安全管理制度汇编（精选19篇）

第35页共35页平安管理制度汇编〔精选19篇〕篇1：系平安管理制度系平安管理制度学生平安涉及千家万户,关系社会稳定。技师学院作为教书育人的场所,更是重任在肩,责无旁贷,应当为学生平安筑起第一道防线,必须为学生提供一个平安安康的环境。平安管理教育也是机械工程系管理中的首项要务。为了把平安管理落到实处,确保师生安然无恙,特制定如下管理措施:第一、成立平安管理领导机构,健全机械工系平安工作网络。为了实在加强对平安工作的领导,成立平安管理领导机构,以为平安管理领导小组组长刘新;为副组长关向东、张志健;姜立峰、王钧、石红戈、齐凤秋、姚光伟、逢海峰为组员。组长作为机械系平安工作第一责任人实在负起责任,其别人员各负其责、工作到位。把平安责任工作层层分解,落实到人。实在抓好平安管理工作,做到有方案有步骤地开展工作。第二、各班主任制定班级平安公约,并落实到位。班主任、任课老师要明确自己在学生平安管理和教育方面的职责。班主任在期初制定出本班的平安公约,并经常开展平安教育,做到“平安”二字天天讲,增强学生的平安意识,培养良好的平安习惯。同时经常开展平安检查工作,对危及平安的做法要及时批评和制止,使公约落实到学生中去。第三、签订平安责任书,落实责任制。按照“谁主管、谁负责,谁在岗、谁负责”的要求,让全系老师都承当起校园平安管理和教育的责任。并把老师平安管理和教育责任的情况纳入年度考核内容,制定目的管理细那么,逐级签订平安责任书,建立起专兼结合、全员参与、以责任制为核心的校园平安工作网络。第四、实习指导老师、理论课老师负责当天教学区域的学生平安责任。值班老师每天要准时到校,亲密注意学生的动向,加强平安管理,对在走廓打闹的同学要坚决制止。防止学生发生意外。第五、严格执行平安工作的'各项制度、标准和标准,实在加强机械系平安日常管理工作。一是要坚持预防为主、防消结合的原那么,抓好消防平安工作。各辖区要按规定配置消防设施和器材,并定期组织检查、维修、更新,确保消防设施、器材和标志完好有效,疏散通道、平安出口畅通。二是要做好学生集体活动的平安防范工作,实在落实学生集体活动平安责任制。坚持“谁组织,谁负责;谁批准,谁负责”的原那么,让责任落实到位。三是加强教职工队伍的教育和管理。不断加强对教职工的职业道德、职业纪律教育和法律教育,坚决杜绝体罚及殴打学生的行为,防范和防止内部人员损害学生的事件发生。四是积极配合保卫处,共同营造校园及校园周边的平安环境。篇2：平安管理制度1、加强全校师生的防火平安教育。按《消防法》的要求，做到人人都有维护消防平安、保护消防设施，预防火灾，报告火警的义务。要做到人人都知道火警报警119,人人熟知消防自防自救常识和平安逃生技能。2、保障校内的各种灭火设施的良好。做到定期检查、维护、保证设备完好率到达100%,并做好检查记录。保持疏散通道保持畅通。3、加强用电平安检查，必须经常对园内的用电线路、器材等进展检查，如发现平安隐患，要及时进展整改、维护、确保平安。篇3：平安管理制度一、消防平安管理制度1、贯彻执行《中华人民共和国消防法》和其他有关消防法律法规。2、将消防工作纳入工作规划，确保消防平安管理工作与单位正常工作两不误。3、配齐配足消防器材，确保消防演习活动正常开展。4、定期召开消防工作会议，研究解决消防工作出现的新情况、新问题，并逐步完善各项消防平安制度，健全消防工作台帐。5、组织开展消防平安宣传教育活动，并将消防知识纳入培训教育，定期开展消防平安培训教育。6、组织开展消防平安大检查，催促各科室认真执行各项消防平安制度，加强消防平安防范。7、按照灭火和应急疏散预案，每半年至少开展一次消防平安灭火逃生演练，并结合实际，不断完善预案。8、配合区消防大队开展火灾调查，保护火灾现场，协助调查火灾原因。9、完成上级部门交办的其他各项任务。