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第页企业办公室工作总结范文9篇企业办公室工作总结篇1
20xx年即将结束,行政(党委)办公室作为公司的综合职能部门,一年来,在公司经营班子的正确领导下,在各部门的支持与协作下,办公室围绕公司年度工作目标,本着为领导、为其它部门服务的指导思想,仔细履行参谋助手、信息沟通、联系协调的职能,强化服务意识,提高部门运作水平和工作质量,较好地发挥了职能作用,为公司的发展做出了应有的贡献。现将全年工作总结如下:
一、主要工作完成状况。
(一)狠抓规范化管理,努力提高工作效率。一是从建章立制入手,狠抓规范化管理的落实,今年以来,相继制定下发了对车辆、印章、公文、档案、通讯、办公设备及耗材管理等事项的工作制度,围绕办文、办会、办事,以规范化建设为要求,努力提高工作质量和效率;二是为公司各类会议、活动做好服务和接待工作,加强了对重要活动、重要会议、重大事项内外工作关系的协调,组织或帮助组织召开了公司20xx年1—2月份经营分析会、中层管理人员转正考核暨责任书签约大会、公司20xx年总结表彰大会、公司股东大会、董事会会议、监事会会议等重大会议,起草了会议各类文件。主动做好公司与地区、县政府职能部门、园区管委会的关系协调工作,较好的完成了公司行政事务接待及各级领导检查、参观活动的迎来送往工作,并供应了公司简介、工作汇报、领导讲话等文字材料;三是严格执行公文草拟和处理程序,对起草的汇报、总结、会议纪要、日常事务通知做到了高效、优质、针对性强,对公文的处理做到了精确规范,传递快速,确保了日常工作正常有序,上情下达、左右联络通畅,为圆满完成各项任务供应了牢靠的保障;四是做好了公司办公通讯及网络的保障工作,主动推动公司信息化建设,尝试建立无纸化办公系统,刚好调整公司办公电话,完成了新建办公楼的通讯及网络铺设工作;五是规范公司公务车辆的运用和管理。明确了公务用车调度程序,坚持派车单制度,建立车辆专车专人负责制,科学合理地支配市内车辆行程,对各车油耗、修理费、路桥费等进行单车考核,做到刚好登记、资料齐全,最大限度的节约费用开支,同时进一步明确了驾驶员的职责,强调行车平安,随时驾驭车况,刚好修理车辆,消退平安隐患,使车辆做到了高效率、高质量运行;六是推动公司档案文件规范管理工作。完成公司档案梳理和归档工作,对包括项目建设资料、生产资料、公司红头文件、招投标文件及会议纪要等纸质资料刚好归档整理,发挥基础档案功能,为公司经营发展做好了服务;七是加强办公资产管理,降低公司运营成本。完成公司办公设备和各部门办公室的调整工作,会同财务部完成了办公用品、固定资产的盘点、登记造册、资产编码工作,做好了公司各部门低质易耗品的发放服务和监督管理工作;八是美化公司办公环境,维护公司对外形象。定期组织各部门对办公环境进行检查和评比,努力创建整齐、舒适的工作环境。
(二)强化奉献意识,努力营造团结向上、艰苦奋斗的良
好精神风貌。依据办公室实际状况,一是着力加强了办公室工作人员的基本技能培育和熬炼,不断总结摸索做好本职工作的规律,努力成为行家里手;二是强化奉献精神和大局意识,坚固树立不计名利、任劳任怨、无私奉献、爱岗敬业的精神,在工作中磨练和充溢自我。通过教化引导使办公室人员在思想和工作作风上逐步实现了三个提高:
1、提高了工作素养,能够围绕公司项目建设这个中心,团结各方面力气,有效的开展工作;
2、提高了心理素养,使办公室人员真正做到大事误不了,小事漏不了,难事压不倒,苦事累不倒,始终保持旺盛的精力和斗志;
3、提高了办公室人员的爱岗奉献意识,营造了团结向上、艰苦奋斗的良好精神风貌。正是在这种“无私奉献”精神的支持下,办公室全体人员任劳任怨、毫无怨言、主动工作,为圆满完成各项工作任务,较好的发挥了职能部门作用,为公司的发展贡献了自己的一份力气。
二、存在的主要问题
一年中,办公室工作虽然取得了一些成果,但从公司发展须要和更高的标准来看,仍存在一些问题和不足:
(一)公司组织机构调整后,业务流程须要进一步梳理,与其他各部门的沟通协作不够。在今后的工作中,一是加强与各部门的沟通联系,主动发挥参谋助手作用;二是刚好总结阅历,理顺工作流程,提高业务办理效率。
(二)工作缺乏前瞻性和主动性,对全局工作驾驭不够,影响服务协调水平的提高。在今后的工作中要努力予以弥
补,提前安排部门的工作任务,在主动服务上跟进公司决策,做到与时俱进,主动完成各项工作。
