2023年年乒乓球社团工作总结

201*年乒乓球社团工作总结201*年乒乓球社团工作总结

201*年乒乓球社团工作总结

201*在校团委的正确指导下，在学校各级领导、教师们的关怀支持下，在社团

部的大力帮助下，我社团仔细贯彻落实学校工作要点，紧紧围绕“志存高远，责任为先”这个中心，积极引领社团成员团结协作、努力拼搏、开拓进取、锐意创新，取得了肯定的成绩，详细表达在：

一、坚持制度化治理，加强社团内部建立和文化建立，高度重视爱护社员权益，进一步明确了社团工作的整体思路和战略规划

1、以制度化治理为核心，促进社团标准进展

制度化治理是社团标准化治理和进一步进展的核心载体。半年来，我社团始终坚持制度化治理，严格贯彻执行学校活动审批制度、招新制度、财务治理制度、年度评估制度等各项治理制度，健全完善了社团制度和治理体系，牢牢把握住了社团进展的大方向、大原则，促进了社团标准进展。

2、以社员权益为基点，切实效劳于广阔学生。

社员乃社团立社之本，我们办社的根本动身点是让广阔社员受益，让广阔社员在社团这样一个有着共同兴趣爱好、共同追求目标的集体中找到一种剧烈的归属感、成就感和使命感，进而通过每一个个体的努力去推动集体抱负和集体利益的实现。

二、强化了社团工作的宏观调控力度，统筹规划，整体布局，有效地提高了社团治理标准化程度

社团工作到达的水准和层次，肯定程度上可以从社团治理的标准化程度上折射出来，虽然这并非社团工作的全部，但至少代表了肯定时期内社团工作的治理力度和实效，也集中反映了社团这一治理机构的分散力、向心力和辐射力，其评价指数是任何一个评价指标所无法替代的。

以落实社团日常活动审批制度为根底，强化了社团工作的宏观调控力度，对社团主要活动实行“统一规划、统一布局”，有效地提高了社团治理标准化程度，大大提升了社团的整体影响力和辐射力，凸现了我校社团团结协作、开拓进取、锐意创新的卓越风范。三、我们以社团内部建立、社团进展论坛、社团工作年鉴、社团网络平台建立为抓手，进一步做好社团效劳工作

1、加强社团内部建立，创新工作机制，工作质量水平提升见实效

积极发挥社团五大部门职能，在提升工作科学性和实效性上狠下功夫，加强团结协作，改良工作方法，创新工作机制，有效地提高了工作质量和水平，高效地完成了各项效劳工作。2、打造社团进展论坛，做好干部培育培训，进一步加强了骨干队伍建立

社团进展的好坏在很大程度上取决于社团主要干部力量和素养的凹凸。为进一步提高社团骨干素养，引领广阔社团干部放活思路、开阔视野，社团细心组织了以“回忆历史、把握主脉、活泼创新”为主题的社团进展论坛、社团骨干负责人例会和社团工作务虚会等形式多样的培育培训，进一步加强社团干部队伍建立，切实提升了社团干部负责人的社团治理水平，更好地发挥了社团骨干在社团治理、文化传承中的积极作用，带动了社团的进一步进展。四、各社团积极开展了一系列内容安康向上、形式丰富多彩的社团活动，在富强校园文化、推动素养教育、促进学生成才等方面凸现了实效。

社团作为校园文化建立和学生素养拓展的重要载体，在富强校园文化、丰富学生其次课堂、提高学生综合素养、促进学生成材就业等方面发挥着越来越重要的作用，而这种作用的发挥大多数时候是通过社团开展一系列契合社团属性、具有文化教育意义的社团活动得以实现。我社团依此为目标，开展了一系列的活动。

在学校的领导下，本学期我们乒乓球社团，利用课余时间进展会员的球技切磋，增进了会员与学生教练之间的感情，丰富了学校的文化生活。下面我主要对本学期的主要活动进展总结如下：

