解除劳动合同证明书15篇

第4页共4页解除劳动合同证明书15篇解除劳动合同证明书1兹有本单位员工__，性别__，身份证号__，因□员工本人提出解除劳动关系;□员工严重违背本公司的规章制度，根据《中华人民共和国劳动合同法》第36条规定,本单位解除与该职工的劳动合同，特此证明。员工签字：__(用人单位盖章)(存入员工档案)年月日解除劳动合同证明书2兹有本单位职工______________________________，性别___________，年龄_____________，住址________________________________。劳动合同期限为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。因_________________________，根据《劳动法》第_________条,第_________款,第__________项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。特此证明。(用人单位盖章)_____年_____月_____日解除劳动合同证明书3终止劳动合同证明书〔与我司的离任证明书结合〕存根第号本单位与签订的劳动合同，根据合同规定之第九条：本合同到期后即行终止，于年月日终止劳动合同。经办人：年月日终止劳动合同证明书第号本单位与签订的劳动合同，根据合同规定之第九条：本合同到期后即行终止，于年月日终止劳动合同。经办人：年月日感谢信：我们感谢您为公司的运转所做出的努力，根据公司与您签订的合同规定之第二条：本合同到期后即行终止。在您劳动合同到期后，公司将于年月日终止与您的劳动合同，请您对公司的做法表示理解与支持。请您持此证明，于终止劳动合同之日起40日内，到您户口所在地的街道〔镇〕劳动和社会保障部门办理失业登记。符合领取失业救济金的，同时办理领取失业保险金手续。再次感谢您为公司所做的一切，希望您在将来的工作中，做出更多的成绩，同时也恭祝您及您的家人身体安康，工作顺利。经办人：年月日解除劳动合同证明书4xxx，于20xx年x月x日进入本单位。最后一期劳动合同由20xx年x月x日至20xx年x月x日。现因xxx根据《中华人民共和国劳动合同法》条款，自20xx年x月x日起与xxx劳动合同。xxx20xx年x月x日解除劳动合同证明书5甲方:____________(公司)乙方:____________(员工)，身份证号码:____________根据及相关法律、法规的规定，甲、乙双方经协商一致达本钱协议:一、乙方于______年______月______日入职甲方，甲乙双方签订的最后一期劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日。______年______月______日下班后，乙方在家突发脑溢血，甲方予以积极协助。根据规定，乙方3个月的医疗期截止__________年______月______日完毕。根据保险条例规定，双方一致认为，该次事故不属于工伤范围，故乙方同意放弃工伤认定申请。现因乙方在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作，根据乙方的申请，双方同意于年月日提早解除劳动合同关系。相关协议内容如下:二、甲方与乙方结清以下款项:1、至劳动合同关系解除之日止乙方医疗期工资______元。2、甲方发给乙方相当于个月工资的经济补偿金人民币______元。3、甲方向乙方额外支付相当于一个月工资代通知金人民币_____