(三)部门内部管理有待加强。一是要通过对现有人员的培训,不断提高业务水平;二是依据公司发展状况刚好储备相关人员;三是要进行合理分工,实现一岗多职,提高人员的综合管理素养。
(四)公务车辆和驾驶人员管理不到位。年初以来,共发生车辆事故4起,虽未造成重大经济损失和人员伤亡,但也为办公室的车辆和人员管理敲响了警钟,在车辆维护保养和驾驶人员平安教化方面还存在薄弱环节,须要进一步加强监督与考核力度。
三、20xx年工作思路和安排
办公室20xx年工作思路和安排,以紧紧围绕公司项目建设、生产经营工作为目的,从履行管理职能着手,接着发扬以往工作阅历和工作作风,服务大局,扎实工作,着重抓好下几方面的工作:
(一)增加工作安排性,每月初制订工作安排,落实到人,各负其责,月末有总结分析,刚好总结工作成果和存在的问题,并定期召开部门工作例会,加强部门人员的工作监督和车辆平安管理力度。
(二)进一步理顺直线职能管理体制下,公司各部门与办公室交叉的业务流程,对部门人员合理分工,开展部门人员电石相关学问、制度、企业文化的培训教化,提高部门人员的整体素养。
(三)加强车辆管理,严格执行派车单制度,合理调配,满意公务用车,做好油票的购买、领用、核算工作和车辆保险、维护工作,每月定期召开平安专题会议,确保平安行驶,力争年内不发生一起交通平安事故。
(四)加强与公司各部门之间的沟通联系。通过办公会议和周工作总结及安排,深化全面地驾驭各部门的工作状况,更好地做好协调和服务工作;会同人力资源部开展加强机关作风建设,肃穆学习和工作考勤纪律,做好督促、检查和通报工作,使机关作风建设得到进一步改善。
(五)加快推动无纸化办公系统,实现办公自动化建设。在确保办公固定电话和网络通畅的前提下,组织和指导各部门推动自动化办公进程,建立公司局域系统网站,为今后公司信息化建设和企业网站奠定基础。
(六)严格做好公务接待等费用管理,坚持节约办事,进一步规范办公设备和低值易耗品的选购 、发放、领用和监督管理制度,削减不必要的奢侈,下大力气降低公司行政办公运转成本。
(七)抓好档案管理,着手启动“档案达标”工作。依据公司档案及文书管理方法,加强公司各类档案的管理,仔细做好立案、编制书目、输入计算机等工作,实现档案管理的规范化、标准化、科学化,并着手打算申报档案综合管理达标工作,进一步提高档案管理水平。
一年来,办公室虽然取得了一些成果,但距离公司发展需求和公司领导要求还有肯定差距。在今后的工作中,我们将仔细履行办公室职责,开拓创新,把工作提高到一个新的水平。公司“十二五”规划的新形势,给予了办公室新的历史重任,办公室将与公司各部门同心同德一起奋力拼搏,锐意进取,与时俱进,通过不懈的努力为公司行政管理工作的规范化和公司实现“十二五”发展战略而努力奋斗!
企业办公室工作总结篇2
成为xx公司办公室的一名成员已经快一年了,在这里,通过我自身的不断努力学习,以及同事、领导的帮助,个人的工作技能得到了明显的提高,本人也已完全融入办公室这个大家庭中,虽然工作中还存在这样那样不足之处,但今来自己也付出了不少,也收获了颇多,下面我对我一年来的工作进行一个总结:
一、以踏实工作看法,适应办公室工作环境
办公室企业运转一个重要枢纽部门,对企业内外很多工作进行协调、沟通,做到上情下达,这就确定了办公室工作繁杂特点。每天除了本职工作外,还常常有安排之外事情须要临时处理,并且一般比较紧急,让本人不得不放心手头工作先去解决,所以这些临时性事务占用了比较多工作时间,常常忙劳碌碌一天下来,原本安排要完成却没有做。但手头工作也不能耽搁,明天还会有其工作要去处理,所以,本人常常利用休息时间来进行“补课”,把一些文字工作带回家去写。
办公室人手少,工作量大,特殊企业会务工作较多,这就须要部门员工团结协作。今年来,遇到各类活动与会议,本人都主动协作做好会务工作,与部门同事心往一处想,劲往一处使,不会计较干得多,干得少,只期望把活动圆满完成。
办公室是个服务性质部门,本人仔细做好各项服务工作,以保障工作正常开展,部门之间遇到其同事来查阅文件或调阅电子文档,本人都会刚好办妥;下属机构遇到相关问题来询问或者要求帮助,本人都会第一时间解答与解决,以一颗真诚意去为大家服务。
二、尽心尽责,做好本职工作,今年以来主要完成了以下工作