1.利用课余时间会员集中乒乓球活动室进展训练、沟通，由学生教练进展现场指导。每周安排周六，周日以及周五晚进展训练。通过活动，学校里的乒乓球的气氛更浓了，也到达了熬炼的目的，提高了会员的乒乓球水平，增加了会员与学生教练之间的沟通和感情。

2.本学期我们社团还注意学生乒乓球爱好者的培育、训练工作。

3.为了丰富社团活动，我社团进行了一次全校性以及一次三校区的乒乓球竞赛，其中三校区联赛我校区代表取得不错的成绩。。乒乓球有国球之称，国球之称不仅仅说明我们国家运发动这项运动水平之高，傲视全球，也说明这项运动在我们国家有深厚的群众根底，我校此次乒乓球竞赛正印证了这点。竞赛进程中，赛场上涌现出了一大批技艺超群的选手，正所谓藏龙卧虎，也给了我们观赏一场场龙争虎斗好戏的时机。

总的看，这次乒乓球竞赛有以下几个特点：1）全校乒乓球爱好者积极参加。2)社团规划严密，组织得力。为把这届乒乓球竞赛组织好，我社团特地召开了协调会议，组织特地会员详细执行任务，保证了每一场竞赛都有条不紊、顺当进展。3）各参赛成员作风坚韧，素养过硬。在这次乒乓球竞赛中，充分表达了我校学子坚韧拼搏的作风。大家不怕辛苦，不怕流汗，打出了真正的技术，打出了真正的友情，也打出了真正的风格；4）裁判能够公正裁决，公正执行竞赛规章，充分表达了我社团成员的良好素养。

五、盛大进行社团年度表彰大会，首次对社团工作进展全面总结和大规模表彰，

进一步探究了社团科学化治理的长效机制

社团是一片孕育着很多精英团队和优秀个人的沃土。这里不仅培育了“优秀学生干部”、“标兵学生干部”这样的优秀社团人，也培育了以刘久兵等为代表的精英社员，缔造出了我社工作生气勃勃、欣欣向荣的富强景象。七、对将来工作的几点思索性建议

回首一年来的社团工作，我社团以社团部为中心分散在一起，群策群力，开拓进取，以奋斗的姿势和不懈的努力缔造了社团工作生气勃勃、欣欣向荣的富强景象，开创了我社团工作的新局面。但由于社团整体资源配置有限等因素的制约，社团工作中还存在着一些不近人意的地方，局部工作还未能完全满意社团进一步进展的需求：由于资金、场地等资源的限制，我们始终鼓舞提倡的精品活动活动方案出台后却因“巧妇难为无米之炊”难以运作；在组织活动和取得成绩的同时，我们也意识到我们社团的活动和工作还存在许多缺乏的地方。比方说，我们的活动方式还是比拟单一，与外界沟通的时机不是许多。活动的经费欠缺，束缚了活动的开展。会员参加活动的热忱和积极性还有待进一步提高，会员的活动时间不够，而且会员活动时缺乏组织性。我们希望在学校和社团部的关怀和支持下，在下个学期能够把我们社团的活动开展的更加丰富多彩；由于社团网络平台建立举步维艰，社团工作信息化和无纸化办公迄今仍旧是广阔社团人热切期盼的幻想。这是我们工作的缺乏之处，也是我们将来工作的重要突破点。

1、进一步拓宽资源渠道，完善社团工作效劳体系

进一步争取学校领导和社团部等职能部门对社团工作的理解和支持，积极筹集资源加快社团网络平台等社团公共根底设施建立，提升社团效劳工作的科学性和实效性。2、进一步健全优秀人才培育机制

进一步健全优秀人才选拔、培训、考评、鼓励机制，加大对优秀人才培育的支持和投入，细心组织各项培育培训，积极营造一个有利于优秀人才成长的环境。3、进一步加强社团工作宣传阵地建立