二、防火巡查、检查制度1、落实逐级消防平安责任制和岗位消防平安责任制，落实巡查检查制度。2、各科室负责人应每日对本科室进展防火巡查。3、办公室每季度组织一次消防平安检查，并认真填写防火检查记录。4、检查情况应及时通报，对存在的火灾隐患，及时进展整改。5、对检查中发现的火灾隐患未按规定时间及时整改的，根据奖惩制度给予处分。三、消防设施、器材维护管理制度1、消防设施日常使用管理由各科室负责人管理，每日检查消防设施的使用状况，保持设施整洁、卫生、完好。2、消防设施及消防设备的技术性能的维修保养和定期技术检测由分管平安保卫工作的领导负责，发现异常及时安排维修，使设备保持完好的技术状态。3、消防器材管理：(1)每年在冬防、夏防期间定期两次对灭火器进展普查换药(3)对消防器材应经常检查，发现丧失、损坏应立即补充并上报领导。(4)各科室的消防器材由本科室管理。四、用火、用电平安管理制度(一)用电平安管理1、严禁随意拉设电线，严禁超负荷用电。2、电气线路、设备安装应由持证电工负责。3、各科室下班后，该关闭的电应予以关闭。4、制止私用电热棒、电炉等大功率电器。(二)用火平安管理1、严格执行动火审批制度，确需动火作业时，作业单位应向办公室领导提出申请。2、动火作业前应去除动火点附近5米区域范围内的易燃易爆危险物品或作适当的平安隔离，并向保卫部借取适当种类、数量的灭火器材随时备用，完毕作业后应即时归还，假设有动用应如实报告。五、义务消防队组织管理制度1、建立义务消防队，并在办公室主任领导下开展业务学习和灭火技能训练及演练。2、要结合对消防设施、设备、器材维护检查，有方案地对义务消防员进展培训，使每个人都具有实际操作技能。3、按照灭火和应急疏散预案每半年进展一次演练，并结合实际不断完善预案。4、每年举行一次防火、灭火知识考核，考核优秀给予表彰。5、不断总结经历，进步防火灭火自救才能。篇4：平安管理制度一、制定本单位食品卫生管理制度和岗位卫生责任制管理措施。二、制定本单位食品经营场所卫生设施改善的规划。三、按有关发放食品流通答应证管理方法，办理领取或换发食品流通答应证，无食品流通答应证不得从事食品经营。做到亮证、亮照经营。四、组织本单位食品从业人员进展食品平安有关法规和知识的培训，培训合格者才允许从事食品流通经营。五、建立并执行从业人员安康管理制度。六、对本单位贯彻执行《食品平安法》的情况进展监视检查，总结、推广经历，批评和奖励，制止违法行为。七、执行食品平安标准。八、协助食品平安监视管理机构施行食品平安监视、监测。食品平安检查制度一、装备专职或者兼职食品平安管理人员，负责日常食品平安监视检查。二、食品平安管理人员坚持落实每天检查各部门、各岗位的卫生状况和岗位责任制的执行情况，并作好登记。三、每日组织一次卫生检查，单位负责人每月组织考核食品平安管理人员工作。四、每次检查，都必须有记录。五、发现问题，应有人跟踪改正。六、检查内容应包括食品储存、销售过程；陈列的各种防护设施设备，冷藏、冷冻设施卫生和周围环境卫生。七、对损坏的卫生设施、设备、工具应有维修记录，确保正常运转。八、各类检查记录必须完好、齐全，并存档。篇5：平安管理制度瘦西湖第三小学教室平安管理制度长江路第一小学学术报告厅平安管理制度文化小学实验室平安管理制度1、老师按教学标准程序指导学生实验、实习，教育学生保护仪器设备。2、学生必须在老师的指导下按操作规程进展实验，不准随意摆弄设备和药物。3、搬动沉重设备注意手脚平安，使用有毒药品注意做好防护工作，事先穿戴好防护用具，事后要清洗消毒，防止发生中毒事故。4、实验室内严禁违章带入火种，不准任何人在实验室内吸烟。5、使用电器时要注意人身平安，正确使用电器设备，严防触电事故发生。6、任何人不得私自将有毒物品带出实验室，违者造成后果应负一切经济法律责任。