1、公文传阅归档刚好,文件流转:阅办严格根据企业规章制度及iso标准化流程要求,保证各类文件拟办,传阅时效性,并刚好将上级文件精神传达至各基层机构,确保政令畅通。待文件阅办完毕后,负责文件归档,保管以及查阅。
2、下发公文无差错,做好分企业发文工作,负责文件套打、修改、附件扫描、红文分发、寄送、电子邮件发送,另外帮助各部门发文核稿。企业发文量较大,有时一天有多个文件要下发,本人都细致去逐一核对原稿,以确保发文质量,今年以来共下发红文xx份。另外负责办公室发文拟稿,以及各类活动会议通知拟写。
3、编写办公会议材料,整理睬议记录。每个月末对各部门月度安排执行状况进行核对,催收各部门月度小结。安排、并拟写当月工作回顾,整理办公会议材料汇编成册,供领导室参考。办公会议结束后,刚好整理睬议记录,待领导修改后,送至各部门传阅。
4、督办工作强力度。督办确保企业政令畅通有效手段,过去一年,作为督办小组主要执行人员,在修订完善督办工作规程,并以红文形式将督办工作制度化后,通过口头、书面等多种形式加大督办工作力度,抓好企业领导交办与批办事项,基层单位对上级企业精神贯彻执行进度落实状况以及领导交办临时性工作等,并定期向领导室反馈。
5、内外宣扬讲效果
宣扬工作是企业树立系统内外社会形象一个重要手段与窗口,过去今年在内部宣扬方面,本人主要拟写企业简报,做好“办公室报”协办组稿工作,以及帮助板报编发,外部宣扬方面完成了分企业更名广告,司庆庆贺广告,元旦贺新年广告刊登,另外每月基本做到了有信息登报。
这份工作是我职业生涯一个起点,因此我对它非常珍惜,我会尽自己最大努力去做好这份工作,为公司发展贡献出自己的一份力气!
企业办公室工作总结篇3
20xx年,在公司领导和办公室的大力支持下,也在公司同事们无私的帮助下,我较好地履行了工作职责,基本完成了工作任务,个人工作实力和处事看法都有了明显提高。现将工作状况作以简要汇报。
一、踏实工作,成为部门间沟通的纽带
办公室文秘的工作职责确定了我每天的工作要面对各个部门。在工作当中,各部门如有问题要来询问或者要求帮助,我都会耐性回答并赐予帮助,超过我的职责范围的问题我也会在记录后第一时间询问相关负责人员后予以答复或解决,我怀着一颗真诚的心实事求是的为大家服务,保障各部门日常工作的顺当运转。
二、尽心尽责,做好文书工作
秘书工作要求有较强的文字表达实力。材料的写作要求尽可能的详尽、精确,这样才能保证向领导反映精确信息,为刚好决策供应牢靠依据。为提高写作实力,我不断的学习,并请公司领导和办公室主任帮忙把关,提出改进看法和建议,再经过反复推敲后定稿。一年来,我起草各类通知和请示共92份,会议纪要48期,简报43期。并严格遵照公司办文制度,20xx年共下发政文34份,党文14份,文件均精确无差错。
为确保收文管理不混乱,我于20xx年1月制作了文件发放登记表,对文件的流转状况均予以详实登记,做到有据可查。并根据集团公司无纸化办公工作要求,我每天上班第一件工作就是打开腾讯通与
oa管理系统,直到下班结束,即使在节假日,也要最少保证每天上线一次,确保收到每一份文件、每一份通知,每天的来文、来电、来访我总是争取在第一时间内向领导汇报,以使领导刚好驾驭最新状况,并刚好将领导批示及文件精神传达至有关部门,同时追踪文件执行进度及落实状况,刚好向主管部门反馈办理结果,保障了政令畅通。
三、从小做起,做好节能降耗
20xx年,公司提出了降本增效1101万元的任务目标,为响应公司号召,降本增效做出贡献。我从自身做起,从小做起,尽自己所能节能降耗。
我从小处着手,严格限制20xx年低值易耗品的耗用,例如打印机优先只补充碳粉不换硒鼓,签字笔只换笔芯不换笔,打印纸尽量双面打印以节约纸张,较好的削减了低值易耗品的运用。
为降低办公话费支出,我随时关注通讯供应商的推出的各项实惠活动,经与通讯供应商沟通,取消了部分电话用处不多的功能运用费,并将部分电话的月租改为最低消费,最大限度的节约办公话费支出。
为提高工作效率,我主动自学电脑相关学问,帮助办公室工作人员做好电脑日常维护工作,小的故障,我就自己动手解决,避开因等待报修时间过长而影响办公效率,同时降低了办公设备的修理费用。
四、主动参加,促进企业文化建设
银湖公司就是一个大家庭,领导关切员工,员工相互帮助,在这里工作,我的心情特别轻松开心,因此,我主动的参加公司的各项员工活动,并做好各项活动的后勤工作。先后参与公司组织的羽毛球运动、“三八节”员工活动、集团公司各部门的篮球联谊赛等多项员工活动,为公司企业文化建设尽了自己的一份心力。