加快社团网络平台建立进程，加大社团工作的宣传力度，打造强大的社团工作宣传阵地，进一步提高我社团工作的认知度和影响力。

社团是一片孕育着无限生气活力、人才济济、英才辈出的沃土，我们深信，在社团部的正确领导下，在学校领导和各职能部门的关怀支持下，在全部社团人的共同努力下，我社团工作必将迎来更加辉煌壮美的明天！此致

敬礼

西校区乒乓球社团全体社员

201*年6月10日

扩展阅读：201*年下半年乒乓球协会工作规划

共青团湖南信息科学职业学院委员会

院团委社管部乒乓球协会

201*年下半年

工作

规划

二0一0年三月十五日

201*年下半年乒乓球协会工作规划

在这个凉快的秋季我们学校迎来了又一届的新生，平日安静的校园里又增加些许的喧闹气氛。不觉想起，乒乓球协会自成立以来已走过了两个年头。在院团委领导的带着下，乒乓球协会在上学期顺当的开展了各项工作，协会也有了肯定的进展。这学期将是乒乓球协会进一步更好进展的契机，乒乓球协会将保持在原有的根底上，在院团委的领导下，不断进展，进一步完善协会体制，开掘人才，抓住机遇，强化建立，仔细工作，努力提高协会整体实力，力求使乒协的工作呈现更新的局面。本学年度，乒协的详细工作安排如下：

一、招新工作。大一新生的到来，将为我们学院增加新的活力，新会员的参加，也将为我协会注入新的血液!在新学期的开头，我们将积极预备纳新工作，面对全院师生呈现我协会风采，吸引更多的乒乓球爱好者参加我们的团队，为我协会增加新力气。

1、宣传工作。开学初，在新生军训期间协会将下到每个连队宣传，让每一个新生都知道我们乒乓球协会的存在，并根据社管部的安排统一摆点招新。

2、面试确定新会员。在招新报名工作完毕后，协会立刻对新会员进展面试，确定新会员。并收取会费办理好会员证。

3、干部竞选。在协会招新工作完成之后，协会将立刻进展新干部的竞选和考察，初步确定下一界协会骨干成员。经过一段时间的观看考核之后最终确定。为协会换届工作做好预备。

二、活动安排。

1、常规活动。招新工作完毕以后，为了增加新老会员之间的沟通，了解协会新会员的详细实力，协会将立刻进展新生友情赛和大一大二之间的挑战赛，时间规划在10月18日至20日

2、聚会活动。在新生竞赛完毕之后，协会规划在星期天组织大家聚会活动，进一步加强会员之间的感情

3、大型活动。为了丰富广阔同学的校园生活，加强协会与学院同学们的沟通，提高同学们的身体素养，协会规划在11月-12月将进行一年一度的大型乒乓球竞赛活动-----“圣勃莱德”杯乒乓球赛

4、岳麓山游玩。协会规划在学期末组织进展。三、组织工作。

1、安排训练事宜。新会员确定以后协会立刻开头组织训练，训练由大二会员组织分组进展，时间为每周周一到周四的七八节课，集训时间为每周周三早上7：00-8：00，由于新会员水平参差不齐，前期主要训练根底球技。

2、干部培训。培训工作是乒协的一个重点工作，培训的质量关系到乒协队伍的战斗力和分散力，本学期的培训规划以“组织力量培训”为主，并努力推陈出新，真正从成员的需要入手，对成员学习和工作中消失的各种问题进展分析和改良，增加针对性。

3、各部门的分工合作。乒协现设6个部门分别是：组织、宣传、外联、筹划、财务、训练。开学后，各部门将立刻运行工作，各司其

职，协会的各项工作活动及日常训练都由各部门分工合作完成，同时各部门部长也将担当带好各自部门新成员及培育协会干部的责任。4、确定协会干部。经过一个月的考核之后确定干部人选，并让他们开头接手协会工作

5、新老会长交接工作。规划在本学期末到下学期初完成。我协会