篇6：平安管理制度泥城镇中心小学平安管理制度瘦西湖第三小学学生人身平安管理制度1、学生人身平安受法律保护，任何人不得损害学生人身平安。2、学生在校园任何人不准体罚或变相体罚，严禁老师，员工打骂学生。3、学生之间应团结友爱，严防发生斗殴打架事件，伤害别人要负一切经济法律责任。4、学校任何部门不准组织学生开展有害学生身体安康的活动。如擅自组织造成后果的由组织者负全部责任。5、学校任何人无权对学生进展人身搜寻，限制人身自由，扣压身份证或正常书信，更不准私拆别人信件，包裹。6、不准歧视个别生理有缺陷和“后进”的学生，所有学生在政治上一律平等。7、学校应适当组织学生参加力所能及的劳动，对于有危险的劳开工程不得安排学生参加。篇7：平安管理制度为了保证实验室仪器设备正常运行，和工作人员、学生的人生平安，保障教学、科研工作的顺利进展，特制定本平安管理制度。1、实验室由专人负责设备及人身的平安。2、加强四防〔防火、防盗、防水、防事故〕。3、来实验室工作的人员，必须有实验室工作人员在场或经过上机操作培训与考核。4、实验前要全面检查平安，实验要有平安措施。假设仪器设备在运行中，实验人员不得分开现场。5、易燃、易爆物品必须存放在平安处，严禁带电作业。6、对易燃、易爆、剧毒、放射性及其它危险物品，必须按物品性质进展严格管理，做到存放地点、位置平安可靠，数量清楚，并指定专人负责。7、如遇火警，除应立即采取必要的消防措施灭火外，应马上报警〔火警为119〕，并及时向上级报告。火警解除后要注意保护现场。8、如有盗窃和事故发生，立即采取措施，及时处理，不得隐瞒，应及时报告主管和保卫部门，并保护好现场。9、实验工作人员在检测前必须熟悉检测内容、操作步骤及各类仪器的性能，严格执行操作规程，并作好必要的平安防护。10、进展有毒、有害、有刺激性物质或有腐蚀性物质操作时，应戴好防护手套、防护镜。11、实验室内使用的空调设备、电热设备等的电线，必须经常检查有否损坏，挪动电气设备，必须先切断电。电路或用电设备出现故障时，必须先切断电后，方可进展检查。12、实验室应配有各类灭火器，按保卫部门要求定期检查，实验室人员必须熟悉常用灭火器材的使用。确保消防通道畅通，一旦发生火情，便于疏散和灭火。13、实验室内不准吸烟和吃食物。14、高压气体钢瓶的存放应满足实验环境条件的规定。篇8：平安管理制度1、目的：建立防火防爆一般要求、主要措施、等级划分、消防设施等程序，防止火灾、爆炸事故发生2、范围：适用于公司防火防爆管理3、责任者：各部、各车间4、程序：4.1一般要求：4.1.1应根据火灾危险程度及消费、维修、建立等工作的需要，经使用单位提出申请，厂平安部门登记审批划定“固定动火区”，固定动火区以外一律为禁火区。4.1.2制止产生明火的机动车辆进入罐区p厂区内、易燃物质储罐等有火灾爆炸危险的场所，进入时必须加时必须加阻火器。电瓶车制止入内。4.1.3制止使用汽油、苯等易散发可燃蒸气的液体擦洗设备、工具及衣服等。4.1.4易燃、易爆物品应存放在指定的平安地点。现场制止堆放油布、油棉丝纱或其它易燃物品。现场消费用油存放量一般不应超过48小时的使用量。4.1.5使用搬运危险物品，或在易燃、易爆危险场所搬运铁质物品时，不准抛掷，拖拉或滚动。4.1.6在带有易燃易爆物质(残渣、残液和余气)的设备、管道、容器上工作时，制止使用铁质工具，应使用铜质等不产生火花的工具。假设必须用铁质工具，那么需在工具接触面上涂以黄油，或采用其它平安措施。4.1.7具有火灾危险性的甲乙类消费所用设备、管道的保温层，应采用非燃烧的材料，并应防止可燃液体渗入保温层。高温设备、管道制止使用易燃，可燃物保温。4.1.8必须加强火管理。厂区内焊割动火、熬炼用火等一切动火工作，必须认真执行“平安消费动火制度”的规定。4.1.9要防止可燃易燃物与高温物体接触或靠近，高温工件制止带入防火防爆区，不准在高温设备和管道上烘烤衣服和可燃易燃物体。