五、刻苦学习,不断提升业务水平。
具备良好的业务素养是做好本职工作的前提和必要条件。今年来,我在工作中以及工作之余主动学习文秘相关学问,先后学习了《办公室文秘工作标准指南》、《办公室文秘写作》、《应用公文写作》等。经过学习,我的岗位学问有了很大的提高。
同时,在20xx年3月份,我参与了河南省秘书协会组织的全省办公室公文学问培训班,学习了《常用公文写作》、《公文处理规范》、《办公室事务性文书写作》等6项课程,共修学分20分,通过了省秘书协会的考试认可,去得了结业证书。学习结束后,我还根据公司要求,对公司各部门的文职人员进行了一次公文应用学问培训,订正了同事们在公文运用中所犯的错误,并组织编制一份银湖公司日常公文应用学问,传发至各单位文职人员处,希望能与同事们共同学习共同提高。
六、细心专心,做好日常定期工作。
20xx年初,特铝公司加强了定期工作管理,下发通知要求我公司定期上报特铝办公室工作共计6项,其中月度2项,每周4项,为了做好定期工作,我在桌前放置日历,将每周上报的工作标记于日历上,养成长期良好的习惯。并与各部门的沟通协调,分解任务,刚好督促各部门按时上报所取材料,同时,做到周六不休息加班工作,确保公司定期工作按时上报,截止目前,我共上报特铝公司周视频会议汇报50份,周总结50份,例会工作支配50份,月工作总结11份,季度工作总结3份,年度工作总结1份;一年来,公司定期工作均能根据特铝要求按时上报。在这里,我也向一年来赐予我大力支持和帮助的同事表示诚心的感谢,这份成果也属于大家。
七、仔细严谨,做好会议记录工作。
参与会议,做好会议记录是文秘的必修课,一年来,我根据公司要求,参与周视频会,周例会,领导班子会,专题会等各项各项会议,做好每次会议的签到工作,并随时记录领导对工作的支配和对工作的指导性看法,会后刚好整理睬议内容,下发会议纪要,保证了会议
所支配的工作刚好精确传达到公司各部门。
八、主动主动,做好宣扬报道工作
宣扬工作是公司树立系统形象的一个重要手段和窗口。今年在内部宣扬方面,我主要是拟写公司简报,在外部宣扬方面做好公司《豫联报》的投稿工作,一年来,共投稿136篇,发表40余篇。同时,被评为公司前三季度宣扬报道优秀个人。
虽然我在一年的工作中取得了肯定的成果,但还存在一些问题和不足:一是政治理论修养不足,造成公文写作的局限性;二是长时间繁忙工作时简单松懈,长久的紧迫感稍有不足;三是工作主动性还不够,工作预见性有待提高;四是对突发事务的应变实力须要提高。在今后的工作中,我还要接着加强学习,戒骄戒躁,努力工作,为银湖公司的发展奉献自己的一份绵薄之力。
企业办公室工作总结篇4
上半年以来,镇党委、镇政府的正确领导下,全办紧紧围绕上级业务部门工作目标任务,突出重点、多措并举、细心组织,以更加强劲的力度推动各项工作顺当进展。并进一步加大招商引资力度,强化综合协调服务水平,实现了上半年全镇中小企业平稳较快增长,较好完成上半年的目标任务。
一、经济运行状况
截止6月底,完成了中小企业增加值39600万元、中小企业营业收入144530万元、中小企业总产值133880万元、中小企业工业总产值97620万元、中小企业工业增加值37550万元、中小企业利润总额3280万元、完成中小企业实缴800万元税金万元。全镇中小微企业、非公有制经济组织、个体工商户较去年年底新增56户(其中企业5户,个体工商户51户)。完成新建项目2个、扩建改造项目2个,完成招商项目2户,新增从业人员170余人,完成技术培训430余人。各项经济指标持续增长,同比去年上半年增加5.7%,各企业总体运行良好,稳中有进。
二、经济发展、平安牵头
为了更好的为企业服务,促进企业发展,消退生产平安隐患,我镇服务中心仔细学习《20xx年中小企业平安生产工作实施看法》,并联合镇安监站扎实开展平安生产宣扬教化、平安生产执法、平安生产治理‘三项行动’。分片,分区实行网化管理,深化开展拉网式、地毯式进行平安隐患大排查,排查空闲企业33家。截止6月底,我镇全镇中小微企业、非公有制经济组织、个体工商户未发生一例生产事故,有力的保障了企业的正常运行发展。
三、各类项目建设亮点纷呈
1、武功县秦朗照明有限公司该项目投资200万元,位于大庄镇观音堂街道,该项目已经投产,主要产品LED灯、节能灯。
2、大庄镇商业二街工程升级改造项目动工该项目投资以1500万元,位于庄镇开发区曹家十字以南101米,一期工程已经全部竣工,二期投资500万元的升级改造项目已经启动。
