职业危害因素管理制度范本

内部管理制度系列职业危害因素管理制度（标准、完整、实用、可修改）GL实用范本|DOCUMENTTEMPLATE编号：FS-QG-31143职业危害因素管理制度Modelofoccupationalhazardmanagementsystem说明：为规范化、制度化和统一化作业行为， 使人员管理工作有章可循，提高工作效率和责任感、归属感，特此编写。1、职业病危害因素概述1.1 职业病:是指企业、事业单位和个体经济组织 (统称用人单位)的劳动者在职业活动中， 因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。1.2 职业病危害:了解职业接触限值的应用及其应用限制1.3 职业病危害因素 :是职业活动中影响劳动者健康的各种危害因素的统称。可分为三类 :生产工艺过程中产生的有害因素，包括化学、物理、生物因素;劳动过程中的有害因素;生产环境中的有害因素。1.4 职业病危害防护设施 :是以消除或者降低工作场所的职业病危害因素浓度或强度，减少职业病危害因素对劳动者健康的损害或影响，达到保护劳动者健康目的的装置。第2页/共12页GL实用范本|DOCUMENTTEMPLATE1.5 工程分析:是通过对建设项目的工程特征和卫生特征进行系统、全面的分析，了解项目所具有的工艺特点、工艺流程和卫生防护水平，为剖析项目可能存在的职业病危害因素的种类、性质、时空分布及其对劳动者健康的影响，筛选主要评价因子，确定评价单元提供依据。1.6 职业病危害暴露 :指从事职业活动的劳动者接触某种或多种职业病危害因素的过程。1.7、职业病危害因素的识别 :在职业安全健康工作中，根据经验或工程分析、类比调查、工作场所监测、职业流行病学调查以及实验室研究等方法，把建设项目或工作场所中的职业危害因素甄别出来的过程。职业病危害因素的识别是职业安全健康工作的首要环节，也是广大职业安全健康工作者必备的基本功。只有通过职业病危害因素的正确识别，才能进一步对职业病危害因素进行预防和控制职业病危害因素识别的目的2.1 确定危害因素的种类、来源、形式或性质、分布、浓度或强度、作用条件、危害程度 ;第3页/共12页GL实用范本|DOCUMENTTEMPLATE2.2 分析其影响劳动者健康的方式、途径、程度，确定健康监护指标，为职业病诊断提供依据 ;2.3确定职业病危害监测指标 ;2.4 确定职业病危害的目标，指导职业病危害防护措施的实施;2.5 是建设项目确定职业病危害评价工作的基础和重要环节;2.6为职业健康安全管理提供科学依据 ;2.7 是职业病防治工作的主要任务之一，也是职业健康安全监督的重要技术支撑。职业病危害因素分类3.1按危害因素来源分类 : 生产工艺过程中产生的有害因素 : 劳动过程中的有害因素 : 生产环境中的有害因素 生产工艺过程中产生的有害因素 :化学因素:有毒物质，生产性粉尘物理因素:异常气象条件(高温、高湿、低温 );异常气压第4页/共12页GL实用范本|DOCUMENTTEMPLATE(高气压、低气压);噪声、振动;非电离辐射(可见光、紫外光、红外线等);电离辐射(X射线、γ射线)。生物因素 劳动过程中的有害因素 :劳动组织和制度不合理，劳动作息制度不合理 ;精神(心理)性职业紧张;劳动强度过大或生产定额不当 ;个别器官或系统过度紧张 (视力紧张等);长时间不良体位或使用不合理的工具等 生产环境中的有害因素自然环境中的因素 (炎热季节的太阳辐射 );厂房建筑或布局不合理 (有毒、无毒工艺段安排在一个车间)由不合理生产过程中所致危害3.2 按导致职业病危害的直接原因分类 :20xx 年卫生部《职业危害因素分类目录》。分为10大类。1.粉尘类;2.放射性物质类 ;3.化学物质类 ;4.物理因第5页/共12页GL实用范本|DOCUMENTTEMPLATE素;5.生物因素;6.导致职业性皮肤病的危害因素 ;7.导致职业性眼病的危害因素;8.导致职业性耳鼻喉口腔病的危害因素 ;9.