4.1.10危险物品仓库、气柜。主配电设备、高大建筑物和高大设备等必须装设避雷装置，每年雨季前必须对装置检查试验一次。避雷装置单独设置时，其接地电阻不得大于10欧姆；如与电气设备共用，接地电阻不大于4欧姆。管道法兰之间电阻不大于0.3欧姆。4.1.11厂区内未经批准，不准随意搭设临时工棚和其它建筑物。4.1.12化工消费甲类区域在有液化石油气及可燃气体容易扩散处，应设置可燃气体浓度检测报警装置，并应加强气体监测工作。4.1.13所有设备、管道、阀门、仪表和零部件，必须有合格证并按要求使用，不明规格、型号的材质制止使用。制止擅自代用。4.1.14设备管道在使用前，必须按照规定对外观、尺寸及补焊过或其它疑焊缝进展复验，并作耐压试验或气密试验，平安装置和附件必须齐全、灵敏可靠。定期对压力容器进展外观、内部检查和无损伤检查。严格执行《压力容器平安监察规程》。4.1.15一切设备、管道和钢瓶等应按化工部制订的“化工厂设备管道的保温标准”(HGJ1047-79)规定的颜色进展涂色。4.1.16根据工艺过程的.详细特点，设置必要的事故信号、声光报警器和事故停车联锁装置。4.1.17消费过程中的正压系统严防形成负压，并且应设置防止形成负压的措施和停车联锁装置。4.1.18消费厂房、建筑物、构筑物应符合本地区的防震烈度要求，不符合要求的必须加固。4.1.19设备检修时，应严格遵守“平安检修制度”。4.1.20消防机构必须健全，消防器材的设置必须按规定装备齐全。厂区内的一切消防设施或器材未经答应(非火灾情况下)不准动用。消防道路必须保持畅通无阻，占用道路，必须经保卫科、平安部批准。4.1.21厂内所用职工必须分批轮流进展消防知识教育，掌握灭火知识，并会正确使用各种消防器材。4.1.22制止使用氧气代替空气对设备、管道充压、保压、试压、置换或吹扫。制止擅自向缺氧的设备、管道、井下等场所输送氧气。4.2防火、防爆的主要措施。4.2.1防爆泄压。4.2.1.1定期对设备进展无损探伤检验和测厚工作。4.2.1.2在上下压系统之间应安设止逆阀等平安措施。在有火灾爆炸危险的消费过程及设备，应安装必要的自控监测仪表、自动调节报警装置、自动和手动泄压排放设施。4.2.1.3所有放空管均应引至室外，并高出厂房建筑物、构筑物2米以上。假设设在露天设备区内的放空管，应高于附近有人操作的设备2米以上。4.2.1.4可燃气体的放空管，应设置平安水封或阻火器；应有向管内加氮气或蒸汽的措施，同时应有良好的静电接地设施。放空管应在避雷设施的保护范围内。4.2.1.5平安阀的安装、使用、维护和管理按照平安阀平安管理规定执行。4.2.1.6有突然超压或瞬间分解爆炸危险物料的设备，应装板。如装导爆筒，应朝向平安方向。4.2.1.7但凡装有触媒的高温设备，必须泄压降温前方可翻开。(触媒需要惰化的，应进展惰化。)4.2.1.8压缩气体钢瓶的充装、使用、贮运严格遵守“气瓶平安监察规程”的规定。篇9：平安管理制度1、所有员工应自觉遵守公司上、下班制度；2、在休息时间段员工可以自行组织一些有利于身心安康的娱乐活动。如：打篮球、乒乓球、羽毛球、下象棋等；3、在工余时间段任何员工不得参与赌博、不准喝酒闹事，同事之间不准打架斗殴；4、在工余时间段公司管理人员应定期、不定期的组织一些相关的学习〔管理方面、平安方面、清洁消费方面等〕，主要在于进步员工的精神素质，增强平安意识及自我保护意识；5、所在职工不管在任何场所〔生活区、工作区等〕都不准乱扔垃圾〔包括烟头等〕，如发现此现象，第一、二次给予警告，第三次及以上给予相应的处分〔5元/次〕，在于使员工养成一个良好的生活习惯；6、如有员工发现不平安隐患或对公司不利的情况，都应及时汇报给公司内部的相关管理部门，不应视而不见；7、不做有损于公司声誉的事情，应多做对公司有利的事情，在任何时间都不说对公司不利的话等；不准损坏公司的任何工具，要随时保证公司的平安及员工的自身平安，做到“时时平安、事事平安”。