3、武功县后稷新田园蔬菜专业合作社二期升级改造投资项目预料投资80余万元,建设连体大棚40坐,该项目已经部分完工,位于西宝中线大西段,主要生产露天绿色无公害蔬菜。
4、武功县祥瑞养殖厂该厂位于大庄镇许家村口,今年预料新投资60余万元,进行二期升级改造,投产后将新增鸡苗孵化车间一座,能有效的带动周边群众的养殖增收。
20xx年上半年,我镇的企业发展各项工作在镇党委、镇政府和上级部门的正确领导下,圆满的完成了上半年既定的目标任务,有力的拉动了镇域经济的快速发展。
企业办公室工作总结篇5
劳碌中的20xx年即将过去,新的一年即将在我们面前绽开画卷,回首这一年,在总经理室的领导下,在身边各位同事的亲密协作下,完成了综合办公室行政工作。通过一年来的学习、工作,使自己渐渐成长和完善,使自己的行为标准、思想觉悟和工作实力尽快的向公司要求的目标靠拢,从每件小事做起,静默的行使着职能,发挥着作用,尽我所能,为公司的正常工作及各个项目进行供应着保障和支持。现将一年来的工作总结汇报如下:
一、日常主要工作
1、仔细做好综合办公室的文件整理工作20xx年1月至11月,根据公司要求拟定综合性文件、报告96份;整理对外发文167份;整理外部收文125份,仔细做好公司各类文件的收、发、登记、分发、文件和督办工作,以及对文件资料的整理存档工作。
2、帮助公司领导,完善公司制度依据公司运行工作实际,帮助公司领导相继完善了《规章制度*编》、《员工手册》两本小册子,并依据实际操作须要拟定《加班制度》、《员工宿舍管理制度》等。并依据各项制度执行状况修订《员工制服及运用管理制度》等。
3、完成公司证照年审、变更工作公司营业执照、代码证每年的年审工作,是公司顺当开展各项工作的基础,20xx年2月份,顺当完成两证的的年审工作;后由于公司发展须要,资产变更后需进行变更工商登记。于20xx年6月5日顺当完成工商登记和组织机构代码证变更工作,为公司顺当经营打下基础。并协作总经理室及办公室主任收集、整理各项资料,于20xx9月完成资质证书变更工作,为公司顺当发展打下基础。于20xx年9月份完成****二次供水水箱清洗工作及二次供水卫生许可证的换证年审工作。
4、完成公司各项会议、接待工作等后勤工作对在公司召开的会议,会前做好签到本、茶水、椅子、会议通知、车辆接送等各项打算工作,保证会议按时召开。会后完成记录报总经理室。对在公司外召开的会议及接待,刚好根据通知要求做好酒店、车辆等预定工作,并做好相关费用的结算工作。
5、做好公司活动组织及企业文化宣扬工作09年年初,xx遭受大雪,综合办公室组织各部门、项目部与恶劣天气做战,对管理区域及政务区指定区域积雪进行扫除;5月4日青年节组织公司青年团员参与植物认养活动;5月12日,汶川地震,灾区人民的苦牵动了公司全体人员的心,组织全体员工向地震灾区捐款的活动,三次捐献共筹得善款一万三千余元,物资若干,并于全国默哀日组织部门、项目员工实行默哀仪式;5月28日组织员工参与迎奥运火炬方队,为奥运圣火在xx的顺当传递贡献了自己的力气;6月,组织各项目员工开展“从细微环节入手,提高服务质量”大探讨活动。8月,完成接待省团支部书记至我司视察团建工作。于3月4日完成公司在《xx物业》上刊登公司信息工作。
6、其他工作综合办公室是一个与其他部门联系最多的部门,在各部门、项目与总经理室之间担当着桥梁的角色,09年在总经理室曹总的引导下,转变工作意识,变为为各项目能顺当开展工作的服务者,在“大项目、小公司”的环境引导下,完成了公司总部的日常管理工作。每月按时交纳电费、电话费、月物资的申领、公司花卉租摆、办公环境的督察及重大节日值班支配工作。
二、不断学习,努力提高自身素养
一年来,我时刻秉承“把工作当成学习,把学习当成工作”的信念,努力在日常工作中不断学习。通过电视、报纸、网络等传播渠道刚好了解当前形势;通过向身边的领导、同事学习,刚好驾驭工作方法;此外,我还利用业余时间,自行出资进行提高式在职再教化,以通过不间断的学习来更新学问,从而努力提高自身素养,以不落后于企业发展的要求。
三、存在问题:
一年来,虽然能按时根据领导的要求完成各项工作,但也存在一些不足,主要表现在:
1、综合协调实力方面欠佳,遇到问题简单急躁,处理问题不够冷静,不能刚好抓住领导赐予的提升机会。
2、行政工作事多面广,有时考虑问题。
3、物业理论学问水平欠缺。