导致职业性肿瘤的危害因素 ;10其它危害因素。职业病危害因素识别的常用方法4.1.职业病危害因素识别分析原则 : 识别要全面; 识别、分析要主次分明，重点突出 ; 评价要定性、定量相结合;同时要明确分布范围及危险度4.2.职业病危害因素识别分析的常用方法 : 经验法:概念:是调查分析评价人员依据其掌握的相关专业知识和实际工作经验，借助经验和判断能力，直观地对工作场所存在的职业病危害因素进行识别分析的方法。适用范围:适用于一些传统行业中采用传统工艺的建设项目的评价，评价人员积累的这类典型行业和工艺的职业卫第6页/共12页GL实用范本|DOCUMENTTEMPLATE生基础资料较为丰富，可根据以往的工作经验和原有的资料积累对此类建设项目的职业危害因素进行识别和分析。优点:简便、易行。缺点:受调查人员知识、经验和资料等因素的限制， 可能出现遗漏和偏差。 检查表法:概念:对设计的式厂、车间、工段、装置、设备、生产环节、劳动过程的相关要素以检查表的方式进行逐项检查，识别分析各环节可能产生或存在的职业危害因素。适用范围:较广。可单独应用于一些工艺简单的项目， 也可与其它方法联合使用，对一些工艺复杂的项目进行职业危害因素识别。优点:通过系统的检查，能较全面地进行识别， 应用范围广。缺点:通用性差，同样受经验等因素的影响， 大项目实施起来费时长。 工程分析法:概念:对识别对象的生产流程、 生产设备布局、化学反应第7页/共12页GL实用范本|DOCUMENTTEMPLATE原理、原辅材料及其杂质的种类含量等进行分析，推测生产过程中固有的、潜在的、可能产生的各种职业危害因素。适用范围:主要用于新工程、新工艺、新技术、新材料等不易找到类似企业的项目。 调查、检测法:概念:在对工作场所进行职业卫生学调查基础上，应用采样分析仪器对可能存在的职业危害因素进行鉴别分析的方法。适用范围:用于存在混合性、不确定性因素的项目。优点:真实可靠，可以识别其它方法难以发现的职业危害因素。缺点:受仪器设备限制，耗费人力物力多、时间长。 其它方法:系统分析、排查法 ;理论推算法;健康监护结果、案例分析倒推法;文献检索法(相关新研究、新技术、新产品、新化学物报道信息分析法 )。职业病危害因素识别分析程序5.1.资料收集调研:第8页/共12页GL实用范本|DOCUMENTTEMPLATE 项目建设情况与设计资料 ; 生产过程设计的原料、辅料、中间产品、产品及副产品; 生产工艺与设备 ; 化学品理化特征与毒性特征 ; 健康监护与监测资料 ; 相关评价报告。5.2.现场调查: 物料用量与产量，杂质含量 ; 原辅料加料口及其密闭情况 ; 防护设施与管理措施 ; 职业病危害因素影响范围与作业人员接触情况 ; 抢、维修等特殊过程中职业危害情况 ; 事故与应急救援情况。5.3.工程分析: 涉及物料; 工艺水平、工艺过程与物资转化 ; 设备布局与交叉影响 ;第9页/共12页GL实用范本|DOCUMENTTEMPLATE 防护设施措施。5.4.危害筛选: 用量大、挥发性高、毒性高、危害性大 ; 出现几率大、浓度或强度高 ; 接触人员多、机会多职业病危害因素识别重点环节6.1.原辅材料: 种类与数量; 形态:气体、液体、固体、气溶胶 ; 理化特性:挥发性、熔点、沸点 ; 储运、装卸、加料、投料 ; 杂质:金属矿料、石油气等 (铅、砷、硫、磷 ); 产地:煤炭、原油; 毒性资料与质检报告资料。6.2.生产过程: 生产原理:条件; 化学过程:化学反应、物料转化 ; 物理过程:压力、温度、机械挤压力切割 ;第10页/共12页GL实用范本|DOCUMENTTEMPLATE 物理化学过程; 生产方式:设备选型; 工艺水平:密闭性、自动化程度6.3.产品、副产品: 种类、数量; 形态; 包装、储运; 废品废物(废气、废水、废渣 );物料平衡----------- 去向职业病危害因素识别示例7.1.药品和医药制造业职业病危害因素辨识 : 粉尘; 化学危害因素:(提取-氯仿、甲