综合内勤的岗位职责7篇 内勤综合岗位是什么

Word-5-综合内勤的岗位职责7篇内勤综合岗位是什么综合内勤的岗位职责7篇内勤综合岗位是什么，供大家参考。

综合内勤的岗位职责1

一、做好后勤平时事务工作，负责有关行政公文的收发、记下、呈送、催办、归档及文档保管等工作。草拟有关规则制度及有关文件、信件、总结、纪要、决议等文稿。接、发、处理、保管一切商务来电来函及文件。对总公司下达的看法和推举要举行准时传递、处理。建立销售档案。

二、帮助公司经理支配行政会议，负责会议记录，以及会议议决事项的催办。帮助公司经理接待公司内外客人。

三、掌控和使用印章并审核、开具行政介绍信和另外证实，记录和传达重要电话资料，负责收发各类电报、信函，以及书面或电话形式通知的行政会议。

四、负责办公用品的领取，使用，管理和维护，职责到人。

五、编制每个月、季、年度销售情况的统计表。将结果上报公司经理、销售经理，及通报给物流配送人员。

六、严格考勤制度，并按时照实上报会计，便利会计核算员工工资。依据公司管理制度精确     有效对物流配送人员举行费用的核算，如销售报表、工资奖金的核算等工作。

七、做好应聘人员的记下、初选、汇总工作，联系应聘人员，支配面试，确定试用期等相关事宜。

八、完成所属领导交给的暂时目标。

综合内勤的岗位职责2

一、帮助办公室主任开展工作;

二、帮助主任支配行政会议，负责会议记录，以及会议议催办。

三、做好后勤平时事务工作，负责有关行政公文的收发、送、催办、立卷、归档工作。

四、负责公司信息的收集、整理、打印、分发工作。

五、负责文件的管理和存档工作。

六、负责各级文件及会议支配、等的发放工作。

七、掌控和使用印章并审核、开具行政介绍信和其他证实传达重要电话资料，负责收发各类电报、信函，以及书面式通知的行政会议。

八、严格遵守文件的保密、会议保密、计算机工作。

九、建立办公设备记下帐册，做到帐册和实物相符。

十、帮助办公室主任抓好思想政治工作。

十一、完成办公室主任交办的其他管理工作。

综合内勤的岗位职责3

一、负责集团公司及外部各有关单位文件收接、下载，按规定范围转达，收存、归档工作。

二、负责集团公司开发区别厂考勤汇总工作，后勤科室劳保的统计发放工作，新招录人员建档统计工作。

三、分厂办公用品、烟、酒等的领用、出入库统计工作。

四、负责分厂各类文字处理工作，文件归类等办公室平时事务性工作。

五、负责董事长、总经理及各董事领导办公室的平时卫生，二楼花草的平时浇水、养护工作。

六、负责分厂电话记录，转达工作。

七、完成领导交给的其他暂时性工作。

综合内勤的岗位职责4

1、负责公司来访客人的接待。

2、做好后勤平时事务工作。

3、负责公司信息的收集、整理、打印、分发工作。

4、负责各级文件管理，会议支配，表格制作。

5、负责各类文字编辑及处理工作。

6、办公用品的选购，办公设备的维护与管理等。

综合内勤的岗位职责5

1、帮助总经理室举行计划制定与各部门配合

2、对于公司各项指标追踪整合

3、承接总经理室和各个部门指标达成状况数据分析与支持

4、依据团队进展策略、管理制度、制定团队指标和管理体系

5、辅助基层员工举行计划的贯彻、培训和监督落实

综合内勤的岗位职责6

1、仔细遵守劳动纪律，严格落实岗位制度。认识本岗位的工作目标与要求，明确服务宗旨，端正劳动态度，考究工作效率。

2、严格根据规定程序工作：清扫楼层面每日一次，揩擦楼梯扶手每日一次，拖擦楼层面每日一次，清扫墙壁每月至少一次，全日保洁。

3、负责做好职责楼门公共设施的损坏记录，准时上报主管。

4、爱惜公物，正确使用并妥当保管清洁用具，最大限度节省资源。

5、敬重领导，听从管理，自觉履行工作职责，严格遵守公司的规则制度和有关劳动平安纪律;

6、节省用水、用电，爱惜公用设施，保管好保洁用品，发觉屋面渗漏、管道阻塞损坏等应准时向办公室汇报;

7、注重着装，礼貌举止，礼貌接客，自觉维护公司形象。

8、对所辖卫生区域的卫生情况负责卫生达不到规定标准应担当职责并理解处罚。

9、热爱本职工作，听从分配，服从领导。可以自觉的遵守公司里的各项规则制度，工作仔细、扎实。

综合内勤的岗位职责7

一、内勤人员直接由销售部门经理领导，必需遵守公司的一切规则制度，并严格落实;

二、负责接待全部来公司业务考察及洽谈业务的客户，并做到礼貌待人;为客户提供相关宣扬资料，并乐观向客户做公司产品介绍;

三、负责做好客户来电及外勤人员信息反馈记录，建立销售台帐、应收帐款、回收帐款明细帐，成品明细帐、业务人员费用借支明细帐及个人销售明细帐;

四、准时精确     地为公司经销商外勤人员提供投标文件;

五、负责评审合同的目标下达，开出目标通知单。按照完成目标的时光，予以跟踪;并负责将客户的反馈看法及相关的技术要求和技术变更准时以文字的形式传达到相关职能部门;如因工作粗心、失职而造成的损失由内勤当事人负责，一次处以100罚款;

六、负责客户产品的交货，按合同所签定的内容要求，实行一定方式履行交货手续，手续一定要完备，否则造成损失由本人担当。

七、负责搜集和整理顾客反馈看法书，并对客户所提出的产品售后服务要求做出准时的支配处理。

八、负责跟踪对外勤