篇10：平安管理制度4.1.5厂区治安平安1〕门卫人员严格管理进入公司内的外来人员、车辆，并进展登记在册；对外出货厢车辆进展清点、检查；【1】【2】【3】【4】2〕严禁消费场所道路内私车行驶、停放；3〕进入公司内的所有电动、机动车辆限速，不得超过5km/h;4〕严禁员工动用消防设备及办公设施；4.1.6食品平安1〕购食品时，必须向供货方索取有关票证，以确保食品来渠道合法、质量平安；2〕严禁使用超过保质期、保存期失效的商品；3〕严禁使用不符合卫生要求的腐烂变质食品。4.2平安培训员工必须先进展岗前的平安培训，培训合格需签订平安责任书。4.2.1培训内容4.2.2公司级培训1〕国家平安工作方针、政策、法规、条例；篇11：平安管理制度4.3.4严禁酗酒员工进入工作岗位；4.3.5修理机械、电器设备前，必须在动力开关前挂上“有人工作，严禁合闸”的'警示牌，非工作人员制止摘牌合闸〔警示牌必须谁挂谁摘〕。4.3.6新安装设备、新作业场所及经过大修或改选后的设施，需经平安验收后，方可进展消费作业；4.3.7严格执行《交接班制度》和岗位操作规程，重大平安隐患必须记入值班记录并上报公司领导；4.2.8员工因工作失误、渎职、违背操作规程行为造成的平安事故，责任由员工自行承当。4.3平安消费的奖励措施4.3.1公司在平安消费实行“重奖重罚”，对有突出奉献的班组和个人给予奖励，对违背平安消费制度和操作规程造成事故的责任者，要严肃处理，触犯刑律的，交由司法机关处理。4.3.2公司全体员工发现重大设备缺陷和隐患，敢于制止违章指挥、作业，防止设备和人身事故者，给予奖励：1〕防止人身死亡和重伤的奖励1000―3000元；2〕防止重大设备事故的奖励：1000元；3〕防止重大火灾事故的奖励：1000―xx元。4.3.3公司设立平安奖，每个季度对各消费班组实行平安考核。4.3.4重大平安事故后，公司将根据事故责任大小对相关责任人做出处分：1〕公司内部通报批评并处以个人200―500元的罚款；【1】【2】【3】【4】2〕取消本年度评选先进个人〔班组〕资格；3〕处以班组全体罚款100元。4.4工伤事故处理规定4.4.1工伤认定1〕从事本职工作岗位或执行上级领导临时指派工作，造成负伤的；2〕在公司区域内工作时，遭到非本人能抗拒的意外伤害，而造成负伤的；3〕员工在上下班途中〔指本人住址到公司间隔时间内〕出现的交通意外事故，而造成的伤害；4〕员工受公司指派出差、学习、开会、因公外出所出现意外造成的伤害；4.4.2不认定的工伤1〕工作时间内因打架斗殴而造成的负伤；2〕工作前〔或工作时间内〕因喝酒造成的负伤；3〕不服从指挥和明知违背操作规程，还操作而造成的负伤；4〕出现事故后，不在24小时之内汇报，又没有人能证明受伤经过的；5〕上下班途中违背《交通管理条例》或交通部门鉴定负主要责任的。4.5工伤处理方法4.5.1重伤：到达劳动保险部门认定，并评为伤残级别的，按《工伤保险条例》执行；4.5.2员工因工受伤，不够评定伤残的，经县级以上医院诊断，医疗期发内100%的根本工资。医疗期满后接到公司上班通知仍不上岗的员工，按旷工处理，连续超过三天旷工者，予以辞退；4.5.3工伤员工工伤复发，经平安领导小组调研情况属实，医疗期间发100%根本工资，不进展治疗只是康复期发70%根本工资；盛华文件编号：sh-zh--02版次：01第5页共6页篇12：平安管理制度4.5.4工伤员工受伤，确需到外地治疗的，必须有市级以上医院转院单，本人申请，经平安领导小组研究同意前方可转外地治疗；4.5.5因打架斗殴、喝酒，违背社会治安而造成的伤害，不发工资，医药费不予报销；4.5.6医疗费：员工受伤后医疗费由本人垫付，待康复后根据公司平安领导小组共同分析^p事故的责任，按责任大小比例给予报销，特殊情况或紧急情况下公司可以垫付，康复后按比例报销后的差额局部从工资中扣除；4.5.6治疗工伤期间，治疗工伤以外的疾病所发生的医疗费不予报销；4.5.7工伤员工到岗后，可根据本人身体状况申请或公司安排调整工作岗位。