试□教学查房□专题讨论或疑难病例讨论□辅导个案护理□提问□定期考试□案例教学□情景模拟（使用模拟技术重现临床场景的教学方法）□PBL（以问题为核心，分组阐述、展示、讨论及相互交流的教学模式，激发自主学习、培训创新思维）□研讨会□其他_________________57.您认为技能操作哪种培训方式较好？[多选题]*□操作演示□角色扮演□小组练习□操作视频□工作坊□情境模拟（使用模拟技术重现临床场景的教学方法）□床边综合能力训练（选真实案例，按护理程序进行评估、提出问题、制度计划、操作考核及处理一些护理情境等）□OSCE（客观结构化临床考核，设置一系列考站，考核护士的医学知识、临床实践技能、分析与解决问题、应急处理、人文关怀、健康教育、沟通等综合能力）□其他_________________58.您希望培训的考核评价方式是[多选题]*□临床观察法□理论考核□操作考核□提问□布置