四、今后努力方向
1、接着搭建好并发挥好行政管理系统的基础平台作用,发挥部门团队的合力,重点做好各部门、项目部的后勤保障的服务职能,接着加强对各部门、项目部的联系,创立公司良好的沟通网络。
2、提升个人综合素养,以适应公司的快速发展。作为行政工作人员,要不断的学习,“见贤思齐,见不贤而内自省”。同时,还需必需要有剧烈的时效观念、意识,求真务实的工作作风。
公司是我家,发展靠大家,我渴望公司的胜利壮大,所以尽力在自身的岗位上做实、做好,与公司一起成长、胜利。
企业办公室工作总结篇6
集团公司办公室20xx年工作总结及20xx年工作思路20xx年,是集团公司“标准化管理年”,也是公司不断深化改革,完善制度、强化管理、迎新挑战的一年。公司办公室在公司、公司党委的正确领导下,进一步端正了工作看法,规范了办公室各项工作标准,较好地发挥了办公室参谋助手、协调服务、监督把关、后勤保障的作用,全面完成了工作任务。
20xx年“两办”工作状况
在过去的一年里,我们紧紧围绕公司生产经营中心任务,接着加强办公室系统的建设,全面推行标准化管理,创新工作思路,提高服务质量,严格工作纪律,在办会、办文、办事及信息沟通等方面加大了工作力度,充分发挥了办公室服务、参谋、协调、督查的作用。
一、统一思想,规范程序,标准化建设有力推动
根据“知行合一,勇争第一”的行动指南,公司办公室结合“三标一体”管理体系全面推动标准化管理,谋求办公室管理的标准化、制度化、规范化、程序化,以适应企业高速成长的管理需求。办公室系统人员作为相关标准的制定者和执行者,对于集团公司推动项目管理标准化的重要决策,快速制定包括组织学习培训、建立文件体系、构建运行体系、督促体系运行和总结推广等阶段的推动工作安排,明确了各个阶段的标准化建设工作内容和详细时间。在落实过程中,统一思想,变更作风,通过深化实际,充分调研,持续改进,不断推动标准化管理的职责,提高标
准的可操作性,明确各自岗位标准,上下接口标准,时间标准,纠偏标准,考核标准等系列标准;从精细化管理动身,与解决当前管理工作中存在的问题结合起来,与定期与不定期、常规与突击检查结合起来,与督导落实项目系统人员的实际工作结合起来,形成一个完整的动态闭环管理体系,带动了办公室系统标准化管理工作不断的向纵深发展。
二、严细务实,勤于沟通,不断提高精细化管理水平办公室是领导的参谋与助手,工作繁杂、琐碎,但归根结底要落实到办文、办会、办事上来。
严密组织,细心“办会”。我们本着从企业利益动身的原则,全力做好各项会议和重要活动的筹划、打算、布置和落实,确保了各项会议和活动的顺当召开,并先后完成了公司职代会、工作会、表彰会等大型会议的会务工作,即保持了企业节俭的传统,又保证了服务的质量。
严格把关,精细“办文”。一年来,办公室在“办文”方面秉承严格细致的工作作风,做到了公文撰稿、审核格式规范,文句精炼,流程顺畅,报送、下发刚好,确保了各项工作规范、有序、顺当开展,有效的提高了办文的速度和质量。截止12月10日全年共处理网络公文1538份,其中:处理集团公司文件392份、通知326份、信息380份、状况通报25份;处理公司发文183份、通知59份、信息30期、交班会36期、状况通报6份、基层请示报告101份;处理纸质文件358份,其中集团公司文件167份、外来文件191份。
严细职能,勤于“办事”。严格落实《办公室工作管理方法》,
规范管理,做好事务,并充分利用办公室的管理职能及信息网络资源,当好领导的参谋助手,服务于“大局”,服务于领导决策。坚固树立全公司一盘棋的思想,协调各方,耐性解答,刚好处理,充分发挥了办公室的服务保障职能。严格印章管理力度,始终坚持印章运用审批程序,保证公章的运用,时刻处在有效的限制中。深化贯彻《档案法》及《企业档案管理规定》,建立并逐步完善了档案管理标准及制度体系。仔细落实并贯彻执行《档案管理方法》,主动细致的进行了20xx年的文书档案归档工作,全年共整理归档科技档案48卷、文书档案106卷、证书牌匾18份;借阅各类档案170卷、证书109次。我们坚固树立了群众观念,强化政治意识、大局意识和责随意识,高度重视信访工作,深化学习了集团公司《信访条例》和《信访工作管理规定》,增加信访工作的理论水平,并对信访工作进行了目标分解,对于群众的来信、来电、来访,办公室做到了热忱接待、妥当处理、劝服引导、化解冲突。全年接待群众来访3次,群众来信来电5封(次),全部来信来访均得到了落实和解决,没有发生集体访。刚好办理了公司《营业执照》、《组织机构代码证》和企业法人代码的年检事宜,确保了公司经营生产的正常进行。我们加强保密教化,强化保密意识,提高了相识,全年收到并按规定传阅保密文件28件,并将20xx年的保密文件全部根据规定刚好返还,在确保国家机密平安的同时,重点加强了计算机及其网络的管理工作,未出现外来入侵等不正常现象,在弘扬企业文化,宣扬企业实力的同时,确保了企业商业资料、学问产权、技术诀窍等商业隐私的平安。办公室切实把勤于服务做为部门的一项重要职能,年初组织机关