4.5.8因违背操作规程或人为造成伤害的医疗费用在：500元以下的罚款100―200元；1000元以下的罚款300―500元；xx元以下的罚款500―800元；3000元以下的罚款800――1000元；4.5.9因违背操作规程，给公司造成直接经济损失的，造价赔偿。4.6平安领导工作小组：组长：陈建华副组长：任宪军贺荣坤组员：陈铁成王媛郑文彬陈涛蒋凤文陈晨田虎魏海英聂敏蔡强李坤田传珍刘学堂刘学涛李坤〔水处理〕王广峰蒋安亮袁玉罗褚菲孟苗苗吴敏刘兵4.6.1平安领导工作小组职责盛篇13：平安管理制度2)消费现场平安管理规章制度；3)平安消费纪律、转岗培训和文明消费要求；4)消费现场环境、工作特点，可能存在不平安因素的危险作业部位及必须遵守的事项。4.2.4班组培训1〕员工从事消费工作的性质，必要的平安知识，机器设备及平安防护设施的性能和作用；2)本工种平安操作规程；3)班组平安消费、文明消费根本要求和劳动纪律；4)本工种事故案例剖析、易发事故部位及劳防用品的使用要求。4.2.5培训方式1〕岗位培训、会议、报栏、员工手册；2〕班前、班后会，例会、管理睬议。4.2.6建立培训档案1〕对培训员工进展平安知识考评；2〕建立员工平安考评档案，作为检查总结平安工作的根据。4.3平安消费管理4.3.1各岗位员工必须熟知岗位操作规程和平安防范常识方可上岗；4.3.2员工坚守岗位，制止擅自把自己的工作交给别人；4.3.3严禁工作场所打闹、睡岗、脱岗及做与工作无关的事情；盛华文件编号：sh-zh--02版次：01第4页共6页篇14：平安管理制度第一条正常下班后没有特殊原因〔工作需要加班、开会、培训等〕不允许逗留公司上网聊天、打游戏等做与工作无关的事情；第二条下班前须切断个人办公区域所有电，公用设备〔公用计算机、打印机及饮水机等〕如确认不再使用，须提早关闭电；第三条会议室使用完毕，请自觉将座椅归位并请及时将照明、空调关闭；第四条最后离创办公室的员工有责任通知保安进展平安检查锁门，并有义务检查所有门窗及电灯、设备是否平安关闭；行政将根据每天的刷卡记录催促落实；第五条根据公司领导要求，办公区域所有空调由行政统一管理：夏季只有室外温度超过30摄氏度、冬季室外温度低于零摄氏度时方可使用空调，且温度须设定在指定范围之内；第六条严格杜绝办公区域空调开启的同时门窗翻开的现象，每位员工均有义务对此现象予以监视并及时制止；第七条公司将责成保安对用电使用及平安情况进展不定时的巡查，一经发现上述违规行为，公司将对当事人及其部门进展通报并处以每次100-500元的罚款〔从当月工资或奖金中扣除〕；第八条本规定从发布之日起执行。篇15：平安管理制度在电气平安方面电工作业人员应熟记并自觉地履行以下各项职责：〔1〕无证不准上岗操作；假如发现非电工人员从事电气操作，应及时制止，并报告领导。〔2〕严格遵守有关平安法规、规程和制度，不得违章作业。〔3〕对管辖区电气设备和线路的平安负责。〔4〕认真做好巡视、检查和消除隐患的工作，并及时、准确地填写工作记录和规定的表格。〔5〕架设临时线路和进展其他危险作业时，应完备审批手续，否那么应回绝施工。〔6〕积极宣传电气平安知识，有权制止违章作业和回绝违章指挥。篇16：平安管理制度一、为搞好电气设备试验，公司建立电器试验室，各工程处〔厂〕成立电气试验组，配有负责电气试验的技术人员，装备具有一定文化技术程度的试验人员，装备相适应的仪器、试验设备等。二、电气试验必须执行“煤矿电气试验规程”，和水电部“电气设备交结和预防性试验标准”、“电气装置安装工程施工及验收标准”等国家有关规程。三、公司电气试验室负责本系统35KV及以上电气设备试验工作，以及各单位委托的电气试验工程；各处〔厂〕电气试验组负责6KV及以下电器设备的检查、检修、调整试验工作。四、电气试验工作，要根据编制批准的试验方案施行，试验后要进展验收，并办理必要的手续。五、要加强电气试验工作的技术管理，建立健全主要设备历年来试验资料和档案，掌握设备性能变化的趋势，不断进步试验技术程度。六、对新安装的电气设备，必须按新安装交接试验标准进展，并写出详细的试验报告，交使用单位。七、电器设备如变压器、电动机、开关、电缆等在投入运行前必须按规定做检查、测试、调整和电气试验。八、每年冬季，避雷器要退出运行，每年雨季三月一日前对防雷电设施，接地装置进展预防性试验，合格前方准投入运行，定期对输电线路进展巡线检查，排除故障隐患。九、井下电气试验的平安措施，应严格按“煤矿平安规程”的有关规定执行，井下防爆电气设备检验调整工作完毕后，需经防爆员检查签字前方可下井投入使用，井下三大保护严格按“煤矿井下检漏继电器安装、运行、维护与检修细那么”，“矿井保护接地装置的安装、检查测定工作细那么”和“矿井低压电网短路保护装置的整定细那么”进展，继电保护定值不经主管电气工程技术人员批准，不得任意更改。十、电器设备使用的绝缘油，要进展定期试验、化验，按“煤矿电气试验规程进展”，油断路器屡次跳闸和故障后，应取油试验。篇17：平安管理制度1、目的为强化企业建立工程〔工程〕平安管理，明确建立工程平安工作职责，保障施工人员在劳动过程中的平安与安康，特制定本规定。2、适用范围本规定适用于企业新建、改建、扩建、技术改造和引进的建立工程〔以下简称建立工程〕。3、建立工程管理、送审、内容及程序3.1、根据工程建议书，由各企业企划部门负责编制《建立工程可行性研究报告》，其中应有该工程的危险、危害因素和相应的防范措施的阐述。3.2、根据国家规定，凡符合以下情况之一的建立工程，应进展预评价；3.2.1、大中型和限额以上的建立工程；3.2.2、火灾危险性消费类别为甲类的建立工程；3.2.3、爆炸危险场所等级为特别危险场所或高度危险场所的建立工程；3.2.4、大量消费或使用Ⅰ级或Ⅱ级危害程度的职业性接触毒物的建立工程；3.2.5、大量消费或使用石棉粉料或含有10%以上的游离二氧化硅粉料的建立工程；3.2.6、其它危险、危害因素大的建立工程。4、预评价工作各企业应选择并委托设计单位以外的有劳动平安预评价资格的单位承当。5、建立工程劳动平安卫生预评价，是根据可行性研究报告的内容，运用科学的评价方法，分析^p和预测该工程存在的职业危险、危害因素的种类和危险、危害程度，提出合理的管理对策及明确的防范措施，并作为该建立工程初步设计中劳动卫生设计和管理、监察的主要根据。6、承当预评价的单位应按规定编制预评价大纲和预评价报告书，各企业企划部门应组织在初步设计审查前完成预评价报告书的评审，在评审中要表达安监部对预评价报告的审阅意见。7、可行性研究报告会审时应有安监部门及相关部门参与讨论，安监部门提出可行性论证意见，其中环境保护方面应进展环境影响评价。工程组织者应认真听取各方面的意见，并在可行性研究报告中如实予以阐述。8、建立工程总发包方应将承包方营业执照、经营范围、企业资质证、特殊工种人员上岗证件等相关证件交安监部门审核，经审核符合要求的，造册留档。9、投标、承包单位不管大小，都要有平安管理组织体系，包括抓平安消费的领导，专兼职平安人员以及各种平安操作规程，特种作业人员审查考核等制度。10、在签订承包合同时要根据工程工程的要求和内容，明确订立并履行各方对平安消费所应负职责的详细条款。分包单位执行和遵守发包单位的一切平安规定，并承受催促检查。