本部48名女职工进行妇科体检,做到了没病预防,有病早发觉、早治疗,削减了妇科大病的发朝气率。为全力保障机关事务、各部门工作及生产经营的正常运转,我们仔细做好车辆的调度、运用和管理,充分保障了领导以及其他各部门公务用车,确保了各项工作的顺当开展和临时性任务的圆满完成,全年实现平安行车约25万公里。完成邮递文件资料发送540件,收17000件及日常后勤服务等工作任务切实做到保障有力。
三、加强信息建设,发挥中枢作用
公司计算机中心主要负责公司本部及猫儿岭地区局域网、办公允台正常运行、办公设备的完好运用及公司网站的维护。为了提高办公效率、保证信息的畅通和公司网络的的有效运行,20xx年计算机中心为公司新购置计算机、打印机等办公设备29台,并派专人对网络办公设备进行修理、维护。另外,在集团公司统一网络办公允台号召下,公司办公室刚好更新了计算机网络办公允台,并依据《中铁三局集团网络办公允台管理方法》要求,为了提高全公司新网络办公允台信息管理人员的技术水平,更好、更快地推动公司新网络办公允台的应用,在此次网络办公允台更新换代期间,公司办公室举办了一期新网络办公允台实践操作培训班,为新网络办公允台在全公司的快速推广和应用奠定了基础。计算机中心通过强化自身建设,充分发挥网络“管理员”的职责,不断规范内务管理,规范办理流程,保证了工作正常有序的运转;今年初,计算机中心对公司网站页面进行了改版,并不断收集相关信息和更新内容,宣扬公司形象和活力,提倡良好的企业文化以及公司各项工作、活动开展状况,全年共发布信息
43条;同时不断提高网络的平安性和好用性,为提高工作效、完成各项网络信息的发布、传达供应了强有力的保障;在新网络办公允台、信息网络技术更新改造、电子档案管理、信息管理、电子文档管理等办公系统的集成应用、信息共享和数据整合等方面作了大量工作。
存在的问题:
在总结成果的同时,我们也醒悟地看到,在过去一年中,我们工作中存在一些不足,须要在今后的工作中加以改正。主要表现在:
一、党务工作还需加强。在党务方面的信息数量和质量也存在着相对的欠缺。
二、信访工作理论基础和案例阅历欠缺。虽然深化学习信访条例,但是对于敏捷地处理各类信访事务缺乏肯定的理论基础,处理困难事务的阅历还不足,缺少对于企业信访案例的探讨。
三、督察工作还应加强。两办对于领导关注的重点、基层工作的难点和群众反映的热点的刚好立项,仔细督查方面做的不够,总结阅历,推广典型方面须要进一步加强。
四、助手和参谋作用有待提高。因为忙于日常事务,对全系统的运行状况驾驭不够,没有为领导的决策供应有参考价值的看法和建议,助手和参谋作用发挥不好。
20xx年办公室工作思路
20xx年办公室的主要工作思路是:明确一条主线、推动两大转变,做好三个服务,抓住四项重点。
企业办公室工作总结篇7
一年来,在领导的关切和帮助下,在全体同志们的支持协作下,我听从工作支配,加强学习熬炼,仔细履行职责,全面提高了自己的思想相识、工作实力和综合素养,较好的完成了各项目标任务。虽然工作上经验了许多困难,但对我来说每一次都是很好的熬炼,感觉到自己渐渐成熟了。现将今年工作的状况总结如下:
一、努力做好行政管理工作
帮助领导做好行政管理工作,组织召开全体职工大会次,会前做好各项打算工作及会议记录,做到了保密和刚好归档。仔细做好材料的撰写、打印、信息上报和档案管理等工作,确保刚好撰写和上报。做好各种文件的收发,复印及誊印工作。刚好请领导阅办,科室下达做好记录,今年规范了文件的转发程序,做到了文件转接有登记。完成了办公室工作档案的收集、整理和归档工作,完成各项统计报表的上报工作。
二、加强思想作风建设
我始终把耐得平淡、舍得付出、静默无闻作为自己的准则;始终把增加公仆意识、服务意识作为一切工作的基础;始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地埋头苦干;始终保持青年干部的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,努力成为青年同志的楷模。办公室工作最大的规律就是"无规律","不由自主"。因此,我正确相识自身的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系,坚持甘于奉献、诚恳敬业,一年到头,常常加班加点连轴转,做到加班加点不叫累、领导指责不言悔、取得成果不傲慢,从而保证了各项工作的高效运转。
三、自身的问题
由于工作性质的限制,深化基层熬炼的时间、机会偏少,对业务工作的了解只局限于书本阅历的理性相识上,缺乏实在的感性相识。在工作中与领导沟通沟通不够,有时候只知道埋头拉车。工作中缺乏强有力的管理,开展工作时缺乏魄力。
四、今后工作的思路
办公室特别的地位和工作性质要求办公室必需是一个制度健全、管理严格、纪律严明、号令畅通的战斗集体。要本着"从严、从细、可行"的原则,在原有各项制度的基础上进一步修订完善办公室工作规范、考核制度、保密制度、文件管理制度,从而使办文、办事、办会等各项工作的开展更加规范有序。要树立起良好的自身形象,在工作中成为同事的榜样,在感情上成为同事信任伙伴。工作中要学会开动脑筋,主动思索,充分发挥领导的参谋作用,主动为领导出谋划策,探究工作的方法和思路。主动与领导进行沟通,出现工作上和思想上的问题刚好汇报,也希望领导能够刚好对我工作的不足进行指责指正,使我的.工作能够更加完善。
在今后的工作中,我肯定会进一步解放思想,紧跟监督所的工作思路,主动协作办公室主任的工作,与时俱进,开拓创新,在现有工作的基础上更上一个台阶!
企业办公室工作总结篇8
我于年7月从农务科调至办公室微机管理员岗位工作至今,在部门领导的细心教化和关切支持下,主动学习业务学问,专业技能得到了巩固和提高,通过学习和近一年来扎实的工作,在宣扬、服务、网络建设、系统维护等方面已做到逐步完善和提高。现就我本榨季工作总结如下:
一、主动开展宣扬教化工作
在整个榨季宣扬教化工作中,,能使职工刚好了解驾驭平安操作学问,懂得肯定国家政策法规,驾驭糖市的最新动态,以达到时渐渐摆脱信息闭塞的落后局面。特殊加强了平安学问教化、政策法规、糖市走势宣扬;为提高广阔职工竞争意识,将各生产小期完成的考核指标在黑板上进行了按期公布。并对电旬报、英茂制糖月报按期在黑板上进行比较公布,以利用生产简报了解我厂在各生产期中所取得的成果和存在的问题,增加广阔职工的危机感、紧迫感和责任感;主动协作公司各项管理制度的顺当实施,对违反公司管理制度的员工,在黑板报上进行通报指责,以起到思想教化之目的,使全厂职工的主子翁责任心得到了进一步的提高,
二、不断的加强学习,巩固和提高专业技能
由于我刚调至办公室微机管理岗位,对我厂已经启用的农务过磅结算程序的流程和运行模式还不太了解,许多的业务学问都有待于学习和进步。因为本榨季运用的是升级程序,刚开榨过磅结算时,结算单数据频频出错,为避开影响工农双方利益,加班加点调试程序、复核单据,连续两个星期工作到凌晨3点,直至将计算机程序调试正常。由于该程序存在着单据错误处理的功能缺陷,故在在榨季运转过程中,常常会出现错误单据不能错误处理、报表计算递减不平衡、不能计算利息、贷款科目设置错误等现象,但通过自己学习问题都一一得到解决;化验系统是今年新增设的套应用程序,由于开发人员时间仓促,没有刚好在本榨季投入运用,但通过双方同努力,现已调试正常,待下榨季开榨时,就可以投入运用。
三、加强我厂信息系统建设
信息是领导决策的客观依据,刚好精确的信息可以帮助领导做出正确的推断,制定正确的决策。要把信息工作提到重要的日程上来。建立信息网络,疏通各种信息渠道,扩大信息源,增大信息量。同时搞好信息的加工、整理和利用,刚好精确地为单位领导供应各种有用的信息。
在单位和部门领导支持下,已建立单元厂办公楼内部局域网络系统,弥补单元厂内部局域网的空白。最终连接厂长室、徐副厂长室、生技科、供应、财务、厂办等七个环节,形成统一的数据信息网络,保证保证数据的一样性、完整性和精确性。达到资源共享,又起到降低成本之目的,为今后建立州公司、单元厂二级远程网络系统打下了坚
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