11、平安施工与检查11.1、承包人应遵守工程建立平安消费有关管理规定，严格按平安标准组织施工，采取必要的平安防护措施，消除事故隐患。由于承包人平安措施不力造成事故的责任和因此发生的费用，由承包人承当。11.2、发包企业要把平安管理要求向承包单位进展传达，承包单位要定期组织对施工场地的工作人员进展平安教育，发包企业不得要求承包人违背平安管理的规定进展施工。11.3、在施工期间，各企业的基建部门、安监部门对施工单位应经常进展检查，以确保劳动平安卫生设施与主体工程同时建成、投入使用。如发现隐患，应及时提出书面整改通知，并监视检查其整改情况。11.4、发包企业与承包施工单位在施工过程中出现互相协助或新增工程时，要及时补充平安协议，明确双方责任，承包施工单位应确保施工人员不得进入企业消费作业现场和危险区域，防止发生意外事故。同时承包施工还应做好施工现场的平安措施工作，防止因施工而影响周边人员平安。12、建立工程中危险性较大的特种设备，各企业设备和资产管理部门应委托具有法定资格的单位检验，直至合格并获得平安使用证书，如电梯、起重机等。13、凡进展劳动平安卫生预评价的建立工程，各企业企划部门应根据预评价报告书及上级部门审批意见，会同安监部门进展自查，合格后，在开工验收前五十天，委托规定回避的单位以外具有检验资格的单位承当预验收，编制《建立工程劳动平安卫生预验收专题报告》。14、建立工程在各个阶段的送审资料及上级行政部门的审查批复文件，有关部门应妥善保管，在开工验收时，一并归入该建立工程技术档案资料内，由专门部门统一保管，有关部门及安监部门应保存必要的复印件以备查。15、建立工程“三同时”要求15.1、建立工程均应执行职业平安、环境保护、工业卫生和消防“三同时”制度，即：建立工程的职业平安与卫生措施、环境保护设施、消防设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时验收投产。15.2、建立工程在进展可行性论证阶段应有企业平安部门参与，提出可行性论证意见，其中环境保护方面应进展环境影响评价。工程组织者应认真听取各方面的意见，并在可行性研究报告中如实予以阐述。15.3、建立工程的设计任务以及初步设计应有职业平安、工业卫生、环境保护和消防的内容，工程的初步设计审查会议应有企业平安部门参加，并有企业平安部门的书面认可意见。15.4、建立工程进展立项审批时，主管部门必须把相关的平安准备事项填写《建立工程立项平安审核表》报平安部门审核，此时平安部门可以根据审核内容，把平安、消防、环境的`要求书面通知主管部门，主管部门把要求写入建立施工合同。15.5、每项需要经过立项建立的工程工程，主管部门都必须填写《建立工程立项平安审核表》，此审核表作为建立工程工程开设财务施工工号的前提条件之一。15.6、建立工程主管部门应将该建立工程设计图纸资料以及有关的平安、环保、卫生、消防等方面的设计图纸和文件相应的地方主管部门进展报建审批，未经审批或审批不同意的建立工程不得开工。经审批同意后，各相关资料应该复印送平安部门一份，工程主管部门应按设计要求组织职业平安卫生措施、环境保护设施和消防设施的施工，其施工进度与主体工程一致，并保证施工质量。平安部门负责监视检查，对不符合施工要求的工程，有权停工整改。15.7、建立工程开工后，工程主管部门应组织有企业平安部门参加的内部验收，填写《建立工程验收记录表》，此表作为企业工程工程付款的前提条件，验收不合格的财务部不与付款，主管部门应催促施工、监理单位予以整改并复验直至合格。15.8、在单位内部有平安部门参与的开工验收合格后，工程主管部门应将有关完工图纸和文件送与上述相应的地方政府主管部门办理开工验收审批手续，经各政府主管部门批准开工验收，建立工程才能投入使用。16、本规定由安监部负责解释。篇18：平安管理制度认真贯彻“预防为主，防消结合”的消防工作方针和上级有关